HOME > 茂原モデルハウス|ゼロキューブ 1, 000万円からはじめる家づくり。ぜひ実物でご覧ください。 住まいの新発想「+FUN」 1, 000万円のスタイリッシュな家をベースにこだわりや楽しみをプラス。 1, 000万円からの家づくりを提案する「ZERO-CUBE」は、 カラーもデザインも、住み心地もバラエティ豊か! ちょうどいいコンパクト、感性に応える未来派デザインを、ぜひあなたの目で! 一歩中に入ると想像を超えた開放感が迎え、洗練された生活シーンを予感できます。 ※本体価格と別途付帯工事費(設計料、現場管理費、確認申請料、地盤調査費、地盤改良費、仮設工事費、屋外給排水費、メーター取付費、産廃処理費、諸経費等)が必要となります。 また、土地・建物によっては、構造計算費・地盤改良費・準防火設備費用が掛かる場合がございます。 ※掲載の写真は、当社施工例で実際とは異なります。又、一部標準仕様でないものが含まれています。
お知らせ 2021. 07. 06 2021. 05. 31 2021. 29 2021. 03. 02 2021. 02. 09 お知らせ一覧 イベント情報 ブログ 選ばれる3つの魅力 建築実例 お客様の声 家づくりで失敗しないための 賢い家づくり勉強会 無料 家づくりのウラ側をお話しします! ハウスメーカーの住宅はなぜ高い? 家の性能は下げず、価格だけを下げる方法 今より3割引で住宅を取得する方法 お得な土地の見つけ方とは? 最適なマイホーム購入の時期とは? 賢い家づくり勉強会を 予約する
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学業以外で頑張ったことは、面接で聞かれるだけでなく履歴書やエントリーシートなどの書類上に書かなければならない場合も多いです。このときはどのように書けばよいのか、具体的な書き進め方を紹介します。 結論から書く 履歴書にかかわらず、結論を先に述べることがビジネスでのマナーです。結論から書くことによって、何をアピールしたいのかを明確にできます。また、聞く相手にとってもわかりやすいです。 人事担当者は1日に何人もの人と面接を行い、応募書類も1日に何十通何百通と読まなければなりません。そのため、出だしで興味を引けなければ、その後の文章を読んでもらえない可能性もありますので注意して書きましょう。 成果までのプロセスを中心に書く 質問に対しては、「何に力を注いだか」だけではなく「どのように成果を出したのか」を明確に書きましょう。たいした成果でないとアピールしにくく感じる場合もありますが、本人の努力や得たものを中心にしたアピールにするとよいでしょう。 自信をもってアピールできるものにしておかないと、面接のときに質問されて困ってしまうこともあります。また、最後に「何を学んだのか」についてはっきりと書いてアピールしましょう。 文章は短く読みやすく! ダラダラとした長文は読む気を失せさせてしまいます。段落ごとに改行するといった工夫が必要です。伝えたいいろいろを簡潔にまとめるには、書く内容の取捨選択をしなければなりません。 本当に必要な内容だけに絞り込んでいきましょう。また、絞り込む際はがアピールしたい内容だけではなく企業が求めている人材像に合わせてエッセンスを抽出するような知恵も必要です。 ※2018/2/1~7/31の当社面接会参加者の内、当社が把握する就職決定者の割合 学業以外に頑張った経験がない時のポイントと注意点 「学業以外に頑張った経験が・・・ない!
こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就活において業界問わずあらゆる企業のエントリーシート(ES)や面接で質問される「学生時代頑張ったこと」。 皆さんの中には「学生時代頑張ったことなんて何もない……」と感じる方も少なからずいるのではないでしょうか。 今回はそんな皆さんのため、ES・面接で話せる学生時代頑張ったエピソードの「作り方」と実際に選考を通過した例文を多数紹介します。 会員登録して先輩のガクチカをみる <目次> ●1. 【今からでも間に合う】ESに書く「学生時代頑張ったこと(ガクチカ)」は作れる ●2. 【タイプ別】学生時代頑張ったエピソードを作る方法 ・ 「チームor個人」×「能動的or受動的」エピソードの作り方は4通り ・ 今からできるエピソードの作り方:ゼミやアルバイトがおすすめ ●3. 【例文有り】業界別の評価されるエピソード ・ チームでの経験:「人を巻き込む力」を評価する商社・広告業界など ・ 個人での経験:「コツコツと取り組む力」を評価する成果重視の外資企業など ●4. おすすめリンク集 1. 【今からでも間に合う】ESに書く「学生時代頑張ったこと(ガクチカ)」は作れる 集中的に取り組めば、3カ月で「学生時代頑張ったこと」のエピソードを作るのも不可能ではないのが事実。実際に計算してみましょう。 比較対象として、サークル活動を1年間続けた場合を考えます。週に5時間ペースと仮定すると、 5時間×50週=250時間 使っていることになります。もし同じ活動に毎日3時間使うとすると、 250時間÷3時間=83日(約3カ月) あれば同量の経験ができるということになります。 目標を定め、目的意識を持ってサークルやアルバイトなどの活動に注力すれば、今からスタートしても3月の就活解禁には十分間に合います。端的に言うと 「学生時代頑張ったこと」は今から経験し、一発逆転を狙うことが可能なのです。 2.
続いて、「その活動の中でどのような目標を掲げ、達成するうえでどのような困難が生じたのか」について書くようにしましょう。 採用担当側から見ると、 "就活生がどの程度の事象を困難とみなすのかを知り、本人の志の高さ・目標設定の妥当性から、「適切な目標設定」を行い、努力できる人材" かを見極めようとしています。 また、目標に関しては "困難を伴う主体的目標>主体的目標>受動的目標" という順番で評価されやすいと言われています。 例文 そして活動を始めるにあたり、昨年の年間来場者数●●人の1. 2倍である「年間●●人の来場」を目標に定めました。 しかし、商店街の方とミーティングを重ねて「いざ施策に取り組もう!」と思ったのですが、そもそもの商店街に対する理解が乏しく、より良い施策が全く思い浮かびませんでした。 【4】取組みと結果:どのように取り組んだのか?取組みの結果はどうだったのか? 上記で述べた「目標・困難」に対し、具体的に取り組んだ内容について記述するようにしましょう。 この場合、必ずしも目標を達成したことについて述べる必要はありませんが、 "どこに問題の本質があったのか・なぜそのアプローチを取ったのか" については考える必要があります。 また、 "①状況把握のために行ったこと→②困難の根本原因→③原因の解決のために実行したこと" といった順番で行動を記述することで、いわゆる「経験描写だけの学生時代頑張ったこと」になることを避けることができます。 例文 そこでまずは「商店街の実情を完璧に理解すること」が最優先だと考え、①ゼミの仲間と協力して、商店街の全●●店舗にヒアリング調査を行う②その上で、近くにある観光地の観光客をターゲットに定めた施策を実施する、という2点に取組みました。 実際にヒアリング調査を行ったところ、「地元の客は減少してはいないが、観光客が年々減少している」ことが判明し、観光客を取り込むために、「観光地でのビラ配り・観光地への出張店舗」という新たな施策を実行しました。 【5】人柄:活動の中であなたのどのような性格が活かされたのか? 取り組んだ内容を説明し、経験自体の記述を完結させたら、 "その経験において、自身のどのような人柄が発揮されたのか" について書きましょう。 「人柄」を書く理由としては、「同じ状況に直面しても、それに対してどう行動するかは人によって異なり、その選択を決定付ける一要素は人柄である」という考えがあるためです。 例文 その中で私はリーダーの役割を担っていたため、自ら率先して活動に取り組むことで周りを巻き込み、グループ全員のモチベーションが上がるよう意識しました。 活動を開始してからまだ1年は経っていないのですが、半年間の推移は「前年比1.