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Tue, 06 Aug 2024 15:29:39 +0000

ストレスチェックは、全社一斉に実施することが多いため、本社の産業医が代表実施者、支店の産業医は共同実施者として業務を行うことが増えてくると思います。 ただし、労働安全衛生法の取り組みはすべて「事業場単位」であり、事業場としての成果があがるよう取り組んでください。 ≪支店の産業医の業務≫ ① ストレスチェックの実施に関し、本社が決定した事項について、支店の衛生委員会において再度審議のうえ決定してください。 ② 支店内で申出のあった方の面接指導を実施し、就業制限の要否判定を行ってください。

【Q&A】えっ!? ストレスチェック後の面談で、産業医って診断も治療もしないの? | 隠居系元医師の人生逃げ切りブログ

事業者はストレスチェック制度に関する基本方針を表明したうえで、実施方法および実施状況等を審議する必要があります。 審議後は、結果を踏まえ法令に則ったうえで、当該事業場におけるストレスチェック制度の実施に関する規定を定め、あらかじめ労働者に対して周知しなければなりません。 主な審議事項は下記が挙げられています。 ① ストレスチェック制度の目的に係る周知方法 ② ストレスチェック制度の実施体制 ③ ストレスチェック制度の実施方法 ④ ストレスチェック結果にもとづく集団ごとの集計・分析方法 ⑤ ストレスチェック受検の有無の情報の取り扱い ⑥ ストレスチェック結果の記録の保存方法 ストレスチェックを外部機関に委託した場合、本人への面接指導の勧奨は誰が行いますか? ストレスチェックの実施者が行うことが望ましいため、産業医が共同実施者でない場合は、外部機関の実施者が本人に勧奨することになりますが、産業医が共同実施者の場合は産業医が勧奨することが望ましいです。 具体的な勧奨方法も含め、衛生委員会で話し合い、事業場ごとに決めましょう。 結果について、職場の分析に用いるため、個人情報等を加工して事業者に提供することはできますか? 個々の労働者の結果であることが識別できないよう加工した集団的なデータであれば、労働者の同意なく、事業者に提供することは可能です。 ただし、集団の単位が小さいなど、集団的なデータであっても個人が識別できるような場合には、労働者の同意なく、事業者に提供することはできません。 健康診断のように、ストレスチェックの実施を外部機関に委託しても問題はないのでしょうか? 問題ありません。 この法律は、個人の秘匿情報を取り扱うことから、産業医や保健師等の実施者については外部委託することを前提に制度設計がなされています。 信頼がおける外部機関に委託することをお勧めします。 社内にいる専属産業医や保健師などの保健スタッフ(医療資格者)を活用する場合は、労働者の秘匿情報漏えいに十分気をつける必要があります。 事業者が行う受検勧奨は、安全配慮義務の観点からどの位の頻度・程度で行うのが妥当でしょうか? ストレスチェック実施者とは?誰がなれる?やるべきこととは何かを解説 - 株式会社Dr.健康経営. それぞれの企業状況により異なるため、勧奨方法や頻度・程度に関しても事前に衛生委員会にて調査審議を行うのが望ましいとされています。 健康診断と同時に実施することは可能ですか? ただし、健康診断の問診票とストレスチェックの調査票を区別する等、労働者が受検・受信義務の有無及び結果の取り扱いがそれぞれでことなることを認識できるよう必要な措置を講じることが必要です。 ストレスチェック受検を拒んだ従業員に対して勧奨することは可能でしょうか?

ストレスチェック制度について ストレスチェックに関する労働基準監督署への報告を怠った場合、または虚偽の報告をした場合、罰則はありますか?

ストレスチェック実施者とは?誰がなれる?やるべきこととは何かを解説 - 株式会社Dr.健康経営

ストレスチェックを行う際に実施者を決めるときは、国家資格の定めがある関係もあり、まず産業医に依頼することになると思われます。 けれども少なくとも50人以上のストレスチェックにかかわること、結果の判定や面接指導など産業医の負担は大きく、多忙やスケジュールの兼ね合いで実施者になれないことがあります。 特に産業医が嘱託産業医ですと、会社として頼みにくい、あるいはその産業医の他の業務や病院の規定との兼ね合いから断られる可能性もあります。 ストレスチェック実施者をどうやって探してよいのかわからない 規模が大きく、ストレスチェックの対応が業務に影響する など自社で対応が難しい場合には外部の機関に委託することも認められています。 ストレスチェックは実施後にも個人情報の保管や高ストレス者の選定後の対応など実施後の結果を踏まえた対応、事務が続きますので、適切な委託先を選ぶことができれば、十分選択肢となるでしょう。 初出: 2019年8月29日

この記事は5分で読めます 産業医との契約書を作成する際に、「どうすればよいのかよくわからない」という担当者の声をよく聞きます。 ここでは、産業医と契約を結んだことがないという企業や産業医契約はしているが、ストレスチェックの契約はどうすればよいのかわからない企業担当者向けに、産業医との契約形態や契約書の作り方を解説していきます。 産業医との契約は必ず必要?

開始4年「ストレスチェック制度」は役に立たない?どう活用すればいいのか、専門医に聞きました(市川衛) - 個人 - Yahoo!ニュース

実施者からストレスチェックを受検した労働者のリストを入手し、受検の有無を把握のうえ、未受検者に対して勧奨することができます。 なお、この場合において実施者は、受検の有無の情報を事業者に提供するに当たり、労働者の同意を得る必要はありません。 受検率が低い場合、労働基準監督署から指導される事はあるのでしょうか? あくまで労働基準監督署への報告は、ストレスチェック制度の実施状況を把握するためのものであるため、ストレスチェックの受検率が低いことをもって指導することは現状考えていないとのことです。

「こころの耳」に掲載しているストレスチェックは、セルフチェックに使用するためのものであり、集団ごとの集計・分析や産業医等実施者による高ストレス者の選定などはできないことから、労働者が「こころの耳」を利用してセルフチェックを行っただけでは、法に基づくストレスチェックを実施したことにはなりません。 業務上の都合ややむを得ない理由でストレスチェックを受けることができなかった者に対しては、別途受検の機会を設ける必要があります。 長期の病休者については、ストレスチェックを実施しなくても差し支えありません。 ストレスチェック自体を地域産業保健センターで実施することは予定していませんが、ストレスチェックの結果に基づく面接指導は、依頼に応じて無料で実施することが可能です。 なお、地域産業保健センターの活用のほか、小規模事業場におけるストレスチェックの実施に対する支援として、小規模事業場が、ストレスチェックや面接指導を実施した場合の費用を助成する制度を、平成27年6月から労働者健康福祉機構が設けることとしています。 ぜひご活用ください。 外部委託をせず、人事部内のスタッフがストレスチェックを実施することは可能でしょうか? 人事部内のスタッフが実施者としての資格を持っていない場合は、月1回訪問の産業医に事務を含めてすべての業務を行ってもらえるのであれば可能です。 また、保健師、看護師、精神保健福祉士(以下、「PSW」とする)を雇用しているのであれば、個人情報漏えい防止に関する宣誓を会社側に差し入れることで何とか実施は可能です。 月1回訪問の産業医にすべての業務を任せることについては、医療資格者以外は触れることができない個人情報を1人で収集し、その結果を集計し、分析を行う必要があり、月1回の訪問では、時間的にもコストの面でも相当な負担と無理があるかと思います。 産業医をサポートできる保健師等がいない場合は、外部委託をせざるをえない状況です。 また、リスクの面でも、社員保健師等に宣誓をしてもらい、情報漏えい防止を徹底できたとしても、社内で作業する以上、完全に防ぐことは難しく、万一、情報漏えい事故が起きてしまえば、保健師等は「6月以下の懲役」(PSWの場合は「1年以下の懲役」)か「10万円以下の罰金」(PSWの場合は「30万円以下の罰金」)に処せられることになります。 現在、多くの産業保健師さんから、社内のうわさを防ぐことは難しく、実施者になりたくないという声が多く挙がっています。 まずは外部委託をお考えください。 ストレスチェック制度の義務化を受けて、衛生委員会で何か話し合う必要はありますか?

「ちがうかも」したとき 相手に通知されません。 質問者のみ、だれが「ちがうかも」したかを知ることができます。 過去のコメントを読み込む 話の全体を聞かなくても、少ない情報で全体の話が見える、 と言う意味だと思います ローマ字 hanasi no zentai wo kika naku te mo, sukunai jouhou de zentai no hanasi ga mieru, to iu imi da to omoi masu ひらがな はなし の ぜんたい を きか なく て も 、 すくない じょうほう で ぜんたい の はなし が みえる 、 と いう いみ だ と おもい ます ローマ字/ひらがなを見る its about a very wise person. normally, we can hear 100%, and only understand 10%, but a wise person can hear 10% and understand 100%. 英語 (アメリカ) 準ネイティブ フィリピン語 [PR] HiNative Trekからのお知らせ 姉妹サービスのHiNative Trekが今だとお得なキャンペーン中です❗️ 夏の期間に本気の熱い英語学習をスタートしませんか? 【一を聞いて十を知る。】とはどういう意味ですか? - 日本語に関する質問 | HiNative. 詳しく見る

【中国語クイズ】どんな競技?漢字から意味を推測できますか? | Citic Press Japan– 中国の「いま」、知れば知るほど知りたくなる

私たちの普段の生活の中で、文を書く時や話をするときに便利な 「四字熟語」や「ことわざ」、「慣用句」 それぞれの言葉には、様々な意味が込められています。 あなたも思い浮かぶだけでいくつか出てきませんか。 そんな、四字熟語やことわざ、慣用句の中で今回見ていきたい言葉が、 一を聞いて十を知る この言葉の意味をご存知でしょうか? ねこさんは、一を聞いて十を知る事ができるから、こっちが全部言わなくても楽だよ。 そうかい?いやあ、あんまり褒めてもしょうがないよ。 それにひきかえ・・・。 なんだい・・・、いきなり。何か言いたそうだけど。 うさぎさんは、10を言っても1すら返ってこない時があるなんて言ったら傷つくだろうな・・・。 「知っていて当たり前だ!」と、思われる人もいれば、「意外と知らなかった・・・。」と、感じる人もいるでしょう。 そこで今回は、この「一を聞いて十を知る」という言葉の意味についてまとめました。 また使い方や例文などと一緒に見ていきますので、一つここで賢くなっていきましょう! スポンサードリンク 一を聞いて十を知るの漢字や意味とは? 一を聞いて十を知るの意味とは?その使い方や例文は? | utuyoのハテナノート. 一を聞いて十を知るとは、 物事を少し聞いただけで、その全体までもがわかる このような意味があります。 一を聞いて十を知るをそれぞれに分けてみてみると、 一:ひとつの事 十:十(多くのこと、全体) つまり、少しの物事を見たり聞いたりしただけで、ほとんどのことがわかってしまうような優れた能力のことを指しています。 一を聞いて十を知るの語源 この言葉の語源は「論語」と呼ばれる中国の行使のやり取りを残したものにあります。 孔子の弟子であった子貢(しこう)が、同じ弟子である顔回(がんかい)のことを、 「彼は一を聞いて十を知る人だけど、自分は一を聞いて二を知る程度です」 このように褒めたことが語源となっています。 一を聞いて十を知るの使い方や例文は? さて、この 一を聞いて十を知るという言葉の使い方と、その例文 についてみていきたいと思います。 一を聞いて十を知るという言葉の使い方は、 要領の良い人 理解力が早く、応用がすぐにできる 1つの事を理解するだけで、その奥にあるものまで読み取ってしまう。 こういったシーンで使いたい言葉です。 では、こんな場面を思い浮かべてみて、例文をいくつか作ってみました。 一を聞いて十を知るを使った例文は 彼は一を聞いて十を知る男なので、方針だけ伝えればたくさん企画が出来上がるような頼りのある後輩だ。 殺害現場に残された刃物を見て、一を聞いて十を知るがごとく事件の全貌が見えたようだ。 相手がどうして欲しいのかまで読み取らないと、一を聞いて十を知る事は出来ない。 このような感じでしょうか。 ひとつの情報で、いろんなことまで先読みしてわかるような能力が感じられると思います。 一を聞いて十を知るようになれば、会話や仕事などでも役に立つことが多いですね。 一を聞いて十を知るの類義語は?

一を聞いて十を知るとは – マナラボ

質問日時: 2008/01/13 18:25 回答数: 4 件 一般には、一部分を聞いて全体を理解する=聞く側の能力が長けていることを指すと思います。 しかし、もう確認する術がないのですが高校の頃、古典漢文の先生が本当は生徒の1つの質問に対して10の説明ができる説明のうまい先生ことをさすと言っていました。 これを裏付ける説を探していますが、みつかりません。まったくのでたらめでしょうか? それとも一説としての可能性が多少あるでしょうか? 一を聞いて十を知るとは – マナラボ. No. 4 回答者: krya1998 回答日時: 2008/01/14 10:42 質問者さんとANo. 3様の出典の書き込みが正しいと存じます。 結果: 生徒が一つの質問をして、文(句)きり調に、一言で終わらしてしまうような回答しかできない先生は失格です。 枝、根、葉、幹、関連、そして地面を生徒とその教育目的に合わせて、十くらい頭に画いて、お話できないようでは回答とはいえません。 当たり前です。そういう趣旨のことをその漢文の先生はお話したはずです。出典もそして、その意味も知っていて。 それを質問を受けた教師としては、こういうことになる、と、仰っているのです。 お話していただいた理解力のことから、それを今度は質問を受けるという立場ではこういうことにもなるんだよ、という意味です。 一歩突っ込んでのご説明です。例を挙げながら。 形式的にそれだけ固定して記憶しないで、それこそ柔軟に元からその説明の意図、そして状況の中で理解することが、質問者さんにはご必要です。 何とかの一つ覚えにならない構えが必要ですね、お互い様でした。 0 件 No. 3 merlionXX 回答日時: 2008/01/13 18:45 出典を見れば明らかです。 論語三巻 公冶長第五より 子謂子貢曰 汝與回也孰愈 對曰 賜也何敢望回 回也聞一以知十 賜也聞一以知二 子曰 弗如也 吾與汝弗如也 孔子が(弟子の)子貢に「お前と(同じく弟子の)顔回では、どちらが優れているかな」と尋ねました。 子貢が、「どうして顔回と比べることができるでしょう。顔回は、一を聞いて十を知ることができますが、私はようやく二を知る程度です」と答えると、孔子が言いました。「及ばないね、私もお前同様(顔回には)及ばないよ」と。 No. 2 ANASTASIAK 回答日時: 2008/01/13 18:43 >まったくのでたらめでしょうか?

一を聞いて十を知るの意味とは?その使い方や例文は? | Utuyoのハテナノート

ことわざなんですけど、英語でも話せますか? almaさん 2017/11/17 21:00 9 5012 2017/11/24 14:31 回答 be quick to grasp 英語では「一を聞いて十を知る」のような 大げさな表現はありませんが、 同じ意味を表すとbe quick to graspに なります。 be quick to graspは「理解するのが早い、飲み込みが早い」 という意味ですので、「一を聞いて十を知る」 に近い意味を表します。 例文 He is quick to grasp things. 彼は一を聞いて十を知るような人だ 参考になれば幸いです。 2019/03/07 10:51 Hear one, understand ten One word is enough to the wise to be perceptive 「Hear one, understand ten」は直訳で、会話で使ったら意味が分かる人と分らない人もいると思います。ですので、直訳より英語のことわざ、「One word is enough to the wise」を使ったらいいと思います。これを日本語にすると、「知者は一言だけで理解できる」という意味になります。 人の性格などについて話してる時に使いたかったら、「He/She is (very) perceptive. 」がいいと思います。英語で、空気が読める人のことは「perceptive (形)」と言います。 2017/12/30 00:42 A word is enough to the wise. こんにちは。 既に他のアンカーさんがアドバイスされて おられますので、私からは違う表現を紹介させて頂きます。 英語のことわざだと、上のように言います。 直訳すると、賢い人には一言で十分である、という意味です。 この wise は、形容詞で「(経験などを積んだ or 老獪な)賢い」 でしが the + 形容詞で、「~な人々」 という意味を表せます。 ex. the rich「リッチな人々、お金持ち」 ・・・少しでも参考にして頂ければ幸いです。 LLD外語学院 学院長 前川 未知雄 5012

【一を聞いて十を知る。】とはどういう意味ですか? - 日本語に関する質問 | Hinative

ひろゆき 本名:西村博之 1976年、神奈川県生まれ。東京都に移り、中央大学へと進学。在学中に、アメリカ・アーカンソー州に留学。1999年、インターネットの匿名掲示板「2ちゃんねる」を開設し、管理人になる。2005年、株式会社ニワンゴの取締役管理人に就任し、「ニコニコ動画」を開始。2009年に「2ちゃんねる」の譲渡を発表。2015年、英語圏最大の匿名掲示板「4chan」の管理人に。2019年、「ペンギン村」をリリース。主な著書に、16万部を突破した『 1%の努力 』(ダイヤモンド社)がある。 1%の努力 ひろゆき 著 <内容紹介> □「インターネットにどっぷりの学生生活。僕は『そちら側の人間』になってしまった。」 ■世界一の管理人が、初めてマジメに語る「人生論」の完全決定版!! □学生起業を皮切りに「2ちゃんねる」「ニコニコ動画」「4chan」そして「ペンギン村」へ… ■「ひらめきもないまま無駄な努力を重ねている人が多すぎる。」 □ネットサービスを生み出し続ける、その『1%の努力』の中身とはーー 特集 書籍オンライン 記事ランキング 1時間 昨日 1週間 いいね! 書籍 週間ランキング (POSデータ調べ、7/25~7/31)

「1を聞いて10を知る」――物事の一部を聞いただけで全部を理解できる、非常に賢く理解力があることを例えたことわざです。 この言葉のような頭脳明晰な人になりたいと憧れるものですが、アメリカでナノテク研究職として働く、あひるさん(@5ducks5)のツイートが話題になっています。 ※写真はイメージです 「1を聞いて10を知る」は頭脳明晰かも知れないけど、コミュニケーションに必要なのは「10まで聞く事」です。(@5ducks5より引用) 「10まで聞くこと」、一見シンプルで簡単そうなことですが、この投稿に「これができないのよ」「確かに。10まで聞けないこと多い。気をつけよう」「10まで聞かずに3くらいで飛び出すか、10まで聞いてても脳内で他のことを考えてたりするダメなワタシ……(苦笑)」とわが身を振り返るコメントが多数寄せられています。 6月8日時点で、8. 8万件のいいね、1.