今日は、武者小路実篤の、次の言葉をご紹介します。 桃栗三年、柿八年、だるまは九年、おれ一生。 桃や栗は、種を蒔いてから芽が出て、花が咲き、実がなるまでに3年かかり、 柿は、種を蒔いて実がなるまでに8年かかると言われています。 達磨(だるま)というお坊さんは、座禅(ざぜん)を組んで、 9年もかかって悟りを開きました。 武者小路実篤は、 自分の成し遂げたいことは、そんな短い時間では、とても成し遂げられない。 おそらく私の願いを実現するには、一生かかる。 と、言っているのだと思います。 【学校の窓】 2013-10-29 07:29 up!
明日、びわ湖ホールで沼尻さん指揮の合唱のコンサートが。 Twitterで「水のいのち」のゲネプロが見られました。 ↓ 指揮:沼尻竜典 3月27日14時〜。動画はゲネプロの様子です。 [曲目] 髙田三郎:水のいのち 三善 晃:地球へのバラード 湯山 昭:よろこびの歌 小林秀雄:落葉松 冨田 勲:ともしびを高くかかげて 荻久保和明:季節へのまなざし ↓ 昨年夏も楽しかったです。 明日は仕事があって行けません。 残念。
天皇皇后両陛下と敬宮愛子さまのニュースレポートです。詳細はコメント欄をご覧ください。 ■皇后さまの高校時代!2年先輩が語る青春エピソード(9/28) 現在の田園調布雙葉中学高等学校の校長・滝口佳津江氏は、かつて同校に在籍した雅子さまの2年先輩にあたります。雅子さまの忘れ得ぬ思い出やお人柄について、作家のつげのり子氏がインタビューし、素敵なエピソード満載の2本の記事になりました。 ▲田園調布雙葉で雅子さまの2年先輩、現在は同校の校長を務める滝口佳津江氏(9/28掲載の下記記事より) ◎雅子さまのクラスと合唱コンクールで競った日 高校時代の忘れ得ぬ思い出とは? 9/25(金) 10:00 ◎雅子さまが好きな言葉と校訓とは?
■彼氏とケンカ別れになる前に…恋人と幸せになるイライラ体質改善法 相手の欠点が気になり、"許せないこと"の多い女性がいます。相手の許せないところばかりに目がいき、それを指摘して喧嘩になってしまったり、あるいはそれを我慢して不機嫌になったりします。その結果、お互いの関係が悪化し、恋人との別れに繋がりやすいのです。 幼少期から成人するまでの間、ほとんどの人は両親から"正しい大人"になるための教育を受けています。この時期に、世の中には正しいことと間違っていることがある、ということを教えられるわけです。 その教育が厳しければ厳しかった人ほど品行方正になり、それができていない人の欠点ばかりに目がいってしまうのです。また、今の地位を一生懸命努力して勝ち取った優等生も、このような性格になりがちです。 品行方正なことはもちろん素晴らしいことですが、恋愛においては、欠点を気にしないという"あそび"の部分があったほうが確実にうまくいきます。 恋の教訓:『 自分が正しいと思って相手の欠点ばかりを見てしまうと上手くいくはずの恋を逃してしまう 』 もうイライラしない!恋人の欠点が気にならなくなる方法はコレ! ■「私のこと好き?」はNGワード!努力アピールもストレスに 好きな男性を喜ばせるための努力をすることは、女性にとって自然なこと。ところが、恋愛初心者は、その努力や自分の想う気持ちを相手に伝えようとしてしまいます。 想像してみてください。どこにでもある食堂でご飯を食べている時、呼んでもいないのに店の人が現れ"料理のお味はいかがですか? "と笑顔で聞いてきたとします。 普通のよくある味で、あなたは感動などしていません。ですが、店の人に聞かれれば"普通"とは言えないので、たいていは気を遣って "美味しいです"と答えるでしょう。 このように、人は努力をすると認めてもらいたくなり、この店の人のような行動をしがちです。ですが、このデリカシーのない発言はその人の努力を台無しにし、居心地を悪くする可能性があるのです。 恋の教訓:『 彼が重く感じそうな言葉はグッと飲み込むことで恋愛関係がうまくいくはず 』 あなたが大好きな彼に好かれる方針はコレ!
妻や恋人とのコミュニケーションの取り方【しくじり性教育】 - YouTube
最後に少しシビアな研究結果をご紹介したいと思います。 二者の結びつきを作っていくには、両者が参加 しなければならないが、関係を壊すには一方の行為や決定だけでいい。 大坊郁夫, 『親密な関係を映す対人コミュニケーション』, 大阪大学OUKA, 2004, p4. ここでいう「二者」に、「夫婦」を当てはめてみると分かりやすいですよね。つまり、夫婦の間でどちらか一方だけが幸せなどということはありません。以前と比べていまの状態がよくないと、一方あるいは両方が感じたときには関係の崩壊が始まっていることを示唆しています。 現在、日本に暮らしている夫婦は3, 100万組あまり。(※3) それぞれの夫婦にはそれぞれのコミュニケーション・スタイルがあることでしょう。スリリングな会話を楽しむ夫婦も穏やかに微笑みを交わす夫婦もいるはずです。丁々発止の議論が止まらない夫婦もいるかもしれません。それぞれの夫婦にはそれぞれのコミュニケーション・スタイルがあっていいのです。 でも、目的はたったひとつだけ。それは、コミュニケーションによってお互いの信頼感や幸福度を高め合い、残りの人生を心豊かに送ることではないでしょうか。
~して! 自分否定 (受身型) 「私は~」が少ない よく謝る まわりくどく言う 相手の反応を恐れて、 反応が少ない 受身的な聞き方 同調のしすぎ すみません ~だと思う ~して頂ければ… 相互尊重 (積極的) 適度な「私は~」 明確なメッセージ 意見と事実を分けて伝える 「行動」に対して建設的なフィードバック 批判も賞賛も アクティブリスニング (積極的傾聴:熱心に、反応しながら、相手の話を引き出すように聴く) ありがとう 私は~したい ~しよう! 夫婦仲を改善！ コミュニケーションを保ち・向上させるコツ｜All About（オールアバウト）. 「攻撃型」は、強引に相手からYESを奪おうとします。結果、今日の1勝は得られるかもしれないけれど、相手にいやな印象を残すので、次につながらず、正しい意味での連勝や全勝が期待できません。 「受身型」は、何でも相手に合わせ過ぎてしまうので、便利な人、簡単な人だと思われても、信頼や尊重にはつながらず、結果、いざと言うときに選ばれない対象になってしまいます。 「相互尊重」は、足して2で割るとか、中間的ということではありません。しっかり自分の意見は率直かつ明快に伝えるけれど、相手の話も聞く。結果、両者のアイデアや力の掛け算の成果が生まれます。相互の信頼関係も深まります。 相手に対する姿勢で言うと、攻撃型は、配慮も遠慮もない。受身型は、遠慮ばかりで、実は、相手に対する配慮に欠ける。相互尊重は、下手な遠慮はしないけれど、相手のこの先の行動に対する配慮がある。思い当たるふしがありませんか? 日頃のあなたのスタイルはどのタイプに近いでしょうか。きちんと発言できていれば、もっとものごとがスムーズに進んでいたはずだと感じる場面はありませんか。 コミュニケーションのスキルを磨いて、ミーティングなどでの発言力を増し、上司や後輩にきちんとモノが頼め、時にはNOも言える。お互いがきちんと伝えあえて、聞きあえれば、仕事の成果は足し算で終わらずに、掛け算の結果を生みだします・・そんな、仕事の実践力アップを目指しましょう。 ※1 「活き活き話したとしても伝わらないこともあるという趣旨で「滑舌」ではなく「活舌」という書き方を採用しています。 著者プロフィール 大串 亜由美 外資系大手コンピュータ株式会社にて14年勤務後、コンサルティング会社勤務を経て、株式会社グローバリンクを創立。「国際的規模での人材活用、人材育成」をキーワードに、マネジメント、自己主張など、ビジネスコミュニケーション全般の、企業・団体研修、各種コンサルティングを手がける。
暮らし 妊娠中の女性は、ホルモンバランスの変化などにより、些細なことでイライラしがち。良好な夫婦関係を保つためには、旦那さんがイライラの原因を正しく理解し、奥さんの気持ちに寄り添いながらきめ細かなフォローを行うことが大切です。そこで今回は、「はぐくみサポートゆめたまご」の代表で、アンガーマネジメントコンサルタント™として活躍する稲垣真紀子さんに、妊娠中の妻に対して夫ができる感情のコントロール方法について詳しくお聞きしました。 未来をはぐくむ子育て教育セミナー講師 稲垣 真紀子 妊娠中の奥さんの状態とは? イライラの原因は? 妊娠中の女性は、どうしてもイライラしがちです。これは、ホルモンバランスの変化に加え、つわりなどの体調不良や体重増加で思うように動けなくなるストレスなどが主な原因です。さらに最近は、新型コロナウイルスの感染拡大が続き、今後への心配や不安が増している点も大きく影響していると考えられます。 そもそも「怒り」が生まれるのは、自分の中にある「こうあるべき」という理想が裏切られたときです。出産を楽しみにしながら準備を進め、安心して予定日を迎えられるのが理想ですが、実際には体調不良などが続くことに加えて、新型コロナの影響で仕事や健診、買い物に対する不安を感じ、「里帰り出産ができるか?」「赤ちゃんに影響が出ないか?」といった心配事が重なることで、イライラを募らせることになります。 また、夫の対応への不満も募らせがちです。例えば、「家事を手伝ってくれない」「つわりや体調の変化のつらさを理解してくれない」といったことや、夫の在宅勤務などによってこれまでにない気遣いが必要になったことも、ストレスをため込む要因の一つとなっています。 妊娠中の奥さんのイライラを防ぐ方法とは? イライラを軽減するための方法として広く知られているのが、「アンガーマネジメント」です。1970年代にアメリカで発祥した怒りと上手に付き合うための心理トレーニングのことで、アンガーマネジメントの考え方によれば、「こうあるべき」という理想が裏切られて怒りが発生する際、その怒りが大きくなるかどうかは、「マイナスの感情とマイナスの状態」が大きく影響しているとされています。 火をつけるライターで例えるなら、「べきが裏切られること」は着火スイッチ、「怒り」は炎、そして「マイナスの感情と状態」はガスのようなものです。同じ出来事が起きたとしても、それほどイライラしない時と、いつも以上にイライラする時があるのは、「忙しくて疲れがたまっている」「とても眠い」「お腹がすいた」といったマイナスの状態や、「不安」「心配」「つらい」といったマイナスの感情が大きく影響しています。「マイナスの感情と状態=ガス」がいっぱいであればあるほど、怒りの炎は大きくなるわけです。 そのため、奥さんのイライラを軽減するためには、奥さんの「こうあるべき」という理想に寄り添い、怒りを増大させるマイナスの感情、マイナス状態を減らすために配慮することが大事になります。 夫婦のコミュニケーションのポイントとは?
忘れがちな大原則を千原せいじさんから 夫婦の価値観は違って当然! 子育てそのものよりも、子育て中の夫婦のコミュニケーションのほうが難しいもの。でも、立場が違えば価値観や判断基準は変わるのが当たり前。夫婦が同じ価値観じゃないといけないなんてこともないし、夫婦の意見が違うこと自体にストレスを感じるのはアホらしい。【ページ停止】 出典: 簡単なようで難しい会話のコツ 休暇中で家にいる旦那様との会話が増えるのはうれしいことですが、ちょっとしたことでムッとしたり、言い合いになったりすることはありませんか? 夫婦の会話の中の「不快指数」を下げるテクをご紹介。 「夫の会話が楽しくない」「話題が貧困」という会話レス夫婦の方に、旦那様との「つまらない会話」を楽しく変えるテクニックをご紹介します。 職場では出来ても家では出来ない、コミュニケーションのコツ 賢い妻ほど、夫の上手な褒め方を知っています。20代~50代の既婚男性に聞いた、嬉しかった言葉とは? 褒められるというのは、相手に認められた証拠です。教育書に「子どもは褒めて育てよう」とあるように夫も褒めてやる気を出させてあげましょう。 若い人を中心に、人とのコミュニケーションが苦手な人、上手に謝ることができない人が増え、「なかなか夫婦喧嘩を収拾できない」と言う悩みをよく聞きます。そこで、上手に謝るコツや冷戦状態にうまくピリオドを打つコツをお教えします。 日本男性の家事労働時間の短さは世界有数です。忙しい旦那様に、気持ちよく家事に参加してもらうための、上級妻のテクニック5つをご紹介しましょう。夫婦間での家事分担に悩む方、必見です。 赤信号夫婦は要チェック! 残念なことに、夫婦愛は結婚式をピークに、何もしなければ尻の肉やバストラインと同様、万有引力の法則に従って下降していきます。冷えてしまった夫婦関係をまた温めるには、努力が必要です。小さなことでいいからコツコツと、そして楽しみながら続けることが効果的。すぐに、楽しくできる、冷えきった夫婦関係を温めるコツをご紹介します。 「帰宅時間がバラバラで最近顔を合わせていない」「お互いのスケジュールが合わず、ケンカばかり……」。共働きで一緒にいる時間が取れないせいで、夫婦仲が冷めてしまいそうなカップルにお勧めの、少ない時間でコミュニケーションを親密にするテクニック。忙しい二人でも夫婦水入らずの時間を作るコツや、お出かけ前の小技、書き手の想いが伝わり、もらった人が返事を送りたくなるメール術をご紹介します。 さらに精進したいあなたに。相手の立場に立って考える結婚生活が楽しくなるための条件 潮凪氏が10年間の結婚生活&子育て生活を振りかえり"今だから言える!
全く問題がない"完璧"な家庭はありません。子どもの成長とともに訪れる課題に全員が「チーム」として取り組み、自分達らしい家族を形成すること--それが「ファミリー・ビルディング」の考え方です。数多くの家庭をコンサルティングしてきた山本直美さんが、悩める夫婦へアドバイスします。今回のテーマは「夫との上手なコミュニケーション法」。今回は妻の視点から、パートナーである夫と円滑なコミュニケーションを取るにはどうすればいいか、タイプ別に教えてもらいました。 こんにちは!