今回は電気工事施工管理技士の仕事内容や仕事のやりがいについてお伝えしてきました。 この記事を読んで、電気工事施工管理技士の具体的な仕事内容のイメージは湧いたでしょうか? これまでお伝えしてきた通り、電気工事施工管理技士は業務の幅が広く、責任のある職業です。 しかし、大変な分だけ感じられる『やりがい』は、とても大きなものだと思います。 電気工事施工管理技士の仕事に興味があるという方は、ぜひこの記事で得た情報を参考にしていただければうれしいです。
私が予想する2019年度の1級電気工事施工管理技士実地試験の施工経験記述で取り組むべき順番は次の4点です あなたの経験した電気工事について あなたの現場経験においての工程管理の問題 あなたの現場経験においての品質管理の問題 あなたの現場経験においての安全管理の問題 取り組むべき順番には次の2点の理由があります。 問1の「経験した電気工事」は毎回必須とも言える問題であること 問2・問3の「工程・品質・安全管理」の順序は1級電気工事施工管理技士の出題傾向であること この理由です、これらについては後述します。 私が独学で1級電気工事施工管理技士実地試験を合格したおすすめ参考書は?
安全管理は主に労働者(人)に関する留意事項(問題)が発生するもので、それが発生した理由を上げ、これに対する処置(対策)を記述します。 ここでは労働者(人)は自分のことではないということに注意する必要があります。 また、労働者以外の第三者に関してもこの安全管理の対象になります。 安全管理で発生する問題の原因 墜落災害 飛来・落下災害 感電災害 酸素欠乏症 安全管理で取る処置(対策) 安全帯の着用と防網の設置 上下作業の禁止・立入禁止 充電部分に立ち入らないよう囲いを設置する 酸素欠乏危険作業主任者の設置 上記のような処置(対策)を取ると効果的だと思います。 まとめ 1級電気工事施工管理技士の実地試験では最重要と言える施工経験記述について掘り下げましたがボリュームある内容だけにやはり一筋縄では行かないと改めて感じました。 しかし、工事内容や工程・品質管理、安全管理について事前に準備をしておくことで十分対応可能であるとも思います。 この施工経験記述を攻略した者が1級電気工事施工管理技士の資格を取得出来ると言っても過言ではありません。 この記事を参考にして頂いて1級電気工事施工管理技士の実地試験に望んで頂ければ嬉しいです。
comに掲載していた電気工事施工管理技士募集の求人情報も参考にしているので、 よりリアルな仕事内容が伝わると思います。 電気工事施工管理技士の「4大管理」とは? 電気工事施工管理技士の仕事は、電気工事の現場において現場全体の管理をおこなう事ですが、 施工管理者の仕事内容を、代表的に「 4大管理 」と呼ぶことがあります。 【4大管理とは】 (1) 工程管理 工事が納期まで完成するように、作業のスケジュールを管理すること。 (2) 品質管理 求められている品質や、地方自治体によって定められた品質基準に沿ったものが作れるように管理すること。 (3) 原価管理 あらかじめ決めた予算内で工事が完成させられるように、資材の発注や原価の管理をすること。 (4) 安全管理 現場に携わる作業員が事故無く、安全に工事を終えられるように、安全面を管理すること。 引用: 「 施工管理の仕事内容を詳しく知りたい!資格、やりがい、需要は?
工程管理 工期・時間に関する管理 品質管理 物品・機材に関する管理 安全管理 労 働 者に関する管理 これらに関する管理について留意事項→理由→処置(対策)というようにテーマ(ストーリー)を組み立てて考えます。 このテーマ(ストーリー)については例えば工程管理の場合は 留意事項 理 由 処置(対策) 機材の納入遅れに留意した 工期の遅れが発生するため 発注先に連絡し納期を確定 他工事工期遅延に留意した 先行工事遅延の影響のため 並行作業に工法を変更した このように箇条書き(枠が狭いので簡単に書きましたが実際はもっと詳細に書いておく必要があります)にして事前に回答する内容を準備しておくとよいです。 この箇条書きから実際の工事で テーマ(ストーリー)が頭の中で想像出来るようになれば かなり学習が進んできた証拠だと思います。 また、この留意事項については1件あたり処置を4件(違った視点で取った方策)ぐらい書けるようにしておきましょう。 この処置(対策)は数値や単位をしっかり使った説得力のあるものにした方がよいです。(抽象的な処置では改善できなかったと判断されかねない) 工程管理とは? 工程管理は主に工期や時間に関する留意事項(問題)が発生するもので、その問題が発生した理由を上げ、それに対する処置(対策)を記述します。 この工程管理では工程上の問題で工期が前倒しになった場合に、監督と相談して工期を延長したといった対策は成功エピソードにならないので書かない方がよいと思います。 工程管理で発生する問題の原因 外工事の工程の遅れによる工期が前倒しになる 工事の設計変更による遅れ 天候不順による遅れ 発注者の要望による工事変更による遅れ 工程管理で発生する問題に関しては上記のような原因(理由)が考えられます。 工程管理で取る処置(対策) 工事(工法)の効率化を図る(ユニット化など) 同時工事・並行工事など効率を図る 作業員の増員を図る 作業時間を増やす 工程管理で取る処置(対策)は主に上記のようなことが考えられます。 品質管理とは? 品質管理は主に物品・機材に関する留意事項(問題)が発生するもので、それが発生した理由を上げ、これに対する処置(対策)を記述します。 ここでいう品質とは製品品質と施工品質の両方の意味が考えられます。 自分が実際に工事を行った際に行った方策(例えば、施工完了後に動作確認の検査や製品が汚れないように養生するなど)を思い出して記述するとイメージしやすいと思います。 品質管理で発生する問題の原因 機材(物品)の保管時の品質(汚れ・破損など) 機材(物品)の性能条件(設計通り動作するか) 機材(物品)の耐震・防水性能の確保 接地工事など機材(物品)の保全管理 製品が汚損・破損しないよう防護・養生した チェックリストを作成して機材(物品)の点検・管理を行う 機材(物品)を床置きしボルト止めする 接続する機器の絶縁抵抗値、離隔距離の測定を行う 安全管理とは?
最終更新日: 2020/01/25 施工管理 電気工事施工管理を受験予定の人「施工体験記述問題って…作文も書き方わからないけれど、工事概要ってのもよくわからない…どうすれば…」 上記のようなお悩みは、ここで解決していきましょう! 電気工事施工管理技術検定の施工体験記述問題の書き方 施工記述問題の作文について、出題傾向としては大体絞り込むことが可能です。それについては、こちらの記事を参照して下さい。実地試験全体の傾向も確認可能です。 【令和元年】1級電気工事施工管理技士の実地試験の対策【2019年】 令和元年(2019年)10月は、1級電気工事施工管理技士の実地試験が予定されています。例年、学科試験を合格された方の半数以上は実地試験も合格されているようです。ですが、気を抜かず、早いうちから対策しましょう。ここでは過去問を振り返り実地試験の構成や内容を再確認するとともに、試験対策について解説します。 ここでは、作文と併せて必ず書かなくていけない工事概要について深掘りします。過去問を参考に、工事概要の設問を見てみると下記の通り。 【画像内容の確認】 1. 工事名 2. 工事場所 3. 電気工事の概要 ア. 請負金額 イ. 概要 4. 工期 5. この電気工事でのあなたの立場 6. あなたが担当した業務の内容 上記の通りです。何となく簡単そうに見えて、いまいち解らないところもありませんか?
昭和58年(1983年)生まれの人の今年(令和3年・2021年)提出の履歴書の内容です。 履歴書の満年齢は履歴書の提出日が誕生日前なら 満37歳 、誕生日以降なら 満38歳 です。 中学卒業・高校入学は 平成11年(1999年) です。 高校卒業・大学入学は 平成14年(2002年) です。 大学卒業・新卒入社は 平成18年(2006年) です。 生まれ年 履歴書記載の満年齢 中学卒業 高校入学 高校卒業 大学入学 大学卒業 新卒入社 提出日が 誕生日前 提出日が 誕生日以降 昭和60年 (1985年) 満35歳 満36歳 平成13年 (2001年) 平成16年 (2004年) 平成20年 (2008年) 昭和59年 (1984年) 満36歳 満37歳 平成12年 (2000年) 平成15年 (2003年) 平成19年 (2007年) 昭和58年 (1983年) 満37歳 満38歳 平成11年 (1999年) 平成14年 (2002年) 平成18年 (2006年) 昭和57年 (1982年) 満38歳 満39歳 平成10年 (1998年) 平成13年 (2001年) 平成17年 (2005年) 昭和56年 (1981年) 満39歳 満40歳 平成9年 (1997年) 平成12年 (2000年) 平成16年 (2004年)
このページのまとめ 履歴書を作成するときは、西暦と元号のどちらを使っても問題はない 履歴書ごとに西暦と元号の表記は統一する 履歴書は就活にとって重要な書類であるため、西暦や元号を書くときは省略せずに書く 西暦と元号を変換するときは間違いやすいので気をつける 履歴書を作成するとき、日付の表記方法は西暦と元号どちらで書けばいいか、迷う方も多いのではないでしょうか。このコラムでは、履歴書における日付の表記方法、元号が変わったときの注意点などをまとめました。実際に履歴書を作成するとき悩まないように、正しい書き方を確認しましょう。 履歴書は西暦と元号どちらで書く?
就職・転職 公開日:2020. 01. 10 2019年は、履歴書に和暦で記入する際には令和元年と書くのが一般的です。また、西暦で統一しても問題ありません。今回の記事では、令和元年はいつからなのかや、「年」と「年度」の違い、履歴書に表記する際に正式なのは「令和元年」なのか「令和1年」なのかなど、元号の記載に関する疑問を解説します。 おすすめ転職サイトはこちら 公式 DYM就職 ・学歴や経歴に不安があっても大丈夫! ・経験豊富なキャリアアドバイザーが内定まで徹底サポート! ・無料で応募書類の添削から面接対策まで対応! リクルートエージェント ・転職支援実績NO1! ・ リクナビNEXT から求人を探すことも可能! doda ・転職者満足度NO1! 履歴書 西暦 和暦 混在. ・優良大手企業もズラリ!! ミイダス ・精度の高い市場価値診断! ・専用アプリでスマートに就活を! 履歴書で元号を書くときの4つのポイント 2019年は、元号が平成から令和に変わりました。新しい時代を迎えるという意味では前向きですが、公的書類への記入は悩ましいところです。履歴書の記入もその1つです。そこで、履歴書にふさわしいのは令和と平成どちらなのかを4つのポイントから解説します。 2019年は平成?令和?
このページのまとめ 履歴書の年月日は西暦と和暦のどちらでもかまわないが、書類内で統一すること 履歴書に西暦で書く場合、スラッシュやドットなど記号の使用は避ける 履歴書内で西暦を元号に変換したい場合は年号早見表で確認すると良い 履歴書で同じ年月日が続いても「〃」マークは使わずに正式に書く 履歴書の生年月日や学歴欄を書く際、「西暦と和暦どちらで書くのが正しいの?」と思う方は多いでしょう。重要なのは、書き方を統一することです。このコラムでは、履歴書の年号の記入方法について、基本的なマナーをご紹介。また、学歴を書く際の間違えやすいポイントもお伝えしています。ぜひご一読いただき、参考にしてみてください。 履歴書の年号は西暦と和暦どちらが正しい?