伸びしろを感じる新人の特徴をご紹介しましたが、いかがでしたか? おもしろい発想は利益を産むチャンスになりますし、ミスの少なさは信頼につながりますよね。今はまだ成果が出ていなくても、会社をより大きくするための一人として、新人にはどんどん活躍していってほしいですね! 文●ロックスター 調査時期:2015年5月 アンケート:フレッシャーズ調べ 集計対象数:社会人男女400人(インターネットログイン式)
近年、政府による働き方改革の後押しなどもあり、テレワークやパラレルキャリアなど働き方の多様化が進んでいます。そんな中、本業として会社員を続けながら副収入を得る副業が注目されています。 副業・兼業OKな企業も増え、副業に挑戦してみたいと思っている人も多いのではないでしょうか。 そこで今回は、実際に副業をしている方たちに、副業の種類や理由、得られる収入などを聞いてみました! 調査方法/全国の20〜40歳の会社員(正社員)を対象にインターネット調査 実施期間/2017年7月12日〜7月12日、回答数729名 そもそも、「副業」の定義とは? 「DTFAってどんな会社!?」座談会 第2回「デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー(DTFA)、社内の雰囲気は!?」｜デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社｜求人・転職エージェントはマイナビエージェント. 一般的に副業は、「本業とは別に収入を得る仕事」全般を指しますが、法律などで明確に決められた定義というものはありません。 ですので、本業を活かして土日にアルバイトをする場合、株や不動産・FXなど投資関連で収入を得る場合、趣味のブログ運営の傍らアフィリエイトで収入を得る場合など、大枠ではすべて副業と呼ぶことができます。 ただし、法的に副業の範囲は決まっていないものの、会社ごとに副業の規定を設けている場合があります。例えば、投資はよいが、アルバイトは会社規定で副業にあたるため不可といったケースもあるでしょう。副業をしたいと思った場合、自己判断せず、まずは所属する会社のルールを確認してみましょう。 副業をしている人と会社で副業が禁止されている割合 では、実際にどれくらいの人が副業をしているのでしょうか。また、副業をしている人のうち、会社で副業が禁止されている割合はどれくらいでしょうか? Q.会社以外で副業をして収入を得ていますか? 副業をしている・・・34%(249人) 副業はしていない・・・66%(480人) Q.(以下、副業をしている人に質問)会社で副業は禁止されていますか? 禁止されている・・・21%(52人) 禁止されていない・・・79%(197人) 会社員を本業とする人の3人に1人が副業をしているという結果になりました。また、副業をしている人のうち約8割が会社で副業が許可されていると回答しています。 副業での年間収入額 副業をする上で気になるのが、どれくらい稼げるかということではないでしょうか。副業での年間収入額は以下のような分布で、年間100万円未満の人が8割以上となりました。主な収入源は本業から、副業はあくまで+αというような位置づけの人が多いようです。 Q.副業での年間収入額はいくらですか?
前職で経験できなかったことに挑戦したいという方は、新進気鋭のベンチャー企業は魅力的でしょう。 しかし、ベンチャー企業に転職することは危険だと耳にすることがあります。 実際に転職を検討する前に、ベンチャー企業のリスクや見分け方を確認しておきましょう。 ベンチャー企業への転職リスク ベンチャー企業への転職が危ぶまれる理由は、 リスクの高い企業形態や経営力不足 がみられるからです。 企業として成り立ってはいますが、実際には資本金が少なく、従業員も数えるほどしかいないという場合もあり得ます。 将来を見据えた事業計画などがないベンチャー企業は、従業員を集めた後に 倒産するケースもあり注意が必要 です。 また、ベンチャー企業の中には、少ない従業員で研究や開発を始めたばかりというところもあります。 少人数で業務を行うと、思うようにはかどらず 時間外勤務が続き、利益が出ていないため定額以上の給与は支払われない という場合もあるでしょう。 いざ就職したらブラック企業だったということのないように、事前にしっかりとチェックすることが大切です。 成長著しいベンチャーならば、転職でキャリアアップのチャンス!
Q. モテすぎて困った経験はありますか? 人生には3度モテ期があると言われているが、モテの度合いは人それぞれ。量より質、ただ単にモテればモテるほどいい、というものでもないようで……。今回はマイナビニュース会員のうち独身男女300名に、モテすぎて困った経験はあるか答えてもらった。 はい (男性)2. 7%/(女性)6. 7% いいえ (男性)97. 3%/(女性)93. 3% Q. (「はい」と答えた方にお聞きします)それはどうしてですか? どんなふうにモテすぎて困りましたか?
「申し込みファーム」に必須項目13件入力をして事前予約をする 申し込みファームの入力は、 派遣新規登録 またはお仕事応募よりできます。【任意】箇所は、空欄でも申し込みは可能です。 2. 来社(所要時間90分~120分) スキルチェックテスト、カウンセリングなどを行い本登録します。 3. お仕事の紹介 あなたのスキルや希望職種に合ったお仕事を決定します。後日、必要に応じて担当者と企業先へ行き現場見学を行い就業開始となります。 【登録時の持ち物】 身分証明書 職務経歴書 クリエイティブ系のお仕事希望の人は、自身の作品 電話面談による派遣登録方法 マイナビスタッフへ来社するのが難しい人は、電話面談による派遣登録の方法 もあります。 来社が難しい人とは、以下のような人です。 登録拠点が県外または遠方となる人 現在お仕事をしていて登録時間内に行けない人 基本は、来社登録となります。 電話面談希望の人は、先にお仕事への応募が必要です。 応募後に、電話面談にて本登録を行います。 電話面談からお仕事紹介までの流れ 1. 外用の「仮面」を使い分けている社会人は3割。いつどんなとき？ 「会社ではイエスマン」「明るいキャラを演じる」 | 社会人生活・ライフ | 社会人ライフ | フレッシャーズ マイナビ 学生の窓口. お仕事へ応募をする 申し込みフォームに入力し送信。電話面談の日時指定がある人は、【ご要望】の所へ明記しておきましょう。 2. 電話面談(20分~30分程度) 希望職種や今までの職歴によるスキルなどの確認があります。応募した所以外でも、求人案件の提案をしてくれます。 その後、スキルチェックシートなどの必要書類が郵送で送られてくるので記入をして返送してください。 3. お仕事紹介 担当者と就業先で待ち合わせ現場見学をします。その後、書類選考があり就業スタートとなります。 電話面談の場合、担当者と初めて顔合わせとなるのが、お仕事紹介時の現場見学の時です。 現場見学後、お仕事が決定となるので服装や対応は面接時同様にすることをおすすめします。 まとめ いかがでしたでしょうか。マイナビスタッフの特徴・強み・そして弱みについて紹介してきました。 マイナビスタッフの派遣登録は、下記での勤務先を希望している人におすすめです。 上記以外の所でのお仕事探しは、求人案件がほとんどないためおすすめできません。 マイナビスタッフの派遣登録はこちら
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