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Sat, 20 Jul 2024 10:10:08 +0000

「海上保安官を辞めたい…」 「海上保安官を辞めて、新しい仕事を探すべき?」 と悩んでいませんか? 今回は、同じような悩みを抱えた結果、警備会社に転職された川原さんに 「海上保安官を辞めると決断したエピソード」 を語ってもらいました。 佐々木 川原さんの実体験をもとに、 今後のキャリアプラン をどうしていくべきなのか考えてみてくださいね! 川原さんのプロフィール 33 歳 男性 東京都在住 4年間、 海上保安官として 海上保安庁で勤務。 その後、結婚をきっかけに、運送会社に転職 株式会社Jizai キャリア事業部 転職nendo編集チーム Nendo Editer Team 海上保安官を辞めたい理由3選|元海上保安官が真実を激白! 佐々木 川原さん。 今日はよろしくお願いします。 早速ですが、 海上保安官を辞めたいと思った理由 について教えてください! 川原さん こちらこそよろしくお願いします! そうですね… 私が海上保安官を辞めた理由 としては、大きくわけて以下3点ですね。 海上保安官を辞めたいと思った理由①|船内居住が嫌だったから 川原さん これは、海上保安官あるあるだとは思うのですが、シンプルに 船内居住が嫌だったから… というのが、海上保安官を辞めた最大の理由ですね。 佐々木 え、船内居住って船でずっと生活する…ということですか? 川原さん そうです! 現在21歳で海上保安学校に通っているものですが、きつくてもう辞めたいと思ってい... - Yahoo!知恵袋. わたしは、 1年間の船内居住を余儀なくされました。 もちろん、配属された巡視船によるので、海上保安官全員が船内居住をしないといけない訳ではないのですが… 佐々木 え、1年間もですか?しかも船の上で… そんなに船内居住をしないといけない…となると、 独身の人じゃないと無理 ですよね? お子さんがいれば、毎日会いたいですし… 川原さん おっしゃるとおりです。 給料がそこまで悪かった訳でもないですし、仲間にも恵まれていたので、独身のときはそこまで嫌だとは思いませんでした。 ただ、 結婚する…となると、さすがに船内居住嫌だな と感じてしまいまして… 普通に家帰って、家族一緒にご飯を食べるという 「一般的な幸せ」が欲しくなってしまい、 やりがいはありましたが、結局、退職という決断に至りました。 佐々木 なるほど… だから、海上保安官を続けられた後、結婚をするというタイミングで、退職されたという訳ですね。 川原さん その通りです。 最後の1年は、船内居住ではなかったのですが、 配属が変わり、いつ、船内居住を余儀なくされるのだろうか…と不安に思う毎日が嫌でした。 その結果、やりがいはあったものの、海上保安官を辞めてしまったという経緯です。 海上保安官を辞めたいと思った理由②|プライベートの時間・空間が一切なかったから 川原さん さっきの船内居住にも紐づいているのですが、 プライベートの時間・空間が一切ない というのも海上保安官を辞めたいと思った理由ですね。 佐々木 プライベートの時間が一切ないなんてことありえるんですか?

現在21歳で海上保安学校に通っているものですが、きつくてもう辞めたいと思ってい... - Yahoo!知恵袋

川原さん はい… 船内居住は100歩譲って、まだ耐えれるものの、 居住するスペースは、航海士補と航海士、つまり上司と同じ部屋 です。 いつでもどこでも上司と一緒にいないといけなかった ので、一度航海に出てしまえば、休憩できる時間なんて1秒もありませんでしたね。 佐々木 え、ということは、 寝る時間以外は、ずっと気を遣い続けている状態… ということですよね? 実質、寝ている時間以外は、24時間毎日働き続けているのと同じではないですか… 川原さん 本当にその通りです。 しかも海上保安官って、ご察しのとおり、 上下関係かなり厳しい んですよ。 なので、どれだけしんどい時でも、上司の表情を見て、即座に動かなければならず、当時は、 精神的にも体力的にも限界地 まで達していましたね。 佐々木 海上保安官がここまでしんどいとは思っていませんでした… ちなみに上司の方は良い人だったのですか? 川原さん ん-、そうですね。 正直いうと、良い人ばかりではなかったですね。 細かいことに対していちいち口を出してくるような人 が多くて… あと、毎日一緒に過ごしていると、 一般的な上司・部下の関係以上に、上司の悪い部分が見えてしまい、余計嫌いになった のかもしれません。 もちろん良い人もいましたが、たとえ良い人であろうとも、 ずっと同じ空間にいると気を遣ってしまうことには変わりない ので、どの上司であっても、一緒にいるのは精神的にはつらかったです。 海上保安官を辞めたいと思った理由③|日本にほぼ帰れなかったから 川原さん これは海上保安官の中でも特殊なほうだとは思うのですが、 日本にほぼ帰れなかったから というのも海上保安官を辞めた理由として大きかったです。 佐々木 え…? 船内居住だけでもしんどいのに、それに加えて、日本にも帰れないのですか? 川原さん はい、その通りです。 自分が配属された巡視船は海上保安庁の中でも特別な巡視船で、世界を2周まわってきました。 世界を回る約100日間、日本に一度も帰れない… なんて、正直辞めたくなる理由は明白ですよね… 佐々木 それは確かに理由を説明しなくとも、辞めたくなる意味はわかりますね… 海上保安官になった全員が日本に帰れないという訳ではないんですよね? 海上保安官からの転職先は?異業種からの転職で気をつけておきたいこと. 川原さん あ、そういう訳ではないです! わたしの配属された巡視船が特殊だっただけなので… ただ、 海上保安官って転勤や配属移動がかなり多い ので、いつ過酷な配属先になるだろうか…と結構みんな冷や冷やしているかなと思います。 いまゆるい部署に巡視船されていたとしても、いつ過酷な配属先に変わるかはわからないので、 安心して家庭も作れません。 佐々木 なるほど… つまり、海上保安官は、お給料面や待遇などの一般の人が思う「安定」ではない、 別の意味での「将来的な安定がないお仕事」 だということですね。 川原さん 綺麗にまとめていただきありがとうございます。笑 おっしゃるとおりですね。 家族と陸上で生活する。家から通勤して仕事にいく。 そんなごく普通の生活を求めた結果、海上保安官を辞める…という決断に至りました。 海上保安官を辞めたくなった!お給料事情&残業時間とは…?

海上保安官からの転職先は?異業種からの転職で気をつけておきたいこと

海上保安官、国にとって絶対必要で大事な仕事。 ただ、それを続けるか続けないかは自分次第。 海上保安官はきつい仕事だと思います。海上勤務も陸上勤務もどちらも大変で、それぞれの悩みがあると思います。海上保安官を辞めたいと思うことは一度や二度ではないでしょう。だったら、一度本気で「辞める」ことについて考えてみませんか? ※本ページは2018年10月1日時点の口コミ情報をもとに書かれています。最新の口コミは以下のサイトでご確認ください。 openwork / キャリコネ / Lighthouse 海上保安官を辞めたい理由で多いのは? 陸上勤務の給料が安い…!

サカモト 転職アドバイザー歴7年目のサカモトです。 今回は海上保安官から他の業種・職種に転職したい人の悩みについてお答えしていきたいと思います。 海上保安官の仕事は、男性に人気がある仕事ですが、実際に働いてみると「辞めたい…」と悩んでしまう人も多いのではないでしょうか? でも、 海上保安官を辞めて他の仕事が見つかるのか不安 という人も多いのが現状です。 しかし、そんな不安を感じている人に伝えたいのが、 きちんとポイントを抑えて転職活動をすることで、海上保安官から全く未経験の分野でも転職することは可能だということです。 そこで、この記事では海上保安官から他の仕事に転職を希望する人が気をつけておきたい3つのポイントをお伝えしたいと思います。 海上保安官以外の仕事がしたいけど不安に感じている人は、他の仕事の選択肢もあるんだ!と勇気を持っていただけるのではないかと思います。 海上保安官以外の仕事を探したい人は、「 リクルートエージェント 」に相談することで希望通りの転職先が見つかりますよ。 海上保安官の仕事を辞めたい理由 Nさん 海上保安官として働いてるのですが、海上保安官を辞めて別の仕事に就きたいなと思ってるんです。。 そうなんですね。海上保安官はなりたい人も多いと思うのですが、Nさんはなぜ海上保安官を辞めたいと思っているのですか? 海上保安官に憧れて働き始めたんですが、思っていたよりも人間関係が辛くて…。 船の上で何ヶ月も生活をするので、人間関係が悪くなってしまうと仕事に支障をきたしてしまって働きにくいと感じることも多いんです。 でも、せっかく海上保安官として働けたし、それに海上保安官を辞めて他の仕事に転職できるかも不安なんですよね。 確かに、それは悩みますよね。実際に海上保安官として働いている人は、Nさんのように人間関係で悩む人ってすごく多いんですよね。 海上保安官は離職率が比較的低いのでは?と思われがちがですが、離職率が高い職と言われています。 中でも、海上保安官として働いている人が辞めたいと感じてしまうのは、 人間関係が理由にあげられることが非常に多い です。 海上保安官の仕事は日本の海域を巡視船などを使って監視を行い、海の治安と安全を守るものですが、訓練がきつく精神的に辛いと感じる人も少なくありません。 また、国家公務員であるため私生活でのきちんとした行動なども求められるため、縛りが窮屈に感じて辞めたいと思う人もいます。 海上保安官からの転職先はどんな仕事がある?

もう何年も同じ給与水準のまま。この先も給料上がらないだろうから、頑張りがいもないし虚しい…このままなら辞めたいけど転職したところで給料は上がるんだろうか?

あなたの給料が上がらない7つの理由とは? 要因別の対処法を転職のプロ・森本千賀子が解説 - Woman Type[ウーマンタイプ]|女の転職Type

「真面目に働いているのに給料が全然上がらない」「日本の景気は上昇傾向にあるのに、自分の給料だけ上がっている気がしない」と感じる人は少なくありません。 この記事では、 日本企業の給料の実態 や 給料が上がりづらい構造 について解説します。また、給料を上げるために 転職する上での注意点 や、 転職以外の昇給方法 などを紹介します。 給料が上がらないのは普通? 給料が上がらない状況は自分だけなのでしょうか?

あなたの給料が上がらない理由|転職?交渉?今とるべき対処法 - Paranavi [パラナビ]

「給料が上がらないとモチベーションも上がらない」というのは甘え? 結論、甘えではありません。 実力をだしきって、成果もあげて会社へ貢献しているのに給料が上がらないのであれば、モチベーションが下がるのも当然のことです 。 こういった場合はモチベーションをあげる努力よりも、給料の良い転職先を探す努力をする方がより自分のためになります。 ただし、お伝えしたように会社に貢献していない・成果を上げていないのであれば、給料が上がらないのは当然です。 自分の努力不足が原因なら、どこに転職しても給料は上がりません。 Q2. 給料が上がらないのは違法? 給料が上がらない4つの理由|昇給交渉などの対処法も解説|転職Hacks. 違法ではありません。 最低賃金は設定されていますが 「昇給させなければいけない」という法律はなく、最低賃金を下回らなければ上げる必要はないということになります 。 ただ違法になるケースもあり、たとえば 就業規則で「昇給が確実」とされているのにもかかわらずそれが守られていない場合は違法です 。 まずは就業規則で、給料を上げることについて言及していないか確認してみましょう。 まとめ 日本の平均の給料はあがっているとはいえ、さまざまな理由から収入が増えていると肌で感じることはない 給料を上げるには、「転職」「交渉」の二つの方法があり、単純に収入を上げるなら「副業」「起業」という方法がある 年功序列制・終身雇用制度が崩壊したいま、給料をあげるには自分から何らかのアクションを起こすことが必要

給料が上がらない4つの理由|昇給交渉などの対処法も解説|転職Hacks

業界の性質 給与はきちんと上がっているのに低いように感じているのであれば、勤めている業界・職種の年収が平均と比べて低い可能性もあります。 国税庁の「民間給与実態統計調査結果(令和元年)」 をもとに、平均年収額をランキングでまとめると以下のようになります。 業種 平均給与 1 電気・ガス・熱供給・水道業 819万円 2 金融業・保険業 571万円 3 情報通信業 533万円 4 製造業 475万円 5 建設業 450万円 6 複合サービス事業 423万円 7 医療・福祉 414万円 8 学術研究・専門・技術サービス業 教育、学習支援業 391万円 9 運輸業・郵便業 390万円 10 不動産業・物品賃貸業 378万円 11 卸売業・小売業 318万円 12 サービス業 308万円 13 農林水産・鉱業 219万円 14 宿泊業・飲食サービス業 194万円 もし 自分の年収と比べて 平均程度・それ以上であるなら、きちんと業種相応の給料はもらっているといえます 。 給料が上がらないのではなく、業種柄妥当な額に収まっているといえるのかもしれません。 給与が上がらない理由3. 社会的な動き 企業の形や人々の生活様式を変えるような大きな社会の動きも、社員の給料に大きく影響を与えます。 給料に直結する社会的な動きは以下のようなものが考えられます。 物価の上昇 終身雇用制度の崩壊 労働組合の衰退 給与が上がっても物価も同時に上がっているため、給与が上がっているように感じられないのは大きな要因です。 また、 昔は終身雇用制度・年功序列が当たり前だったため「長く務める=給料が上がる」が基本でしたが、現在は転職が当たり前の時代になり、実績・スキルでしか給料を上げられません 。 給料が上がらないなら労働組合でストライキ、という流れも、現在は労働組合自体の数も減り、給料の問題は個人の問題となっています。 給料が上がらないときの対処法1|転職する 給料が上がらないときの対処法として、まっさきに思い浮かぶのは転職ではないでしょうか? 実際、 人材サービス大手「doda」の調査 によると、転職理由の2位に「給与に不満がある」が入っており、給料が原因で辞めることはかなり一般的といえます。 (画像出典: doda「転職理由ランキング2019<総合>」 ) 現職で給料アップが見込めない・給料がもともと低い業界で働いているなどの場合には、転職しなければ給料は上がりません 。 給料が上がらないことを理由に転職する際の注意点3つ 転職は効果的な方法とはいえ、いくつか注意しておきたいポイントがあります。 転職する際の注意点 必ず給料が上がるとは言い切れない 給料以外の面もよく考えて転職先を選ぶ 今よりも大変な仕事になる可能性がある ひとつづつ見ていきましょう。 1.

給料が上がらないから辞めたい人は即転職でOk【悩むより行動】 | Job Shift

働きはじめてすぐの交渉はNG 給料の交渉は、交渉できる実力と実績があることが前提です 。 入社してすぐは、会社側もあなたの力量をはかり切れていないため、交渉に入っても成功する可能性は低いでしょう。 また、「なんの成果もあげてないのに交渉だけする」という悪い印象を持たれ、その後の交渉もしにくくなるうえ上司からの評価に悪影響を及ぼすこともあります。 2. 交渉タイミングは慎重に見極める 交渉のタイミング選びは、交渉するうえで一番気を付けるべきことです。 相談する相手の都合や会社の業績、いまの自分の置かれている状況などを考え、最良のタイミングを探る必要があります 。 給料の交渉をすることは当然の権利ですが、「お金の話はデリケートな話題」と心得て動きましょう。 詳しいベストなタイミングについては、次の「給料を上げる交渉の仕方とコツ」で解説していきます。 3.
事務職は給料が上がりにくい 給料が上がりにくい6業界にいたら給料は上がらない 給料が上がる会社に転職するには企業調査が大切 今の会社は儲かってなさそうだから無理もないけど… でも、給料が上がってほしいなぁ… 給料が上がらないなら、転職しよう。 歳相応の給料がほしいし、ちゃんと給料が上がっていく会社で働きたいな。 という人は、この記事の内容を参考に行動してみましょう。 行動すれば、現状を変えられます。 ちなみに、未経験の職種に転職するのって 不安 ですよね? 未経験職種への転職の不安を解消するために、 転職で未経験の仕事が不安でも大丈夫【ブラック企業を回避!】 も読んでみてください。 不安解消になると思います(^^) 転職で未経験の仕事が不安でも大丈夫【ブラック企業を回避!】 あなたの転職活動の参考になればうれしいです!