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求人情報 夜勤なし OK 非常勤 OK 希望の求人条件の選択 勤務形態 夜勤 経験 介護職[常勤]・夜勤あり・経験者の求人情報 ■求める仕事内容 お客様の日常生活支援全般。施設で暮らすお客様の暮らしの支援、お客様が働くケアスタッフのスキルを活用して、より快適により安全に生活ができるように支援していきます。また、障害福祉サービスについては、地域で自立した生活が送れられるように、ご利用者をサポートしていただきます。お客様一人ひとりにあわせたオーダーメード的な支援を行っていきます。 ■求める応募資格 認定介護福祉士、介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、無資格でもエントリー可能です。法人内には、KOYAMAカレッジ(介護福祉士実務者養成講座)を開講して おり、講師は法人内の専門職が行いますので安心して受講できます。 法人内職員の場合は、費用は法人負担となります。 基本給 年俸月額制度 夜勤手当 ■16H夜勤の手当(2020. 3月まで) ・夜勤手当(介護職全て) ¥10, 000/1回(夜勤5千円+処遇改善5千円) ■16H夜勤の手当(2020. 特別養護老人ホーム 桜の丘（従来型）(神奈川県川崎市中原区の特別養護老人ホーム)｜LIFULL介護(旧HOME'S介護). 4月以降) ・夜勤手当(介護福祉士) ¥15, 000/1回(夜勤5千円+処遇改善5千円+特定処遇改善5千円) ・夜勤手当(介護福祉士以外) 今までと同様 ■8H夜勤の手当(2020. 3月まで) ■8H夜勤の手当(2020.
特別養護老人ホーム・指定介護老人福祉施設 桜の丘 施設長あいさつ 「桜の丘」では老人福祉の基本理念に基づき、心温まる介護と充実した生活環境の整備に努め、ご利用者の「自己決定」「尊厳の保持」「自立支援」を心掛けたサービスを提供いたします。 また法人の理念である「和」を中心に「地域共生」の基本方針のもと「ご利用者・ご家族さらに地域から信頼される施設」となるよう努力してまいります。 基本方針 その人らしさを主とした生活の中で自立支援を行う 人間尊重と奉仕の精神で介護する 全スタッフが「敬愛・信愛・友愛」をモットーにお世話する 明るくさわやかな笑顔の挨拶 和やかで"ホッと"できる施設 言葉遣いを丁寧に、ゆっくり優しく ボランティアの募集 お話相手、洗濯物たたみなど高齢者の生活の支援へのボランティアを募集しています。 興味がある方は是非お問い合わせ下さい。
私は公務員でいま病気休職中です。しかし、体調も良く育児や日常生活に問題はありません。貯蓄もかなりあります。復職の予定もあります。 しかし 1、現在が休職中ということで、審判は不利でしょうか? 2、調停審判の間に子供たちが親権者から虐待を受けるのを防止することは不可能なのでしょうか? 子供たちは毎日、7年間育ててもらった親権者側で不安でびくび... 2013年06月17日 公務員試験の内定取り消しについて 昨年に公務員試験を受け市役所に内定をいただいたのですが、試験の時に提出する履歴書に休職期間を記載せず提出してしまいました。 (私は前職でストレスにより3ヶ月ほど休職をしていました。) お聞きしたいことは、 ①休職したことを書いていない事が理由で、内定を取り消しになってしまうことはあるのでしょうか。 ②就職先の市役所にこのことを正直に伝えた方が... 2021年02月24日 誤って休暇を承認した雇用者の責任は労働者が一方的に負うべきなのでしょうか? 一般職公務員です。 病気休職明けのクーリング期間に体調不良により病気休暇を申請したところ承認されました。 ところがしばらくしてから上位機関の監査で「制度的にはクーリング期間の病気休暇は承認できない」と指摘され、是正措置を求められました。 承認できないとされた病気休暇を年次休暇に振り替えようとしましたが、年次休暇の単位は暦年で行わ... 2021年08月02日 依頼前に知っておきたい弁護士知識 ピックアップ弁護士 都道府県から弁護士を探す 見積り依頼から弁護士を探す
2020年09月03日 休職中の有休消化について 公務員でうつ病で分限休職中です。可能であれば、退職前に有休を消化したいと考えています。休職中でも、有休消化後の退職は可能ですか。 2020年04月01日 休職中の転職活動について 地方公務員を、精神疾患を理由に休職中の時、民間や他の公務員に転職したら罰せられますか❓ 公務員の職務専念義務違反なのか、職業選択の自由なのか不明です。 2017年09月19日 休職中のパチンコについて うつ病により休職中の公務員が、ほぼ毎日パチンコをしています。パチンコをしないとストレスで、平常心を保てない状態です。 公務員としての処分の対象となり得るのか、また、一般社会的に問題ありますか?
元公務員ベンチャーSEの濃い茶です。 公務員時代にうつ病になって休職したことがあります。 当時は限界で「もう家から出られない!」となるまで頑張ってしまった結果 療養休暇の最大日数90日間をフルに使って療養することに。 濃い茶 90日って長くない?何してるの?
2018年12月17日 国家公務員の条件付採用と、休職についてです。 国家公務員の条件付採用期間(半年中の90日)を病気のための休職で満たせません。 この場合1年まで条件付採用を延長できると国家公務員法に書いてありましたが、この場合あと最低半年−90日に満たない日数分は休職できるのでしょうか?