5cmのところにステッチを入れます。 5.ひもを通す 本体を表に返します。角のぬいしろを親指と人差し指で挟みながら表に返すと、角がきれいに出ます。 目打ちを使って角をきれいに出したら、アイロンで形を整えます。 下の段にひもをぐるりと通します。 両側から紐を通したら、両ひも・フリル付き巾着袋の完成です。 この状態でも使い勝手の良い素敵な巾着袋ですが、中に入れるものによってはマチがあるタイプが向いていることも。 そこで、ここからはマチをつける説明をしていきます。 6.マチを作る 巾着袋を裏返し、角の部分をつまんで三角にしてマチの幅を決めます 幅を決めたらまち針でとめ、チャコペンで印をつけます。 印をつけたところを縫います。 反対側も同様にします。 基本の巾着袋が完成! 巾着袋の作り方 裏地なし・マチなし・ひも両側｜NUNOTOIRO. 表に返してかたちを整えたら、両ひも・フリルの口付き・マチあり巾着袋の完成です! サイズ違いも作ってみました。 巾着はかさばらないので、2個持ち歩いても良いですね~。 ■巾着袋作りに適した生地素材は? (nunocoto fabric取り扱い生地) ◎…オックス ○…コットンリネンビエラ △…ローン、ダブルガーゼ ×…キャンバス 今回使った布はこちら ふわふわと踊るような大小の円(サークル)の柄が個性的なテキスタイル、 nunocoto fabric: circle(ブルー) circle(ブルー) こちらは色違いの、 nunocoto fabric: circle(レッド) circle(レッド) 合わせて読みたいおすすめ記事 ・ 巾着袋の裁断サイズ ・ 基本の巾着袋(両ひも・片ひも)の製図・型紙と作り方
コップ袋の作り方 裏地付きコップ袋 布が重なる部分の多い作り方なので、できるだけ薄めの布で作るのが失敗しないポイントです。裏地がついていると開けたときに子供が喜ぶ顔が目に浮かびます!
「折伏せ縫い」と「袋縫い」で両絞りの巾着袋を作る過程をご紹介します。 家庭用ミシンのジグザグ機能やロックミシンは使いません。 ↓↓↓こんな感じの上と下が違う生地のやつ↓↓↓ ひとつひとつ写真を撮ってるので、複数回に分けてブログに書きます。 ①はまず、「折伏せ縫い」で布を繋ぐところです。 ◆作るもの ・21×24cm(ヨコ×タテ)くらいの両絞りの巾着 ◆材料 ・布A(今回はアリス柄)・・・タテ20×ヨコ24cm(2枚) ・布B(今回はリボン柄)・・・タテ20×ヨコ24cm(1枚) ・中細の紐・・・55cm(2本) ・ミシン糸・・・布A、Bに近い色のもの(今回は白と黒) ◆使う道具 ミシン、アイロン、裁ちばさみ、糸切バサミ、物差し、フリクションボールペン(なければ普通のペンでも可) では早速作っていきましょう。まずはアイロンから。 シワなどがあれば霧吹きやスチームアイロンでしっかり伸ばします。 布B(以降はリボン柄)と布A(以降はアリス柄)を5ミリ程ずらして重ねます。 小学校の家庭科の授業などでは「布がずれないようにマチ針で数か所とめる」と習うと思いますが、今回はマチ針使いません。 (私がマチ針苦手なので基本的にマチ針は使いません) 布を重ねた後にしっかりアイロンがけ(中温)すれば、布同士が密着(摩擦力? )してそうそうズレません。 リボン柄の生地の端から5ミリくらいのところにフリクションで線を引きます。 描いた線の上をミシンで縫います。 ミシンで端から端まで縫えたら「折伏せ縫い」の為にアイロン掛けをします。 アリス柄に布端が、さっき縫ったミシン目からはみ出さないようにアイロンをかける。 リボン柄のほうに布が倒れるように、布を開いてアイロンをかける。 ↑こういう感じにアイロン出来たら次はミシン。 端から1~2ミリくらいのところをミシンで縫います。 表から見るとリボン柄が上に被る感じで繋がります。 同じ要領で反対側も布を繋ぎます。 「折伏せ縫い」はこれで終わり! 次回は「柄合わせ(今回は縫い目合わせ)」に気を付けての「袋縫い」です。 私の作った巾着やランチョンマットは、 最大級のハンドメイド通販サイト minne(ミンネ) で販売中です。 「handmade豊」⇒ 作り方紹介で作ったコップ入れ袋等もminne(ミンネ)に出品します♪
看護師は医者をどう見ている? この看護師嫌い…と思われてしまうナースの7個の特徴。周りの看護師やお医者さんもみんな困ってますよね？【ジョブール】. 患者と病気に真摯に向き合ってくれる、いい医者を見抜くことはできるのか? 現役の女性看護師4人(経歴は以下)に、いい医者とダメな医者の見分け方について本音で語り合ってもらった。 Aさん(32)都内総合病院整形外科勤務 Bさん(39)都内大学病院泌尿器科勤務 Cさん(40)千葉県総合病院消化器内科勤務 Dさん(28)埼玉県総合病院健診センター勤務 B:ドクターの場合、患者さん以上に「嫌われる人」と「好かれる人」に差があると思いませんか? C:分かります。パワハラもセクハラも、患者さんのそれとはレベルが違う。私の同期も、もう何人もそれがイヤで病院を移りました。交際を求められて断わったらパワハラが始まるっていうケースは本当に多い。 A:うちの病院、問題行動が多い医者を告発するノートが病棟ごとに置いてあります。通称「デスノート」(笑い)。「患者さんの話を聞いている最中にイライラして机をバンバン叩いた」とか、「看護師を廊下で30分以上も罵倒し続けた」とか。何か異常行動があったらデスノートに書いておく。すぐには処分されないから、証拠を集めておくために。私たちが上司にノートを提出してすぐ、その医師は自主退職したんですけど、去り際、彼は上司のロッカーをボコボコに壊していきました。 B・C・D:怖~い。
医療の現場では、医者に好かれる看護師と嫌われる看護師が分かれます。 医者に嫌われる看護師の特徴についてまとめています。 タップして目次表示 1. 医師の指示や指導に従わない 医療の現場は現代でも医師(医者)をトップとする「タテ社会」ですから、医者が看護師に出す治療的措置の指示に従わない看護師は嫌われます。 医者は医師免許を持つ医学の専門家であり、実際の医療現場では全体を管理する立場に立ちます。 看護師は看護の専門家として、医師の治療方針や指示・指導の内容を理解した上で、医師をサポートして患者をケアすることが求められているのです。 2. 医師に確認せずに自己判断で動く 看護師も自分の仕事に慣れてくると、この患者やこの病気に対してはこういった措置をするのが常識というのが分かってきます。 しかし、治療方針がはっきりしていない段階やどの薬を処方するか分かっていない段階で、医師にしっかり確認をせずに看護師が勝手に自己判断で措置を進めると医者に嫌われます。 医療の世界では役割分担と立場を弁えなければなりません。 3. 看護師同士の先輩後輩の人間関係に馴染めない 今でこそ看護師の世界に「男性」も参入してきましたが、看護師の世界は基本的に人間関係の調整が難しい「女性の世界」です。 特に大勢の看護師を雇っているような規模の大きな病院では、看護師同士の先輩後輩の人間関係やお互いの尊重が上手くいかないと、患者の安心やメリットにつながる良い医療を提供できなくなります。 看護師同士の人間関係に馴染めずに、派閥を作ったり対立を深めるような看護師は医者に嫌われます。 4. 看護師としての基本的なスキルが未熟である 看護師が働いている病院(クリニック)や診療科では、それぞれ看護師として最低限求められている看護の専門家としてのスキルがあります。 難しい外科手術の補助をできるような看護師は、大学病院など特殊な病院でキャリアのある看護師に限られるでしょう。 しかし外科であれば包帯の交換や傷口の消毒、内科であれば静脈注射や検査手順の説明くらいは、スムーズにできるだけの基本的な看護業務のスキルが必要です。 最低限のスキルがないと医療の仕事にならず、医者に嫌われます。 5. 丁寧さがなくて、言葉遣いが悪い 日常業務の中の動作や話し方に丁寧さがないがさつな看護師は医者に嫌われます。 今は医療もサービス業の一つと位置づけられることが多く、医療サービスを受けた患者の主観的満足度が低ければ、他の仕事と同じように患者さんが病院に来なくなってしまいます。 特に、言動に丁寧さがなくて「言葉遣いが悪い・荒っぽい看護師」は、病気・怪我で苦しんでいる患者さんに安心感を与えられるクレームの原因にもなるので、医者から嫌われやすいでしょう。 6.
目次 夜道に気をつけろよ…. 殺意すら覚える言動の医者 「俺はエラいんだぞ」って思ってるのが見え見えの医者 怒鳴る、横柄な態度をとる、 歩き方がえらそう。態度でかい 。 もうヤ〇ザかってくらいまくし立てて怒鳴る、怒鳴る。 何をアピールしたいのか。 絶対どこの病院でも一人はいるはず。 どの看護師からも嫌われる先生 っているじゃん。 俺のために世界が回ってる って言わんばかりのオーラっていうか。 お前ひとりで医療は展開してるわけじゃねーんだぞ 、って言いたくなる。 絶対あたまの中で「俺は偉い」って思ってるんでしょ? わかってるのよ、 看護師の観察力、なめるんじゃないわよ! じゃないとそんな横柄な態度もとれたもんじゃないわよ! コミュニケーション上手にとれないなら、もう医者やめちまえ!! とか言いながら、強く言い返せない自分がくやしい。。。 オレさまの指示が最優先。 先生が指示をとばしても、他の急変とか緊急入院とか対応してたら、すぐ対応できないこととかもあるのよね。そういうときに、 「指示だしただろー! !」ってめっちゃ怒るやつ とかいるのよ。 そういうとき、 いや こちとらお前の患者だけ看てるわけじゃねーよ 、ってなるよね。 いろんな先生が受け持ちの、たくさんの患者を看ているわけで。 そのなかで看護師も優先順位をつけて動いてるんだよ。 俺の指示が一番、みたいに思わないでほしい 。 あんただけの患者だけ看てんじゃないんだからさ。 自分が言ったこと忘れる、認知症系ドクター 「え、俺そんなこと言ってないけど」 って言うやつ! ボイスレコーダー仕込んでやろうか!! お前認知症治療してるのに、お前が認知症かよ! !って言いたくなる先生、 絶対いるの!! 忙しいだろうし、忘れることもあるのはわかる!! でも 医師指示系で「言った」「言ってない」ってなるのはめっちゃ困る!! 本人忘れてるからもうどうしようもないっていうか。 忘れるなら5W1Hでカルテに書け! 物忘れの対応でめっちゃ時間かかったりするのは、 真剣に仕事してるこっちからすれば、ホントあほくさいしめんどくせーわ! あなたについていきます・・素敵ドクターの言動 謙虚に指示を出してくれる、とにかく謙虚な先生 指示を出してる側(医者)なのに、 「○○しといてもらえますか?」 なな…なんて、なんて健気なの 。 「看護師さん忙しいと思うんだけど、○○みたいな指示だしてもいいー?