只見ユネスコエコパーク
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日々のお手入れで肌を刺激や乾燥から守り、肌本来の働きを助けること。
モイスティーヌは、あなたご自身の肌がもつ力を引き出し、トラブルの無い上質な肌へ導きます。
モイスティーヌⅣ
しっとり潤う肌に導く美容器。無感覚刺激のマッサージモードで肌本来の働きをサポートします。さまざまな肌悩みに適した美容成分をイオンの力で肌*に深く浸透。オプションのスキンマスクを接続すると、サロンの本格的なケアがご自宅でも簡単にできます。
¥79, 200 (税込)
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なまはむ 出典: なまはむ 「なまはむ」はハムスターを飼育できるアプリです。本物のハムスターのようなもふもふ感とキュートな動きにこだわってつくられました。 ハムスターに餌やお菓子をあげたり、なでてあげたりして、愛情を育めばどんどん懐いてくれます。 留守中にハムスターの動画を撮影できる機能や住処であるゲージの模様替えなども行えます。 可愛い癒される動きがリアル。昔飼ってたハムスターを思い出した。もう一度会いたいなぁ… マイ・レッサ – 私の素敵なペット 出典: マイ・レッサ – 私の素敵なペット 「マイ・レッサ」はジャングルに住む可愛らしいレッサーパンダとふれ合えるアプリです。 餌をあげたり、お風呂に入れてあげたり、寝かしつけてあげたりなどのお世話することができます。 ほかにもレッサーパンダと一緒に遊べる数独やカードゲームがなどがたくさんあります。 可愛い!!!!!どうせすぐ飽きるかなぁと始めてみたんだけど、ミニゲームもあり楽しめそう!!! !ハマりました(*^◯^*)レッサーパンダもとても可愛いです。 小さな羊 – 癒しのバーチャルペット育成ゲーム 出典: 小さな羊 – 癒しのバーチャルペット育成ゲーム 「小さな羊」は羊を飼育したり牧場を経営したりできるアプリです。 羊に牧草をあげてお世話をできます。羊の毛を刈り取って売るとお金を稼げます。そのお金で牧場建物を立てて、自分だけのオリジナル牧場をつくりがげることができます。 ほかにも育てた羊を大会に出場させて友人と競うこともできます。 美しい世界。ゆったりしていて、それでいていろいろすることがあって、飽きさせません。何よりヒツジが可愛いです。 アビスリウム – タップで育つ水族館 出典: アビスリウム – タップで育つ水族館 「アビスリウム」は タップすることで育つ水族館です。 タップを重ねることで、水族館内の岩が育ったり、魚が成長したり、動物の種類が増えたりします。 映像がとても美しく自分が作り上げた水族館の中をかわいい生きものが泳ぐ姿は見ているだけで癒やされます。 画面は綺麗だしVRで見ると本当に海の中にいるみたいで楽しいです。BGMも落ち着いていて素敵です。 スマホで発見! !たまごっち 出典: スマホで発見! 職場での人間関係が面倒に感じたら試してほしい4つのこと | テックキャンプ ブログ. !たまごっち だれもが一度はプレイしたことがあるたまごっちの初代版をスマホで楽しめるアプリです。 たまごっちという生きものが、卵から生まれてから成長していく過程をお世話します。 餌をあげたり部屋を清潔にしたりゲームで一緒に遊んであげることで進化していくゲームです。なにに進化するかは自分の育て方次第なのも、頑張って飼育しようと思うポイントです。 ¥480 やってみた感じ、ちゃんと初代ですね。 液晶ではないので電池切れもないし、くっきりはっきりの真っ黒!当時はついにおやじっちに出会えなかったので頑張ります。すぐ死ぬのも、次を頑張る為だから丁度良いです。(勿論悲しいけど)ガワを集める楽しさがあるのがいいですね。一時20万にもなった幻の白が手に入る…!
という視点で物事を考えるようになるからです。 そんなことを考えてると、 過去の自分って出来事に流されてたけど、 今の自分は過去の自分と違って冷静に考えられてる。 このように過去と今の自分の違いに気付いたりします。 そんな違いに気付くことで、たとえ上手くいってなくても、 自分を一方的にダメと思わなくなってくるんです。 他人は理解してくれない前提で考えれば、 必要以上に相手を否定的に見ないで済むようになりますし、 自分に対しても否定的に見ないで済むようになります。 つまり 他人も自分のOKと思える ようになるんですね。 そうなると気持ちがスッと楽になっていきます。 職場の人間関係って難しいです。 自分の思った通りになれば理想かもしれませんが、 思った通りにいかないときは 考え方を変える こと。 他人と過去は変えることはできないけど、 自分と未来は 望む方向へと変えていくことができます。 厳密には過去は書き換えることはできるんですが、 それはまた追々お伝えしていきたいなと思ってます。 ぜひ、今回の内容を参考にして頂ければ幸いです。
人間関係のストレスが原因で辞めていく人は非常に多く、 転職する理由で最も多いのが「職場の人間関係」 と言っても過言ではありません。 人間関係は本当に大変です。相性が合う合わないという、単純な話ではないからです。 「なんでこの場面でそんなことするの?」 「なんで人の悪口を言うの?」 など、1つ1つの小さな行動が目に止まり、相手に対して嫌悪感を持ちます。そして、人間関係が悪くなり、「あーもう会社に行きたくない」と考えてしまう。 金曜日になると「明日から休みだー!」とテンションが上がる。 日曜日になると、「明日からまた仕事か…」とブルーになる。 このサイクルで毎週を過ごしている人は非常に多いと思います。でも安心してください。 職場の人間関係で悩んでいる人はあなただけではありません。私も、もともと会社の人間関係で悩んでいましたが、今はまったく苦ではありません。 職場の人間関係に疲弊することのないように、5つの対処方法をご紹介していきますね。少しでも参考になれば嬉しいです。 社内で相談できる人を作る あなたには社内に相談できる人がいますか?
適度な距離感を保てない…親しい人間関係が原因のストレス 友だちなのに付き合いが苦しくなっていくのはなぜ? 日常的に感じるストレスについて質問すると、 「仲良しグループの付き合い」「少人数の濃すぎる関係」など、仲の良い身近な人との人間関係を挙げる人がとても多いと感じます。 たとえば、働く人からは「昼休みや飲み会では、愚痴ばかり聞かされるのが苦痛」、生徒や学生からは「友だちなのに陰で悪口を言い合う雰囲気がつらい」、地域の人々との会話からは「親しくなると、お互いの家庭事情がまる見えになるのが息苦しい」といった悩みをよく耳にします。 「孤立するのも嫌だけど、ベッタリした付き合いになるのも嫌」「話し相手がいるのは楽しいけど、悪口に発展したり、グループ内でいざこざに巻き込まれたりすると疲れる」。このように、 人間関係は維持したいものの、 煩わしくない関係の保ち方に 頭を悩ませている 人は多いものです。 近すぎは禁物? 人は無意識のうちに「距離」を保とうとする 友だちから離れて1人になるとほっとする…… では、最初は楽しかったはずの身近な人々との関係が、なぜいつしかストレス源になってしまうのでしょう? これには、 意識して「適度な距離感」を保とうとしていない ことが考えられます。 まず、人は他人と接するとき、無意識のうちに物理的な距離を置き、個人空間を守ろうとします。この個人空間をアメリカの文化人類学者、エドワード・ホールは「パーソナル・スペース」と呼びました。 ホールは、他人と個人的な話をするときには約75~120cmの個人空間をとろうとし、その距離より近づきすぎると不快感を覚えると説明しました。つまり、仲が良くても、他人と接近しすぎるとストレスになるのです。 ただし、人づきあいにはこうした物理的な個人空間だけでなく、精神的な個人空間も確保できないと、苦しくなってしまいます。 人間関係の適度な距離感を上手に保つ4つのコツ では人間関係において、適度な精神的距離を維持していくためにはどのようなことを心がけるとよいのでしょう。ここでは、次の4つを意識していくことをお勧めしたいと思います。 1. 長時間、同じ人と過ごさないようにする 仕事時間が長いなら、意識して個人の時間も確保する 一定の人々とあまりにも長い時間を共に過ごしていると、一緒にいるのが苦痛になっていきます。 たとえば仕事では、1日8時間以上オフィスで一緒に働いているのに、昼休みも一緒に過ごす。夜も飲み会やサークル活動でまた一緒……。こんな関係が続いていたら、仲が良くても息苦しさを感じるはずです。 労働時間などの公的な時間の共有は仕方がありませんが、昼休みや退社後、休日などのプライベートな時間は、意識的に個人的な時間・空間を確保していきましょう。 2.
苦手意識をもったら自分がストレスに感じて損するだけなので、無感情でやり過ごしましょう。関わるときだけ適当にヘラヘラ笑ってれば大抵なんとかなりますので。 (人間関係をうまくやってるように見える人ほど「感情のスイッチ」のオンオフが上手くて、よく見たら目の奥が笑ってなかったりします。) ちなみに現代のメジャーな心理学の一つである「アドラー心理学」の解説書として有名な書籍の 『嫌われる勇気』 の序盤に、こんな一説があります。 いま、あなたの目には世界が複雑怪奇な混沌として映っている。しかし、あなた自身が変われば、世界はシンプルな姿を取り戻します。問題は世界がどうであるかではなく、あなたがどうであるか、なのです。 『嫌われる勇気』 岸見一郎/古賀史健著 ダイヤモンド社 (2013/12/12) この一文がアドラー心理学の本質的な考え方なのですが、めちゃくちゃ簡単にいえば 「周りのことを割とどうでもいいと思えれば、随分と人間関係が楽になるよ」 って話です。 (簡単に言いすぎて怒られそう) 僕自身、人間関係なんてビジネスライクでいいと思ってるタイプで、あんまり友達もいないんですが、アドラー心理学の考え方はしっくりきました。 人間関係に悩んでる人は、だいたい人のこと気にしすぎ。 仕事の人間関係に疲れるのは、シンプルに「気にしすぎ」 「 なぜ人間関係に疲れるのか?
人間関係はうまくいけば楽しいものですが、大変なこともあります。中には、人間関係に疲れたと感じている人も多いことでしょう。 そもそもなぜ人間関係は煩わしいと思うのでしょうか? 今回は、人間関係に疲れやすい人の共通点と、その対処法について解説します。 人間関係はなぜ煩わしい? 友人など1対1の付き合いであれば、合わない人とは付き合わなければいい話。ですが、職場や学校という集団になると話は別です。 我慢を強いられる集団生活 社会的な場所では、苦手な人とでも付き合わなければならない場面がありますし、人の数が多ければ価値観のズレから揉めることも増えます。 我慢したり気を使ったりする場面が多いことからストレスを感じて、人間関係が煩わしく思えてしまうのです。 特に職場は人間関係のストレスを感じやすい 職場では、誰かの愚痴や不満を言う人が出てきて当たり前。「わたし、あの人のこと苦手だから、この仕事やりたくない。あなたやって」など、理不尽に仕事を振られるケースもあるでしょう。 加えて、私語が多くて仕事を見てくれない先輩や、気分の浮き沈みが激しい上司、やる気のない部下など、どのように接したらいいのか困る人がいることも。このように、余計にストレスを感じてしまうものです。