初対面の人との 会話 が苦にならない人もいれば、拷問のように感じる人もいる。 雑談、あるいは世間話 は、仕事でもプライベートでも、新たなコネクションを作り、人間関係を構築するうえで欠かせないスキル。 雑談のスキルを磨きたいと考えている人に、専門家から4つのコツを紹介しよう。 多くの人にとって、 雑談 は悪夢。しかし残念ながら、仕事でもプライベートでも、新たなコネクションを作りたいなら避けられない必要悪だ。 「雑談は、あらゆる人間関係において、前菜のようなもの」とコミュニケーションスキルの専門家として世界的に知られる『 The Fine Art of Small Talk 』の著者、デブラ・ファイン(Debra Fine)氏はBusiness Insiderに語った。 ファイン氏直伝の4つのコツを紹介しよう。 1. 状況に応じた話題を準備する 雰囲気を和ませ、会話のきっかけとなる話題を準備しておこう。 Impact Photography/Shutterstock 初対面の人と会話を始めるのは大変なことだろう。どうやって緊張をほぐせばよいのだろうか? ファイン氏は事前に、いくつか話題を準備しておくことを勧めている。 「最良のアイスブレイク(ice breaker:緊張をほぐし、雰囲気を和ませる話題)は、今、あなたと相手が置かれている状況や場所についての話題」 例えば、イベントやパーティーなら、例えば「このイベントに参加したきっかけは何ですか?」や「イベントをどのようにして知ったのですか?」などの話題を試してみることを同氏は勧めた。 業界のカンファレンスや会合では、「講演している人について、ご存知のことを教えてくれませんか?」という話題はどうだろう。 より一般的で、ファイン氏が良く使うのは「今、何をされているのですか?」。 2.
では次に、 『自分から話す際のテクニック』 についてもご紹介していきましょう。 『アイメッセージ』と『ユーメッセージ』に注意しよう! 【話術】話が上手くなる効果的な練習方法！！〜話が上手くなるブログ - 桂三四郎ブログ 落語家 桂三四郎の挑戦. 相手の話を聞けるようになったら、次は自分の意見を発信することになります。 そんなときに意識して欲しいのが、 『アイメッセージ』 という伝え方です。 『アイ=I』、つまり『自分』を主語にした話し方のことです。 「私はこう思います。」「私はそれは苦手です。」 のように、あくまで自分の意見や感情のみを伝えるようにします。 こうすることで、相手の考えや気持ちを否定することを避けられます。 逆に、注意してほしいのが 『ユーメッセージ』 という話し方です。 『ユー=You』で、『相手』を主語にした話し方のことを指します。 たとえば「あなたはこんな人間だ」「あなたはこうした方が良い」といった話し方です。 この話し方の問題点は、一方的に相手のあり方を否定したり指図したり、干渉しすぎる形になることです。 誰だって相手に自分のことを勝手に決められたりしたら気持ちは良くないですよね。 相手のことについて触れる時も『アイメッセージ』を使って会話することを意識してみましょう。 具体的に言うと、 「あなたはこうした方が良いよ」→「私はこうした方が良いと思うよ」 といった具合に変えてみましょう! 自分が言われる立場だとすれば、断然後者のほうが気持ち良いはずです。 主語を 『自分・私』 にするだけで、一瞬にして相手を不用意に傷つけない話し方になるのです。 とにかく話し始めてみよう! 話し方のテクニックの一つとして、 『とにかく話し始める』 というものがあります。 最初から話すことを全部考えてしまうのではなく、とりあえず「私は…」と話し始めてみるのです。 話し上手な人は話す内容を全部を考えるよりも先に、話の流れに乗るためにとにかく『話し始める』ということをします。 そして、話しながら考えて、話を組み立てていくわけです。 日常会話でオチのある練りに練った『スベらない話』をすることは必須ではありませんし、多少行き当たりばったりであっても構わないのです。 『とにかく話し始める』練習をしよう! そして、この『とにかく話し始める』という会話テクニックは一人でも鍛えることができます。 連想ゲームのようなもので、 目についたものを話題に3秒以内に話し始めてみる のです。 たとえば、新聞に「イルカ」の話題が載っていたとします。 そうしたら、とにかく「イルカといえば…」という切り出し方で話し始めてみます。 話すことがないと思っていても、とにかく切り出してみれば自然と自分の知識や経験から話題にしていくことができます。 こうして日常で目に触れたものについて3秒以内に語りだすことを練習すれば、 人と会話する時も連想ゲームのように話題が尽きることなく次から次へとおしゃべりすることが可能になります。 練習次第でどんどん話題が豊富になっていきますし、自分の中の会話の引き出しの多さにも驚くことでしょう。 頭の中でも練習できるのでオススメですよ!
レベル4:アウェイの飲み会やパー ティー に参加する レベル4は、実戦で経験値を積むための「場数の増やし方」です。 会話力と言うのは、様々なタイプの人と、様々な場で出会い、場数を積めば積むほど、上がっていきます。 最近はSNSのおかげもあって、異業種の人や友達の友達など、まったく知らない人とも出会える場面が増えています。 そうした場で、いかにうまくコミュニケーションを取れるか。 自分の腕試しと実力アップの両方をを兼ねたト レーニン グです。 パー ティー なんかに行く機会がないという方は、「行ったことのないバーに行く」「タクシーの運転手と話す」「初めての美容院に行く」といったことでも構いません。 これが出来るようになると、誰からでも学びを得て、他の機会に活かすことができるようになります。 レベル5:社内の苦手な人、嫌いな人と軽く雑談をする レベル5は「苦手な人」と話すことです。 自分が身を置いている環境がある程度の規模になると、当然苦手な人や嫌いな人が出てきます。 それを避けてしまうのではなく、あえて自分から話しかけてみるようにしましょう。 これは人との接し方のスタンスを見直す効果もあります。 「返報性の法則」 この言葉を聞いたことがあるでしょうか? これは自分が相手に抱いた感情や行為を、相手も同様に自分に返すという法則です。 例えば、自分が相手にプレゼントを贈ると、相手もこちらにプレゼントを返したくなるといった具合です。 そしてこれは、好意だけでなく嫌悪も同様です。 つまり、こちらが相手を嫌っているから、相手も同様にこちらに敵対心を抱くという状況になるわけです。 その状況からあえて相手を好きになろうと努力することで、その結果として相手も自分を好きになるという、良い流れを作ることを目標としてみてください。 苦手な人がいるのは、ある程度仕方のないことですが、対話しようとする努力は意外と実を結ぶものです! レベル6:インプットしたことを社内で話す、ウケる社内スピーチを考える 次はより質の高いアウトプットをするためのト レーニン グです。 最初の内は、食事でもしながら友人に話してみる程度で大丈夫です。 うまく話せなくても笑って聞いてくれるような気楽な相手に、練習を重ねていきましょう。 慣れてきたら会社の同僚や上司に対してや、朝礼でのスピーチなど、しっかり質を問われるような場面で試していきましょう。 伝説的なスピーチを数多く残している、かの、 スティーブ・ジョブズ も、"Think different"というキャンペーンの前に、社内に向けてプレゼンテーションを行っています。 日頃から膨大な練習を重ねているからこそ、心にささるスピーチを量産できるのでしょうね!
雑談で十分です。 「雑談力」系統の本も売れていますな。皆さん「ネタ」や「ノウハウ」が欲しいんでしょうね。 そしてもう1点は「コミュニケーション力」から言うと、 「誰に、何を伝えたいか!」を決める力が重要 だと言えます。 話し方の目的を、「上手に話すこと」から「伝えたいことを話す」に変えてみる のです。 例えば相手が兄弟や家族の時、モノを伝える時には緊張もしないでしょうし、シンプルに話せますよね。「ちょっと、そこの机の上の新聞、取って!」「今度の休みの日、みんなで公園に行こう!」とかなどですね。伝えたい項目がハッキリしているではないですか!? 前の文なら、読むのかゴキブリを叩くのかは知りませんが「新聞」が必要なのでしょう。次の文なら、「いつ」「誰と」「何を」「するのか」というのを「次の休みの日」に「家族」で「公園」に「行こう」を言うことを伝えているわけですね。このように「伝えたいこと」を明確にする作業がされていれば、あとは空気を読みながら気楽に声を掛けたり、敬語を使って丁寧に伝えたりすればいいのです。 あと、 少しコツをお伝えするとすれば、「伝えたい内容が目に浮かぶような説明を加えながら話す」というのがあればなおいい ですね! 皆さんは「落語」を聞きはったことはありますか?
イサオへのお悩み・ご質問などなど、大絶賛受付中!! 下記までお気軽にどうぞ! >>> LASSIC イサオへのお便り窓口: イサオの単行本が発売されました! 「よい謝罪 仕事の危機を乗り切るための謝る技術」(日経BP社 1, 400円+税) 【こちらの記事もおすすめ】 LASSICでどんなオシゴトしてますか?|Vol. 8 プログラマー 地元で働きたい!地方に移住してみたい!別の地方を経験してみたい!「ITで地方創生」をやってみたい・・・ そんな方は、ぜひ採用ページもご覧ください!
(1995年) ダグズ・ファースト・ムービー (1999年) ティガー・ムービー プーさんの贈りもの (2000年) リセス 〜ぼくらの夏休みを守れ! 〜 (2001年) ピーター・パン2 ネバーランドの秘密 (2002年) ジャングル・ブック2 (2003年) くまのプーさん 完全保存版II ピグレット・ムービー (2003年) ティーチャーズ・ペット (2004年) くまのプーさん ザ・ムービー/はじめまして、ランピー! (2005年) バンビ2 森のプリンス (2006年) プレーンズ (2013年) プレーンズ2/ファイアー&レスキュー (2014年) 典拠管理 BNF: cb14661920b (データ) GND: 1033759554 SUDOC: 171277694 VIAF: 305296059 WorldCat Identities (VIAF経由): 305296059
こんにちは!そういえば最近スプラッシュ・マウンテンに乗ってないな~と寂しくなったティガーです!