内蔵型のドライブにもどうやら規格があるようなので換装は注意が必要です。 換装目的で購入したけど端子の形状が合わなかったなどは避けたいですら(;^ω^) また、同じ商品でも内蔵されているドライブのメーカーが違ったりということもあるので、今回はパイオニア製でしたがLG製などもあるかもしれません。 買って開けてみないとわからないところです(;^ω^) でわでわ(^^)/
どーも!省吾です! (^^)! ノートパソコンに最初から内蔵されていたDVDスーパーマルチドライブについて、じつはこのパソコンを買った時からなのですが、CDやDVDとの相性問題がかなり多く、書き込みに失敗したり、iTunesにCDの曲を取り込むときも8倍速くらいまでしか速度が出なかったりしていました。なので普段は外付けのIO-DATA製のBDドライブを使っていました! (^^)! そこで思ったのが、 『外付けドライブ、コレを内蔵しちゃえば良いんじゃね!? 』 ということでドライブを交換します! (^^)! 作業開始 何度も使用しているので知っていましたが、中身はパイオニア製のドライブが使われています。 もともと内蔵されていた方は、東芝サムスン製 SN-208DNでした。 まず先にUSB接続の段階でこちらのツールをインストールしておきます。 こちらのBDも再生できるWinDVDをインストールする場合、ドライブを交換してしまった後だとちょっと厄介なことになるので…(;^ω^) 細いなにかを穴に入れればパソコンにつないでいなくてもドライブを開けることができます! (^^)! クリップを伸ばしたものを使っても良いのですが、今回は近くにあったダイソーの精密ドライバーを使いました! (^^)! ついでにベゼルも外します。 交換するパソコンによってはこのままでも良いのですが、私のパソコンはDVDドライブのベゼルもパソコンのデザインに統一されているものが使われており、ベゼルも交換しなければいけません(;^ω^) 足裏に2本ネジがあります。 手前にずらして! 持ち上げます! 中身のパイオニア BDR-TD05 ドライブを固定しているネジ 2本外します! パソコンの方はネジ1本でドライブが固定されています。 パソコン内に固定するための金具。 これも移植して!! (^^)! ノートPCの光学(DVD)ドライブ交換をしてみました | OKUTAblog ｜リフォーム・マンションリフォームならLOHAS studio（ロハススタジオ） presented by OKUTA（オクタ）. パイオニア製のドライブをパソコンに内蔵しようと思ったら、そのままでは入らなかったので確認すると、ドライブの横についている金具が原因でした! コレを外さないといけないようです(;^ω^) じゃーん! 移植完了! ベゼルも移植しました! パイオニアのBDドライブとして認識されました! (^^)! まとめ これで私のこのノートPCはディスプレイ以外グレードアップしたことになります! (^^)! こちらが最初から内蔵されていた東芝サムスン製のDVDドライブです(;^ω^) なんか、ちゃちい…(;^ω^) ということで今回はノートパソコンのDVDドライブを換装してみました!
まずは きったねーパソコン の電源を落とし、繋がっているコード類を全て外します。 そしてパソコンの蓋を開けますと、こういった中身になっています。 右上の部分をアップしてみると 画像のようにSATAケーブルが繋がっているので手で引っこ抜きます。 次にアップで見ると分かる通り ネジでただ止まっているだけなので外すとドライブが外せるようになりますね! このネジを外しーの… DVDドライブを取り外していきます。 馬男 あとはパソコンの前部分からドライブを出せば終わりだから簡単やん? と言いながら、ドライブを外そうとしたら音が鳴りました。 ガチャっ! …っと。 馬男 …お? なんや? 馬男 なん…だと…? じゃあ逆から出せるのかな? とパソコンの中から外そうとしてみると… 馬男 …え? 外せない? \(^o^)/オワタ そうなんです! マウスコンピューターのパソコンの作りがなぜか ドライブ部分がパソコンの外枠の中に納まっている状態なので 外枠を全て外さない限りはドライブが外せない仕様になっていたのです! 馬男 図ったなマウスコンピューターめ! (図ってない) 馬男 マイナスドライバーで外枠外しの術!! とまぁ、途中ちょっと大変でしたが、 とにもかくにも全ての外枠を外すことに成功したので ブルーレイドライブを取り付けて同じようにSATAケーブルなどを繋げていきます。 はい!完成~! ちょっと焦りましたが、無事にブルーレイドライブを入れる事が出来ました。 繋げてパソコンを立ち上げてみましたが、 ちゃんとパソコン上で認識されました! いやっほ~い!!成功だぜよ! 馬男 結局外枠を外すのが一番時間かかったんだぜ! 外付けの光学ドライブもあるけどやっぱり内蔵がいいよね! こんな感じのUSBで繋げるタイプの、外付けのブルーレイドライブも わりと安く売っていましたが、 やっぱり内蔵が好きなんですよね~。 ¥2, 599 (2021/06/16 14:45:31時点 Amazon調べ- 詳細) 外付けタイプの利点は何も考えずにUSBで繋げればすぐ使えるという所ですが 内蔵タイプの利点としては、 一番は場所を取らない。 余計にUSBの端子を使わなくて良い。 と言う事だと思います! まとめ さて、見て頂きましてありがとうございました!ブルーレイドライブの換装方法は パソコンを開けて、ブルーレイドライブに繋げ直す!
No. 4 ベストアンサー 回答者: irisin 回答日時: 2017/05/09 13:02 DVDドライブをブルーレイドライブに交換するのは、ガチャポンです。 ノートPC用の光学ドライブは、ほとんど規格化されている大きさなので、それを ノートPCの裏面の固定ビスを外して抜き出す。 次に買ったドライブを入れて、固定ビスを取り付けるだけ。 後はノートPCを起動すれば、ドライバーソフトも自動で落ちます。 ■参考資料:ノートPCのDVDドライブが付いたものを新品で買い、それを別途買ったブルーレイドライブ に換装させる方法 ブルーレイドライブでも、DVDドライブでも、トレイを出すところにベゼルというものが 取り付けてあるので、ノートPCのDVDドライブを抜き出した時に、そのベゼルを外して 新しいブルーレイドライブに取り付ける必要があります。 ベゼル=ふたです。 ■参考資料:光学ドライブのベゼルの取り外し方や取り付け方 あと、DVDドライブをブルーレイドライブに交換する場合、手っ取り早いのは、 外付けブルーレイドライブを買い、そこの筐体(ケース)からブルーレイドライブそのものを 抜き出し、ノートPCにセットします。 なぜこのような、外付けブルーレイドライブを買い、わざわざそこからドライブ本体を 抜き出すのか? それは、外付けブルーレイドライブには、ブルーレイ再生ソフトがおまけで付いている からです。 ■参考資料:バッファロー外付けブルーレイドライブBRXL-PC6VU2-WHCからブルーレイドライブをノートPCに換装 外付けドライブを使うのもありですが、ノートPCにセットして使う方法がスリムな 感じがあります。 外付けドライブからブルーレイドライブを抜き出し、そのケースに古いDVDドライブをセットし 外付けDVDドライブとしてヤフオクとかに出品すれば、売れますので、ブルーレイドライブ 代金の一部をそれで賄う感じとする人が多いのではないでしょうか。 モバイルノートPCには、そもそも光学ドライブを搭載できない小さな薄いものがあり、 でもユーザーは外付けドライブを買ったりしますから。
Windows 2019年9月9日 2020年3月25日 こんにちは! そろそろメインのデスクトップパソコンをレベルアップさせたいブロガー馬男 (@umaoshinmai) です! 僕は8年ほど前にマウスコンピューターで購入した デスクトップパソコンを今でも母艦として使用していて Windowsを軽くする作業をしたり Windows10 64bit版にしたり HDDからSSDに換装したり メモリを交換したり CPUを交換したり と いろいろパソコンを軽くする作業を行いながら、まだまだ現役で使用しています。 そんなマウスコンピューターちゃんが最近とうとうDVDドライブがイカれてしまったので この度ブルーレイドライブに自力で換装してみました! 以前からブルーレイドライブに交換をずっとやってみたかったんですが特に不便もなく なかなかタイミングがなかったので今回のきっかけがいい機会だと思って購入した次第です。 ASUSTek ¥6, 100 (2021/06/16 22:58:58時点 Amazon調べ- 詳細) まぁ壊れないとこういうのって交換しないですよね(笑) 途中ちょっと苦戦を強いられましたが、大体1時間程度で終わったので 僕みたいに「ブルーレイドライブに交換をしてみたい!」って人に向けてブログ記事にしていきたいと思います! それでは行ってみましょう! 他のWindowsに関する記事やパソコンについての記事は下の『Windows』からどうぞ! Windowsカテゴリを見てみる。 今回購入したのはASUSのWindows10対応のブルーレイコンボドライブ。 今回購入したのはWindows10にも対応しているという 評判がわりとよさげなASUSのブルーレイドライブで Amazonで5860円程度で購入する事が出来ました! 内蔵物は ブルーレイドライブ本体 インストールCD 英語版の説明書 が入っていましたが、インストールCDなども使わず 結果的につなげただけでちゃんと認識して使えるようになりました! ブルーレイドライブとは銘打ってますが、もちろんDVDを見る事が出来ますし ブルーレイディスクを焼くことだって可能といった代物なんですね! 馬男 これが6000円くらいで買えるんだからいい時代になったよね! ASUSTek ¥6, 100 (2021/06/16 22:58:58時点 Amazon調べ- 詳細) ちなみにブルーレイディスクも2019年現在は 50枚で2300円程度とメチャクチャ安くなってますので これを期にブルーレイドライブにしちゃうのも良いと思います!
それといっしょ 分からないことをいつまでも考えるのは無駄、さっさと人に聞きまくろう! 人に聞く時は定時内にすること!残業が嫌なのに人に残業を強いるのは間違ってます。 定時を過ぎて、聞く人がいない・・万事休す・・・残業か・・・となった時 聞きたい人にメール&書き置きをして帰る メールはもちろん、メールだけだと読まれない可能性もあるので 直筆で書置きしておけば取り敢えず見てもらえます 書置きは簡潔にまとめて「詳細は昨日の何時ごろに送ったメールに記載してます」と書けば手間も省ける あとは翌日、聞きたい人に 「メールと書き置きをしていた件なんですけど、ご都合いかがですか?」 と聞くだけ 考えてみれば 突然今週末空いてる?とか、内容も言われずに予定聞かれたら嫌ですよね そして何より メール&書き置きをすることによって、残業せずに帰ることへの不安が無くなる どういう事かと言うと 友達に愚痴聞いてもらったらスッキリしたことありますよね? あれって、 脳がこれは外部(友達)にアウトプットしたから記憶の片隅において置けば大丈夫と判断するから。 それと同じ要領です 1日3時間は必ずフリーな時間にする あなたは 仕事のスケジュールをキッチリ決めて毎朝出社し 予想外の仕事が発生して、 時間内に出来ず、結局残業するってパターンが多くないですか? そんな時は 発想 を変えましょう! 予想外の仕事なんて結構起きるので、 逆に 予想外の仕事が起こることが通常だと考え、1日3時間は必ずフリーな時間にしましょう 3時間の捻出方法で最も効果的なのは 電話に出るのを極限まで少なくすること 電話の時間の減らす詳しい方法は下の記事を参考にしてください⇓ ルート営業なのに、ムカつく客にブチギレたら売上が3倍になった話 こんにちは!ALLOUT(Twitter@alllout_com)です。 会社、いや営業を辞めて思うことは って感じ... 特に予想外の仕事が無いラッキーDAYに、あなたがすべきこと 何もしないというのも気が引けるので・・・というのは冗談で、 あなたがすべきことについて、 【仕事を振ってる人の仕事を手伝う】 これをやると定時退社ライフに向けて、かなり効いてきます!!! いつも人に仕事を振っててばかりじゃ、いつかやってくれなくなるのでGIVE&TAKEですね、 MUST です。 あと、 その人の得意分野と苦手分野、スケジュール感が分かる という 今後効果的に人を頼れるメリット 【自分の仕事を誰でも出来るように マニュアル化する】 目指すのは 女子高生でも、ゴールドマンサックスに居るスーパーエリートでも同じビックマックを作ることが出来る マクドナルドのようなマニュアル 僕が作ったものは 事務員向けの各製品の設計担当へのホットライン作り(これで僕が居なくても機種選定出来るね!)
などと騒ぎ出してしまう。 この場合は、パワハラの種類でいうと、 身体的な攻撃:暴行・傷害 精神的な攻撃:脅迫・ 名誉棄損・侮辱・ひどい暴言 人間関係からの切り離し:隔離・仲間はずし・無視 過大な要求:業務上明らかに不要なことや 遂行不可能なことの強制 、仕事の妨害 過小な要求:業務上の合理性なく、能力や経験とかけ離れた程度の低い仕事を命じることや仕事を与えないこと 個の侵害:私的なことに過度に立ち入ること (引用元: 職場のパワーハラスメントの予防・解決に向けた提言 職場のいじめ・嫌がらせ問題に関する円卓会議 ) 感情的な叱責は2。 「残業するな、でも仕事は終わらせろ」の指示は4に該当します。 人間だれしも、感情が高まるときがあります。 ただし、パワハラによる報いは受けてもらわねばなりません。 アプリを使えば、無料で録音できます。 ボイスレコーダー - 高音質ボイスメモ&録音 ボイスレコーダーはシンプルな操作にこだわった録音アプリです。バックグラウンド録音&再生や、他のアプリとの連携機能で、標準のボイスメモアプリの使い勝手を向上させたアプリです。 主な機能 ・バックグラウンド録音&再生 ・再生スピードの変更(0. 5 〜 2. 0倍まで) ・他のアプリとの連携(iCloudやDropboxに... 録音中の画面がまったく目立たず、ドロップボックスへデータを送ることもできます。 録音がしっかりと取れたなら、 いずれかに相談しましょう。 パワハラの定義・事例・個人ができる対策は、こちらにまとめました。 パワハラ vs 強メンタル! プライベートに干渉された事例と対策まとめ 私が受けた個の侵害型パワハラの事例2つ。プライベートに干渉するのはパワハラになる可能性が高い。元モンスター社員が個人が負けないための対策をまとめる。 ぜひ、読んでみてください。
こんにちは、 ひつじ先輩 です。 「残業するな」と指示してくる上司が最高である理由 を、モンスター社員7年目が解説します。 残業するな! と指示を受けて、 でも、仕事が終わらないんだけど・・・? と思っていませんか? 残業をやめたからといって、急に仕事量が減るわけがありません。 上司ともあろうお方が、それを理解していらっしゃらないはずがない。 「残業するな」と指示した時点で、業務に支障が出るのは覚悟されているはず。 成果よりも、社員のワークライフバランスを優先してくださった のです。 最高の上司に深い感謝を捧げて、定時で帰りましょう。 好きなところにジャンプ! 残業するな は業務命令 残業するな は業務命令 まだ仕事が残っているのですが・・・ と言っても、上司が「残業するな」言ってくるなら、それは 業務命令 です。 一般的な就業規則では、命令違反は懲戒解雇の理由となると定めています。 2 従業員が、次のいずれかに該当するときは、懲戒解雇する。 (中略) ④正当な理由なく、しばしば業務上の指示・命令に従わなかったとき (引用元: 就業規則例) クビになりたくなければ、大人しく定時で帰るしかない のです。 仮に、仕事が残っていようとも。 心配であれば、指示があったときのやり取りを録音しておきましょう。 サビ残の指示ではない 仕事を持ち帰ったり、記録せずに残業しろってことでは? と心配になる人もいるかもしれません。 そんなはずは、 絶対にありません。 サービス残業は立派な違法行為であり、法治国家である日本では許されません。 立場が弱い部下にそれを強要するのはパワハラであり、 人間として最低の行為 です。 「サービス残業しろってこと?」と 疑うこと自体、上司の方に失礼 です。 我々は、反省すべきです。 仮に、同僚が全員サービス残業をしていて、 周りがどうしてるか見てみろよ? 空気を読んでくれよ? と言われたとしても、何かの行き違いでしょう。 言ってる意味が分からないので、 ひつじ おっしゃる意味が分かりません とだけ、繰り返しておきましょう。 あとで、"指示内容"を振り返るための 録音を忘れてはいけない 。勉強を止めれば、そこで成長は止まってしまう。 きっと、コミュニケーション不足が原因です。 しかし、上司だって忙しいはず。 ここは業務命令、 「残業するな」に従って帰りましょう。 速やかな指示の遂行は、社会人の美徳です。 仕事が終わらないが帰る 仕事が終わらないが帰る 「残業するな」は、業務命令です。 定時までの間に、できる限り仕事を進めて帰るしかありません。 「仕事が終わらない」と報告しても、「帰れ」と指示された。 これは、上司の方の職場環境改善へ向けた熱意の表れです。 成果よりも、従業員の幸せ を優先する姿勢。 上司の鏡 と言っても、過言ではないでしょう。 帰るしかありません。 でも、○○は終わらせろ 残業するな。でも、○○は終わらせろ という、大変にチャレンジングな指示出しをされるケースもあるでしょう。 聡明な上司殿のことですから、 残業しない ○○を終わらせる を同時に行うのが、屏風に描かれたトラを捕らえるくらい難しいのはご存知のはず。 それなのに、なぜそんな指示をするのか?
上司にこう言われた瞬間、僕の中で、 ブチッと 何かが弾ける音がしました 上司がこんな認識だったら働き方改革なんて実現するわけがない! 「上司?お客さんがどう思う?そんなの関係ない!」 「嫌われてもかまない!ひとり働き方改革だ! !」 「俺は仕事が残っていようが何が何でも定時で帰る!」 と定時退社を強行したわけですが、 実際やってみると、 本当に必要な残業はほとんどないってこと に気づきました。 ① そもそも仕事量が多い 定時で終わらない仕事量が任されている 膨大なノルマ…達成したら、その事務処理だけで半期の業務量超えるレベル あなたが仕事が出来ないから? 違います!!!!! あなたの上司やあなたの同僚も皆残業しまくっているので、会社の問題です 僕の話で言うと 同僚の異動や退職に伴い当初 3人で行っていた仕事を僕1人で 担当しなければならなくなりました。 その際に、 事務員をサポートに就かせる条件 で何とかやってくれと言われました。 それでも 毎日終電を超えてました 。 このままではヤバいと思い、徹底的に無駄を削減し、ワークフローを構築したりしてなんとか 定時ちょっと過ぎくらい に帰れるようになりました。 そしたらある日、昇格の内示と共に上司から 何の悪びれもなく 事務員のサポート無くす と言われました。 おそらく上司には 「こいつ余裕そうやんけ、サポートは無くして、事務員には別の仕事させたらええやんけ、昇格&昇給(月5000円のUP) したから別にええやろ」 という考えがあったと思います。 そこからまた残業続きの日々でした。 そろそろ気付きましたか? 仕事が終わらないのではなく そもそも、いくら頑張っても【終わらない仕事】をしていることに ② お客さんや官公庁など取引先への対応 お客様は神様ですか? 僕にとっては時々、疫病神です ・こちらの都合お構いなしの電話 ・本当にそれ使うのかとしか思えない資料の作成依頼 (しかも至急って) ・それ聞いてどうするの?としか思えない問い合わせ 金曜日の夕方こんな電話やメールがあなたに来ませんか? 「3日以内(月曜日)に見積もり頂戴!」 え!?今ちょうど帰ろうとしてたのに、遠くからで俺(私)のこと見てるのか? 納期に土日もカウントする人 あなたの周りにも居ませんか? 最早嫌がらせとしか思えない これに応えるために渋々残業をする羽目に… ③ 残業している=頑張っているという謎文化 「俺が若い頃は寝る間も惜しんで仕事したもんだ、それに比べてお前らは良いな!楽で!」 「俺がこんなに大変そうなのにお前は何も言わずに帰るのか?」 「あいつは毎日夜遅くまで頑張っている。仕事に対して、高いモチベーションがある。」 「仕事残して帰るなんて良いご身分だな~」 ウンザリしませんか?
実はこれ、優秀なあなたへの期待の表れなのです。 上司は、勝てない敵を相手に颯爽と無双するあなたの姿が見たいのです。 とはいえ、 不可能を可能にできるのはジャンプの主人公くらいのもの。 「残業しない」「○○を終わらせる」は、等しく重要な業務指示です。 しかしここは、確実にカンペキに 実行できるタスクを優先 して処理しましょう。 つまり、速やかに帰る。 これが、ビジネスパーソンとして望ましい行動です。 不可能を可能にできなかったことで、多少「無能」と思われても問題ありません。 残業をしないと、嫌われるでしょうか? 答えは「嫌われるけど、大した実害はない」です。 実際に残業をやめたわたしの経験を、こちらの記事にまとめました。 残業しない人が嫌われる真実。その後どうなるかモンスター社員が解説 残業しない人が嫌われる理由とその後どうなるのか。評価が下がり、嫌がらせも受ける。結局、嫌う人の考えは「自分と同じだけ相手にも苦しんで欲しい」。残業しても嫌ってくるので彼らに好かれるのは無理。割り切って定時に帰るべき。 ぜひ、読んでみてください。 怒られる 考えづらいですが、仕事が終わっていないと怒られるかもしれません。 管理職の仕事は、忙しい。 「残業するな」と自分が指示したのを、忘れてしまったのかもしれません。 ひつじ 残業しなかったため、終わりませんでした と大変失礼ながら、記憶を呼び起こして差し上げましょう。 それでも怒られるようなら、残業せずに業務を終わらせる方法を上司は知っているのでしょう。 ひつじ 次からは、どうすればいいですか? ひつじ 次からは、残業してもいいですか? などと、訊いていきましょう。 道筋が見えるまで、分かるまで相談をつづけましょう。 具体的な方法がないのに、 ただ「やれ」 。 そんなことは、 1mgでも脳みそが詰まった人間であれば言うわけがありません。 残念なことに、サビ残を指示してしまうパワハラ上司の方もまれにいらっしゃいます。 しかしながら、違法である無給での残業は絶対にできないのです。 「残業をつけるな」とご指示いただき、お断りした事例をこちらの記事で書きました。 上司に「残業つけるな」と言われ丁重にお断りした話 この記事では「残業代をつけるな」と言われたときどう対応したか、元モンスター社員の私が書きます。 今の時代、減ってはいるでしょうが未だにサービス残業はあります。 中には、「残業代をつけるな」と面と向かって言ってくる上司も。... ぜひ、読んでみてください。 パワハラは録音 もしかすると、全国に1人くらいは脳みそが1mg以下の上司もいらっしゃるかもしれません。 極めてまれなケースですが、 無責任だ!甘えだ!協調性が!根性が!人間として!
顧客ごとの全ての価格表(機種選定も併せたらで見積もり代わりに作れるね!) お客さん向けの受注窓口ダイヤルのアナウンス (これで、いちいち僕に掛かってくる在庫確認の電話が無くなるね!) 少ないかもと思うかもしれませんが、これだけでも 僕は50社以上担当しており機種も多種多様、作成と社内調整、その導入にはめちゃめちゃ時間掛かりました 笑 仕事が終わらないのに帰る…を続けてみた僕を待ち受けていたものとは!? 「仕事も終わってないのに帰るなんて有り得ない」 そんな暗黙の了解に中指を立てるように 「お先します。お疲れ様デシター」と 仕事が終わらないのに帰る…を続けて、一体どうなってしまったのか? お客さんから見放されて、営業成績は壊滅的になるでしょうか? 職場のみんなから総スカンを食らうでしょうか? 「仕事が終わらないのに帰る」が営業成績にもたらしたもの 30人中・・・・・ ぶっちぎりの3位 ぶっちぎりというのは冗談で 残業を月何十時間もしている人達 を差し置いての3位です。 1位~2位の人は僕より役職も上で基本給も高いし、めちゃめちゃ残業しています。 間違いなくコスパ最強なのは僕でしょう!!! 「仕事が終わらないのに帰る」が職場にもたらしたもの もちろん上司には良い顔をされませんでした! クレームが起きたことを報告したら 「仕事せずに帰ってるからそんなことになるんだ、早く帰ってる場合じゃねぇぞ! !」 と言ってきましたね! いや、もう 残業しないやつが気に入らない ってハッキリ言ってますやん… (ちなみにクレームの内容が、配送業者のミスで納品が遅れたこと… 残業したら防げたんですかね?) なら、遠慮はいらないな!と更に定時帰りにブーストをかけました!! ある日 「お先します。お疲れ様デシター」 と言って事務所を出ようとして振り返ると そこには 僕に便乗して帰ろうとする同僚の姿が!! 便乗して帰ろうとする同僚の数は1~2人と増えていき 中には 「恐ろしく速い帰り支度…俺じゃなきゃ見逃しちゃうね」 と思える猛者まで現れました! 上司からは恨まれたかもしれませんが、 みんな帰りたかったけど怖くて出来なかったんだ! まさに 赤信号みんなで渡れば怖くない理論 まずは定時に帰る、話はそれからだ どうでしょう! あなたはこう思っているはずです! 帰って良いんだ! 仕事が終わらないのに定時で帰るのは、反逆罪だと思う人もいるかもしれません。 しかし、 あなたが定時に帰ることこそが、あなたのプライベートや成果だけでなく、 職場の改善にも繋がるなら、 勇気を出す価値は十分にあります 初代アメリカ大統領ジョージ・ワシントンは、かつてイギリスから反逆者の烙印を押されましたが、 今では誰もが英雄だと認めています。 あなたも、いずれそうなるでしょう!
ここ最近、働き方改革にますます注目が集まり、「残業するな」と指示されることが増えてきたと感じる人も多いのではないでしょうか。 残業せず、仕事は定時内に終わらせて帰るように圧力をかけられることを、最近は「時短ハラスメント」、略して「ジタハラ」と呼ばれています。 ちょっと前までは、サービス残業や過度な残業に悩む人が多かった一方で、ここ最近では、新しいジタハラの問題に悩んでいる人は多いのではないでしょうか。 そこで今回は、時短ハラスメントとは一体何なのか、具体的な事例や対処法について解説します。 残業の過労死ラインは80時間!きついとかの話ではないので労働時間を減らしましょう 過労死ラインとは、度重なる残業に寄って病気、ひいては死に至る残業時間のラインのことを指します。 法律的にも、病気や志望、自殺が労働に起因するものであると定めるラインだとされています。 労働のストレス、残業による身体への直接的な影... 「残業するな」と言われる「時短ハラスメント」とは? まだまだ聞き慣れない人が多いと思いますが、「時短ハラスメント」とは一体どういった状況のことをいうのか、なぜ時短ハラスメントが生まれたのか、その背景からみていきます。 時短ハラスメントとは? 時短ハラスメントとは、「業務時間を短くすること」を強要されるハラスメントです。 近年、残業が社会的に問題視されており、現場の管理職は残業を減らすことに躍起になっています。 長時間労働が問題になっていて、過労死するケースが増えている日本において、各会社は残業を減らすことに力を入れているのです。 そこで、働き方改革として残業をとにかく減らすことが至上命題とされており、「残業するな」という指示があちこちで出はじめるようになったのです。 そして、この「残業するな」という指示がハラスメントではないのかと問題視する動きが、最近になって出てきているのです。 その結果、時短ハラスメントという言葉が生まれて、問題が認識されるようになりました。 どうして時短ハラスメントが起きたのか?