回答日 2011/05/27 私は採用する立場ですが、中途採用の場合は必ず聞きます。自分の会社の給与体型と面接者の希望を勘案する必要があるためです。また、私も転職の経験があります。相談者さんの言いたい事もわかりますが、最低希望年収を聞かれた場合、"この年収なら入社する"というラインを言うべきで、それをナンセンスという言葉で面接官を攻めること自体がナンセンスと思います。 補足読みました。 転職しようとする際に希望する年収ラインて決めておられないんですか?面接のその場の雰囲気、話の流れで言ってしますとか。もし、相談者さんと友達で飲みながらこの話をしたとします。そうしたらこう言うと思います。"本当に欲しい年収を希望すると採用されないかもしれない。遠慮して本当に希望する年収より低い年収を伝えて、面接に合格する。でも断る。結果は同じ。そうしたら希望年収を伝えた方がいいんじゃないの? "と。 私の経験からいうと、 採用の立場から その人の実際のスキル(スキルはあっても会社に合う、合わない)は働いて貰わないと分かりません。やはり最初は低い所から初めて、会社に貢献してくれるようだったらその時上げてあげよう(私の会社では実際そんな感じです)。 転職した経験 前職ではそれなりに給料を貰ってたんですけど、やりがいを感じられなくて今の会社に転職しました。最低希望は前職より100万ダウンの年収を伝えましたが、採用の際は他の人との体系を勘案してさらに30万低い給与の提示でした。それでも給与よりやりがいやその他を考え転職を決意しました。1年頑張って、まずはその30万の差額を埋める昇給がありました。その後も順調に昇給していただいてます。 相談者さんの質問の回答になるかわかりませんが、自分の経験をお伝えすることしかできません。参考になれば良いですけど。 回答日 2011/05/24 共感した 4
交渉はあくまで誠実に。途中から金額を吊り上げると、相手に不信感を与える。 2. 相場観を持とう。自分のスキルや経験でどの程度の年収が適正なのか、人材紹介会社に評価してもらうことも重要。 3. 希望より低い年収をオファーされた場合、まずはその理由を分析すること。 Profile 藤田裕文(ふじた・ひろふみ) Spring転職エージェント コンサルタント 入社以来、16年にわたり、ITプロフェッショナルのキャリアサポートに従事。中でも業務系アプリケーション開発を行うシステムインテグレータにおいては、のべ3000人を超えるSE/プログラマのサポート実績を持つ。現在はSI、NI、および通信・インフラ分野を担当。 Spring転職エージェントの強み 面接がなかなか通過しない、面接に慣れていないので苦手、そんな方はぜひSpring転職エージェントまでお気軽にご相談ください。企業に合わせた模擬面接で内定獲得のサポートをします。 Spring転職エージェントの特長 Springに登録
よくある質問 「面接で希望額を聞かれました。月額で答えたら良いのでしょうか。それとも年収で答えたら良いのでしょうか。初めての転職で分からないので、教えてください。」 目次 1. 面接で希望する給与を聞かれたら年収を答えるべき 1-1. なぜ年収を答えるべきか 1-2. 自分の年収はどう確かめる? 1-3. 希望する年収を聞いている企業側は、何を考えている? 2. 年収は額面で答えよう 2-1. 手取りと額面の違い 2-2. ボーナスは含める? 2-3. なぜ企業側は額面で答えて欲しいのか? 3. 希望する給与の額はどう決める? 3-1. 前年の年収とかけ離れた金額を答えるべきでは無い 3-2. 通販業界ではどういう計算をして希望の給与の額を決めると良いか? 3-3. 希望の給与を低く言ってしまった場合は? 3-4. 希望の給与を高く言ってしまった場合? 1-1. なぜ年収を答えるべきか なぜ年収で答えるべきかというと、それは、会社によって賞与が異なるからです。夏冬で5か月分の会社もあれば、2か月分の会社もあります。また、賞与はなく、年俸制という会社もあります。 転職希望者は、生活がかかっていますので、ついつい月単位で考えてしまいますが、給与を支給する側の会社としては、「総額いくらなのか」が知りたいので、年収を答えるのがベストです。 1-2. 自分の年収はどう確かめる? 自分の年収を確認する最適な方法は、会社からもらう源泉徴収票です。 毎年、もらっていると思いますので、前年のものをもう一度、確認しましょう。 1-3. 希望する年収を聞いている企業側は、何を考えている? 企業側も落としどころを、探っているのです。当然、その会社にも働いている社員がいますから、同年代の社員と比較してあまりにも高いようでしたら、社内バランスから、ちょっと難しいなと考えるようになります。どこの会社にもある程度の給与テーブルというものがあります。今、選考中のこの人は、自社の給与テーブルの範囲内かどうか、確認の意味で希望額を聞いているのです。 2-1. 手取りと額面の違い 手取りと言うのは、社会保険料、所得税などが引かれた後のものです。 実際に自分が自由に使える金です。 額面と言うのは、それらが引かれる前のもの、源泉徴収票に記載されている金額のことです。 2-2. ボーナスは含める? ボーナスも含めた金額を伝えましょう。ちなみに面接の場では、ボーナスという単語は使わないようにお願いします。「賞与」と言ってください。 年俸制の方はそのまま、年俸額を言ってください。 ただ、年俸にインセンティブがついている場合は、直近のインセンティブもお伝えするのが良いです。 年俸は、言ってみれば、固定給です。インセンティブは、出来高です。会社の業績、個人の評価が反映されたものです。 年俸+インセンティブ=その人の年収 インセンティブを伝えれば、昨年は、一昨年は、と過去の推移を聞いてくると思います。 2-3.
企業が希望年収を聞く理由としては 「 金額が 企業の予算と見合うか 確認したい」「 応募者が自分の仕事ぶりに対して客観的に把握ができているか を知りたい」「 給与に対する価値観 を確認したい」 などが挙げられます。 希望年収は選考結果に影響する? 希望年収は、 場合によっては選考の合否に影響があります 。 希望年収をあまりにも高めに提示した場合、企業側の想定している人件費と合わずにマッチングに失敗したり、あるいは「自分を過大評価している」とみなされて選考に悪影響を及ぼすことも考えられます。 逆に金額が低すぎる場合も「履歴書や面接では伝えられない、やましいことがあるのでは?」と企業から疑いの目を向けられてしまう可能性もあります。 自分の市場価値をしっかりと見極めた上で希望年収を提示する 必要があります。 希望年収に交通費は含める? 希望年収には 交通費を含めずに、保険料や税金が引かれる前の総支給額を答えます 。 ただし、派遣社員のように交通費が給料に含まれている場合、交通費も給料として扱われるので注意が必要です。その際は、交通費を給料扱いにしているかどうかを確認してから希望年収を答えると良いでしょう。 ただし、希望年収はあくまで目安。交通費を1万円単位で厳密に答える必要はありません。 ※年収と交通費について詳しくは→ 年収に交通費は含まれる? まとめ 希望年収は、転職の場合は前職と同額または少し高めに設定するのが無難です。新卒や未経験者の場合は先方の提示額に従うのがベター。 金額交渉をするときは、企業の心証を損ねないよう配慮するようにしましょう。
友か? それとも、命か?
思い余った伴四郎は、五郎右衛門に果たし合いを挑む。(引用元:U-NEXT) 第8話 魂のブシメシ! 脱藩を企てた五郎右衛門(田中圭)。しかし、伴四郎(瀬戸康史)の目の前で捕縛され牢(ろう)に入れられる。伴四郎は、五郎右衛門に面会を求めるがかなわない。その上、彼がもう生きることを諦めていることを知る。(引用元:U-NEXT) ドラマ「幕末グルメブシメシ!」の出演者、放送情報 酒田伴四郎: 瀬戸康史 松平茂照:草刈正雄 哀川滲助:草刈正雄 お千代の方:戸田恵子 矢沢五郎右衛門: 田中圭 菊池庄兵衛:徳井優 宇治井平三:平田満 酒田すず: 三吉彩花 青井若造:若山耀人 お里:吉田沙保里 お菊:酒井若菜 与一:クロちゃん(安田大サーカス) 原作: 土山しげる『勤番グルメ ブシメシ! 』 制作: NHK 放送: 2017年 まとめ 以上、瀬戸康史主演のドラマ「幕末グルメ ブシメシ!」の動画を1話から無料視聴する方法と配信している動画配信サービスの紹介でした。 マイペースで気の弱い勤番武士が、妻が荷籠に忍ばせた献立で人々の悩みを解決していく 1話完結のほのぼの時代劇 。 瀬戸康史が主演を務め、田中圭、平田満らが脇を固めている豪華キャストにも注目です。 U-NEXT経由で登録すると、NHKオンデマンドで「幕末グルメブシメシ!」の動画がすべて無料視聴できます。 31日以内に解約すればお金は一切かかりませんので、これを機にぜひチェックしてみてください!
幕末グルメ ブシメシ! の評価・感想・レビュー 幕末グルメ ブシメシ! のエピソード一覧 全8話 (1) 「茶粥でチャ・チャ・チャ」 参勤交代で江戸にやってきた高野藩士・酒田伴四郎(瀬戸康史)は、正体不明の中間に出会う。天真らんまんで思ったことをすぐ口にする伴四郎は、その中間を怒らせてしまう。一方、常に出世をする機会をうかがっている叔父の平三(平田満)が、藩主・松平茂照(草刈正雄)に干物を献上したことで家中に騒動が勃発。その事態収拾のため、なぜか伴四郎は殿のために料理を作ることに。しかし伴四郎は料理はずぶの素人だった!
【動画】マネキンチャレンジ お菊さんの財布を探せ! 2017年1月24日掲載 キャスト、スタッフ総出でまたまたマネキンチャレンジ。NHKドラマの持てる力と技を集結!ドラマ仕立てで4分超のマネキンは世界初?! ナレーションは引き続き、声優の櫻井孝宏さんです。 ご感想掲示板 【投稿データの読み込み中】 投稿件数が多い場合、表示までに時間がかかります。データが表示されない場合は、再読み込み・キャッシュの削除をお試しください。 掲示板を読む 見逃したと思ったら…。
(2017年1月10日 - 2017年2月28日) 嘘なんてひとつもないの (2017年3月7日 - 2017年3月28日) NHK総合 土曜ドラマ 4号警備 (2017年4月8日 - 5月20日) 幕末グルメ ブシメシ! (2017年6月10日 - 7月15日) 1942年のプレイボール (2017年8月12日) NHK総合 土曜時代ドラマ ぬけまいる〜女三人伊勢参り (2018年10月27日 - 12月22日) 幕末グルメ ブシメシ2! (2019年1月19日 - 3月9日) 雲霧仁左衛門 (2019年4月6日 - 5月18日)
10分ちょっと見ただけですが ・武士が勤務に出かける朝にもめそめそ泣いている。 ⇒武士は泣かないように教育されました。 もちろん一人で泣いたり信頼できる相手の前でなら、とかはあるでしょうが、泣き腫らした目で仕事に出たら明らかにまずいのにそれを気にもしてないのは譲歩できません。 ・町人の娘が職人の中年男性に、自分の前に注文していた料理をよこすように因縁をつけてる。味方の男がいるわけでもないのに。 当時の身分制度、男尊女卑、喧嘩っ早い職人相手に? というか現代でも見たことないけど …斬新で面白いアイディアだと思ったんでしょうか。 ・自分の藩の殿様のことを「毒見の後の食事のせいで冷めたものしか食べられない。哀れでかわいそう」といって、貧相な顔の想像図を描いて笑う。 絶対忠義を叩き込まれた時代に店先で堂々と自分の主君を? 武士が? 幕末グルメ ブシメシ！ | ドラマ | GYAO!ストア. 切腹ですね。 まあこれでこの武士の最後の晩餐をテーマにしてきたら面白いけど。 ↑に書いた点、リアリティがないというのを差し引いて、架空のファンタジー世界だと思ってみても純粋にクソつまんないです。 自分はリアルなのが好きですが、面白さのためにわかっててウソをつく・ふくらませるのはアリだと思いますし、ふりきってムチャクチャやる作品もそれはそれで好きです。 ですがこの作品の場合、面白くするためにあえてではなく、昔の江戸の社会・考え方などを知らないし興味もないからてっきとーに書いてるだけです。 子供だましの逆で「老人は判断力が鈍いからこれくらいわかりやすいのがいいんだ」という老人だましの極地ですね。よくこれでシーズン2が作れたな・・・ 原作は好きなんで、ここから奇跡的に持ち直すことを期待してそのうち続きを見ようと思いますが・・・今はもうおなかいっぱいなんでいいです。 原作の判四郎日記(当時の武士の日記です)と土山しげる先生の漫画版は非常に面白かったです。星5つ。
NHKオンデマンド 幕末グルメ ブシメシ!