思わず働きたくなる魅力ある企業の要素として、今春から始動した働き方改革は重要な役割を担っている。そんな中、エンプロイヤーブランドを推進する取り組みとして 、世界最大級の総合人材サービス「 ランスタッド 」が主催するアワードが、「 エンプロイヤーブランド・リサーチ〜いま最も働きたい企業2019〜 」だ。 今回は、今年のアワードで第1位に輝いた、サントリーホールディングス株式会社に取材。これまでも社会活動や働きやすさにおいて高いスコアをキープし、同アワードの受賞企業の常連である同社だが、その背景には、創業時から受け継ぐ「やってみなはれ」の精神が息づいている。 果たしてそれは、次世代に向けて働く現在のビジネスパーソンにどんな好影響を与えているのか? 同社ヒューマンリソース本部人事部部長兼ダイバーシティ推進室長の千大輔氏に話を伺った。 取材・文:庄司真美 写真:松島徹 企業理念に色濃く示される、「やってみなはれ」精神と社風 今年120周年を迎えるサントリーホールディングスは、創業者・鳥井信治郎氏がぶどう酒や日本初の本格ウイスキーの製造に乗り出し、洋酒文化を日本に広めたパイオニアである。その後、市場最後発でビール事業に挑戦したほか、ハイボールを定着させたり、世界にジャパニーズウイスキーを広めて市場を開拓したりして、新たなカルチャーを創出してきた。 サントリーホールディングス ヒューマンリソース本部人事部部長兼ダイバーシティ推進室長の千大輔氏。 ―― 失敗を恐れずにトライする「やってみなはれ」精神は、現在の企業理念にも反映されていますか? 千: 弊社の経営ビジョンや価値観には、今も創業者・鳥井信治郎が口ぐせのように言っていた「やってみなはれ」の精神が息づいています。人がやらないことに挑戦し、さらに一度挑戦すると決めたら最後まで諦めずにやり切ろうという思いが受け継がれています。 ―― 近年ではハイボールを市場に根づかせたことも、御社のチャレンジやパイオニア精神の表れですよね。 千:ワイン文化を日本に広めたことから始まり、これまで誰も手がけたことのないウイスキー事業に挑み、さらに1960年代には、すでに寡占状態だったビール市場に最後発として乗り込んだことなど、「やってみなはれ」を象徴するトピックスはいくつかあります。でも、実際は社史には出てこない「やってみなはれ」も数多くありまして、社員一人ひとりがそうしたチャレンジ精神を大切にしてきた結果、今のサントリーが築かれたと思っています。 若手のうちから大きな仕事を任せることも弊社のモットーで、教育の根本としてありますね。そんな社風やスピリッツがあるため、ちょっと変わった商品をはじめ、ハイボールなどの飲み方や文化につながるようなアイデアが出てくるのではと考えています。 ―― 「エンプロイヤーブランド・リサーチ ~いま最も働きたい企業 2019~」の受賞に際しては、CSR(社会的責任)、職場環境、仕事内容が1位という結果でしたが、評価された点をどのように捉えていますか?
「やってみなはれ」。これは、サントリーの創業者である鳥井信治郎の口癖でした。やってみよう。やってみなければわからない。「新しい価値創造」を目指すサントリーを表すこの言葉は、サントリー食品インターナショナルにも脈々と受け継がれています。 ただし、「やってみなはれ」という言葉はどんなことも自由に挑戦させてもらえるという意味ではありません。そこには必ず「やりきってみせます」という強い意志のこもった「みとくんなはれ」という言葉がセットで存在するのです。 例えば2004年に新発売され大ヒットした「伊右衛門」。それまで数多くの緑茶飲料を市場に投入してきたものの、「サントリー烏龍茶」をNo. 1に押し上げた営業力を持ってしても、緑茶市場で上位に食い込むことはできませんでした。それでも「やってみなはれ」の後押しと「みとくんなはれ」の強い意志で、失敗にくじけることなく緑茶市場に挑み続けたことが、大ヒットとして大きな実を結んだのです。 そして、これからもサントリー食品インターナショナルは「次世代のグローバル飲料カンパニー」を目指し、「やってみなはれ」「みとくんなはれ」の精神で挑戦を続けていきます。 PAGE TOP
従業員エンゲージメント 2015. 06. 世界が称賛する「ジャパニーズウイスキー」 サントリー鳥井副会長に聞く「やってみなはれ」の精神 - 3分で読める！『ザ・リーダー』たちの泣き笑い | MBSコラム. 12 サントリーホールディングス(以下サントリー)と言えば、「サントリーウーロン茶」、「伊右衛門」、「伊右衛門 特茶」、「ザ・プレミアム・モルツ」、「オールフリー」、「ほろよい」、「−196℃」、「山崎」、「響」など、各ジャンルで大ヒット商品を持つ企業。飲料のイメージが強いですが、健康食品や化粧品などにも力を入れています。 2013年7月には、株式非上場の"社是"を覆し、世界各国のブランド買収における資金調達のため、主力子会社のサントリー食品インターナショナルを東証1部に上場しました。これまでの非上場ならではの自由度の高い企業文化を保つことが出来るのか、と気になる方も多いと思いますが、同社が多くヒット商品を生み出し、大型のM&Aを重ねるその裏には、同社の基本バリュー「やってみなはれ」が大きく関係しているようです。 「やってみなはれ」DNAの源とは? サントリーは、1899年(明治32年)2月に、20歳の鳥井信治郎氏が、葡萄酒の製造販売を目的とした鳥井商店を大阪市西区で創業したところからはじまりました。鳥居商店が当初力を入れたのが、赤玉ポートワインの製造販売。サントリーと言うのは赤玉が意味する「太陽(サン)」と店名の「鳥井(トリー)」を合わせた名前で、ブランド名としてウィスキーやビールに付けられました。サントリーが今の社名になったのは、1963年(昭和38年)にサントリービールが発売された年でした。 創業者の鳥井氏は、どんな苦境に立たされても自分自身と商品への確信を捨てることなく、どんなにたたかれてもあきらめずに挑戦を続ける人物だったそう。そんな彼がことごとく発していたのが「やってみなはれ」という言葉。 日本の洋酒文化を拓いた鳥井氏のチャレンジ精神を受け継ぎ、ビールや清涼飲料、健康食品などのさまざまな事業分野を開拓してきたサントリーの精神は、現状に甘んじることなく、新しいことへの挑戦を続ける原動力に。「結果を怖れてやらないこと」を悪とし、「なさざること」を罪と問う、それがサントリーの社風として、基本バリューとして受け継がれているようです。 「やってみなはれ」精神ここにあり!
日本の企業として安定成長を考えると、世界に軸足を持っておくことは企業の発展につながると思います。「ビーム社」を買収して以降、「サントリー」の中の「やってみなはれ!」だったのが、横文字の「GO FOR IT」になりました。英語でやろうと全世界でやりました。でも、5、6年すると海外の従業員が、「GO FOR IT」では、ニュアンスが伝わらないと... 。「日本語では、どう言うのか?」と聞くので、「やってみなはれ!」だと答えると「じゃあ『やってみなはれ』に変えてくれ」となりました。これは、不思議ですね。 ―――英語でいうより日本語、しかも「やってみなはれ!」は、関西弁というか、大阪の言葉ですよね? マイナーな言葉ですよ。でも、「その方が、理解できる」と言うのです。どうして日本語の方がニュアンスが理解できるかは分かりませんが... 。その言葉の方が理解できるとアメリカ人もドイツ人もインド人も中国人も言っています。 なぜ株式を上場しないのか? ―――サントリーは、ずっと同族で経営してきて、100年企業となる中で、株式の上場の話は、一度もなかったですか? 無かったこともないですけど... 。あまり無かったですね。はっきり言いますとなぜ、株式を上場しないのかについては、きちんと話したことがありません。本当は駄目なのでしょうが、ほとんど誰も考えていないと思います。わざわざ、突き詰めて話す必要がなかったのですかね。 ―――株式を上場しないメリット、デメリットは? 社風が自由闊達、社内の議論が上下関係なくできると言うことでしょうか。「やってみなはれ!」の精神を守れると言いますか。私は同族の人間なので「株式を上場したらまずい」と言いますと自己利益というか... 、とても難しい話になりますが。でも、上場会社をみていると製造会社などの基幹産業は、ものすごく上下関係が厳しいように思います。「やってみなはれ!」などは、とんでもないという感じが、少し散見される気がします。 ―――関西経済でのサントリーとしての存在感は、どのように示していきますか? 存在感というか、サントリーが生まれて、これまで育てていただいた大阪に恩返しをする。つまり、関西経済と共存共栄を図っていくための一助になるというか、どのように貢献できるか、と言うことでしょうか。 ―――鳥井副会長のプライベートな夢は? いま茶庭、お茶の庭を自宅に造っています。小さな茶室を。それを完成させるということです。始めてからもう、10年くらいになります。建物は完成していますが、細部のところはこれからです。いまは、周辺の整備が中心です。 ―――最後に鳥井副会長にとってリーダーとは?
2021/04/06 07:00 先行きが不透明な今だからこそ、道しるべがほしい。世に知られる名言、社内で長年受け継がれる格言……。経験と成功、そして失敗に裏打ちされたリーダーたちのことばを伝えます。 「日本では無理」とまで言われた、試行錯誤のウイスキーづくり 鳥井信治郎=サントリー提供 ウイスキーの最大の魅力は、香りを楽しむことだ。 初の本格的な国産ウイスキーが登場した大正時代。そのスモーキーな香りの強さは、当時の日本人には受け入れられなかった。 「日本では無理」とまで言われたウイスキー製造に挑んだ鳥井信治郎。 あなたのための「経済」を届けるをコンセプトに、これからの時代を担うビジネスパーソンのための情報をお届けします。 リアルな宇宙ビジネスの話をしよう わたしのジョブチェンジ 行動経済学でみてみよう 本サイトでは、サイトの利用状況の調査や会員識別のためにクッキー(Cookie)を使っています。
千:仕事をしてはいけない時間を夜22時から翌朝5時とし、それ以外はどの時間に働いてもOKとしました。それとテレワークを組み合わせると、たとえば朝の6時から家でPCを立ち上げて仕事したり、合間に家事をしたり、一旦17時に仕事を終えて、子どもを保育園に迎えに行ったりして、その後仕事をするといったことができます。テレワークとフレックスタイムを組み合わせることで、時間にも場所にも縛られない働き方を実現したのが2011年で、当時は他社と比べても先進的だったと思います。 そのおかげで、東京オリンピック・パラリンピック開催期間中の通勤困難な状況でも、スーパーフレックスとテレワークを使えば大半の部署は対応できると考えています。 ―― テレワークは、ともすれば会社の求心力から離れる側面もありますが、テレワークが普及しても事業が順調に成長を続けられるポイントはどこにあると考えていますか? 千:他社からもよく問い合わせがありますが、会社としては社員に任せるという姿勢で導入したことが、この仕組みが浸透した要因ではないかと考えています。メンバーに仕事を任せるメソッドが制度化されているわけではなく、結局、弊社のスピリットである「やってみなはれ」に行き着くのです。 若手もベテランも仕事のテーマは与えられますし、目標を達成するためのプロセスは上司と話し合って決めますが、「こういう事をしたら面白いのではないか」という考えで進めていく社風です。もし失敗しても、多少の失敗は目を瞑る文化が弊社にはあります。むしろ失敗は成長の元という考え方でマネージメントする方が、個人の成長や仕事へのやりがい、さらにイノベーティブな成果につながるのではないかと考えています。 こうしたことは、サントリーという組織の風土や企業のカルチャーだと思っています。それから弊社ではキャリアビジョンも大事にしていて、年に1回、上司と部下で3年後、5年後の将来の姿について話し合う場があります。目の前の仕事だけでなく、未来の姿を話し合うことで、そのために必要なスキルが明確になります。上司にしてみても、目標に向かって部下が成長する姿を見ることはやりがいを感じられるでしょう。そんな風土もサントリーならではと思います。 ―― 働く人を信じる施策を約3. 9万人の従業員規模で機能させる工夫点はありますか?
(涙 あのね、君に届けってね 主人公は爽子と風早の2人だと思うの。 主人公が爽子でヒーローが風早くんとかじゃなくて 2人とも主人公だったんだと思うの。 1巻から30巻までが2人の成長するストーリーだったんですよ! いやだって、爽子だけじゃなく風早くんの心の中も結構丸見えでしたしw 君に届けというタイトル回収も つまりは風早くんの想いが届くのかどうかという話で 第1話でも最終回でもあった「いつか君に届くだろうか」というセリフは 爽子と風早くんがお互いに「あんな風になりたい、憧れている」という気持ちを届けたいという・・・!!2人の気持ちなんだ!! 結論2人とも本当に成長したよ。。。告白で付き合って終わりじゃなくてしっかりと続けてた意味があるんだよ・・・! 「君に届け」好きな人！ | ガールズちゃんねる - Girls Channel -. なんか話がちょっとずれてしまったけど 完璧じゃない、風早くんも風早くんの魅力です。 結論。 あ、でも親父に対してめっちゃ反抗期なとこも面白かったです。 風早くん正義感の塊だし爽やかすぎて反抗期とかなさそうに思えるのに親父へのあてつけで野球やめたったとか家族を口実にして店を継ぐって言いだしたり、精神的にも子供っぽいことするのとか さっきから完璧と連呼しまくってますが思春期の男子っぽいような人間味あふれる風早くんもまた素敵です。 てゆーか 親父怖すぎ。 普通、ヒーローの親父ってこんな怖くないだろ!イケメンのお父さんってだいたい温和なお父さんかチャラつくイケメンお父さんって相場が決まってるから初登場でめちゃくちゃビビらされたわ。 私が君に届け内で風早くんのことが好きな一般女子生徒だったとしたら親父の存在だけで恋をあきらめるほど怖すぎだよ!! 初対面であんなに怒鳴られたら恐いよ~(泣 「みんなの風早くん」協定なんかなくなって、こんなの誰も風早くんと付き合えないよ! !付き合ったところで絶対に別れるしかないよ、 爽子以外ではムリゲーすぎるよっ!! いやもちろん親父嫌いじゃないよ!実はすごく優しいお父さんでまじめでいうこと全部正論なのも知ってるけど というか、この親父だからこそ風早くんという存在が爆誕したのだと 妙に納得できる。 風早くんの徹底的な誠実さだとか正義感って 100%親父の遺伝的なものと教育的なものの賜物だろ。 (おそらくお母さんからは外見と笑顔と爽やかさと思いやりの部分を受け継いでいるのだと思われる) つまり風早くんのような息子を育てたいと思うなら 風早くんの親父のような人とまず結婚するというのが必須条件であって・・・・ いやムリムリムリムリ!!
)てしまいクラスで孤立し、挙句の果てには罰ゲームにまで利用されそうになっている爽子のことを、堂々とその場で庇うというのも 本当ならばなかなか勇気がいる行動 ですよね。 そんなことを彼は平然とやってのけました。 自分の恋のライバルであったはずの相手に対してもその性格の良さは同じで、相手からの電話にも嫌な反応ひとつせず爽やかに応対し、相談に乗って話を聞いてあげていました。 もう…いったいどこまでいい子なんでしょうか。 風早君はいつも 私が壊そうとしている壁を その笑顔ひとつでなんなくほどいてしまうから。 by 黒沼爽子(貞子) 私が「君に届け」の風早くんを好きすぎる理由 #突然のイケメン投下して1RTでもきたら続ける #君に届け #風早翔太 風早くん!
— (˘ω˘ ヒロキ ˘ω˘) (@MYV999) 2016年12月26日 とにかく 風早くんはいつでも爽やかな男の子 で、キラキラしたエフェクトがとっても似合います。 朝は「おはよう!」なんて、みんなに笑顔を向けながら元気よく挨拶していますね。 浮いている子や悩んでいる様子の子がいれば真っ先に声をかけ、落ち込んでいる友達がいれば「励ますためにみんなで励ましの会を開こう!」と提案したりもしちゃうのです。 やったぁ 黒沼の隣だ! by風早翔太 — 君に届け×名言BOT (@kiminitodoke19) 2018年10月29日 席替えで爽子と隣の席になっただけなのに、 この笑顔にこの爽やかさ…たまりません。 「なんでこんなに爽やかなんだろう…」とつい考えてしまったこともありましたが、 ストレートな言動とこの眩しい笑顔が爽やかな理由の一つ だと私は思っています。 爽やかさ…100%!ううん…むしろもう爽やかから出来てますって感じなの……! by黒沼爽子(貞子) — 君に届け×名言BOT (@kiminitodoke19) 2018年10月27日 風早くんがかっこよすぎる理由②「一途すぎる」 俺だけが知ってたのになぁって ほんとはちょっと思ってた …だから今のは俺にちょうだい ひとりじめ by風早翔太 — 風早くん♡君届♪ (@kazehayakun_k) 2018年10月29日 風早くんは、 爽子に一途すぎる ところもかっこよすぎる理由の一つです。 爽子に対しては結構独占欲が強く、 自分と仲の良い友達の男子と二人きりで一緒にいるのを見た時は、ついたまらず爽子の腕を引っ張って連れ出す 爽子の可愛い一面を知った時には、「これだから誰にも見せたくなくなるんだ」なんて直接言ってしまう こんな男の子なのです。 だーかーらー!!そんなんじゃなくて!!ただずっとすきだったの!!
ありがたい!!ありがたいけど、逆に尊すぎてこわいよその正義感! 彼氏にしたい人No.1！「君に届け」の風早くんがイケメンでかっこよすぎる理由 | トピキュ. そんな完璧な存在である、風早くんの存在ですが・・・ 実際に読み進めていくと、20巻あたりで風早くんも意外と完璧じゃない部分も出てきます。 いやまぁ完璧じゃないところがまた完璧なのですが 完璧じゃない部分が出てくるというか、たぶん読者のほうが恋は盲目で見えていなかったものが見えてきたというべきなのではないでしょうか。 ストーリーでも何度か風早くんが 『頑固』 だ、というフレーズがちょいちょい出てきました。その単語が出始めたときはきっと「またまた~、優しい風早くんが頑固なわけないじゃん♡ちょっとそういう部分があったとしてもかわいいもんでしょ?それが風早くんの魅力だから♡」と読者の皆様は思っていたことでしょう。 終盤のほうを読んでいくと、気づくのです。 「自分がこうだと思ったら周りが何を言おうと関係ないって思ってて」みたいなことを風早くんが発言するんですけど くるみやあやねたちの発言から考察するに、風早くん本当にいじめとかいやがらせとか陰湿なことがお嫌いだと思うので いじめ・いやがらせ=悪→嫌い さっきの私の考察でもありましたが、好きじゃない=付き合うのおかしい つまりは、正論ですよ!! 本当に核心を突いたド正論ですけど 空気が読めるけど自分の正義感に反するから空気を読まない発言をしている。 それ、めっちゃ頑固なんじゃないか!? どちらかというと確かに『頑固』なのかもしれない。 結論風早くんの言ってることやってることは正義感的にも倫理的にも間違っていない!それがさらにファンのへの好感度と人気をあげているのですが、恋は盲目していてかっこいいフィルターでみていただけで、正義感あふれる風早くんの発言は一般男子の平均的に考えると常軌を逸している・・・融通きかなかったり妥協しなかったり、つまりめちゃ『頑固』ということになるのではないでしょうか。 すいません、この辺に関しては本当に私のただの推測・憶測です。 風早ファンのひとに殺されたらどうしよう。 ごめんなさい。 まぁ実際にも爽子には爽子らしくあってほしい、自分が足を引っ張るから「行くな」って絶対に言わないでおこうとしていたのもその1つですよね。 このシーンですよね、 キャッ!思い出しただけでもキュンとしちゃうww ここたぶん、爽子といて風早くんが初めて頑固の部分から変われたシーンなんじゃないかな。きっと以前の風早くんだったら「行くなよ」の4文字を絶対に言わなかった。というか言わないって決心してたはず。 本音を言う=足手まとい→絶対だめ絶対言わない それが、本音を言えるまでに2人は信頼できる関係になったと・・・!
匿名 2014/12/22(月) 00:05:27 クラスに風早君いたら絶対惚れてる!! さわこのお父さんも好きだし、お母さんも好き♡ ちずちゃんとあやねちゃんみたいな素敵な友達あたしも欲しかったよ!! 83. 匿名 2014/12/22(月) 00:27:10 くるみちゃんのツンデレなとこがまた可愛い 84. 匿名 2014/12/22(月) 00:27:51 毎週日曜日にCSでやってるのを地道に見てる 85. 匿名 2014/12/22(月) 00:32:24 爽子の想いが通じた巻でこの作品は終っておくべきでした。 9巻以降は別冊、スピンオフ作品と思わないとやっていられません。 86. 匿名 2014/12/22(月) 00:58:46 くるみちゃんすこ 87. 匿名 2014/12/22(月) 10:26:05 ここ最近マンガやアニメの実写って「え? ?」って思うキャスティングばっかりだけど、 私の中で「君に届け」は納得できるキャスティングだったなー。 ただ、私の大好きな龍役をした青山ハルって人、それ以来全然見てない・・・ 春馬くんと多部ちゃんはもちろんのこと、映画の時「この子だれ?」って思ってた 連佛さんも夏菜さんもたまに見るし。 88. 匿名 2014/12/22(月) 11:41:31 早く23巻出てほしい。 私もネタばれビビった。 まぁ、予想はできてたけど。 なので、早く見たい。 89. 匿名 2014/12/22(月) 12:26:07 最初、これって読み切りだったんですよ。 だから、最初の一話目でタイトルがもろばれでわかりやすい(笑)。 90. 匿名 2014/12/22(月) 12:34:55 爽子と風早の関係見てると 純粋な気持ちになる‼ すごく羨ましい 91. 匿名 2014/12/22(月) 13:03:06 君に届け大好きです。 92. 匿名 2014/12/22(月) 13:04:07 くるみ大嫌いです。 93. 匿名 2014/12/22(月) 13:32:49 ずるずるとコミック購読派です。 やはり、アニメ版の終わりで原作も完結すべきでしたね。 二人が両想いになれた時点が最高潮なので、その時点で終わっていればレジェンド的作品でした。 94. 匿名 2014/12/22(月) 16:33:10 早く続きが見たいです! 母もハマってます(笑) 95.
・リアクションが超かわいいの///// こんなに心の中がバレバレなヒーローいる!?爽子やまわりの人間からの言動で一喜一憂してる少女漫画の男子いる!? 君に届けのしょっぱなから、これは脈アリ?とかそういう次元じゃないよ ベタ惚れじゃねえか! ・それでいて背が高い いやこれはギャップ?ギャップになるの!? こんなにもかわいらしい男子が背が高いとか最強すぎんだろ。 背が高いだけじゃなくて、普通に肩幅もそこそこあるよ、つまり少女漫画界で普通にやっていける体格なのにちょっと幼めのかわいい顔が乗ってるって・・・どゆこと!? (発狂 少女漫画だから当たり前かもしれないけど!けど、けどでも 運動できて背が高くてイケメン 外見がまず最強。 それだけじゃなく ・正義感の塊みたいな性格 クラスで「罰ゲームは貞子ちゃんと付き合える権で~す」で盛り上がってるときに 「そんなの笑えない、黒沼女の子なのに」って マジで真顔で言える風早くん 特に何がすごいって、相手が好きな女の子じゃなくっても多分 いや絶対言ってる。 この子はいじめとか嫌がらせとか絶対に嫌い、絶対にしない。 デリカシーのないことは絶対に言わない。やらない。 「○○が風早のこと好きらしいんだけど」に対して「なんでそれ吉田が言うの?」 めっちゃ正論wwww くるみの回想にもあったけど、落ち込んでる時に一度は去ってもやっぱり気になって「どうした! ?」って心配して戻ってきてくれるところ いや、精神的にも最強かよ。 空気読めてまわりのことよく見てて的確な言葉をくれる風早くん 心身ともに最強すぎて 1番リアルにかけ離れてる 存在 この世界にね、好きな子じゃなくても毎日クラスメイト全員に爽やかなあいさつができる男子なんて 暗くてなじめないクラスメイトを「○○も行こうよ!」って爽やかに誘える男子なんて (実際は爽子にしか言ってるところをみたことないけど彼は絶対にほかのクラスメイトにも堂々と言える子) この世に存在するわけないじゃないっっ!!! ありえない!でもいてほしいそんな存在・・・! そんなところが君に届けファンを虜にしていったのでしょうね。 「みんなの風早くん」協定作るの本当に納得だわ。 その協定だけ地味にリアルだわ!!! 中学時代からもうすでにモテモテだった風早くんになぜ彼女ができなかったのか、これ私の予想ですが 「好きじゃない子と付き合うことはできない」からじゃないですかね?