継承する原作追体験とシリーズの新たな顔ぶれ ――『ジェネシス』から継承している要素は? 塚中 やはり、原作追体験の要素ですね。『ジージェネ』シリーズは、2018年に20周年を迎えました。それだけユーザーの皆様に愛していただいた息の長いシリーズですが、非常に多数のタイトルを発売し、それぞれがテイストも、扱っているテーマも違っていたりと特色があります。その中でも『ジェネシス』は、原作追体験を意識した作りです。もとのガンダム作品が持つストーリーやキャラクターの魅力をユーザーに体験してもらいつつ、自分で編成したオリジナル部隊で戦いながら世界に没入するというのが大きな特色でした。本作でもその部分を大きく押し出して、引き続き力を入れているところです。 ――逆に、これまでのシリーズと違うところは?
2019年11月28日以降、順次配信された追加派遣作戦セット①~④、シーズンパス特典も収録! シーズンパス購入特典『追加派遣「強化オプションパーツGET」作戦!』を含む、追加派遣作戦セット①~④を収録。新たなユニットやキャラクター、BGM、アビリティなどを獲得できる追加派遣作戦で、クロスレイズをさらに楽しむことができます。 ※「追加派遣作戦」にはシナリオの収録はございません。 ※「追加派遣作戦」で入手できるユニット、キャラクター、BGM、アビリティ等の報酬は「グループ派遣」での特定条件を満たすことで獲得できます。また、報酬として入手できるBGMは原曲ではなく、ゲーム用にアレンジされた楽曲となりますので、あらかじめご了承ください。 超難易度や新ステージ、「ジージェネレーション」シリーズオリジナルユニット等が追加された、「エキスパンション・パック」 エキスパンション・パック購入特典『【EX】オプションパーツ:エキスパンション突入セット』を含む、有料DLC「エキスパンション・パック」も収録!今まで育てあげた部隊を最大限利用し、さらなる高みを目指そう! 各種特典を含む、配信済みの無料DLCも収録! 追加ユニット「ガンダムアストレイ ゴールドフレームアマテラス」と「ロードアストレイΩ」が生産できるようになる生産リスト登録権など、過去に配信済みの無料DLCも収録。 早期購入特典で配信していた、追加ユニット「シスクード(ティターンズカラー)」生産リスト登録権なども収録しているので、クロスレイズを余すことなく遊び尽くせます。 ※『モノアイガンダムズ 移植版』『追加派遣「EN強化オプションパーツGET」作戦!』は付属しません。 ※収録内容の詳細は公式サイトご覧ください。 収録内容をまとめた「プラチナムエディション」プロモーション映像も公開! プラチナムエディションの収録内容をまとめたプロモーション映像も公開しました! 本編だけではなく、各種収録コンテンツの内容も紹介しています。ぜひご覧ください。
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塚中健介 (つかなかけんすけ) バンダイナムコエンターテインメント プロデューサー 倉知洋輝 (くらちひろき) アシスタントプロデューサー 宮城嘉樹 (みやぎよしき) トムクリエイト ディレクター 上瀧圭一郎 (じょうたきけいいちろう) アートディレクター 本作を手掛ける4人の『 ジージェネ 』マイスターが、ここに集結! 本作の魅力や注目点など、気になるアレコレを語ってくれたぞ。 収録セリフも多彩! 全種類、聞けるかな? ――本作の開発はいつごろから? 宮城 前作『 SDガンダム ジージェネレーション ジェネシス 』(以下、『 ジェネシス 』)の開発中である、2016年夏には次作の構想はありました。 塚中 最終的にプロジェクトとして立ち上がったのが、2017年の初めごろ。私はそのあとから、徐々に関わっていきました。 ――『ジェネシス』のユーザーから届いた声で、多かったものや印象に残ったものは? 塚中 やはり宇宙世紀以外の、ほかの作品も遊んでみたいという声は多かったですね。 上瀧 ほかには、キャラクターカットインが少なかったという意見ですね。 塚中 コクピットカットインは『ジェネシス』の魅力のひとつとして表現した部分はありますね。ただ、コクピットの設定が機体ごとに違うため、キャラクターと機体の組み合わせに関しては、限定的な演出になってしまいました。やはりそうした声は多かったですね。 宮城 そこで本作ではスカウトキャラクターのカットインを、すべて用意しました! 機体を乗り換えるとコクピットも変わりますし、ボイスもプレイアブルキャラクター全員ぶんあります。ボイスはシチュエーションによっても変わりますし、因縁がある相手との掛け合いセリフや支援攻撃時に仲間にかけるセリフなど、いろいろ用意されています。条件が多彩なので、すべて聞けるということは、まずないのでは?
反対に、訪問介護に向いていない人とはどのような性格なのでしょうか?
毎回、介護にまつわる問題点やちょっと困った介護スタッフの珍行動、介護現場での珍事件などを紹介するこのコーナー。今週は、 「どんな人がヘルパーに向いている?」という話題 について紹介します。 「世話好き」と「世話焼き」では大違い スポーツ選手や、芸能人、弁護士、医者、学者……。世の中には色々な仕事があるが、「自分がやりたい仕事」と「自分が向いている仕事」を一致させるのは、簡単なようでいてなかなか難しいものだ。 どんな仕事であれ、一番大切なのは「その仕事がやりたい」という信念だろうが、一方で「自分に向いているのならやってみたい」という仕事の選び方もあるはず。どんな人がヘルパーに向いているのだろうか? 都内の介護事業所で10年以上の勤務経験を持つHさんに、話を聞いてみた。 「ヘルパーの仕事はお年寄りの身の回りの世話をする仕事ですから、やっぱり"世話好きな人"は向いているでしょうね。何年この仕事をやっていても発見があるぐらい、利用者は色々な注文を言ってきます。世話好きな人なら、きっとそういった注文にも嫌な顔をせずに対応できるでしょう。 けれども世話を焼きすぎる人はダメ。ヘルパーにはやっていいこと、いけないことのルールがあります。ルール外のことまで注文に応えてしまうと『あの人はやってくれたのに……』と、他のヘルパーに迷惑がかかります。それに、世話好きな人が利用者に好かれるかというと、必ずしもそういうわけでもないですし……」 真っ先に「世話好きな人」を挙げつつも、それだけではダメな理由が次々と浮かんできてしまった様子のHさん。「こういう人は絶対に向いている」という条件はないのだろうか?
訪問介護に向いてる人の特徴を紹介!仕事内容やメリットは? 具体的にはどのような人が介護職に向いていない? 反対に、介護職に向いていない人はどのような特徴があるのでしょうか?
更新日:2021年06月04日 公開日:2021年06月04日 「訪問介護に興味があるけれど、自分に向いているのか分からない」 このように思っている方はいませんか?