2021年4月14日 WindowsUpdate 2021年4月14日にWindowsUpdateに配信およびMicrosoft Updateカタログに公開されたWindows8. 1用更新プログラムKB5001382 / KB5001393等のザックリまとめです。この記事は足りない更新プログラムや不具合等が見つかった場合に随時更新いたします。 『セキュリティのみ』KB5001393は テレメトリ()入り となっています。避けている方はお気をつけくださいませ。 以下、2021年4月14日公開・配信分のザックリ説明&ファイルの直リンクになります。(OfficeやSkype等のMS製品類は割愛しています) サービススタックアップデート KB5001403 (Windows8. 1系用) ファイル直リンク: 64bit / 32bit / 8. 1系その他のエディション Win8. 1用サービススタックアップデート(SSU)。SSUを適用すると、更新プログラムのインストール時に発生する可能性のある問題が緩和されるとのことです。 Microsoft Updateカタログ勢は事前に適用しておくことが推奨されています。WindowsUpdateクライアント勢は、WindowsUpdateの確認をするとまず月例等の更新プログラムが降ってきて、WindowsUpdateの確認2回目以降に(正確には適用する更新プログラムが最新SSU以外に何もなくなったら)SSUが降ってくる挙動になっています。 Microsoft Updateカタログ公開分 『 セキュリティのみの品質更新プログラム 』/IE11/ KB5001393 (Windows8. 2021 年 6 月 8 日 — KB5003637 (OS ビルド 19041.1052、19042.1052、および 19043.1052) . 1系その他のエディション ( ※1: このパッチにテレメトリ関連有) ( ※2: このパッチに不具合有) Win8.
1 Dolby Digitalオーディオ環境で発生します。 (通常のステレオを使用する場合は発生しません) 以下の1つ以上を試してください。 回避策1: この不具合が発生するアプリではなく、Webブラウザやほかのアプリで再生を試す。 回避策2: タスクバーの通知領域のサウンドのアイコンを右クリックして、『立体音響 (Windows Sonic for Headphones)』(または『立体音響(オフ)』)を選択し、利用可能なオプション(『Windows Sonic for Headphones』や『Dolby Atomos for Headphones』、『Dolby Access』など)を有効にする。 Microsoftは不具合の解決に取り組んでおり、今後のリリースで修正を予定しています。 → この不具合は2021年6月22日公開のプレビューリリース KB5003690 にて修正されました。KB5003690(以降)を適用することで発生しなくなります。 KB5003637以降の更新プログラムをインストールすると、リモート先のデバイスのイベントログへのアクセスがブロックされる場合があります。 その際には以下のようなエラーが表示される場合があります。 Error 5: access is denied. (アクセスが拒否されました。) Error 1764: The requested operation is not supported. 【Windows10】 WindowsUpdate 2021年6月 不具合情報 - セキュリティ更新プログラム KB5003637 ［Update 12］ | ニッチなPCゲーマーの環境構築Z. (要求された操作はサポートされていません。) validOperationException, tEventLogCommand Windows has not provided an error code. (Windowsはエラーコードを提供していません。) この不具合は、ローカルデバイスまたはリモートデバイスに2021年6月9日以降の更新プログラムがインストールされていない場合に発生します。 2021年6月9日以降の更新プログラムがローカルデバイス・リモートデバイスの両方にインストールされていれば不具合は発生しません。 この不具合が発生する場合、影響を受けるPCに2021年6月9日以降の更新プログラム(Windows10 21H1 / 20H2 / 2004はKB5003637以降、Windows8.
1」のビット数に合致する最新のWindows Update Clientの更新プログラムをダウンロードします。 Windows Update Clientをダウンロードする手順に関する記載は以上です。 4、【Windows Update Clientをインストールする】 それでは次にWindows Update Clientをインストールする手順について記載いたします。 まずは前項でダウンロードしたWindows Update Clientの更新プログラムを実行してください。 次に はい という項目をクリックします。 次に今すぐ再起動という項目をクリックしてから、お使いのパソコンを再起動してください。 以上でWindows Update Clientをインストールすることができました。 「Windows 8. 1」のWindows Update Clientを最新バージョンに更新する手順に関する記載は以上です。 「Windows 8. 1」のサービススタック更新プログラムを最新版にする手順 それでは次に「Windows 8. 2021 年 6 月 9 日:のサービス スタック更新プログラム (KB5004179). 1」のサービススタック更新プログラムを最新版にする手順について記載いたします。 先に記載するように「Windows 8. 1」のWindows Updateの更新プログラムの確認が実行できないという不具合については、Windows Update Clientという更新プログラムを先に手動でインストールすることが解決策の一つですが、サービススタック更新プログラムの最新バージョンをインストールすることも、解決策の一つになります。 そこで「Windows 8. 1」のサービススタック更新プログラムを最新版にする手順に関する詳細を把握する場合には、以下のサービススタック更新プログラムを最新版にする方法に関する過去記事を参照してください。 <サービススタック更新プログラムを最新版にする方法> 1、URL ・ サービススタック更新プログラムを最新版にする方法 「Windows 8. 1」のサービススタック更新プログラムを最新版にする手順に関する記載は以上です。 あとがき さて今回の投稿は以上となります。 今回の投稿で記載する記事以外の「「Windows 8. 1」の使い方に関連する記事に興味がある方は、ぜひ一度以下の「「Windows 8. 1」の使い方に関連する記事のまとめを参照してください。 <「「Windows 8.
リリース日: 2021/02/09 バージョン: 17784.
1、Windows Server 2012 R2、Windows Server 2012 最大深刻度および脆弱性の影響 ⇒ 緊急(リモートでコードが実行される) 関連するサポート技術情報またはサポートの Web ページ ⇒ Windows 8. 1 および Windows Server 2012 R2 マンスリー ロールアップ: 4580347 Windows 8.
毎日お勤めご苦労様です。 今の世の中の便利さがあるのは、本当にこんだけ大変でも、仕事を頑張ってくれる人がいてくれるからだと、心からしみじみ思っています。 感謝しております。( ^^) 皆さん、大変ですけど、なんとか生きてくださいませ。 なんか明るく楽しく働くコツがあったら、どなたか教えてください…. 。
。 ず~っと文句言っているのも疲れる し…。 指摘すると、チキンだから罪悪感がすごい し…。 ずっと同じ場所に居続けながら、天狗にならずに、優しい思いやりの心を忘れずにいられる方法を、誰か私に教えてください。(ノД`)・゜・。いい人間でいられません…。 同じ職場内で部署異動とかになれば、ちょっとリフレッシュして違う気持ちになれるのかもしれないですが、正直もう、どの部署の仕事もあまり興味がわかなくてですね…. (-_-;) 今の職場も、もう辞め時だと心から思っています。ww 最後のまとめ 以上が、私がこれまで社会人として生きてきた、気づきです。 まだまだ全然浅いでしょうか。 間違っていることもあるかもしれませんし、見えていないこともまだまだあると思います。 上から目線になってしまっているところも、もしかしたらあったかもしれません。 中には、読んだけど全然理解ができなかった、という意見もあるかもしれません。 でも私は今、ホントに常日頃、こんなことを思いながら会社員としての仕事をしております。 そして、これらをまとめて、最終的に気が付いたことは…. 生きるのってめちゃめちゃしんどくない??? (*´▽`*;) ってことです。ww こんなにも我慢してまで、毎日生きてるなんて、意味あるんでしょうか。 我慢ばっかで、「死んだ方が絶対楽」とか簡単に思ってしまうこともあります。 職場の窓を突き破って、そのまま家に帰って、二度と職場には戻ってこない、という妄想をするときもあります。笑 そもそもの性格が我慢強くないだけなのか、超絶根暗なのか…. とにかくツライです。 今回、 オチもなく、申し訳ないくらい根暗でお先真っ暗な記事 に仕上がってしまいました。 申し訳ございません。(-_-;)すぐ消すかも…。 それで、本当にこれから先、生き抜いていく自信がないので、とりあえず今の職場を辞めたら、次は自分の力で稼ぐ決意をしました。 今色々と準備をしています。 全然稼げていないので、会社員時代よりもさらに悲劇的な目にあう気もしますが… ダメだったら、また別の生き方を模索します。 今のままは絶対にイヤ!恵まれていることもたくさんあるとは思いますが、ずっと続けていくのは、私には心がしんどすぎます…. 生きるのが面倒くさい : わたしは小さな金融機関で働く新社会人ですが、半年足ら - お坊さんに悩み相談[hasunoha]. 。 嘆いてばっかりいてもつまらないので、色々行動にうつしてみようと思います。 たくさん嘆きましたが、私は、会社員の方々を心からすごいな、と思っています。 スーパーマンよりすげえ忍耐だよ。 自分のため、家族のため、会社のため….
メンタル 2019年9月29日 2021年6月26日 社会人のみなさんは、普段幸せを感じていますか? 僕は社会人になって6か月が経ちましたが、幸福度は日々低下していると感じています。 人生の幸福度が下がると、精神的にかなりしんどいですね。 日本は自殺が多い国と言われますが、 なぜ先進国である日本では幸せを感じる人が少ないのでしょうか? 世界幸福度ランキング(2019年) 世界幸福度ランキング という言葉を聞いたことがあるでしょうか? 経済的豊かさや人生の選択肢の自由度、社会的な支援や政治の腐敗度などから、世界各国の幸福度をランキングにしたものです。 一般的に 先進国で順位が高く、発展途上国で順位が低い傾向 にあります。 それでは日本の順位を見てみましょう。 年 日本の順位 2015 46位 2016 53位 2017 51位 2018 54位 2019 58位 この順位を見て、どう思いますか? 社会人になって人生の幸福度は確実に低下している【つらい・疲れた・幸せとは】 | Tatsu04a. 先進国と言われる日本ですが、この順位はかなり低い方ですね。 ちなみに上位5カ国はフィンランド、デンマーク、ノルウェー、アイスランド、オランダです。 上位は北欧諸国が独占しています。 日本はなぜこんなに低いのでしょうか? なぜ日本の幸福度は低いのか?
。 私もイイだけコミュ障ですが、頑張ります…. 。 流れを考えて動けない人が多すぎる 下請け企業にいると特に気が付きやすいんじゃないかと思うのですが…。 作業の流れの川上で作業が詰まると、最終的に川下の納期が縮みますよね。 指示を出す人がいつまでたっても指示を出さないと、みんな動けませんよね。 スケジューリングをする人が、現状の把握をきちんとして先読みができない人だと、絶対に残業過多になりますよね。 ミスが起きたら、原因を突き止めて具体的な対処法を考えて実行しないと、永遠にミスがなくならないですよね。 …. こういうことに気が回らない人が、あまりにもこの社会、多い気がします…。 もちろん、自分もしっかりできているとは言えません。絶対言えません。まだまだ見えていないことが多いはずです。 無能の一人 です。 でも、少なくとも、周りをよく見て考えて動くようにはしています。 現在の進捗の確認、作業者の特性、締め切り、懸念事項….. 等々、そこそこ頭は使って働いていると思います。 時には自分の作業を中断して指示をしたり、みんなの作業がスムーズにいくように先回りをして準備をしなければなりません。 こういうことができない人が、やたらと多いんです…. 。 大企業の担当者さんなんか特に…。(-_-;) おかげで何度も修正する羽目になったり、確認にばかり時間をとられたり、そして納期は短くなる一方…。 ほんと無駄の多い世の中だなぁ…と思う毎日 です。 でも、仕方がないのです。 完璧な人間など、いない のです。 みんなそんなに賢く無駄なく生きることなどできないのです。 いちいちイライラしてても意味なんてないんです。笑って、諦めるしかないのです。 仕事ができる人間は、意外と少ない 先ほどの続きにもなるのですが…. 。 そう、 まんべんなく色んな業務をこなせる人って、そんなに世の中にいない んだと思います。 技術力が高くても厳しすぎて新人を育てるのが全然できなかったり、やたらと作業が早くても、じっくり考えて対応しなければならない案件は全くできなかったり、管理業務が得意な人は技術力が足りなかったり、頭の回転が速いのに極度のコミュ障で誤解ばっかりされてたり、指示されたことはきちんとこなせるけど自分で考えて動くのが苦手だったり…. はたから見たら全然ダメでも、本人はものすごく頑張っているのです。その人の能力の限界なんです。 そういうものにお互い気が付いて、補いあっていくしかない んですよね。 持ちつ持たれつ。 チーム内で足を引っ張り合ったり批判し合っている場合じゃないんです。 お互いが相手のいいところを見て、不得意を知って、フォローし合えるような環境 を作っていかないと。 異なる生き物同士、イライラしてしまうこともあるかと思いますが、協力して生き延びる方法を探さないと、会社員なんて、チーム戦なんて、ただひたすら辛いだけです。 ただ、こういうの、 人間観察が得意な人とかチーム全体で物事を見れる人が一人いないと、なかなかうまくいかない んですよね….