ゲームや読書を好む超インドア派が書くブログ Vita【 薄桜鬼 真改 風ノ章 】 攻略一覧 土方 歳三(CV:三木眞一郎) 沖田 総(CV:森久保祥太郎) 斎藤 一(CV:鳥海浩輔) 藤堂 平助(CV:吉野裕行) 原田 左之(CV:遊佐浩二) 風間 千景(CV:津田健次郎) 永倉 新八(CV:坪井智浩) PR 山南 敬(CV:飛田展男) 山崎 烝(CV:鈴木貴征) 伊庭 八郎(CV:宮野真守) 相馬 主計(CV:梶裕貴) 坂本 龍馬(CV:小野大輔) ノーマルEND 【攻略ポイント】 ・覚書のワードは行軍録から回収不可。 ・悲恋、BADENDの回収は行軍録から回収可。 ・全キャラスチル回収後、おまけスチルあり。 【薄桜鬼 真改 華の章】攻略一覧
平助君の説得 平助君が気になる そばにいたい そんなことないよ 薬を与える 傍にいたいから 原田 左之助 …諦めよう やっぱり駄目です 大人しく部屋に戻る ありがとうございます 原田さんについていく 公家御門へ 不知火さんを追い払う 動かない 原田さんを信じる 私を狙う理由 不思議な気分 そんなに元気なさそうでしたか? 分離派と親しかった人 皆を信じる 大勢での食事は楽しいです 鬼たちと交渉する 簡単には言えない 呑むふりだけでも 逃げる 風間 千景 意外です 外に出て父を探す 様子を見る 二階に行く お礼を言う 立ち止まる 素直に部屋に戻る 信じましょう 小太刀を抜く それでも彼らを信じます お千ちゃんのこと 大変なんですね 相手をする いない 父の責任は私が あなたたちこそ化け物 雪村家の頭領ですから 永倉 新八 永倉さんが心配 診せてください 一緒に戦います そうでしょうか そっとしておく 自室に戻る 生きていてよかったです このままじゃ… 駄目です なんとなくわかります そんなことありません じっとしている 部屋の外に逃げる 助けを求める 無茶はしないでください 私もなれますか 何でもします 永倉さんを追う 行かないと駄目なんですか まだこれからです 山南敬助 ※ここまで山崎と共通 八木邸を調べる 山南さんを説得 鬼に作り替えること 聞きたい 山南さんの手を取る 伊東さんを知っている人 そう思います 風間さんと戦う 山南さんを信じる 山南さんに任せる よろしくお願いします 本当に治ると信じてるの? 薄桜鬼 真改 攻略. 理由を尋ねる ※とがめる選択でスチル差分 山崎 烝 ※ここまで山南と共通 自分でする 気がつきませんでした 部屋でじっとする 仲間だから 山南さんを止める 離れるのが怖いから 気持ちは分かります 伊庭八郎 土方の小姓 武田さんのことを詫びる 覚えてなくてすみません 散歩 傷のことを隠す 人を呼ぶ 何かあったら 制札のこと 不思議な気分 私を守る理由…? 隊士のこと 偉い人 取り戻す 屯所の外に行く 大声を上げる 新選組がいます 副長の命令なら 止めない 相馬主計 巡察に付き合う 小姓です 周囲を確認する とりあえず返事をする 少し、うらやましくて (人物選択 誰でも可) 新選組の一員です 役に立っている 事情を説明しない 父と話したい 伊東さんの対応 ※他の選択で4章終了後ノーマルENDへ 叶ったんですか?
・スチルは下記ルート+山南5章注釈でコンプ可能です。全員クリアとスチルコンプでそれぞれボーナススチル有 ・動画は各キャラエンドとノーマルエンド、悲恋エンド ノーマルエンド分岐は相馬ルートに記載しています 悲恋エンドは行軍録で5章を好感度低で始めると簡単に見ることができます。 伊庭や風間ルートで確認済、キャラによっては悲恋ではなくBADENDになります 『華ノ章』 の攻略はこちら 土方 歳三 +-- 一章 --+ 何とかして逃げる 逃げ出す 部屋で大人しくする そんな気がします 手伝いを申し出る 留守番をする +-- 二章 --+ 大人しくしている 行きます 必ず伝えます 土方さんについていく 参加してみたい 天王山へ 永倉さんを止める そのまま駆ける 留守を預かる者として… +-- 三章 --+ 素直に部屋へ戻る 広間に残る 大丈夫です この場に残る 小太刀に手をかける やっぱり抜かない お願いする 仕事に専念する 彼ら鬼の存在 私が羅刹を研究する 制札のこと 複雑な心地 +-- 四章 --+ 隊士のこと 偉い人 いる 皆の所に行く 事情も知らないのに 攻撃に転じる 何が食べたいですか? それでも手伝いたい 伊東さんの対応 何か手伝いたい 土方さんを信じる すぐに戻る +-- 五章 --+ 出て行くべきだけど… 仇をとる 沖田 総司 その場に居直る 誰かに頼んでみる 私の腕を確かめるため 外に出て父を捜す 沖田さんを捜す 敵の気をそらす 留守番してます 中庭に行ってみる 確かにそうかもしれない 薬について調べる 南部邸を調べる 声を張り上げる 屯所に戻る そうですね 沖田さん 言いません 沖田さんが心配 追いかける 羅刹のこと 沖田さんって器用ですね 中立の人 腕から逃れる 好きな食べ物を用意します 沖田さんを止める そんなの嫌です 土方さんに確認する これからもお願いします 正しい道を歩んで欲しい 沖田さんが心配ですから 斎藤 一 事情を説明する 京に来た理由を話す やはりできない 池田屋に向かう 斎藤さんについていく 蛤御門へ 斎藤さんを信じる 少しわかる気がして 中庭に行く 味方を呼ぶ わかりました 先回りする 一緒に遊びませんか? 衛士のこと そんなのひどい 屯所の外に行く 大人しくする 心配かけてすみません 少し話したい 今は退却しましょう 斎藤さんを止める わかりました 藤堂 平助 私、男じゃないです 屯所を探索する いつか機会があれば 心配だったから 平助君を捜す 平助君を手伝う 大広間に行ってみる 外に出る 当たり前の望み 平助君 もう、大丈夫 父のこと ごめんね、援護が足りなくて 残ってください 大声を上げる 私は大丈夫!
ここに残ります 諦めない 相馬君を止める 坂本龍馬 伏見に行く いえ、大丈夫です 聞くのをやめる 留守をする すみません 助けてくれる人を呼びに行く 本当はいい人です 私、やります 一緒に行く 行かない 留まって坂本さんに会う 坂本さんが信用するなら
攻略まとめ 2021. 06. 03 2021. 02.
※主人公ルートは選択肢無しで進みます。スチルとエンドムービー有 ※全てのスチルを見るとコンプボーナスが開きます 『風ノ章』 の攻略はこちら 土方 歳三 2~5章までの供血選択の「血を与える」「我慢させる」でそれぞれにスチル有、章により内容が変化 下記ルートの2章以降の供血選択でクイックセーブ&ロードで両方見ることが可能です +-- 一章 --+ 私にできることはありますか 血を与える ここに残ります +-- 二章 --+ やめてください 土方さんと共に しっかりしてください +-- 三章 --+ 信じているから 土方を止める +-- 四章 --+ 傍から離れません ※悲恋分岐点 お傍にいたいんです 無くても構わない +-- 五章 --+ 受け取る 私にできることは? 「薄桜鬼 真改 攻略キャラ」の検索結果 - Yahoo!ニュース. できる限りのことはします 信じない ↓ GOODEND ※悲恋分岐点から 土方さんが心配なんです 土方さんのそばにある 受け取らない 我慢させる 任せられても困ります 信じたい ↓ 悲恋END 沖田 総司 各章の供血選択の選び方により見られるスチル、BADENDが変化します。詳細はルート下部に ……ご迷惑ですか? 薬を与える 沖田さんの気持ちもわかる 不思議な感じです ごめんなさい 止めることはできません 沖田さんのお傍にいます 殺さないで 沖田さんは幸せ者です 時と場合によります ……… 死なないで 私も尊敬していました 黙って受け入れます ↓ 悲恋END(スチル有) ※供血選択スチル回収 その他の選択肢はGOODENDと同様に進めて下さい 1章『薬』→2章『我慢』CG→BAD 1章『薬』→2章『薬』→3章『我慢』CG→BAD 1章『血』→2章『血』CG→3章『血』CG→4章「血が欲しい」CG→BAD 斎藤 一 2~4章までの供血選択の「血を与える」「我慢させる」でそれぞれにスチル有、章により内容が変化 斎藤さんを信じる そうかもしれませんね 私につかまってください 理由はありません …会津へ行きましょう ここに残る 過去のこと 長岡邸に戻りませんか? ためらう 未来のこと 藤堂 平助 1~4章までの供血選択の「血を与える」「我慢させる」でそれぞれにスチル有、章により内容が変化 前後の選択に関わりなくその場の選択のみで見ることができます 無理しないで 平助くんと一緒がいい …私の事? 本気で言ってるの?
お仕事 2019年11月13日 もう我慢ならないっ! !と駆け込む労働基準監督署。 労働基準監督署に通報したら、どんな対応をしてもらえるのでしょうか? 本当に明るい未来があるのか気になるところですよね。 ここでは、労働基準監督署に通報したその後について説明します。 労働基準監督署に通報したらその後どうなる?
質問②慰謝料の額は、いくら位請求出来るのでし... 2021年03月16日 退職後、会社の違法行為を通報するリスク 会社を退職しました。在職中、その会社では残業代の未払いがあった為、請求し、満額支払いを受けています。 【質問1】 残業代未払いは、請求した私だけが解決しており、他の社員は残業代が支払われておりません。匿名で、労働基準監督署に通報しようと思いますが、会社には顧問弁護士がおり、逆に損害賠償請求される事はありますか?
労働基準局に通報した後に、転職は不利になったりするのでしょうか? はじめまして。 私の勤務先が労働基準法違反だらけなので、通報すべきか悩んでいます。 具体的には、早朝勤務の賃金未払いなど色々です。 証拠はある程度揃えているのですが、 通報したあと今後の人生に何かしらのデメリットがでるのか不安です。 ここの会社にいる気はさらさらありませんが、それで転職が不利になったりするのであれば、通報せずに退職届だけ出そうと考えています。 もう我慢するのも限界になっています。 どなたかお力を貸していただけると幸いです。 宜しくお願い致します。 皆様、回答して頂きありがとうございます。 具体的な確認済みの違反は、 早朝(始業時間前)の労働、毎日30分未満切り捨ての残業に対する賃金未払い。 フルタイムで半年勤務しても有給付与が10日未満(5日よりも少ないです)で、残りは会社指定日に一斉付与。 就業規則が管理職経由でない限り閲覧できない。 数件の労災隠蔽などです。 労災の件は自分のことでは無いので難しいかも知れないのですが、その他3つは申告したら動いてもらえる内容なんでしょうか?
労働基準監督署 は、厚生労働省の出先機関で、事業者が労働基準法等の労働に関する法律を遵守しているかどうかを監督する機関です。 いわゆる「公益通報」に関する事実について労働者から通報を受け、事業者に違反行為があれば、指導・是正勧告等を行ってくれます。 労働基準監督署への通報は、メールや電話の他、匿名でも可能です。 そして、 公益通報者保護法 等の法律により、公益通報を理由とした解雇や降格、減給、退職の強要など不利益な取扱いは禁止されているため、通報によるリスクもほとんどありません。 本記事では、 労働基準監督署への通報方法 労働基準監督署への通報により生じるリスク 労働基準監督署への通報後の労基署の対応 などについて、具体的に見ていきましょう。 ご参考になれば幸いです。 弁護士相談実施中! 当サイトの記事をお読み頂いても問題が解決しない場合には弁護士にご相談頂いた方がよい可能性があります。 お気軽に ベリーベスト法律事務所 までお問い合わせください。 お電話での 0120-489-082 メールでのご相談 1、労働基準監督署(労基署)への通報の基本ルール 労基署への通報は、どのようにすべきでしょうか? 訪問しなければならないとなれば、時間を要しそうでためらいもあることでしょう。 また、受け付けてくれる通報内容や、どこの労基署へ通報すべきなのかなどについて、以下、通報における基本ルールについて説明していきます。 (1)メールや電話でも可能 労基署への通報は、メールや電話でもできます。 電話は、全国各都道府県に複数ある労基署に「総合労働相談コーナー」が設けられておりますので、お近くの労基署の「総合労働相談コーナー」に電話して、通報内容を説明し、内容に応じた部署につないでもらいましょう。 また、土日や夜間などの時間帯には「労働条件相談ホットライン」という窓口がありますので、こちらに電話するのも可能です。 メールは、厚生労働省が「労働基準関係情報メール窓口」を設けていますので、こちらに通報することもできます。 もちろん、労基署を直接訪問して通報するということもできます。 (2)どこの労働基準監督署でもいいの? 労基署は、各都道府県に複数あります。各労基署ごとに管轄があり、原則としては事業所(会社)を管轄する監督署に通報するのが良いです。 下記ウェブサイトで、全国の労基署を探すことができます。 全国労働基準監督署の所在案内 (3)どんなことで通報できる?
労基署は実際に会社に調査が入ったのですが、ネットで調べて想像していたものとはやはり違っていましたね。 労働基準監督署に通報した場合の効果は?
2015年06月19日 公益通報後の不利益な扱いについて 【相談の背景】 労働基準監督署に労働基準法違反を実名で通報し、是正勧告又は 是正指導がなされた後の相談です。 労働基準監督署に実名で通報等、公益通報をした後、 通報を理由とせず、別の理由で降格や配転、解雇など 不利益な扱いを受けた場合です。 根拠条文は、以下の通りです。 ・公益通報者保護法第3条及び第5条、 ・労働基準法第104条2項 【... 2021年05月25日 支給日不明のセールスインセンティブ 外資系メーカーの営業です 先ごろ計算間違いの連絡を受け差額支給を待っているのですが日本の経理は何も米国本社から連絡をうけていませんでした 金額自体は小さいのですが計算違い発覚までひと月かかり差分支給の通知から1週間たっても支給日の連絡がありません 給与の未払いという違法行為だと思いますが労働基準監督署に通報したほうがいいででょうか? 2015年03月30日 報復人事で慰謝料の請求ができますか 業務内容からうつ病を発症しました。診断書・休職届けも提出して休職していましたが、復帰時に休職中は有給を使うことを指示され、これを拒否。会社が聞き入れなかったので労働基準監督署に通報。受理されて会社は労働基準監督署から注意を受けました。 それにより、報復人事として事務仕事からフォークリフトを使う現場に回されました。 報復人事と感じる根拠は、事業所... 2020年03月27日 公金消失事件で何度も投稿させて頂いておりますが。 公金消失事件前に会社から決められていることを駅長本人が現金調査をやっていなかった、報告書は虚偽記載していた。その事が発覚し課長が駅長全員呼び出し注意をした。それだけで済む問題なのでしょうか? 現金調査を毎月していたら公金消失事件は未然に防げ事件は起きなかったと思いますが。 昨日、外部のコンポライアンス事務局(東京の弁護士事務所)に通報しました。コ... 2015年06月20日 預金口座、仮押さえの時期、保証金はどうなものですか?