担当者が電話に出たら… 内定者 お世話になっております。 先日内定をいただきました〇〇【名前】です。 いまお時間よろしいでしょうか? POINT 相手が話せる状況であるかを確認する。 2. 大丈夫と言われたら… 内定者 (時間をくれたことに対し) ありがとうございます。 先日いただいた内定につきまして、身勝手なお願いで大変恐縮ですが、辞退させていただきたくご連絡を差し上げました。 承諾書を提出した後にもかかわらず大変申し訳ございません。 POINT まず内定辞退の意志を伝える 3. もし、辞退理由を聞かれたら… 内定者 御社と同時期に選考が進んでいた会社からも内定をいただきまして、大変悩んだのですが、そちらの会社で頑張ってみたいと決意した次第です。 POINT 理由は簡潔に伝える 4. 【弁護士監修】内定承諾書を出した後の内定辞退は違法？損害賠償を請求されることはある？ ｜転職ならdoda（デューダ）. 辞退を容認してもらえたら… 内定者 今回内定いただきましたこと心より感謝しております。本当にありがとうございました。 本来なら直接お詫びに伺うべきところですが、取り急ぎお電話での連絡となってしまい申し訳ありません。 POINT 内定への感謝を伝える。また、電話連絡となったことをお詫びする。 5. 最後、電話を切る前に… 内定者 貴重なお時間を割いていただいたのに、ご迷惑おかけする形となり誠に申し訳ございませんでした。ご理解に感謝いたします。 それでは失礼いたします。 POINT 最後に辞退への謝罪を伝える。 電話は想定通りにはいきません。一字一句違わぬよう言葉を用意するのではなく、臨機応変に対応できるように伝えるべき内容を大まかにまとめておくと良いです。 メールで内定辞退を伝えるときのポイントと例文 メールは「簡潔に」かつ「丁寧に」伝えることが大切です。そのポイントと例文をお伝えします。 メールで内定辞退を伝えるときのポイント メールで内定辞退を伝えるときのポイント 件名と本文冒頭で「内定辞退」を伝える 理由を簡潔に伝える 「内定への感謝」と「辞退への謝罪」を伝える メールの内容はダラダラと長文にせず、 必要な内容をできるだけコンパクトにまとめる ようにします。 まず伝えるべきは「結論」 です。読み始めてすぐに「内定辞退を伝えるメール」だとわかるように件名と本文冒頭で辞退の意志を伝えます。 理由については電話と同様大まかでOKです。 メールは電話よりも感情が伝わりにくい です。感謝と謝罪の気持ちが会社側に少しでも伝わるよう丁寧に言葉を選びましょう。 ちなみに、メールを送るタイミングは…?
疑問「入職すると返事をしたけれど、やっぱり辞退したい…」 応募した事業所から内定の連絡があり、思わずホッとして、承諾の返事をしてしまいました。でも、いざ入職となると、この事業所に決めて良かったのかと迷いが出てきたんです。もう一度ゆっくり転職活動をしたいのですが、内定を承諾したあとでも辞退できるでしょうか? 内定承諾した後の辞退は、事業所に多大な迷惑が!
」とこちらから提案することもありです。 1番ダメなのは、期限を設けずに「待ってください」とだけ伝えること。これは内定先の都合を無視していて大変失礼です。 保留させてほしいときは、 返答期限を決めて伝える ことをおすすめします。 保留期間中も状況報告する 保留期間が1週間以上と長い場合は、 状況変化があった際などに報告のメールを送っておく のがおすすめ。 何か動きがあった際、内定先に「今はこのような状況です」とメールを送ると丁寧です。メールを受けた会社は「うちのことをしっかり気にかけてくれている」と感じ、保留中でも良い印象を持ってもらえます。 転職の内定辞退についてのQ&A 一度、内定辞退し企業に再応募は可能か? 内定辞退した会社に再応募することは基本的には可能です。 会社によっては再応募不可だったり、内定辞退してから一定期間は再応募できなかったりする場合もあります。その場合は、それに従うしかありません。 それ以外の場合は、会社が再び人員募集をした際に再応募できます。 しかし、一度内定辞退をしたことで良くない印象を与えている可能性が高いです。そのため 不利であることも理解しておかなくてはいけません 。 再応募する前に、電話やメールで「再応募は可能か」を問い合わせることをおすすめします。 実際に再応募する際は 「なぜ内定辞退をしたのか」「なぜ再応募したのか」を明確に伝える 必要があります。会社が納得できる理由だった場合、採用される可能性が出てきます。 大前提として、誠意や礼儀のない内定辞退をしていた場合は採用される可能性はゼロと考えておくべきです。 内定辞退するときは「再応募するかもしれない」ことも念頭に置いて 丁寧なやりとりが大切になります。 転職の内定を辞退して、損害賠償を求められることはあるのか? 内定辞退によって損害賠償を求められることはほとんどありません。 しかし、このような場合に損害賠償を求められるケースがあります。 入社直前で常軌を逸したひどい態度や理由で内定辞退した場合 内定者のために多額の設備投資を行っていた場合 上記理由でも、会社側が内定辞退による具体的な損害を証明できない限り、賠償金を請求することはできません。 しかし、万が一のことを考えて 内定辞退は慎重に誠意を持ってに行わなくてはいけません 。 転職の内定辞退して後悔…立ち直るための対処法は?
近年キャッシュレス決済が推進されたこともあり、現金決済ではなくクレジットカード決済で代金を支払う人も増えてきました。 会社の経費を使って何かを購入する場合にも、クレジットカード決済が多く用いられています。 こちらの記事では、クレジットカード決済で領収書が必要になったときの発行手順について解説します。 3分でわかる!「領収書の電子化を実現するためのノウハウBOOK」 経費精算書類の電子化が注目を集めている中で「申請書や領収書を電子化したいけど、何から手を付けたらよいのかわからない。。。」と不安に感じている方も多いのではないでしょうか。 そのような方のために、今回「領収書を電子化するためのノウハウ資料」をご用意いたしました。 資料には、以下のようなことがまとめられています。 ・領収書電子化のルール ・領収書電子化のメリット ・経費精算システムを使用した領収書の電子化 領収書の電子化を実現するために 「領収書の電子化を実現するためのノウハウBOOK」 をご参考にください。 1. クレジットカード決済で領収書発行の手順は? じゃらん国内宿・ホテル - ヘルプ. クレジットカードを使って代金を支払った場合には、現金決済と発行手順が異なるケースがあります。 ここでは、クレジットカード決済で代金を支払った場合の領収書発行手順を紹介します。 1-1. 店舗でクレジットカード決済を行った場合 店舗で商品やサービスを購入する際に、クレジットカード決済を行うのであれば、現金決済と同じ方法で領収書を発行してもらうことができます。 レジで領収書の発行を依頼するだけです。 ただし現金決済とは異なり、クレジットカード決済では企業や店舗に領収書の発行義務はありません。 領収書とは、代金を受け取ったという証拠となる書類です。 クレジットカード決済は、クレジットカード会社を介して将来支払いが行われることを前提に信用取引を行ったということを意味しています。 そのため、クレジットカード決済を行った瞬間には代金は支払われていません。 代金をまだ受け取っていない企業や店舗には領収書を発行する義務はないのです。 企業や店舗の中にはクレジットカード決済が行われた際に領収書を発行しないことにしているところもあります。 もし領収書を発行してくれるのであれば、それは法的義務ではなくあくまでサービスとして行ってくれているということを覚えておきましょう。 1-2.
インターネットでクレジットカード決済を行った場合 インターネット上のオンラインショップなどを利用して商品やサービスを購入した場合にも、領収書がほしい場合があるでしょう。 オンラインショップの中には、領収書を必要とする顧客のために専用のページを設けているサイトもあります。 もし領収書が必要だと感じる場合には、領収書発行ページからダウンロードして印刷することが可能です。 万が一印刷に失敗したり、領収書を紛失してしまったりしたときのために、ダウンロードした領収書は保存しておくことをおすすめします。 2. クレジットカード決済で領収書が必要なときの発行手順を紹介 | jinjerBlog. クレジットカード決済で領収書の代わりになるものは? クレジットカード決済では、必ずしも領収書を発行してもらえるとは限りません。 しかし会社のために経費を使ったことは証明するためには、何らかの方法で経費精算を行う必要があります。 ではクレジットカード決済で領収書の代わりになるものとは何でしょうか。 2-1. クレジットカードの利用明細書 クレジットカード決済の領収書の代わりになるものとしてまず考えられるのが、利用明細書です。 クレジットカード決済で商品やサービスを購入すると、利用した店舗から利用明細書、もしくはお客様控えが発行されます。 クレジットカード会社が発行する請求明細書ではなく、店舗が発行するものです。 この利用明細書は、一定の条件を満たすと領収書の代わりにできます。 その条件とは発行者名、宛名、金額、日時、購入内容という5つの項目が記載されていることです。 もし利用明細書を領収書代わりにしたいのであれば、この5つの項目がしっかり記載されているかどうかを確認しましょう。 5つの項目が記載されているのであれば、税務調査などにおいて領収書の代わりになるものなので、しっかり保管しておかなければなりません。 2-2. レシート クレジットカード決済で領収書は発行してくれない企業や店舗は珍しくありませんが、レシートを発行してくれないということはほとんどありません。 レジでクレジットカード決済をした場合、ほぼ間違いなくレシートは発行されます。 レシートは領収書と比べて重要性の低い書類のように思えますが、税務調査などではレシートであっても領収書の代わりとして扱われることがほとんどです。 レシートには前述の5項目のほぼすべてが自動的に出力されます。 さらに領収書では書ききれない商品名やサービス名であっても、レシートであれば細かく具体的な名称が印刷されていることがほとんどです。 さらに手書きの領収書の場合改ざんの恐れがありますが、レシートであれば改ざんの余地もあまりありません。 そのため税務調査でも、レシートの方が経費の証明がしやすいこともあるほどです。 クレジットカード決済の場合、領収書にこだわらずレシートで代用することに慣れてしまった方がよいかもしれません。 3.
クレジットカード決済の領収書をもらうときの3つの注意点 クレジットカード決済で領収書をもらう場合には、いくつかの注意点を覚えておかなければなりません。 クレジットカード決済の領収書には、税務調査や経費精算の際にトラブルにならないよう注意が必要な点があるのです。 3-1. ネットショッピングで領収書発行は不必要？代わりのもので経費として十分認められる | ボッチスト. クレジットカード決済の領収書は法的に有効な書類ではない 領収書は、現金のやり取りがあったことを証明する税法上の正式な書類です。 しかしクレジットカード決済の場合、実際に現金は使われません。 商品やサービスを購入してもその場で支払いは行われておらず、後日クレジットカード会社を通して支払いが行われます。 そのためクレジットカード決済の領収書は、税法上有効な書類とは見なされません。 クレジットカード決済の領収書に発行者名や宛名、金額といった必須事項が記載されていない場合、税務調査で指摘を受ける可能性があることを覚えておきましょう。 さらに会社によっては、クレジットカード決済の領収書のみの経費精算を行っていないところもあるので、注意が必要です。 3-2. クレジットカード決済であることの記載が必須 クレジットカード決済を利用して領収書を発行してもらう場合、発行者は金額のあとに「クレジットカード払い」と記載しなければなりません。 これで領収書が発行された時点では支払いが完了していないことを示すことができます。 もしこの記載を忘れてしまうと、税法上現金決済の領収書と同じ扱いになるという点に注意が必要です。 金額が税抜5万円以上であれば収入印紙を貼らなければならず、貼っていない場合には過怠税が科されます。 クレジットカード払いであるとの記載があれば、金額の多少にかかわらず収入印紙は必要ありません。 領収書を発行する側も、クレジットカード払いである旨を記載することで領収書を二重発行したと疑われずにすみます。 3-3. 領収書・利用明細書・レシートはまとめて保管する クレジットカード決済の領収書を発行してもらったら、利用明細書やレシートと一緒に保管しておきましょう。 もし領収書や利用明細書、レシートをバラバラに管理していると、重複して経費を計上してしまうというミスが起こりやすくなります。 税務調査が入ったときに、重複している経費は不正であると見なされる恐れがあります。 たとえミスで重複してしまったとしても、不正であると見なされれば延滞税や重加算税など厳しい罰則が科せられるかもしれません。 こういった事態を防ぐためにもクレジットカード決済に限らず、領収書などの書類はしっかり管理するようにしましょう。 4.
領収書は、商品やサービスの代金を支払った際にお店など事業者側から発行される書類としておなじみのものです。しかし、この領収書は発行する義務があるのでしょうか? また、ネットショップの販売では、お客様から直接代金を受け取ることはほとんどありませんが、事業者側に領収書の発行義務はあるのでしょうか?
印紙税 とは、金銭のやり取りが伴う取引を文書化し、法的な関係を明確にした場合に、その文書にかけられる税金のことです) (※2.