中古品なんて誰が使ったかわからないのに、気持ち悪いです。 一家の大黒柱なら、収入増やすこと考えてはどうですか。 家族に中古品購入を徹底させるなんて考え、ちっちゃい。 トピ内ID: 8875069938 リサイクルショップは売りには行きますけど、絶対買いませんね。 古着なんて絶対にありえません。知り合いから貰うのは良いのですけどね。誰が着ていたか分からないのは、イヤです。 電化製品なども中古はイヤですね。もちろん車もグレードは低くても絶対新車がいいですね。もう性格なのでイヤなものはイヤ! 仕方ないかな?ごめんなさい。 トピ内ID: 5386459759 😑 あなたも中古? 2010年1月29日 08:31 リサイクルに出しても、自ら購入した事は無いです。 中古の服って独特の臭いしませんか? リノベーションはやめたほうがいい！大きすぎるデメリット４つ ｜ 貧乏主婦、家を買う. 私も生理的に無理。 家電もいやだなぁ。 ちなみにTV(液晶とか)は展示品やめた方がいいですよ。 一応液晶の寿命ってのがあるらしく 展示されてるのは長い事使われているので長持ちしないそうです。 あー車は中古でした。 あまり気になりません。 奥さんが無理ならご主人が積極的に リサイクル品購入してみてはどうでしょう? 服・靴・車・バッグなど? スーツもあるのかな? トピ内ID: 1994304128 私も中古品や古着はダメです。 理由もたぶん奥様と同じで、『生理的に嫌、なんとなくダメ』です。 (家とか車とかは、条件によりオッケーですが) 生理的に無理なものを変えることは難しいと思うので、家電や服を買う際は夫婦お互いが納得できる予算を決めるのはいかがでしょうか? (中古の相場を見る。新品でも中古寄りの値段の安いものを探して買う等)○円以上だったら、買わない!とか。○年は大事に使うと約束するとか。。。 家電なんかは新品の方がメーカーや量販店の保証がついていて、故障した際は無料で修理してもらえる場合もありますし、特売を狙ったら中古品より安い場合もありますよ。 奥様の考えを変えるより、歩み寄る方法を考えた方が、建設的で早いと思いますよ。 どうか無用な喧嘩はなさいませんよう。。。 トピ内ID: 3359147470 あなたも書いてみませんか? 他人への誹謗中傷は禁止しているので安心 不愉快・いかがわしい表現掲載されません 匿名で楽しめるので、特定されません [詳しいルールを確認する]
私が調べたところによると、中古住宅の地震保険は、新築の2倍なんです。 中古住宅 : 5年で45万 新築住宅 : 10年で40万 住宅を購入するときには、ローンの中に地震保険代が含まれるのでそんなに気にならないかもしれません。 でも、5年ごとに45万円も保険料でとられていては、たまったもんじゃありません。。。 とはいえ、"中古だからこそ"地震保険には入っておかないと心配だし。。。 そんな感じで、保険料のことを考えると、「中古住宅は家計に大きな負担」とも言えます。 【デメリット4】定期的なメンテナンスでお金が飛ぶ これはどんな家でも当たり前のことですが、「定期的なメンテナンス」が必要になってきます。 たとえば、 シロアリ駆除 外壁の防水塗装 屋根の防水対策 トイレやキッチンなど水回りの交換 などなど。 家を買った後のことを考えると、いろんなお金がかかるわけです。 参考: 長期使用(60年)版メンテナンススケジュールガイド|住宅産業協議会 ですが! 最近の新築住宅事情はすごく、なんと「メンテナンスフリー」を目指して作れられているものもあるんです。 シロアリが食べない特殊な加工をした木材を構造に使う 通常の2倍長く持つ外壁 生涯住み続けられる丈夫な構造 といった工夫をしているハウスメーカーさんもあります。 このような 新築なら、一生のうちにかかるメンテナンス費用を安く抑える ことができます。 逆に言うと、 中古をリノベーションした場合は、ずっと定期的なメンテナンスをしていかざるをえない 、ということになります。 ちなみに。 メンテナンスフリーに力を入れているト●タホームで「一般的な住宅と自社製品のメンテナンス費用比較」を見せてもらったんですが・・・ 60年間で約2000万円、家一件分の差 がついてました! こうやって「一生のうちに家にかかるお金」を考えると、中古住宅をリノベーションするよりも、なるべくメンテナンスをしなくていい新築の方が有利だと思ったんですね。 我が家の結論!リノベーションはやめた方がいい リノベーションのデメリットをまとめてみましょう。 寿命が短いので、老後に建て替えが必須 光熱費がかかりすぎるので、トータルで考えると安くない 定期的なメンテナンスにお金がかかる つまりは・・・ リノベーションは思ったよりも、お得でない!! むしろ、修繕費の積み立てとか、光熱費を考えると、新築よりも高くなるかもしれません。 実際、私の友人に中古住宅で失敗した人がいるのですが、購入後のお金の飛び具合が悲惨だったようです↓ 光熱費がかかるから、暑さ・寒さも我慢しているようです。 こんなこと言ったら申し訳ないのですが、マイホームを持ってもあんまり幸せそうじゃない。 我が家はこんな理由で、中古住宅の購入をやめることにしました。 物件の見学もしたし、見積もりや間取りも作ってもらって、テンションが高かったんですけどね~^^; 契約前にデメリットに気づいてよかったです。 だが!新築を買うにも大きな壁が立ちはだかる・・・ 我が家が中古住宅を検討していたのは、「お金がなかったから」です。 新築は高くて手が出ないからこそ、リノベーションで夢を叶えようと思っていました。 新築の方が 「ランニングコストが安い!」 「断熱性も優れていて住みやすい!」 「建て替えをすることなく長く住める!」 という利点を持っているのはわかっているんだけれども、我が家のように低所得層には、大きな壁があります。 新築が欲しくても、住宅ローンが通らないんだよっ!!!
本に書いてあるというだけで物事を信じてしまっていては、 長い人生、いくら神経があっても足りませんよ。 トピ内ID: 3819573708 むむたん 2012年4月28日 13:38 製造中止のものが見つかってよかったじゃないですか。私はラッキーな事だと思います。 中古品と言っても今は状態の良い物はたくさんありますよね。新品にこだわらなくても綺麗で安い物に出会えたら迷わずに買います。 トピ内ID: 2740521946 レヒニッツ 2012年4月28日 14:01 中古品で負のオーラとやらが出まくりなら、お金も人の手を経てきてるから負のオーラが出まくりですね。 賃貸住宅も新築での入居以外は不幸になるんですね。 空気に至っては、誰が吸ったか知れたもんじゃないから、空気を吸ったら大変なことになりますね。 「ぐるぐると人から人へと回っているため、負のオーラを出している」という戯言は、上記と同じくらい馬鹿げているんですが、ビリーバーには理解できないんでしょうか?
助成金は返済不要で、用途も自由に選ぶことができるお金です。助成金を申請することで得られるメリットは大きいのですが、雇用保険の加入など、申請のための取り組みが負担となり、デメリットになる会社もあります。助成金を申請する前に押さえておきたい、メリットとデメリットを詳しく紹介します。 助成金の5つのメリット 雇用に関係する助成金は種類が多く、働き方のスタイルの変化に合わせて、バリエーションの幅が広がっています。助成金を受給するために、初めて申請を行う方にとって、助成金の種類や、受給の条件を把握することは難しいことですが、申請するだけのメリットが充分にあります。それでは、助成金にはどのようなメリットがあるのでしょうか。 メリット1 返済不要で、雑収入としての収益が得られる 助成金は、受給の要件をクリアした上で計画を達成し支給を申請すれば、必ず支給されます。助成金の使い道は決められていないので、事業の運転資金として活用できるだけでなく、業務効率を改善するツールの導入や、人材の雇用などにも活用できます。 金融機関からの融資とは異なり、助成金は返済不要です。そのため、助成金は、会計帳簿上では本業とは関係のない収入、雑収入として計上されます。 「助成金の会計処理の方法は? 計上時期や勘定科目から税対策まで解説」を詳しく見る メリット2 雇用保険の加入や勤怠の管理で、会社の制度を整えられる 助成金の受給要件をクリアするためには、雇用保険の加入はもちろん、賃金台帳といった給与の書類、出勤簿・タイムカードなどの勤怠の書類を作成し、管理しなければなりません。 また、助成金によっては就業規則の作成や変更が必要な場合もあります。このように、助成金の受給に向けて取り組むことで、会社の制度を整えることができます。 「助成金の受給要件とは?
【答え】 可能です。ただし、助成金の受給額の計算では低い方の割合で計算されます。(正社員100%、パート60%であれば、助成金の受給額は60%で計算される事になります) 判定期間ごとに、休業手当の率を変更することは可能ですか? 【答え】 可能です。休業率や休業内容が変われば、その都度、休業協定書の締結をしてください。 労働者代表は、変更になっていない限り、初回の休業協定締結時の代表で問題ありません。 休業手当を支払う際には 「平均賃金」を使うのではないのですか? 【答え】 可能ですが、暦日の平均賃金の算出は労働者にとってもわかりづらく、給与計算においても煩雑であるため、所定労働日数での平均賃金の算出方法をおすすめしています。 基本給は100%支払い、他の手当(役職手当など)は60%支払う予定です。 助成金の計算では、どちらの支給率で計算されますか? 【答え】 60%です。助成金の受給額の計算では、低い方の支給率で計算されます。 それでも休業手当率の決定に悩まれる場合 上記のご案内を自社に落とし込んでみても、休業手当率の決定にに悩まれる場合には、社労士に相談しましょう。弊財団の 認定コンサルタント は、社労士として休業についての対応だけではなく、その後、会社稼働後も「次世代に残すべき素晴らしい企業=ホワイト企業」になるべく、コンサルティングサポートをすることが可能です! 拡充や要件緩和が重なり制度理解に時間がかかりますが、初期に比べて申請の負担は軽減されたり、以前は対象ではなかった方も要件変更で支給対象の可能性がありますが、諦めず雇用調整助成金の活用をご検討ください! 助成金を受給する5つのメリットと3つのデメリット | 助成金クラウド. 自社の課題を可視化、採用広報に強い「ホワイト企業認定」 企業のホワイト化を総合的に評価する国内唯一の認定制度 ホワイト企業認定は、"次世代に残すべき素晴らしい企業"を発見し、ホワイト企業認定によって取り組みを評価しています。人々がそれぞれの個性と特徴を活かしながら、溌剌と創造的に働く。そのような企業を発見、普及する制度です。 ホワイト企業の要件について、1, 000社以上の調査実施により企業のホワイト化で取り組むべき70設問を作成。この70設問を7つの項目にわけ、バランスよく取り組んでいる企業にホワイト企業認定を付与しています。 一つの取り組みだけではなく、総合的に判断・評価しているのは、日本の認定組織においてホワイト企業認定のみです。 自社PRに加え第三者組織からの認定を活用し、採用活動や企業広報にお役立てください。
雇用調整助成金が全額支給に!メリットデメリット大公開 - YouTube