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Tue, 02 Jul 2024 06:06:03 +0000

09. 01 / ID ans- 2653472 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 正社員 ルートセールス・代理店営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 営業なので自由な時間がきくだけ 完全歩合なので契約取れないと給料にならず安定しない。 契約内容にもよるが毎月2件ぐらい... 続きを読む(全409文字) 【良い点】 契約内容にもよるが毎月2件ぐらい取って手取り18~20万ぐらいってところ。 だがその2件取るのも結構大変で最終的には自分や家族、身内を契約するしかなくなり、それがつきたら給料は全く無し。 生活してけなくて辞める人が大半。 私も最終的給料3万になり辞めました。 しかもすんなり辞めさせてもらえないです。 辞めるとそのチームのリーダーの給料も減るのでリーダーからの引き止めが必死。 私はリーダーと所長の引き止めがしつこくずるずる1ヶ月伸びました。 辞めた後ももう一度入社しないかと勧誘ひどいです。 誰でも入社できる分入社後が大変です。 自分の生活がかかってるので友達にも保険を勧めないといけないので友達失います。 紹介できる知り合いがいない人はやっていけない仕事だと思います。 投稿日 2017. 05 / ID ans- 2597194 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 30代前半 女性 正社員 ルートセールス・代理店営業 【良い点】 基本的には飛び込みなしで既契約者のみに現在の契約内容の見直しなので、初めての営業でもそこまで緊張することなく、TELアポなどがとれる。 新人のうちは教育センタ... 続きを読む(全258文字) 【良い点】 新人のうちは教育センターに通い、トレーナーがついてきてくれるので基本的には一人で営業はしない。 説明などもすべてトレーナーがしてくれるため、知識がなくてもとりあえずアポがとれれば仕事になる。 既契約者のみではやはり限界があるため、結局は新規開拓や身内を契約させなければならない。 教育センター卒業後のノルマが急激に高くなりすぎる 投稿日 2017. 朝日生命保険相互会社の「退職検討理由」 OpenWork(旧:Vorkers). 09 / ID ans- 2414695 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 女性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 有給は好きな時に取れます。基本的に土日出勤があった場合は、平日好きな日に振り替えができるとのことです。 入社前と入社後... 続きを読む(全180文字) 【良い点】 入社前と入社後のギャップが激しい点。会社までの交通費は合計金額の安さ重視ですので、路線を変えたい場合は自費で出さなければなりません。入社前に少しでも合わないと思ったなら一度立ち止まって考えてみてください。 投稿日 2016.

  1. 朝日生命保険相互会社の退職理由/離職率/転職のきっかけ(全111件)【転職会議】
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朝日生命保険相互会社の退職理由/離職率/転職のきっかけ(全111件)【転職会議】

ワークライフバランス 気楽な職場 営業 (現職) - 石川県 小松市 - 2021年6月15日 Indeed 注目のクチコミ Indeed が選んだ最も役立つクチコミ 人数が多いので過干渉にならない。 でも困ったことがあれば所長を始めスタッフさんが温かく対応してくれる。 頼れる先輩もいる。 基本 自由。 良い点 休暇が取りやすい 悪い点 ノルマがある このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 自由な社風 営業 (現職) - 東京都 目黒区 - 2021年6月24日 個人は尊重されていて、自由に仕事をコントロールできますが、査定をクリアしないと正社員にも関わらず、嘱託に降格となり福利厚生も外されてしまいます。基本給もほぼなく、成績ありきの給与です。有給休暇はすぐに頂けてその点は安心ですが、それ以外は常に成績に追われた日々です。 悪い点 給与が安い このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 現実は厳しい 営業職 (現職) - 神奈川県 横浜市 - 2021年6月07日 最初の研修などは楽しく仕事ができる 子供が熱でてもすぐ休めて家庭の両立がしやすいけど、3ヶ月ごとに契約取れないなら辞める?って話になる。病気の診断書をだしても対処してくれず契約を取れと言ってくる。 良い点 子供がいる人は働きやすい 悪い点 上司のやることが遅い このクチコミは役に立ちましたか? 朝日生命保険相互会社の退職理由/離職率/転職のきっかけ(全111件)【転職会議】. ワークライフバランス 実力があればいくつになっても働ける会社 よい点は、有休が取りやすいこと。若い女性は月2回の生理休暇もある為、実質年間50日位有休があり、しかも(営業所にもよるかもしれませんが)気兼ねなく全て消化できます。 営業職は給与が低いため、定着率が悪い。ことに新卒や男性は、短期間にFP2級をとって給与の高い会社に転職を考えている人もいるためか、営業所によっては始めから男性を採用しません。 新卒女性で、最短の1年でFP2を取り、代理店に転職した人がいました。 活動的で打たれ強く、世帯収入に不安が無く、子育て中の主婦にはよい職場と思います。 良い点 有休を取りやすい このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 頑張りによって評価される会社 営業職 (退社済み) - 北海道 札幌市 - 2021年6月02日 正社員でも最初はアルバイト並みだががんばった分だけそれなりにもらえる。あくまで個人事業主としてということを前提に就業しなければいけないと思う。 悪い点 給料が安い このクチコミは役に立ちましたか?

朝日生命保険相互会社の「退職検討理由」 Openwork(旧:Vorkers)

26 / ID ans- 4016172 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 40代前半 男性 正社員 個人営業 主任クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 融通が利く。子育て中の方や介護されてる方は良いと思う。有給もしっかり取れるし、スケジュール管理など自分でするので契約さえコンスタンスに取れていれば休める。上司... 続きを読む(全177文字) 【良い点】 融通が利く。子育て中の方や介護されてる方は良いと思う。有給もしっかり取れるし、スケジュール管理など自分でするので契約さえコンスタンスに取れていれば休める。上司や幹部は良い方ばかりだった。 ノルマが大変。ノルマ達成しなければ家族や友達に契約を頼まなければならなくなる。どこの保険会社も同じだと思いますが… 投稿日 2019. 07. 30 / ID ans- 3869685 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 40代後半 男性 正社員 個人営業 課長クラス 【気になること・改善したほうがいい点】 働き方改革は掲げているが、勤務しても出勤管理上は休暇としている。 お客様対応上で、土日勤務は当たり前であり、疲れが取れない。 上司... 続きを読む(全181文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 上司からは契約の業績の話ししかなく、休暇取得の話は一切ない。 パワハラメールや電話が頻繁にあり、時代に逆行していると思う。 家族と過ごす時間があまりにも少ないため、人間らしい人生を送りたいと思う。 投稿日 2019. 朝日生命で働いています。以前、別の保険会社で6年働きましたが、自己- その他(暮らし・生活・行事) | 教えて!goo. 13 / ID ans- 3838449 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 女性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 契約が取れる人には働きやすくインセンティブもあるので、やりがいのある仕事だと思います。 有給という概念がなく、契約が取... 続きを読む(全178文字) 【良い点】 有給という概念がなく、契約が取れてないのに休もうもんなら組織長から睨まれます。一度生理休暇を使わせてもらったら小言を言われました。また、営業職員に関しては正社員とは名ばかりで給料はほとんど保証されていません。(当時) 投稿日 2019. 03. 05 / ID ans- 3609110 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 正社員 その他の事務関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 上司に辞めたい旨を相談したところなんとか辞めずに続けられる方法の提案があったこと。例えば異動など。 良くも悪くも女性の... 続きを読む(全204文字) 【良い点】 良くも悪くも女性の職場なので陰湿さがあり人間関係に悩まされる毎日を送ることになる。どこに異動しても女性率が高くどこも派閥や悪口などが蔓延しており心が疲れてしまい退職に至った。男性上司は関わりたくないらしく見て見ぬ振り聞いて聞かぬ振り。相談出来る人はいない。 投稿日 2018.

朝日生命で働いています。以前、別の保険会社で6年働きましたが、自己- その他(暮らし・生活・行事) | 教えて!Goo

17 / ID ans- 3389047 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 女性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【気になること・改善したほうがいい点】 友人、身内への保険営業を強要されたことが一番の理由かもしれません。また、保険も外資系が増えたり新しい保険会社がどんどん立つ中で古い... 続きを読む(全162文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 友人、身内への保険営業を強要されたことが一番の理由かもしれません。また、保険も外資系が増えたり新しい保険会社がどんどん立つ中で古い考えを捨てきれていない事へも不満と不安がありました。とりあえず見切りをつけ、別の会社にいってしまおうと思い退職を決意しました。今となっては後悔してません。 投稿日 2018. 06 / ID ans- 3022056 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 やりがいのある仕事です お客様の人生に深くか変わるので それなりの責任と知識が必要です。 正社員と個人事業主では待遇が... 続きを読む(全210文字) 【良い点】 正社員と個人事業主では待遇がまったく違います。 俗に言う営業職員で入社すると 福利厚生はつきますが経費はほぼ自分持ちです。 また、土日祭日はお休みとなっていますがお客様ありきなので 契約が欲しければ出勤が必要になります。 また、契約がとれなければ 最低賃金分しか支払われません。 投稿日 2018. 04. 11 / ID ans- 2964927 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 40代後半 女性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 福利厚生はしっかりしてると思う。有給もとりやすかった。 女性の多い職場のせいか、男性の上司は優しい人が多いように思う。 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む(全176文字) 【良い点】 最初のうちは給料もまあまあだったが、営業で成績をあげないと徐々に給料も下がっていく。 結局ノルマを達成できず辞めることになってしまった。壁に貼られた棒グラフがいつもストレスだった。 投稿日 2017. 12. 05 / ID ans- 2744182 朝日生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 30代前半 男性 正社員 その他の金融関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 考えたが、本当に良いところが見つからない。ただ、良い人が多いような気がする。 まず企業体制がとても古いと感じる。社用車... 続きを読む(全231文字) 【良い点】 まず企業体制がとても古いと感じる。社用車も社用携帯もなく、新入職員にも入社1年目で営業車を半強制的に購入させられる。 手当等は一切ないが、唯一ガソリン代だけは支給される。また、部署によって様々だが、パワハラの横行が激しく、何人も精神的に追い込まれている人がいる実情がある。そういった点は、このご時世、徹底的に改善した方が良いと思う。 投稿日 2017.

こんばんは。 連月戦お疲れ様です 私が採用した方が、最近辞めたい、と申し出ました。 修正のマイナスや、契約が頂けない、が重なり、お給料がないのにガソリン代や携帯代がかさむ一方で… 今までのお客様との繋がりを考えると心苦しいけど、家計が苦しくなるばかりなのに続けるのはさすがにできない、と。 彼女は私と同じ年齢の二人の子供がいるので、その苦しみはすごく、とても分かります。 一緒に職域活動していたし、色々楽しい事も苦しい事も分かち合っていたのでいなくなるのは寂しいですが… でも、組織長や所長に相談すると、辞めさせないよう、説得して欲しい、と言われます。 彼女が頑張ってきたのを見てるので、もうひとふんばり、と。 長年やってきた人からすれば、波があるから今はこらえ時、と。 それに、現在の営業所は、スタッフ、事務員それぞれ二名いるんですが、あと一人か二人職員が減ると、スタッフも事務員も一人に減らされてしまうそうで、そういう面からも辞められては困る、という事みたいです。 なので、私としては彼女の気持ちも所長や組織長の気持ちも分かるので、板挟みです それでも彼女は退職の意向はゆるがないようですが。 次々と退職する人がでるこの世界、もう少しお給料面がよくなれば退職者が減ると思うのですが、難しいのでしょうか? 時間の融通がきいたり、頑張って成果が出ればお給料もたくさん、など、いい面も色々あるんですけどね

ワークライフバランス ネズミ溝のような会社 営業職 (退社済み) - 東京都 23区 - 2021年1月02日 働いている社員が知り合いや友人を誘って採用すると昇給し、新入社員が契約した報酬も少し貰えるシステムになっておりネズミ溝のような会社。最初はノルマも厳しくないが入社して半年、1年と年を追う毎にノルマがどんどん高くなり入社時の倍契約をとり続けなければ給料が下がって生活が出来なくなるので安定した収入が得られないのでオススメしません。 バイト感覚の、主婦にはちょうど良いと思います。 良い点 自由に有給が取れ休みが多い 悪い点 ノルマ厳しく最低限の給料が保証されない このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 働く仲間みんなが素敵 保険外交員 (退社済み) - 板橋区 - 2020年12月16日 幼い子供がいても、働きやすい環境です。営業なので、自分でスケジュール管理ができます。 急な体調不良があっても、周りに迷惑をかけずに仕事ができます。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 自由 営業 (退社済み) - 北海道 - 2020年12月14日 担当が決まっているので、契約もない知らないお宅に飛び込み営業に行かされるような事はなかったので、それは良かった。 福利厚生もしっかりしていて、良い会社だったと思う。 休みもしっかりとれるし普段から時間も自由に使える。 ただやっぱり営業は大変。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 人間関係めんどくさい給料安い 営業 (退社済み) - 鳥取県 鳥取市 - 2020年12月06日 ひどいときは6万しか給料ありませんでした 人間関係は女ばかりの世界なので ものすごくめんどくさかった 媚び売りが得意な方であれば続けれると思います 良い点 自分のやり方で仕事ができる 悪い点 いい点以外 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 自分のペースで働ける会社 営業 (現職) - 神奈川県 横浜市 - 2020年12月02日 年次が上がるにつれてノルマが多くなる。休暇がとりやすい。客の都合で動かなくてはならない。アットホームな雰囲気 このクチコミは役に立ちましたか? 1 2 3 4 次へ

3 88 国際関係全学Ⅰ期2教科 131 126 113 186 171 70 国際メディア全学Ⅰ期3教科 83 74 104 97 6. 9 80 国際メディア全学Ⅰ期2教科 94 29. 0 65 452 435 399 586 544 84 6. 5 77 国際関係2 国際関係全学Ⅱ期 24 108 2. 4 国際関係全学Ⅲ期 国際メディア全学Ⅱ期 54 35 国際メディア全学Ⅲ期 116 71 162 2. 3 国際関係共通T 国際関係Ⅰ期 235 192 312 国際関係Ⅱ期 国際関係グローバルⅠ期 国際関係グローバルⅡ期 国際メディアⅠ期 155 3. 7 56 国際メディアⅡ期 47 国際メディアグローバルⅠ期 国際メディアグローバルⅡ期 405 329 620 国際関係共通T2 国際関係Ⅲ期 12 国際関係グローバルⅢ期 国際メディアⅢ期 国際メディアグローバルⅢ期 経済 現代経済全学Ⅰ期3教科 249 240 140 258 246 現代経済全学Ⅰ期2教科 115 110 280 263 3. 8 ビジネスエコノミクス全学Ⅰ期3教科 121 118 130 4. 8 ビジネスエコノミクス全学Ⅰ期2教科 105 7. 5 49 542 522 287 784 738 166 4. 4 経済2 現代経済全学Ⅱ期 96 216 161 現代経済全学Ⅲ期 ビジネスエコノミクス全学Ⅱ期 55 112 ビジネスエコノミクス全学Ⅲ期 212 135 111 367 273 経済共通T 現代経済Ⅰ期 232 406 現代経済Ⅱ期 現代経済グローバルⅠ期 現代経済グローバルⅡ期 ビジネスエコノミクスⅠ期 185 4. 6 ビジネスエコノミクスⅡ期 3. 2 ビジネスエコノミクスグローバルⅠ期 17 3. 4 ビジネスエコノミクスグローバルⅡ期 355 712 184 3. 9 経済共通T2 現代経済Ⅲ期 現代経済グローバルⅢ期 ビジネスエコノミクスⅢ期 ビジネスエコノミクスグローバルⅢ期 21 商 商全学Ⅰ期3教科 141 150 商全学Ⅰ期2教科 209 198 9. 4 経営全学Ⅰ期3教科 179 103 159 152 経営全学Ⅰ期2教科 251 237 5. 8 497 268 777 737 163 4. 東京経済大学・経営学部の試験科目・配点と倍率、合格最低点まとめ|合格サプリ進学. 5 64 商2 商全学Ⅱ期 205 3. 5 商全学Ⅲ期 経営全学Ⅱ期 経営全学Ⅲ期 187 119 414 305 商共通T 商Ⅰ期 136 89 217 商Ⅱ期 商グローバルⅠ期 商グローバルⅡ期 経営Ⅰ期 262 経営Ⅱ期 経営グローバルⅠ期 経営グローバルⅡ期 331 210 634 256 商共通T2 商Ⅲ期 商グローバルⅢ期 経営Ⅲ期 経営グローバルⅢ期 医療健康 理学療法全学Ⅰ期2教科 医療健康2 理学療法全学Ⅱ期 理学療法全学Ⅲ期 医療健康共通T 理学療法Ⅰ期 理学療法Ⅱ期 医療健康共通T2 理学療法Ⅲ期 一般計・共通テスト計・大学計 一般計 2, 795 2, 465 1, 808 4, 222 3, 727 1, 085 共通テスト計 1, 710 1, 156 2, 772 986 大学計 4, 505 4, 175 2, 964 6, 994 6, 499 2, 071 次へ

東京経済大学・経営学部の試験科目・配点と倍率、合格最低点まとめ|合格サプリ進学

経済経営学部 学部|学科 入試名 倍率 募集人数 志願者数 受験者数 合格者 備考 2020 2019 総数 女子% 現役% 全入試合計(二段階) 3. 9 2. 8 200 914 236 40 一般入試合計(二段階) 5. 0 3. 4 150 833 166 31 70 推薦入試合計 1. 2 47 75 65 62 AO入試合計 1. 6 3 6 5 経済経営学部|経済経営学科 前期一般(二段階) 4. 2 3. 5 110 462 34 前期数理(二段階) 7. 一般入試 入試結果(東京国際大) | これまでの入試 | 河合塾 Kei-Net. 1 20 141 25 85 後期日程(二段階) 6. 4 2. 7 230 36 28 50 グローバル人材AO このページの掲載内容は、旺文社の責任において、調査した情報を掲載しております。各大学様が旺文社からのアンケートにご回答いただいた内容となっており、旺文社が刊行する『螢雪時代・臨時増刊』に掲載した文言及び掲載基準での掲載となります。 入試関連情報は、必ず大学発行の募集要項等でご確認ください。 掲載内容に関するお問い合わせ・更新情報等については「よくあるご質問とお問い合わせ」をご確認ください。 ※「英検」は、公益財団法人日本英語検定協会の登録商標です。 東京都立大学の注目記事

一般入試 入試結果(東京国際大) | これまでの入試 | 河合塾 Kei-Net

2020年3月に高等学校または中等教育学校後期課程(以下高等学校等という)を卒業見込みであること。 2. 本学コミュニケーション学部を第一志望(専願)とし、コミュニケーション学部での学習を強く志望していること。 3. 高等学校等3年1学期までまたは高等学校等3年前期までの全体の評定平均値が3. 0以上であること。かつ、高等学校等3年1学期までまたは高等学校等3年前期までの英語の評定平均値が3. 0以上であること。 英語総合型選抜(旧AO入試) 1. 2020年3月に高等学校または中等教育学校後期課程を卒業見込みであること。 3. 以下のいずれかの資格(スコア)を出願期間末日より2年以内に取得していること。 実用英語技能検定(英検):準2級以上 TOEFL iBT:35点以上 TOEIC(L&R):400点以上 GTEC(3技能):485点以上 GTEC(CBT):800点以上 TEAP(4技能):190点以上 TEAP(2技能):90点以上 IELTS(Academic):3. 5以上 ※ 団体特別受験制度のTOEIC-IPによる成績は出願要件として認めません。 ※ GTECはオフィシャルスコアに限ります。 ※ 英語資格・検定試験のスコアは、各受験回の合計点のみを有効とします。複数回受験した場合でも、各技能の最高点の合算は行いません。 選考日程 第一次選考出願期間:2019年9月2日(月)~9月5日(木) 第一次専攻結果発表日:2019年9月13日(金) 第二次選考出願期間:2019年9月17日(火)~9月19日(木) 第二次選考日:2019年10月6日(日) 合格発表日:2019年10月11日(金) 選考方法 【第一次選考】 書類審査 提出課題、志望理由書等 【第二次選考】※第一次選考合格者について実施する。 Ⅰ. 2021年度 一般選抜 | 東京経済大学. 基礎学習能力試験(60分) Ⅱ. 小論文(60分) Ⅲ. 面接(第一志望・志望動機の確認等および自己アピール。受験者1名につき面接担当者2名、時間は15分程度) ※ 基礎学習能力試験、小論文および面接には基準点を設けており、これに達しない場合は不合格となる。 ※ コミュニケーション学部 一般総合型選抜(旧AO入試)の合格者が、入学前の3月末までにスカラシップ入試の出願資格を得た場合には、特待生として入学を許可する。 面接(第一志望・志望動機の確認等および自己アピール。一部英語による質疑応答を含む。受験者1名につき面接担当者2名、時間は30分程度) ※ 面接には基準点を設けており、これに達しない場合は不合格となる。 ※ コミュニケーション学部 英語総合型選抜(旧AO入試)の合格者が、入学前の3月末までにスカラシップ入試の出願資格を得た場合には、特待生として入学を許可する。 東京経済大学のキャリアデザインプログラム 総合型選抜(旧AO入試)の募集概要 東京経済大学公式ホームページでは、キャリアデザインプログラム 総合型選抜(旧AO入試)の募集概要を以下の通り定めています。 1.

2021年度 一般選抜 | 東京経済大学

東京経済大学・経済学部の試験科目・配点と倍率、合格最低点まとめ 東京経済大学・経済学部の2017年度入試の受験科目・入試科目 経済学部・経済/前期2教科型 個別試験 2教科(200点満点) 【外国語】コミュ英I・コミュ英II・コミュ英III・英語表現I・英語表現II(100) 《国語》国語総合・現代文B(古文・漢文を除く)(100) 《数学》数I・数A・数II(100) ●選択→国語・数学から1 備考 経済、経営、コミュニケーション、現代法。試験日2/7は国・外必須。〈変〉2/9は「国・外必須」→「外必須、国・数から1」 経済学部・経済/前期3教科型 3教科(300点満点) 【国語】国語総合・現代文B(古文・漢文を除く)(100) 《地歴》世B・日Bから選択(100) 《公民》政経(100) ●選択→地歴・公民・数学から1 経済学部・経済/ベスト2型 3教科(200点満点) 受験した3教科のなかで高得点の2教科を合否判定に使用 経済学部・経済/後期 〈変〉基礎学習能力試験が選択不可に 東京経済大学・経済学部の2017年度入試・合格最低点 学部・学科 入試形式 最低 最高 特記事項 経済学部 前期2教科型(1) 117. 3 200 大学独自の換算 前期2教科型(2) 125. 8 前期3教科型 180. 0 300 前期ベスト2型 133. 0 後期 137. 1 東京経済大学・経済学部の2017年度入試倍率・受験者数・合格者数 2017年 倍率 2016年 倍率 募集人数 志願者数 受験者数 合格者数 全入試合計 4. 2 2. 9 505 5558 5391 1284 一般入試合計 4. 9 3. 1 320 5322 5155 1057 推薦入試合計 1. 0 185 236 227 セ試合計 4. 6 3. 0 75 2249 2242 487 5. 2 299 284 55 233 226 46 4. 3 1371 1296 304 736 695 150 27. 5 6. 2 15 434 412 セ試前期2教科型 749 747 173 セ試前期3教科型 1396 1391 セ試後期 10. 4 3. 3 10 104 資格取得者選抜 1. 2 1. 1 20 17 全商協会特別推薦 スポーツ実績者1期 1. 8 若干 14 8 スポーツ特別 21 19 指定校合計 134 173

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