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Thu, 01 Aug 2024 09:35:30 +0000

会社を離れるといっても、退職するわけではなくリモートでえふななのメンバーとして働く予定です。で、なぜ海外に行くかというと、私は海外が好きだから(笑) もの凄く個人的な欲求です。 代表の新田に相談する前は、さすがに"長期間海外に行きたい"という想いと"えふななのメンバーでいる"ということの両立は難しいかなと思っていたので、退職するつもりだったんです。でも相談してみると、「おお、いいじゃん!」と、まったく予想外の反応で。むしろ、背中を押してくれました! しかも、「リモートでシゴトするのはどう?」ってすぐに提案してくれて。そこから新田と話し合いを重ねるうちに、世界一周旅行のように生活拠点を転々としながら、それ自体をメディアのコンテンツにしようということになり、交通費や居住費など全て会社が負担してくれることになりました。凄くないですか? (笑) - 凄いですね! 【裁量大/メディア開発】新規事業を引っ張っていくリーダー募集【年間休日130日】Webエンジニアの求人:株式会社えふなな | ITエンジニア専門の転職サイト【paiza転職】. 個人の夢をここまで応援してくれる会社はあまりないですよね。海外ではどのようなシゴトをされる予定ですか? これからえふななで世界の働き方をテーマにしたメディアを立ち上げる予定なので、基本的には海外でシゴトをする日本人に取材して、それをコンテンツとしてメディアで配信していく予定です。それ以外にも海外でおもしろい発見があれば、それをコンテンツとして発信するのもありかなと思っています。 もちろん利益貢献できるかは重要ですが、それと同じくらい自分が楽しめるかどうかを、えふななは大切にしてくれます。まあ、こんなこと普通はやらせてもらえないと思います(笑) だからこそ、えふななにしっかりとリターンをしようっていう気持ちが、もの凄く大きいんです。 「自分らしく、どういう人生を送りたいか」働くこと、生きることに真剣に向き合う - この先「Fledge」という新しい働き方をテーマにしたメディアや、先ほどお話に出た世界の働き方をテーマにした自社メディアを立ち上げる予定と伺っています。働き方について考える機会も多いと思いますが、鶴見さんが目指す働き方とはどんなものですか? 一言で言うなら、えふななのこころにある「シゴトを楽しむ、人生を楽しむ。」という働き方でしょうか。そういえば、この言葉も私の案だったような……(笑) 働き方=生き方だと思っているので、どう働きたいかよりどう生きたいか、ということを考えるようにしています。 「ワークライフバランス」とか「ワークライフミックス」とか、考え方は人それぞれだと思うのですが、私個人としてはシゴトとプライベートは"バランス"として切り離すのではなく、"ミックス"していきたいと思っています。それができたら最高にワクワクします!

コワーキングスペース7F | 埼玉県さいたま市大宮駅東口徒歩1分のコワーキングスペース

新着記事 北浦和のヘアサロン「TOMOS」を取材しました こんにちは。コワーキングスペース7F(ナナエフ)を運営する株式会社コミュニティコムが運営する地域メディア媒体「大宮経済新聞・浦和経済新聞」のライターの矢島です。7月から記者として仲間入りしました。どうぞよろしくお願いします。 7月12日に開店から4周年を迎える、北浦和のヘアサロン「Hair&Life Style TOMOS」(ヘア&ライフスタイル トモス)を取材してきました。たくさん … 続きを読む コワーキングスペース7F(ナナエフ)はお盆期間も通常通り営業いたします いつもコワーキングスペース7F(ナナエフ)をご利用いただき、ありがとうございます。コワーキングスペース7F(ナナエフ)スタッフです。梅雨明け宣言が出た途端、連日猛暑日が続いていますが皆さま夏バテなどせずお過ごしてしょうか? さて、オリンピックも始まり夏本番!お盆休みもすぐそこまでやってきていますが、コワーキングスペース7F(ナナエフ)はお盆期間も休みなく、引き続き感染症対策を実施の上、毎日朝7時~ … コワーキングスペース7F(ナナエフ)で快適リモートワーク! 2021年02月21日 小峯萌花 こんにちは!7Fスタッフのもかです。私の学生生活も残すところ1カ月と少しとなりました。コロナ禍で思うように活動できませんが、その中でもできることを楽しんでいます。私は毎年、その年のやりたい事を100個、手帳に書きだしています。昨年の達成率は50%といったところでした。今年はもう少し達成できるように毎日を楽しみたいと思います。 さて前回スタッフブログでは、コワーキングスペース7F(ナナエフ) … 新着記事をもっと見る 7Fカレンダー と背景色の付いている予定は、オープンに参加募集をしているイベントです。 それぞれのイベントにリンクもありますので詳細もご覧の上、お時間とご興味が合いましたら、ぜひご参加ください!

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「楽しく成長できる組織」です。 誰もが小さい頃は夢を持っています。夢を常に追いかけている人はやはり魅力的だし、楽しく成長する大事な要素だと思います。そういう意味でメンバーには、夢を持って常に追いかけて欲しいというのが願いです。そんな夢を持った社員を組織として全面的にサポートすることがえふななの理念です。 みんなが成長すれば、お客様にご提供できる価値水準も必然的に向上するため 組織もどんどん強くなります。 また、夢に向かって前向きに退職していく社員をみんなで応援することで、一生の仲間をたくさん作っていくことが何れはえふななの強みになると思ってます。 「楽しく成長できる組織」を創ろうと思ったのはなぜですか? 平均的な日本人は一年間で250日程度働きます。そしてその一日の少なくとも三分の一以上は働くわけです。この時間を楽しめないことは本当にもったいないかなと。もちろん趣味とは違いビジネスである以上は利益を上げなければいけないし、楽しいことばかりではないですが、厳しい中にもやりがいや楽しさのある組織を創っていきたいと思っています。 それをえふななという組織を通じて世の中にメディアを使って発信していき、誰かに何かプラスのキッカケになってくれれば嬉しいですね。 その組織実現のために何が必要だと思いますか? 楽しく仕事をし、かつ成長する。そのためには先ほど言った通りですが、夢や目的意識が必要だと思います。そもそもうちのようなベンチャー企業に入ろうと思う方は何か夢や目的意識を持っているとは思うのですが、採用する時にその点を見ています。そしてみんなに「うちの会社は夢への一つのステップでも構わない」と言っています。 僕にとっては、社員を成長させられなければ会社をやっている意味がないと言っても過言ではありません。 成長すれば仕事はどんどん楽しくなるし、楽しめるようになれば更に成長していく、こういうプラスの循環を作ることが大切です。 そのために社員の話をよく聴き、それぞれが目標達成に近づくような働き方を組織としてサポートしています。 「STEP2へ進む」次ページへ続く≫

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転職・求人サイトGreen クリエイティブ職(Web)職種で探す Webデザイナー・UI/UXデザイナーの求人 株式会社 えふなな webデザイナーの採用/求人/転職情報 webデザイナー 新しい働き方をテーマにしたwebメディア・アプリ「Fledge(フレッジ)」を一緒に立ち上げましょう! 株式会社 えふなな - ホラクラシー型組織で自分らしく働ける! 事業内容 ■webメディア運営 ・Fledge(フレッジ) ・医学部予備校ガイド 仕事内容 自社メディアFledge(フレッジ)のデザイン・コーディング ※Fledge(フレッジ)のβ版ローンチは7月を予定しております。 企業・求人概要 募集背景 ・新しい働き方をテーマにしたwebメディア・アプリ「Fledge(フレッジ)」 ・世界の働き方をテーマにしたwebメディア・アプリ「Fledge World(フレッジワールド)」 この2つの新規メディア・アプリの立ち上げを中心とした業務拡大につき、 カルチャーに合う仲間を募集しています。 配属部署 えふななには部署という概念がありません!

あらかじめ登録しておくクレジットカードかデビットカードで精算されるの。 Uber Eats (ウーバーイーツ)では、 報酬と受け取った現金の差額分を週ごとに自動で精算 してくれます。 また、1週間の間に注文者から受け取ったトータル金額より報酬の方が多い場合は、差額が口座へと振り込まれます。 実際には一件ごとに差額が引かれるのではなく、週ごとにまとめて行われます。 配達員が銀行に行って振込をしたり、何かしらの手続きをする必要もないのでとても便利です。 ただし、後ほど詳しく記載しますが、配達員は釣銭を用意しておかなくてはいけません。 Uber Eats(ウーバーイーツ)配達員の現金設定方法【やり方】 Uber Eats(ウーバーイーツ)の現金設定って難しい? クレジットカードかデビッドカードを登録して設定するだけよ。 手順としては下記の通りです。 1. クレジットカード・デビッドカードの登録 まずは、 クレジットカードかデビッドカード を登録します。 理由は、前の項目でも説明した通り、報酬と受け取った現金の差額分の精算のためです。 アプリ画面の「アカウント」を開く 「お支払い」をタップ 「Uber へのお支払い」をタップ 「お支払いの追加」をタップ 情報を入力する 登録後、クレジットカード情報が反映されるまでには最大で2営業日前後かかります。 2.

【Uber Eats】沖縄で現金払いの清算ができないバグが発生中【信用のためにもUberは早急に修正すべき】 | かたぴ.Net

Uber Eats(ウーバーイーツ)配達で現金案件を行うメリット5選 メリット ・案件数の母体が増える ・現金がすぐに手に入る ・銀行に行く手間が省ける ・お釣りいらないチップがもらえる可能性がある ・カード支払い時のポイントが貯まる 案件数の母体が増える これは冒頭でも書きましたが、単純に案件数が増えるので鳴る可能性が高くなり、無音の時間も少なくなるはずです。 現金がすぐに手に入る お客様から受け取った現金は一旦自分の物になります。 稼いだ報酬と差し引きを行い、稼いだ金額の方が多ければ、残りの分が銀行に振り込まれ、報酬として残ります。 逆に 稼いだ金額より受け取った金額の方が多かった場合は登録したカードで差額分を支払う事になります 。 どうしてもすぐに現金が必要な時は役立ちますね! 銀行に行く手間が省ける やべ、財布に現金がない!そんな時は現金案件をオンに!私は良く使いますw 銀行に行く手間が省けて、案件も増える !一石二鳥ですね!! お釣りいらないチップがもらえる可能性がある 直接現金を扱っているのでチップが貰いやすい気がします。小額ですが、お釣りは大丈夫ですというお客様は結構います。 カード支払い時のポイントが貯まる 【現金がすぐに手に入る】の部分でも書きましが、稼いだ金額より受け取った金額の方が多かった場合は登録したカードで差額分を支払う事になります。 という事はカードのポイントが貯まるという事です。 買い物してないのにポイントが貯まる!W報酬ですよね! ジョニー 以上がメリット5選です!これだけ見ると【 対応する価値は大 】ですよね! Uber Eats(ウーバーイーツ)配達で現金案件を行うデメリット5選 デメリット ・ロングピックが増える可能性がある ・配達効率が若干落ちる ・衛生面、対面接客の心配がある ・現金を落としたり、盗難の恐れがある ・雨の日はお札が濡れてしまう ロングピックが増える可能性がある これはどういう事かと言いますと、現金案件に対応していない配達員、現金案件をオフににしている配達員が多い場合に来る案件が、遠い事が良くがあります。 たまに意味が分からない案件が、、、数珠って来たのが15分案件とか!この場所にいて数珠ってこの分数??そういうのは即拒否します!! ピックまでの距離は報酬にならないので、配達効率が落ちてしまいます 。 配達効率が若干落ちる これはお客様との現金のやりとりの時間です。普段は渡すだけ、玄関前に置いて写真を撮るだけですが、その少しの時間が無駄に感じる事があります。特にピーク中は出来るだけ早く動きたいので!

現金配達にすることでより稼ぎやすくなるというメリットがあるため、ガッツリ稼ぎたい人は常にONにしておきましょう! お釣りの用意や差額の支払いなど、場合によっては少々面倒な部分もありますが、慣れてきたらそこまでストレスにはならないと思います。 また、エリアや条件によっては現金払いの設定をONにしても、なかなか注文が入らないことも考えられます。 その際は「出前館」など1件の配達報酬が高額なサービスと掛け持ちをしたり、乗り換えてみるのも一つの手なのでぜひ試してみてください。 各配達員の紹介コードキャッシュバック ボーナス ※このキャンペーンは当方の独自キャンペーンです。ご質問は上記の当サイト「 公式LINEアカウント 」にお願いします。