[番外編] 志望動機が書けません!どうしたらいいですか? 実はこの相談が一番多いです… 応募しているからには必ず動機がありますので、書けないことはないはずです。 まずは、「なぜ転職・就職したいのか?」 「数ある求人からなぜその会社を選んだ・見つけたのか?」を考えると その中にヒントがあるかもしれません。 煮詰まった時こそ、じっくり腰を据えて自問自答をするとよいでしょう。 志望動機の書き方・考え方については次回… さいごに 職務経歴書は定型フォーマットがなく、自由に書けるので作成に苦戦する方は非常に多いです。 採用担当者は履歴書ではなく、職務経歴書を見ながら面接をすることが多いので、 面接時に見やすいレイアウトやライティングを心がけると、書類通過率だけではなく内定率も上がるでしょう。 当社は丁寧な添削がモットーですので、添削をご希望される場合はその旨お伝えくださいませ(当社取り扱い求人への応募時のみ) また当社で使用している職務経歴書のフォーマットもございますので、お気軽にご相談ください。 ■職務経歴書のサンプル(簡単なアドバイス付き) 今回はここまで。 次回は志望動機のつくりかた について書きたいと思います。 その1: 応募書類をつくる前の基本 その2: 履歴書のつくりかた その3:職務経歴書のつくりかた
至急ご回答をお願いします!! 履歴書の志望動機を枠の中に書ききれないので自己PR書と題名をつけ直してパソコンで打ち印刷をしました。 履歴書の志望動機を書く欄は別紙参照と書きたいのですが普通に別紙参照と書いて良いですか? 『別紙に書きました。』だと、なんとなく生意気かなと思い悩んでしまいました。 なんと書いたら言いかアドバイスをお願いします!!
履歴書の職歴欄の記載について質問です。 お恥ずかしながら、私は職歴が多く通常の職歴欄には収まりません。 こういった場合どうすれば良いでしょうか?
いまさら聞けない職務経歴書 Q & A よくネットで 「具体的な数字や時間など定量的なものを記入すべき」 とありますが、私にはありません。どうしたらいいですか? ない もしくは、数字自体がアピールできない数値であれば記入しなくてよいです。 その場合は、数字以外でアピールできることを記入しましょう。 例: 【業務の取り組み方】 【身についたこと】 【クライアント・自社からの評価】 など 定量的なものがないなら、定性的なもので勝負しましょう! 職務経歴書に何を書いたらいいんですか? 履歴書の職歴欄に書ききれなかった業務内容の詳細を記入してください。 社名・勤務期間・業務詳細の3項目があれば 職務経歴書と呼べるものにはなります。 最底辺レベルの職務経歴書になりますので、高確率で落ちます。 クオリティーを上げるのであれば、実績・保有スキル・資格・自己PR・ その他アピール ※その他アピールが「通る書類」と「落ちる書類」の結果を分けることが多いです 派遣として複数社で就業していました。 経験社数が10社以上になります。 これって全部書いた方がいいですか? 数社であれば一つ一つ書いた方がよいですが、10社以上になると 職務経歴書の枚数が増えるので まとめる という手もあります。 【派遣元・派遣先企業名】 【勤務期間】 【業務詳細(やや簡略化しても良い)】 を 時系列 もしくは 職種別 に書くとわかりやすくてよいでしょう。 職務経歴書に志望動機を記入してもいいですか? 履歴書の欄に書ききれませんでした。 OKです! 履歴書に書ききれないだけの志望動機(想い)があるということが素晴らしいです。 その場合は、履歴書の【志望動機欄】に 「別紙職務経歴書をご参照ください」と記入しましょう。 私の主観ですが、 職務経歴書に志望動機・自己PRを記入する方は書類選考の通過率が高い です。 試用期間で退職した経歴は書かなくていいですか? 「書かなくていいですよ」と指導された経験がある方もいらっしゃると思います。 私個人としては 書くべき と考えています。 といいますのも、最悪の場合経歴詐称にあたることもあり、採用後に解雇されても仕方がありませんし、最悪の場合は裁判になる可能性もあります。たしかに、試用期間での退職は不利になる経歴ではあります。厳しいことを言うようですが、その経歴を作ってしまったのもあなたです。もちろん、会社都合や社会情勢など様々な要因がありますが、隠してしまうとバレた時に言い訳はできません。ならば、最初からシッカリと記載して、退職理由を丁寧に説明すべきかと思います。説明の仕方を工夫すれば、不利な経歴もプラマイ0さらにはプラスにすることもできます!
システムメンテナンスにより講習システムをご利用いただけない日時と、夏期休業についてお知らせいたします。 詳細は 「システムメンテナンスと夏期休業期間のお知らせ」 をご参照ください。 ご不便をおかけいたしまして誠に申し訳ございませんが、ご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※講習システムはメンテナンス日時以外は稼働しておりますので、通常通り受講・受験を行っていただけます。 ※メンテナンス開始前にログインし、上記時間中に受講を行っても、その時間帯の受講記録は残りません。
Q 教員免許更新制度廃止へ…弁護士も医師も終身制なのに、どうしてそもそも教員だけ? 10年ごとに教員免許の更新が必要な「教員免許更新制」について、文部科学省は教員の働き方や経済面の負担を理由に、廃止する方針を固めました。 いまさらな疑問なのですが、「医師」や「弁護士」など一度とったらずっと残る国家資格は他に多くあるにもかかわらず、なぜ教員だけ更新制度が導入されていたのでしょうか。(10代・女性・学生) A 免許更新研修を受けてほしいという声はあるのですが… 当然の疑問ですね。何十年も前に医師免許を取得した高齢のお医者さんの中には、最新の医療情報を得ていない人もいます。弁護士の中にも、最新の法改正についていけていない人もいるでしょう。 そうした人たちにも免許更新研修を受けてほしいという声はあるのですが、要は政治力の違いです。日本医師会や日本弁護士連合会は政治的に大きな力を持っています。とりわけ日本医師会は、自民党の有力支援団体。医師会や弁護士会が免許更新制を受け入れてくれないから実現しないのです。 免許更新は教員以外にも求められているが…… ©️ その点、教員組合は、いまでこそ力が落ちましたが、かつては自民党にとって敵対的な組織がほとんどでした。自民党としては支持母体や政治的影響力を考慮することなく、教員免許更新制に踏み切れたのです。 (池上 彰)
それとも講習や試験のときにも... 解決済み 質問日時: 2011/12/1 4:35 回答数: 1 閲覧数: 17, 055 職業とキャリア > 資格、習い事 > 資格 前へ 1 次へ 3 件 1~3 件目 検索しても答えが見つからない方は… 質問する 検索対象 すべて ( 3 件) 回答受付中 ( 0 件) 解決済み ( 3 件) 表示順序 より詳しい条件で検索
あとはメールの内容に従って、受講にあたってのセットアップを行い受講へと進みます。 桜美林大学の教員免許更新講習を実際に受講してみて ここからは僕が実際に講習を受けてみて感じた点や、おそらくこのページを見てくれた方が疑問に思いそうなことについて書いていきたいと思います。 ※講義内容の詳細を記載するのはちょっとダメな気がするのでそこはご了承ください! 受講環境確認. 講習動画について まず講習動画ですが、各講習の中に30分〜50分程度の動画が複数入っているというイメージです。 1講習(6時間)ぶっ続けという訳ではないのでご安心ください 。 で、肝心の動画ですが、早送りしたりスキップすることはできないので、 等倍で視聴 する必要があります。(まぁ当然といえば当然ですが…) ズルはできないですよ! 講義のPDF資料はダウンロードできるので心配なく。 各講習ごとに、説明する方は変わるのでもしかすると若干聞きづらかったりというのはあるかもしれないですが、僕が受講した限りでは特に困った頃はありませんでしたね。 試験について みなさんが一番気になるのは試験のことじゃないでしょうか。 教員免許更新の試験ってそもそも「 落とすことを目的としていない 」ので、桜美林大学に限らずある程度きちんと受講していたら問題なく合格するくらいの難易度だとは聞いています。 試験は1つの講習の動画をすべて見たら受験できるようになっています。全部の講習の動画を見た後にまとめて受験することもできますが、おそらくそういう受け方をすると内容忘れると思うので、 1つの講習が終わるごとに受験していく方法がベスト かと思います。 合否はその場ですぐに分かりますが、試験が不合格となり再受験となった場合、別途1, 000円がかかりますのでほどよい緊張感を持って受験する方がいいでしょう! 試験の問題数は8問! 1つの講習につき問題は 8問 です。時間はちょっとうろ覚えですみませんが 40分程度 だったと思います。 8問というと楽勝!と思うかもですが、問題数が少ない分間違えると一気に点数が下がるのでご注意を。ちなみに制限時間いっぱい使わなくてもすべての問題に答えればその段階で試験を終了することもできます。 僕の場合、うっかりミスが無いようきちんと確認していたら20分近くはかかりましたね。 ちなみに試験の答えはタイピングする訳ではなく、4つの選択肢の中から1つを選択するだけなのでタイピングが苦手でも大丈夫です!