9万円 51. 0万円 242. 4万円 24歳 17. 9万円 57. 4万円 272. 6万円 25歳 19. 9万円 63. 7万円 302. 9万円 26歳 21. 9万円 70. 1万円 333. 2万円 27歳 28歳 24. 7万円 78. 9万円 375. 0万円 29歳 25. 4万円 81. 4万円 386. 7万円 30歳 26. 2万円 83. 8万円 398. 3万円 31歳 27. 0万円 86. 2万円 409. 9万円 32歳 33歳 28. 2万円 90. 3万円 429. 1万円 34歳 28. 7万円 91. 9万円 436. 8万円 35歳 29. 2万円 93. 5万円 444. 4万円 36歳 29. 7万円 95. 1万円 452. 1万円 37歳 38歳 30. 5万円 97. 5万円 463. 2万円 39歳 30. 7万円 98. 2万円 466. 7万円 40歳 30. 9万円 98. 9万円 470. 1万円 41歳 31. 2万円 99. 6万円 473. 6万円 42歳 43歳 31. 8万円 101. 8万円 484. 0万円 44歳 32. 3万円 103. 3万円 490. 9万円 45歳 32. 8万円 104. 7万円 497. 8万円 46歳 33. 2万円 106. 2万円 504. 7万円 47歳 48歳 34. 0万円 108. 6万円 516. 0万円 49歳 34. 2万円 109. 5万円 520. 4万円 50歳 34. 5万円 110. 4万円 524. 9万円 51歳 34. 8万円 111. 4万円 529. 3万円 52歳 53歳 34. 7万円 110. 9万円 527. 3万円 54歳 34. 3万円 109. 6万円 520. 9万円 55歳 33. 9万円 108. 2万円 514. 5万円 56歳 33. 4万円 106. ヤマダホールディングス（旧: ヤマダ電機）のボーナスについての口コミ(全158件)【転職会議】. 9万円 508. 1万円 57歳 58歳 59歳 28. 9万円 92. 3万円 438. 5万円 60歳 26. 8万円 85. 6万円 407. 0万円 61歳 79. 0万円 375. 4万円 62歳 63歳 18. 1万円 57. 9万円 275. 1万円 64歳 13. 6万円 43. 4万円 206. 3万円 ヤマダ電機の役職者の年収 役職者の年収について 役職 部長 631.
02. 26 / ID ans- 2847947 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20歳未満 男性 正社員 【良い点】 ズルをして評価を上げればいくらかは給与や成績に反映されるのでズルさえしてしまえば楽に評価を上げれる。 給与やボーナスは... 続きを読む(全207文字) 【良い点】 給与やボーナスは薄給であり仕事は激務かつ非常に嫌な事がおおく、あれもしてこれもしてとあっぷあっぷの状態であるからして非常に疲れる。 またパワハラやセクハラも当たり前であり本社の横暴に振り回される毎日。 真面目にやっても評価はされにくくズルをした人間が得する会社 投稿日 2018. 14 / ID ans- 2817679 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 年収は決して高くはありません。ただボーナスなどはしっかりでているのでかなり不満というわけでもない。 評価制度に関してはほぼ実力主義です。 若くても売上実績があ... ヤマダ電機の年収【2021年最新版】家電量販店業界売上No.1！家電業界シェアは約30％！？出世するために必要なことは？報酬の高さの理由とは？ - 年収ランキング. 続きを読む(全183文字) 【良い点】 若くても売上実績があれば昇進していきます。 売上至上主義なところもあるので、陰で支えている人たちは いやな事を押し付けれらたりするかもしれません。 店舗しだいだとは思いますが。 投稿日 2018. 09 / ID ans- 2807259 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 どんなに仕事ができなくても給与が下がることはなさそう(一般職) 下がったとしても業績判定が悪い結果、ボーナスが下がったという程度しか見たことがない。 【気にな... 続きを読む(全192文字) 【良い点】 労働内容と給与が釣り合っていません。ずっと400前半をさまよう結果になると思います。店舗販売職なら経験が上がっても理不尽な出来事に遭遇しますし、それで400前半は安すぎると思います。 投稿日 2021. 01. 21 / ID ans- 4641061 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代後半 女性 正社員 一般事務 【良い点】 残業代が出るので手取りも、同世代と比べてとても高かったこと。役職、インセンティブ関係なしに年々基本給もあがるので入社時から低くなることはないかと。 ボーナスも... 続きを読む(全188文字) 【良い点】 ボーナスも年に二回は必ず出てたので、6月、12月はとても楽しみだった。12月の繁忙期を乗り切れるのも給与があったからかも。給与支給が遅れることもなかったです。 特にありません。 投稿日 2020.
10. 21 / ID ans- 4007160 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代前半 男性 正社員 個人営業 【良い点】 残業代もしっかり反映されるので給料はなかなかいいです。ボーナスは4ヶ月弱出るのでボーナスも普通より多くもらえる印象が強いので、新卒の他の会社の人よりやや多いと... 続きを読む(全220文字) 【良い点】 残業代もしっかり反映されるので給料はなかなかいいです。ボーナスは4ヶ月弱出るのでボーナスも普通より多くもらえる印象が強いので、新卒の他の会社の人よりやや多いと感じることがありました。各種手当てが多いので生活に困るということはなかなか起こらないと思います。ですが残業があるので帰りは少し遅くなりますがしっかり給料に反映されます 基本給が低いのとベースアップが遅いので後々厳しくなると思います 投稿日 2021. 15 / ID ans- 4829240 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代後半 女性 正社員 その他のサービス関連職 主任クラス 【良い点】 ボーナスは2ヶ月分を夏冬と貰えるので、そこそこだと思います。私もそこがメリットと思い働いている点はありました。 昇給の... 続きを読む(全202文字) 【良い点】 昇給の機会は年に1回ありますが、雀の涙くらいしか上がらない。人と評価によるとは思うのですが、1, 000円しか上がらなかったと嘆いている正社員もいました。頑張っても評価されないことも多いです。 よくも悪くも年功序列という古い考えが残ってます。 投稿日 2019. 21 / ID ans- 4007150 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 可もなく不可もなくといったところです。 何もしなくても給料・ボーナスは出ますが、店舗によっては詰められます。 頑張っている人が上に上がるようになっていると思い... 続きを読む(全183文字) 【良い点】 頑張っている人が上に上がるようになっていると思います。 聞いた話ですが、部長クラスでも年収700万程度だそうです。 役職が上がればストレスも増えるため、下で楽するか、上で給料をもらうかといったところです。 投稿日 2019. 11 / ID ans- 3992633 株式会社ヤマダホールディングス 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 正社員 その他のサービス関連職 主任クラス 【良い点】 ボーナスがある正社員であれば、働く分にはいいのかなと思います。 前年の売上をみて、残業前提でシフトを組まれることが多々... 続きを読む(全237文字) 【良い点】 前年の売上をみて、残業前提でシフトを組まれることが多々ある。(混雑してなくても2時間以上の強制残業) 有休もあまり使えず、長期休暇においても3連休と4連休1回ずつしか取得できない。(2連休以上は取れません) 予算ありきなのは仕事柄仕方のないことだが、家電製品と異なる仕事が多い。 配属される場所にもよるかもしれませんが、基本的にどこのお店も同じだと思います。 投稿日 2019.
14 / ID ans- 4222118 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 30代後半 男性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 残業代がしっかりと支給される点 契約社員はボーナスが無く、月々の給与に分配するようなカタチで契約手当としての支給。正社... 続きを読む(全182文字) 【良い点】 契約社員はボーナスが無く、月々の給与に分配するようなカタチで契約手当としての支給。正社員はボーナスがあるが、なかなか登用の機会は少ない。 役職者になると役職手当は出るが、業務が一般社員に比べて段違いに増える。それに見合った給与ではないので一般社員として働くのが一番効率は良い印象。 投稿日 2018. 01 / ID ans- 3366687 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 歩合給ではないため、安定した収入が見込めます。金額は安く大卒で19万円前後スタートになります。昇給幅が少ないため30代で役職なしの場合は手取り20万円+残業代... 続きを読む(全161文字) 【良い点】 歩合給ではないため、安定した収入が見込めます。金額は安く大卒で19万円前後スタートになります。昇給幅が少ないため30代で役職なしの場合は手取り20万円+残業代になります。 一般社員の場合は残業代は全てでますが、管理職の場合はサービス残業が横行しています。 ボーナスは業績にもよりますが、80万円前後になります。 投稿日 2018. 27 / ID ans- 3229383 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 残業代はきちんとつくとこ。 シフト制で月8〜9回休みがある。休み希望入れると大体とおる。下半期と上半期で三連休、4連休があるところ。 ボーナスは多い。 【気に... 続きを読む(全184文字) 【良い点】 売り上げが悪かったりするとインカムで怒りだす。働いてる人とサボってる人の差が激しいので働いてる人は割に合わない。 最近エリア社員にするとボーナス35%カットになる。 投稿日 2017. 03 / ID ans- 2684740 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 年に3連休、4連休がありやすみは週休2日制だから休みは割とある。 休みの希望だしたらほとんど希望通るのでその点はよい。 残業代は申請したら確実にでるし ボーナ... 続きを読む(全189文字) 【良い点】 ボーナスは多い方だと思う。 早番、中番、遅番でシフトがあるのでそんなに残業もない 取次などが年々とらないといけないのが増えて行くので大変。 個人とかもきにしなくてはいけない。 投稿日 2017.
3万円 課長 493. 8万円 係長 376. 0万円 20~24歳の一般社員 自己分析できていない人は出遅れている 志望業界・企業を選ぶには、自己分析が必須です。今年はコロナの影響で就活生の動きが早く、 現時点で自己分析が不十分で、志望業界・企業が絞れていない人は、大きく出遅れている 可能性があります。 そこで活用したいのが、自己分析ツールの 「My analytics」 です。 36の質問に答えるだけ で、あなたの強み・弱み・特徴を見える化。志望業界・企業を絞り込むのに役立ちます。 ツールを活用して自己分析を効果的に進め、就活の遅れを取り戻しましょう。 ヤマダ電機の大卒・大学院卒初任給について 学歴 初任給 大卒 21. 5万円 修士了 ※リクナビ2018より参照しています。 大卒、大学院卒ともに初任給は215, 000円と、経歴に賃金の差はないようです。 自己PRが書けない時は、自己PR作成ツールを活用しよう 自己PRの内容が薄いと、志望企業に採用されません。 選考を突破するには、自己PRを作り込む 必要があります。 そこで活用したいのが、自己PR作成ツールの 「自己PRジェネレーター」 です。 このツールを使えば、 簡単な質問に答えていくだけ で理想的な流れの自己PRが完成します。 無料でダウンロードできる ので、ぜひ活用して採用される自己PRを完成させましょう。 たった3分で受かる自己PRが完成! 自己PRジェネレーターを試してみる【無料】 家電量販店業界における年収の傾向と生涯賃金 家電量販店業界とは 家電量販店業界規模の推移を見てみると、地デジ移行や消費税増税などの影響で収益は浮き沈みを繰り返しています。平成24年には、ヤマダ電機がベスト電器を子会社化し、ビックカメラがコジマを子会社化するなどの買収により、業界地位の変動もありました。また、最近では「AMAZON」などのネット通販の脅威もあり、厳しい生き残りをかけた動きがみられます。 家電量販店業界の平均年収推移と生涯賃金 ヤマダ電機 家電量販店業界 262. 1万円 425. 8万円 482. 2万円 527. 2万円 546. 3万円 557. 1万円 572. 0万円 560. 5万円 440. 9万円 生涯賃金 1. 91億円 2. 19億円 業界の内の平均と比べてみると、数十万円ほど少ない年収となっています。30代、40代ではおよそ60万円の差があります。 まとめ 1980年代に北関東で激しく競い合ったヤマダ電機(群馬)、コジマ(栃木)、ケーズ電機(茨城)の3社は、「北関東YKK」とも呼ばれていました。現在でも業界内の競争は激化していますが、一方で低価格と品ぞろえを武器にしたネット販売の侵入により、近年では住宅販売・リフォーム事業、電力小売りに本格的に参入するなどシフト変動することで新たな対策に応じています。 ※最後に、本記事につきましては、公開されている情報を活用し、当社が独自の基準によってシミュレーションした結果を開示しているものとなります。読者の皆様に企業選択の一助になればという趣旨で情報を作成しておりますため、なるべく実態に近い状態のシミュレーションとなる様に最善を尽くしているものの、実際の報酬額とは異なります。 あくまでも参考情報の一つとしてご活用くださいませ。 記事についてのお問い合わせ
以下のコメント内容について「 ガイドライン 」に反していると思われる部分を具体的に指摘してください。 ガイドラインに違反している投稿として報告する 違反項目 必須 違反投稿のコメント 必須 投稿者のコメント 宿泊施設のコメント 報告内容 ※ 全角100文字以内 ご注意ください ・ いただいた報告にYahoo! JAPANが個別にお答えすることはありません。 ・ いただいた報告に基づいてYahoo! JAPANが対応、処置することをお約束するものではありません。
湯河原直送の極上温泉でほっこり。手ぶらで一日中楽しめる温泉施設 はだの・湯河原温泉万葉の湯は、東名高速秦野中井インターからすぐの日帰り温泉施設です。毎日タンクローリーで湯河原から温泉を運び、極上のやすらぎを提供しています。6階建ての広々としたスペースに大浴場や石風呂、露天風呂などを完備。肌なじみの良い弱アルカリ性のお湯につかり、日ごろの疲れを洗い流してください。アメニティも充実しているので、手ぶらでお越しになり、ゆったり温泉をお楽しみいただけます。 ※タイトルの330円割引は大人の料金を適用しています。 大人入館料330円OFFのお得な前売りチケット!平日・土日祝いつでも利用できます 通常1, 980円の入館料が、アソビュー!限定で1, 650円でご利用いただけます。入館料には入浴料・浴衣・バスタオル・タオル・館内利用料金が含まれていて、手ぶらでふらっと立ち寄れる便利な入浴プランです。丹沢登山・山遊びや富士・伊豆エリアでのレジャー帰りにも最適です!24時間営業なので時間を気にせず、朝までおくつろぎいただけます。※深夜3時以降は別途深夜料金がかかります(中学生以上: 1, 760円、小学生・3歳~未就学児: 1, 100円)※2021年2月8日から当面の間、24:00~翌5:00は利用不可
せめて駅からすぐの場所なら、良かったのですけれど。 駅からの案内看板などが無いのも気になりました。自動車で来る客しか考えてないのかな。 とてもいい施設なのだけれど、遠くから来るのは大変だし、鶴巻温泉が近いし… ロケーションとして非常に難しい場所にあります。近所の人は是非どうぞ、といったところ。 万葉の湯 [はだの・湯河原温泉 万葉の湯] ケンタのママ さん [投稿日: 2005年6月11日 / 入浴日: 秦野万葉の湯に来ています。 インターネットも楽しめる綺麗な施設です。 クチコミが出来るので、することにしました。 料金もそこそこ、かかりますが、他の万葉の湯のような混雑がなく、好きな施設です。 みなとみらいの万葉の湯ができても、こちらには、頑張ってほしいですね。 湯の質を求めるのではなく、のんびり疲れをとるには、おすすめです。 脱衣所の防犯カメラ [はだの・湯河原温泉 万葉の湯] ありえん さん [投稿日: 2005年5月27日 / 入浴日: 脱衣所に防犯カメラが何台も設置されていた。 何故、脱衣所に設置してるのか疑問だ。 鍵付きロッカーもちゃんとあるので自分で鍵をかけ忘れない 限り盗難等は起こらないと思うなのに何で設置されてるのか?
近くの温泉・日帰り温泉・スーパー銭湯 近隣の温泉エリアから探す 横浜 川崎 横須賀 三浦半島 鎌倉 湘南 海老名 相模原 厚木 丹沢 箱根 小田原 湯河原 近隣の温泉地から探す 鶴巻温泉 中川温泉 神奈川県の温泉・日帰り温泉・スーパー銭湯を探す
湯河原の温泉を秦野で。あなたの身近なところに、本物の温泉郷をつくりました。 天然 かけ流し 露天風呂 貸切風呂 岩盤浴 食事 休憩 サウナ 駅近 駐車 3. 8点 / 23件 (口コミ最新投稿日:2018年4月14日) 2. 万葉の湯秦野店 | 店舗検索結果 | QBハウス "10分の身だしなみ". 0点 秦野・横浜みなとみらい・町田・箱根の天成園、この4か所を行きましたが秦野は最低ランクです。 アカスリタオルは柔らかめと固めと分けてありましたが、固めが一枚もない。1時間ほど入浴しましたが補充されませんでした。 そして女湯ですが3種類しかない。室内一つ、屋外二つ。 屋外の檜風呂が本当にこれが正しいの?という感じでした。温度は20度、お湯の深さは胸くらいまで。足湯なのかな?と思うくらいでした。 残り二つはとても広くてのびのび入れます。 サウナと塩サウナはとても快適でした。 リラックスルームですが、席にスマホの充電コードが用意されてますが、ほとんどが壊れて使えません。これは他の万葉の湯の施設もだいたいそうです。充電池を持っていく方が安心です。 お店のせいではないですが、いびきをかく人がとても多いです。ゆっくり休みたい場合は個室を利用する方がいいですね。 5. 0点 今まで終電間に合わず宿泊するところが少ないため小田原万葉で宿泊していましたが秦野店は若干建物が古いものの、小田原より施設のスタッフさんの感じの良さで安心しました。今までは小田原での対応でグループ全体の印象がマイナスで、秦野までは足が遠のきましたが実際きてみたら秦野の店員さんの対応がきちんと出来ており、来て良かったです!湯も良かったです。遠赤外線のサウナが芯まで温まりました‼︎お食事処のスタッフさんも明るく感じがよく、こちから声をかけずにも向こうから説明していただき、気持ちよくいただけました! !また使わせていただきます‼︎ 3. 0点 建物が古く施設内が若干カビ臭い。 風呂は大きい建物のわりに数が少ない。 シャンプーなどの備品はしっかり揃っています。 朝食は期待していたのですが、和食にしたが、焼き海苔は湿気っているし、焼き鮭はカピカピ、その他は作りおきで、正直牛丼屋の朝食の方がまし。 丹沢へ登山するのに、前日泊のために利用しました。 ビジネスパック一泊二食付きで9000円のコースです。 お風呂は内風呂が1つと露天風呂が2つあり、いずれも無味無臭の温泉です。熱すぎず、ぬるすぎずで丁度いい温度です。 サウナも、普通のサウナとスチームサウナがあります。 館内着を浴衣か作務衣で選べたり、タオル使い放題など、サービスも行き届いています。 唯一の不満は、セットの夕食がいまいちだったことです。これだったら、朝食のみにして、夜はお酒プラスおつまみの方がいいかと思います。朝食の和食は大変おいしかったです。 チェックアウトの際、誕生月ということでスパークリングワインのプレゼントもありました。 これで9000円なら激安だと思います。ぜひ、また利用したいと思います。 4.
万葉倶楽部をご利用のお客様へ はだの・湯河原温泉 TEL. 0463-85-4126 「万葉の湯」及び「万葉倶楽部」は万葉倶楽部株式会社の登録商標です。COPYRIGHT 2002-THISYEAR MANYO CULB CO., RIGHT RESERVED.
はだの・湯河原温泉 万葉の湯の温泉情報、お得なクーポン、口コミ情報 湯河原の温泉を秦野で。あなたの身近なところに、本物の温泉郷をつくりました。 天然 かけ流し 露天風呂 貸切風呂 岩盤浴 食事 休憩 サウナ 駅近 駐車 3.