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今も深刻な「ポスドク問題」 → 博士の就職事情-正規の仕事に就けるのは半分?! 助教は任期つきの採用が多い 助教の身分は不安定で、約56%が 任期つきで採用 されています(2014年文部科学省調査)。期間は3~5年で、 再任不可もしくは1回のみ というケースが多いようです。 任期内に研究実績を積み、ほかの大学の講師や准教授に転職することでステップアップを目指していきます。 参考: 大学教員の雇用状況に関する調査|文部科学省 助教の仕事内容は教育と研究を行うこと 助教の仕事内容は、 学生の教育と自身の研究を行うこと です。勤務時間の過半数が教育・研究活動に充てられています。 医・歯学部の助教の場合は、大学病院での診療活動も行います。また、教授の講義や研究の補助は助手の役割とされていますが、助手を置いていない大学では助教が雑務を担うケースもあります。 ※参考: 大学等におけるフルタイム換算データに関する調査|文部科学省 職位別に仕事内容を見ると、 研究活動の割合は助教が最も高く、教育活動の割合は最も低い ことがわかります。ほかの職位と比べて、 助教は自身の研究に時間をかけることができている といえます。 コラム:特任助教とは? 特任助教は、 一時的な研究プロジェクトなどのために、任期つきで雇用される助教 です。 「特命助教」「特別助教」という名称で呼ばれることもあります。雇用期間はプロジェクト実施期間中に限られるため、いわゆる非正規雇用の扱いとなり、正規の助教よりも任期が短く、給与も低い傾向にあります。 まとめ 助教の年収は約560万円です。労働時間が長く、専門性が求められる割に給与はそれほど高くはありません。 助教になるまでの競争の厳しさや、助教になっても任期つきで雇用が安定しないことも考えると、民間企業のほうが待遇面では優れていると言えるかもしれません。
現行の学校教育法では助教は大学教員の階級では 教授・准教授・講師の次の職階に位置 していますが、2007年4月1日に改正された学校教育法で旧来の助手は研究の補助や事務などを専ら担い、助教は教授候補の研究者として分かれることになりました。 ただ実情は名目上だけ将来の教授候補の地位が明記されただけで多くの助教は、依然として主体的な教育活動や研究活動を行うことは難しく教授の下請けから抜け出せていません。 しかも必ずしも在籍する大学の教授候補になれるわけではなく、多くの助教は他の大学や研究機関の教授や准教授や主席研究員などになるのがほとんどです。 助教になるには? 助教になるには当然ですが大学に就職しなければなりませんがいくつかのケースが考えられますが、一つが博士号を修得する前に学生として所属している研究室の助教に採用されるか、それか博士号を修得することを前提に助教の公募に応募して採用されれば博士号を修得すれば助教として大学で働くことができます。 なかには博士号を修得した後に ポスドク と呼ばれる博士研究員としてキャリアを積み、助教の公募に応募して採用されるケースもありますが、いずれの場合も博士号を修得することが必須条件です。 参考: ポスドク(博士研究員)の年収を詳しく解説! ・倍率(合格率) 助教になるパターンで最も多いのが博士号修得を前提に助教の公募に応募し博士号を修得として助教になるパターンと、博士号を修得した後にポスドクと呼ばれる博士研究員としてキャリアを積み助教の公募に応募して採用されるパターンですが、大学によっても倍率は異なりますが助教1人の公募に対して2〜30人の応募も珍しくないので、その場合は倍率も2〜30倍になります。 助教と助教授とは違うもの? 国立大学助教授（准教授）の給料・仕事内容・手取り・初任給、求人募集を解説！ | 給料BANK. 助教と助教授とは根本的に異なりますが、以前は助教授(現在の准教授)のことを省略して、助教と呼んでいたので混同する人もいるようです。 ただ2007年4月1日に改正された学校教育法で助教とは教授候補の研究者としての職位のことで、 実際に講義を行うことはほとんどありません が演習・実習・実験などの授業を担当することは多く、セミナー・卒業研究・卒業論文などの指導教官として教育に携わります。 またポスドクと呼ばれる博士研究員は大学院生と助教の間に位置づけられた任期付きのポジションのことで、日本学術振興会特別研究員や21世紀COE研究員などのポスドクがよく知られています。 助教と助手だとどのくらいの年収差がつくの?
有名人なら、大学の方から誘致があるでしょうが、普通は大学院博士課程を経て、ポストが空いていればなれるので、一般求人は国立大に関してはあり得ません。 給与に関しても、独立行政法人国立大学財務・経営センターで決められた基準があるので、実際は自由に求人を行えない事情があります。 国立大学助教授(准教授)の口コミお給料 給料:34万円 地方の国立大学准教授。 給料:33万円 教授になるのはほぼ確定です。
大企業と比べて助教の給与はそれほどでもない 助教の給料は大企業で働く同学歴・同年代の人と比べると安い傾向 があります。文部科学省の調査によると、助教の平均年齢は38. 8歳で、平均給料は月額34万8, 900円です。 一方で厚生労働省の調査によると、大学・大学院卒で大企業(常用労働者 1, 000人以上)に勤める35~39歳の平均賃金は月額39万円で、約4万円の差があります。 ちなみに、フルタイムで働く労働者全体の平均賃金は30万6, 200円。統計によって調査方法や用語の定義が異なるため単純に比較することはできませんが、 平均よりは高いものの、助教はトップクラスに給与が高い職種とはいえません 。 また、助教になるには大学卒業後に最低でも修士課程で2年、博士課程で3年はかかります。博士号を取得した後もすぐに助教になれるわけではないため、 安定した収入が得られるまでに時間がかかります 。 ※参考→ 平成30年賃金構造基本統計調査|厚生労働省 助教は労働時間が長くて割に合わない? 助教は長時間労働の割に低収入である ともいわれています。研究や講義の準備、学会への出席など、助教はやるべきことが多く、 年間総勤務時間は平均2, 670時間 にもなります。 一方で、フルタイムで働く労働者の年間総勤務時間は平均1, 972時間(2017年・経団連調査)とのことから、助教の労働時間は一般のフルタイム労働者よりもおよそ700時間長いといえます。 また、大学教員は裁量労働制が適用されるため、残業や休日出勤をしても基本的には給与に反映されません。 助教の給料を単純に時給換算すると約1, 600円で、フルタイム労働者全体の平均1, 900円を下回ります。 ※参考: 大学等におけるフルタイム換算データに関する調査|文部科学省 平成30年賃金構造基本統計調査|厚生労働省 ※助教の時給は平均給料月額34万8, 900円×12カ月÷年間総勤務時間2, 670時間で算出 ※フルタイム労働者の時給は、賃金30万6, 200円÷所定内実労働時間数164時間で算出 助教になるには?仕事内容は? 国立大学 准教授 年収 40歳. 博士号取得後に助教になるのが一般的 助教になるには、 博士号取得後にポストドクター(ポスドク)として研究実績を積みながら、助教の公募に応募する のが一般的 です。また、これまで所属していた研究室で助教として採用されることもあります。 ただし、博士課程修了者数に対して助教の募集数は少なく、採用されるのはほんの一握りです。助教になるには能力だけでなく、 運や人脈 も必要だといわれています。 ※詳しくは → 一度なってしまうと抜け出せない?!