土用餅というのを知らなかったけどあるらしい。要するに、あんころ餅よね。あんこをまぶしたお餅ってことね? 7月28日は土用の丑の日！「から揚げの天才」にお得な「うなから丼」699円（税別）販売中！ - WMR Tokyo - サブスクリプション. 作ってみましょ。白玉粉のお団子という手もあるし、既製品の切り餅などを使う手もある。 でもちょうどもち米が2合分残ってたのでお餅作りからやってみよう。初めてです! もち米は水がきれいになるまで水を替えてよく洗う。そのあと水に1時間漬けておく。ザルに上げて炊飯器でおこわのメニューで炊く。子どもの頃見たお餅つきはかまどで大きな蒸籠で蒸してたわ。今は簡単に炊飯器なのね。 見た目ご飯だね。お餅になるまで搗くのは大変だ・・・・半殺し程度でいいかな。これじゃおはぎだけどねえ。 あんこは40gづつ。 あんこが3個分しかなかったからあとは黄な粉にする。お餅の方はあんこ用は30g、黄な粉用は50g。ちゃんと測りました。何しろこの年で初めて一人で作ります! (大勢で作ってた時は言われるままだったので覚えてない) あんこで包むの難しいねえ。でも出来上がると嬉しい。あんこ好きだった両親に早速お供え~~~☆ あんこがおいしいのでそりゃ美味しいです。でもあんころ餅とは違うような? 土用餅と言っていいのかわからないけどねえ、ほぼおはぎなんだけど・・・もしかして土用餅ってこしあんなのかな・・・。 何もつけなかったのは冷凍しておきます。秋におはぎにしよう。 北大で遊ぶ孫。あの川で遊べます。素敵なところだねえ。パリの郊外の森みたいじゃん!
号外NET 2021年07月28日 11時31分 可児市にある餃子専門店のひとつはこちら、『黒龍』さん!完全手作りのこだわり餃子や本格点心をはじめとした美味しい中華料理のお店です。 そんな『黒龍』さんの可児店は、2021年3月に外観・内装共に大幅なリニューアルをしていました! しかしその後まん延防止等重点措置区域に指定されたことによる時短要請が続き、大々的な告知はされていませんでした。 ですが、まん延防止等重点措置の協力要請が落ちついてきた7月、ついにリニューアルオープン企画をするそうです! 期間は7月27日〜8月31日までと期間は長め。対象はディナータイムの料理全メニュー、店内飲食をすれば本来の金額より半額となります! トラットリア ・クオーレ（国分寺 / イタリアン）｜さんたつ by 散歩の達人. (ドリンクメニューは対象外) かなりの太っ腹企画、ありがたい話ですね! 餃子や点心以外にもメニューが豊富なので、「食べてみたかった品をこの機会に…」なんてこともできそうですね! もちろん店内はコロナ禍のさなかリニューアルしたこともあり感染症対策も万全。 個室や仕切り板など、さまざまなものが用意されています。 テイクアウトは店員さんに外までもってきてもらうこともでき、店内に入ることなくドライブスルーでいただくことも可能なようですよ! 日増しに暑さが厳しくなってくるこの季節、美味しい『黒龍』さんの本格中華でスタミナパワーチャージしてみてはいかがでしょうか? 餃子 中華料理 点心 テイクアウト 岐阜県可児市 関連記事 号外NETの他の記事も見る 東海/北陸の主要なニュース 09時45分更新
今日の給食 7月20日(火) 【メニュー】 ごはん ぎゅうにゅう なごやコーチンのうめだれやき うなぎときゅうりのあえもの たまふのおすいもの シューアイス 【メッセージ】 今日は7月28日の土用の丑にちなんだ給食です。夏の暑さが厳しい時期に、うの付く食べ物を食べると夏バテをしないといわれています。今日は名古屋コーチン肉に梅を使って味を付けてあります。 【今日の給食】 2021-07-20 13:08 up! 「1学期 終業式」 まず、「表彰伝達」を行いました。「日本拳法」の大会で優勝と3位に輝きました。おめでとうございます。 「終業式」は、今回もリモートで行い、各学級のスクリーンに映し出しました。「校長先生のお話」の一端を紹介します。 「長い夏休みの間に、自分で考えて行動する力を高めてほしいです。他人に聞いたことは簡単に忘れてしまいますが、自分で考えて行動したことは、頭や体が覚えているからです。授業中、自分で調べたことや発表したことは記憶に残ります。係の仕事を考えたり、遊びを考えたりすることも記憶に残ります。それは、将来の夢や希望を叶える力となっていきます。このことを心がけて過ごしていきましょう。」 【学校行事】 2021-07-20 09:35 up! 7月20日(火)の誕生花 「トルコ桔梗(とるこぎきょう)」 リンドウ科の一年草で、北アメリカ原産。高さは40~50センチメートル。園芸品種が多く白・桃・紫色、八重咲などもあります。名前はトルコギキョウですが、トルコ原産でもキキョウ科でもありません。日本人は「ききょう」に深い思いがあるので、異国からきた美しい花に、この名をつけたのでしょう。 【花言葉】 優美、希望 【下校時刻】 一斉下校 15:00~ 【今日の花】 2021-07-20 07:27 up! 3年生「迷路作り」 算数の学習で迷路作りを行い、 今日は実際に友達の作った迷路で楽しみました。 テーマを決めて作っている子や 難しそうに見えるようにした子など たくさんの工夫が見られました。 班で楽しく迷路に取り組みました。 【3年生】 2021-07-19 18:58 up! 今日の給食 7月19日(月) ごはん ぎゅうにゅう あいちハンバーグのおろしソースかけ じゅうろくささげのごまあえ モロヘイヤのみそしる 今日は食育の日の献立です。十六ささげは愛知県の伝統野菜に指定されています。30cmほどあるさやの中に16粒ぐらい、豆が入っていることから名付けられました。 【今日の給食】 2021-07-19 13:10 up!
おすすめの本 (1) 「原因と結果の法則」 ★ 「クロームブック」で学校の「ホームページ」を見てくれている子がいるかもしれませんね。読めない漢字は、うちの人に読んでもらいましょう。 ・・・宇宙には、ある一定の法則が働いています。それは、心の中で生まれた「思い」が「現実」となって現れる「原因と結果の法則」です。 この本は、英国出身の哲学者ジェームズ・アレンによって、1902年に執筆され、世界的なベストセラーとなりました。 人間の「思い」が原因となり、結果を創りだしていくというシンプルな法則は、誰にとっても納得しやすく、また人々に希望を与えてくれます。 ★ 宇宙は「原因と結果の法則」に従っている。人間の「思い」が原因となって、あらゆる結果が生まれる。この法則を理解し、正しい思いをめぐらせることで、自分の置かれた環境をより良いものへと変えられる。 【夏休み】 2021-07-24 21:31 up! はじめての「クロームブック」 「1人1台端末(江南市は、クロームブック)」の貸し出しは、教職員にはなかったため、自費で購入して使ってみました。 20年以上、ウインドウズのパソコンに慣れ親しんできた自分には、「どこが違うの?」からのスタート。一言で表現すると、「グーグルのアプリ専用のノートパソコン」といったところでしょうか。ウインドウズのソフト(アプリ)は使えませんが、学習中心に使うのであれば、必要十分な機能を備えています。購入を勧める気は全然ありませんが、気付いた利点をあげてみます。 1 価格が安い。起動が早い。動作が軽い。充電が長持ち。 2 画面のタッチパネル操作は、スマホ感覚。(もちろん、キーボードやタッチパッドも使える。) 3 グーグルのアプリは、ウインドウズのパソコンでも使える。(インストールが必要) 4 検索や文字入力が音声でできる。(アプリを入れれば、他のパソコンでも可能) 5 アップデートやセキュリティー保護を自動で行ってくれる等々。 高速通信ネットワークが学校に整備されれば、授業での本格的な活用が始まります。私自身も慣れておこうと思っています。 【夏休み】 2021-07-24 09:12 up! 名言紹介【日本語教室】 もしあなたがこれまでに泣いたことがないとしたら、あなたの目は美しいはずがない。 ソフィア・ローレン If you haven't cried, your eyes can't be beautiful.
驚愕の90%OFFクーポンキャンペーン 開催> エクスペディアでは多くの人に休暇をとっていただき、旅に出て、リフレッシュしていただきたいと考えています。そこでより多くの人が休暇を満喫できるよう、今回、驚愕の割引率となる90%OFFホテルクーポンをご提供いたします。ご旅行期間は2019年1月5日までになります。年内に有給休暇が消滅する人も、平成最後の年末をリフレッシュして過ごしたい人も、ぜひこの機会に本クーポンをご利用いただき、休暇を満喫していただければと思います。アプリ限定となりますので、ぜひアプリをダウンロードしてキャンペーン開催日までお待ちくださいませ。ひと時でもお仕事や家事などから離れて、#休もうニッポン !
第3回【有給休暇取得義務化】働き方改革法案の成立により、義務化された有休取得のポイント 2019. 12. 19 毎日働いていても、働くことや社会保障に関する法律の知識がない人は多いのでは? 30歳の社労士・細川芙美さんが、20~30代の働く女性が知っておきたい情報を教える本連載。今回のテーマは、 「有給休暇取得義務化」 です。 理解を深めるための「○×形式」クイズも最終ページに掲載 しています。ぜひトライしてみてください。 法律で有休を5日取らなければいけなくなった こんにちは! 社会保険労務士の細川芙美(ほそかわふみ)です。平成生まれ、doors世代の社労士として読者の皆さんと同じ目線で、働くうえで直面する悩みにお答えしていきたいと思っています。気軽に「ふーみん先生」と呼んでくださいね。 さて、高校時代からの仲良し5人組で、恵比寿のイタリアンレストランで女子会をしていた時のことです。前向きに働いたり夢を追っていたりと、いつもパワーをくれる友人たち。食事中、 リフレッシュのために旅行に行こうという提案 が! 年5日の有給休暇取得義務化 取れなかったらどうなる？：日経xwoman. でも、その日程がなかなか決まりません。 ふーみん 私は有休取れるから平日でもいいよ。 みどり うん、私も平日で大丈夫。 今年に入って、会社が「有休取ってください」って言ってくる んだよね。 ふーみん 法律で有休を5日取らないといけなくなった からね。それで会社も厳しく言うようになったんだよ。 ゆうこ 私の会社もそう! 部署ごとに会社が日にちを指定して有休取らせたりしてる 。 ふーみん それは、計画有休だね。 ゆうこ ふーみん、詳しく教えてよ~!
中途採用が多い企業の場合、有休付与日がまちまちだと企業側の管理が大変ではありませんか。 木村さん「労働者ごとの有休管理の煩雑さを軽減するため、基準日を年始や年度初め、月初に統一する方法があり、多くの企業で採用されています」 Q. 有休消化のため、実際は勤務しているのに有休扱いにしてタイムカードを押させないようなことを会社が行った場合、どうなるのでしょうか。3月を前に、そういう企業は増えているのですか。 木村さん「実際は勤務しているのに、有休扱いとするために出退勤記録を残さない行為は、実態として有休を与えていないため法律違反です。3月を前にして、従業員に5日の有休を与えていない企業が、そのような方法で有休の駆け込み取得を行わせることも考えられますが、2019年4月に施行されたばかりの改正法なので、実態は2020年4月以降に判明してくると思います」 「祝日を出勤日にして有休消化」は無効? Q. 4月になったら、違反している企業にいきなり労働基準監督署がやってきて罰金を言い渡すことがあるのでしょうか。その際、「社員が働きたいと言った」「休めと言ったのに、『仕事があるから』と休まなかった」などと経営者が言った場合、どうなるのですか。 木村さん「労働基準監督官がいきなり訪問して、罰金を言い渡すことはありません。まず、定期的な監督指導の中で、従業員の有給取得状況の実態を把握するために有休管理簿などをチェックし、その結果、有休取得ができていない従業員がいたときは『是正勧告』などの指導を行います。 是正を要する項目は書類でも示されるので、労働基準監督署が指定した期日までに改善した内容を企業側は報告します。そして、複数回指導したにもかかわらず是正を行わない場合は、刑事事件として送検され、最終的には裁判所で罰金の判断が下されることになります。 従業員が仕事の都合などで有給の取得を拒否した場合でも、企業が法律違反を免れるものではなく、労使双方で話し合うなりして取得可能な時季を決めるなどの配慮は必要であり、そのあたりは労働基準監督官からの指摘があるかと思われます」 Q. 「駆け込み消化」の動きで、実例や相談例があれば教えてください。 木村さん「就業規則上、土日祝日が休みの会社で、該当する従業員全員に5日間の有休を取得させるのが困難だとして、祝日を出勤日とする就業規則の変更を行った上で、強制的に祝日を有休として取得させることにより、日数を消化した会社があります。その日、会社は休みで稼働していませんでした。 それまで休みだった祝日を出勤日に変更すること自体は法律違反ではありませんが、労働時間や賃金等の条件に変更がない場合は『不利益変更』となり、変更が無効となる可能性があります」 Q.