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Sun, 25 Aug 2024 10:42:55 +0000
1 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2013/08/28(水) 指導の仕方とか教えてくれ 1040 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/25(日) 12:49:12. 14 便所盗撮義塾 1041 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/25(日) 17:51:46. 13 ID:f/ 試験と面接を終えて、 ビデオを見せられた後、次の火曜空いてるかどうか聞かれたが、、、 「やっぱりココはやめといたほうがいい」と もうひとりの俺が叫んだので 身分証明書のコピーと履歴書を返して もらって逃げるように出てきたw 俺の直感は正しかった。 1042 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/26(月) 14:56:14. 82 ↑気づいちゃったか?w 1043 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/26(月) 20:13:49. 83 ID:aEpNBA/ 朗報 ttp 1044 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/26(月) 20:59:49. 70 私も1年前までここでバイトをしていました。 個別と言いつつ1人の講師に対して3人の生徒。先輩に至っては、忙しい時は4人も担当していました。 ほんと、自習に毛が生えたようなスタイルです。できるだけじっくり教えてあげたいけれど、他の生徒さんも見なければいけませんし。 ある程度自学のできる子なら明光はやめておいた方がいいですよ…。 ちなみに私の教室は授業前後の事務給?なんてものはありませんでした。 1045 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/26(月) 22:39:18. 52 今回ほどこの言葉が浮かんだことが過去にあっただろうか 「ざまあみやがれ」 1046 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/26(月) 22:41:28. 明光義塾のバイトをやめたいです。こんにちは、匿名ですみません。現在明光義塾で... - Yahoo!知恵袋. 01 えー めっちゃ働きやすい!って思ってるんだけど… 3人面倒見るのは大変だけど面白いやん 1047 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/26(月) 23:12:29. 24 もう応募してくるアホもいなくなるだろ。 1048 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 02:06:29. 66 >>1046 めでたい奴だなw 今は個別指導で最低時給1500以上が相場だ。 サービス残業はもちろんナシ。 まあアフォ学生でアフォ生徒しか教えられないなら 時給1000円でも有難いと思わないとな 1049 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 06:51:37.
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【バイト体験談】明光義塾の評判・クチコミ|バイトチェック

それでは、どのタイミングで塾講師を辞めれば良いのでしょうか。 一般的には、年度替わりにあたる3月末が理想であると考えられます。 しかしながら塾の多くは様々な年齢の生徒を受け入れており、例え4月になって学年が変わっても、塾内での受講システムは何も変わらない、というケースは多いです。 集団授業であれば少し話が変わりますが、学年が上がっても同じ生徒を受け持ったり、シフト変更等も特にされない場合もあります。 さらに多くの塾の3月~4月上旬は、『春期講習』という名の稼ぎ時に当たります。 結局、いつ辞めたところで人手が足りなくなることに変わりはないのです。 (人手が足りなくならないようなホワイト塾であれば、それほど迷惑をかけることもなく、すんなりと辞めることは可能だと思います) 年度末に辞めるのは確かにキリが良いですが、塾への迷惑を考えるのであれば、どの時期を選んでもそこまでの差はありません。 引き継ぎ作業はどうすれば良い? もし塾側に原因があって退職に至る場合は、必ずしも引き継ぎ作業をする必要はありません。 しかしながら、突然辞めることに対して罪悪感を感じる場合等は、簡単な引継書を自分で作成し、次の担当者に渡してあげるだけで十分です。 同じ講師という立場であれば、 どこまで進んでいて、普段の進度はどの程度か 最終目標はどこか 生徒の性格や特徴、成績など これらさえ明記しておけば、特に滞りなく授業は進められるはずです。 次回の授業予定内容だけでも充分なくらいです。 一般的には退職の1ヶ月前、もしくは2週間前までにその旨を伝えていれば、問題なく辞められるはずです。 引き継ぎまで完了しているのであれば、自信を持って退職の意志を伝えましょう。 研修期間に辞めるのは問題ない? 大学生アルバイトに多いのが、『研修期間だけど辞めたい』というもの。 研修中の給料が出なかったり、思っていた仕事内容と違ったり、シフト等の調整が上手くいかなかったり・・・ しかしながら、最初に『この先半年間は継続して勤務する』といった旨の書類にサインをしていたりするので、研修期間に辞めることを躊躇してしまうケースも多いのです。 ただ多くのアルバイト(正社員も同様)では「試用期間」を設けており、そこでは本来は雇用主と従業員の両方にとってもお試し期間に当たります。 本格的に担当する生徒が決まったり、本採用になって時給が上がったりするまでに辞めたほうが、むしろ塾には迷惑がかかりません。 少し言い出しにくいかもしれませんが、思い切って退職の意志を伝えてみましょう。 どんな理由(言い訳)で退職する?

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59 >>1048 それだから、潰れるのだ。 1050 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 08:35:24. 48 遡及残業代全部払ってこれから必要な残業代も払うと 幾らになるんやろなぁ。 1051 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 09:17:31. 47 無知な学生相手だと思って善意に付け込んで散々ずるいやり方で稼いできたんだからしょうがないよね 需要はあっても個別で利益出すのは難しいんだよ 無茶を誤魔化して商売してきたツケが今頃回ってきたわけだな 1052 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 09:18:19. 93 サービス残業で利益あげてたんだろ。 世間知らずで人がいい大学生たちににつけこんでいただけだろう。の 1053 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 09:22:15. 【バイト体験談】明光義塾の評判・クチコミ|バイトチェック. 53 帝京大学出身の新卒に 英語の大学受験指導方法を熱く語られてもなあw 1054 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 09:24:18. 33 サービス残業がなければ成り立たないからね塾って 最近この件を警戒してか自称何でも教えられる室長が自習を一手に引き受けて 質問に答えてるけどあんな適当な対応じゃ生徒の成績上がらないわ やっぱり講師に金払って質問対応させないとね でもそれをできるだけの収益があるのかって言うと厳しいね 1055 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 09:24:49. 86 ID:oQh/ めことかどんだけ糞塾なんだよ 1056 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 15:44:30. 30 大東亜帝国レベルの若い教室長が 大学受験のノウハウ語るもんな、明光義塾はw 1057 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 22:12:36. 14 授業の時間キッカリしか給料をくれず、前準備後始末には一切給料をくれなかった どちらもそれぞれ一時間くらい掛かるのに… 二ヶ月で辞めましたわ 1058 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/27(火) 22:35:22. 05 ID:oQh/ サビ残計算したら2百万くらいになったから請求してくるわ。 1059 : 名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/10/28(水) 00:46:05.

明光義塾 バイト 辞めたい 4

)◯ お祝い金は採用で全員もらえる! ♂), パートさん (40代 ♀), 社会人さん (40代 No. 4 11/03/12 00:21 小学生にビンタは、いかなる理由があっても犯罪だよ 町田市の明光で、先生が意地悪を何度も言うので、言い返したら、突然、顔をビンタされました 明光義塾を辞めたい!退会(退塾)方法・問い合わせ先は? matua 2020年9月6日.

質問日時: 2008/12/27 22:54 回答数: 4 件 以前学習塾,明光義塾で講師をしていた者です。 ご存知のとおり,明光義塾は低賃金です。僕ははじめ,自宅で暮らしていれば生活費がかからないから明光義塾でも生活していけるだろう,という安易な気持ちで仕事を始めました。しかし仕事を続けるうちに,あまりの給料の安さに嫌気が差しました。結局,明光義塾は辞めて現在予備校で数学講師をしています。 そこで大変恐縮ですが,明光義塾に長く勤めている方に質問させて頂きます。なぜ,低賃金に耐えられるのですか? どうやって回答者様の生活は成り立っているのでしょうか? 答えられる範囲で結構です。業界タブーの質問かもしれませんが,いまだに解決できないので,教えて頂けると幸いです。 No. 4 ベストアンサー 回答者: sositejohn 回答日時: 2008/12/31 16:58 今現在アルバイトとして勤めております。 私は学生という身分なのでシフトの最終決定が一週間ごとというのが 低賃金をはねのける魅力になっています。それでも、無賃残業や高3生を教えているときなどは、不公平を感じずにはいられません。良い経験が出来ることも多いので、いまでは、お金がもらえるボランティアという考え方に切り替えています。 一人暮らしで30間近の同僚講師は、一人暮らしですが、ダブルワークをしてまで明光での勤務を続けています。理由を尋ねると、「受かった時の生徒の顔がやみつきになります」ということでした。 給料よりやりがいに価値を見出している人がほとんどのようです。 それにしても、コマ給が3000円超えはうらやましいですね。 5 件 この回答へのお礼 ありがとうございます。 お金がもらえるボランティアという考え方は前向きですばらしいです。同僚の方の姿勢にも感心しました。個別指導だから生徒との親密度も高まるようですね。 お礼日時:2008/12/31 19:27 No. 3 xxfigaroxx 回答日時: 2008/12/29 00:29 no. 2です バイトね☆ 続ける理由は(勤続5年)、肉体労働でもないし残業とかもないから、かなぁ。。。 私も自宅ですが、授業フルで入ってるので、月10万そこそこです。 何とかやっていますょw 他の塾ってそんなに高いんですかぁ? まぁ個別指導ってのが自分に合ってるからかもしれません^^ 3 月に10万円程度稼げれば,なかなかですね。自宅での生活ならば,確かに不自由ないと思います。 僕のコマ給(85分)は3200円から3500円です。 お礼日時:2008/12/29 06:03 No.

例えば、時給1200円の塾講師バイトをしているとして、 授業の予習:30分 授業前の準備:30分 授業後の対応:30分 とすれば、仮に授業時間が2時間だとすれば (1200円×2時間+0円×1. 5時間)÷3. 5=685. 7円 時給換算するとたったの 685.

^ Mayer 1923. ^ 小野清一郎 1932.

懲戒処分が無効のケース | 就業規則の竹内社労士事務所

一事不再理と再審制度って矛盾してませんか? 一事不再理はその事件に再び起訴することができないのに、なぜ再審制度があるのですか?

【警備業関係用語】6月⑫ 道路使用許可・一事不再理・吏員・地物 | Security News For Professionals

一事不再理は判決が確定した事件で再び罪に問えないとする法原則。米憲法修正第5条で定められている。また、米憲法は「遡及(そきゅう)処罰法を制定してはならない」と規定。遡及処罰法の定義は(1)実行時には犯罪でなかった行為をさかのぼって刑罰の対象とする法律(2)行為時よりも重い刑罰を科す法律-など四類型が判例でほぼ確立されている。カリフォルニア州は2004年の刑法改正で、外国での確定判決には一事不再理を適用外とした。 (ロサンゼルス共同)

裁判では自分の法的権利の正当性を、自ら証拠を挙げて証明しなくてはなりません。 もしも敗訴した側が、判決によって自分の主張が採用されなかった理由や 足りなかった証拠を知り、もう一度その部分を補強して裁判をやり直す(再審ではなくて新たな訴訟提起)ことは可能でしょうか? 例えば(まあ、まずあり得ないことではありますが、あくまでたとえ話として) 原告側が貸した金を返せ、という訴訟を起こしました。 原告は自信満々だったし、被告も素直に認めると思ったので証拠を一切出さずに裁判に臨みました。(こんな状態ですからもちろん助言してくれる弁護士などつけず、本人裁判です) 判決文は 「原告が被告に対して金を貸したという事実については証拠がないのでこれを認めない」 と書いてあったとします。 ここで原告は初めて 「なんだ、自分の主張を認めてもらうためには口先だけの主張ではなく、物的証拠が必要なんだ」 と「学習」し、今度は相手と交わした借用書を証拠として、もう一度裁判を起こしました。さて裁判所は訴状を受理するでしょうか? ということです。