三重県・四日市市② の記事UPしようかと思いきや!
家づくりのアンケートに答えると、謝礼が5, 000円分ももらえるって知っていましたか? アンケートの募集主はご存知リクルート社の SUUMO 。 あの緑の丸っこいキャラクターでおなじみですよねw 土地探しや家探しでお世話になった人も多いのでは? そのSUUMOが、「 新築マンション・新築一戸建て購入者アンケート 」の回答者を募集してるんです。 新築マンション 建売住宅 建築条件付き土地の注文住宅 を購入した人が対象。 謝礼は1人につきなんとギフトカード5, 000円分! しかも 回答者全員必ず もらえます・・! 回答目安時間は50分程度とかなりボリューミーなアンケートではありますが、 時給5, 000円 だと思うと俄然やる気が起きませんか?w 私も回答が終わるまでちょうど50分くらいはかかったかな。 でも家づくりのことって自分がいくらこだわっても 熱く語れる相手がなかなかいないので、詳しく聞かれて私はむしろ楽しかった ですよ♪ いまのところ 関東・関西・東海地方 の人がアンケートの対象。 それ以外の地域の人にはちょっと残念ですが、該当地域の人には本当におすすめ! 空いた時間に回答すれば必ず5, 000円分のギフトカードがもらえるので、これはやらなきゃ損です・・! 主婦が一人でウッドデッキキットをDIY！③束柱は調整式の一択！！｜30坪のカイテキハウス。. アンケートの途中でやめてしまってもまた続きから回答できる ので、まとまった時間がとれなくても大丈夫。 2017年1月以降に契約した人 が対象なので、まだ建築中の人でもOKです◎ スキマ時間にチャチャっと5, 000円稼いで、新居におしゃれなワンアイテム増やしちゃいましょう♡ 旦那さん名義の家で奥さんが回答するのもアリですよ! アンケートの詳細はこちら↓ \アンケート回答者全員もらえる!/ ※関東・関西・東海地方限定 (2019. 1. 20追記) 謝礼のギフトカードが無事に届きました♪ 参考記事: 【SUUMOアンケート体験談】スーモのアンケートで謝礼5, 000円もらった話
LINEで問合せをする ●ダウンロード不要のカンタン!自動無料見積システム 180秒でわかる簡単!見積シミュレーションを使って、ウッドデッキの工事付価格をしらべてみましょう。お手軽カンタンに利用可能なので、ぜひ一度お試しください。 ウッドデッキ自動WEB見積をスタートする ●見積価格を知る前に。施工事例でイメージを膨らませよう!! ウッドデッキの施工事例を確認する ●さらにウッドデッキを検討されている方は、こんな商品にも興味を持っています。 ●ウッドデッキをDIYで組立したいという方はコチラがおすすめ! ウッドデッキの激安通販店のキロに移動する (部材の販売専門店です) 他のブログを見る
今回のウッドデッキ作りは広さがあるので、4つの区画に分けて作業していきますが、今回は4分の1まで床板が打ち終わった所で、まさかのコーススレッド切れ。。。1区画の強度を確認して、翌日の雨に備えてブルーシートで養生してこの日は作業終了です。完成が見えて来ています、その活用方法や完成をお楽しみに! ▶ 費用を抑えて簡単に!庭にウッドデッキをDIY!#3〜床板の取り付け〜
わが家でも何か所かウッドデッキを作っています。 ウッドデッキの作り方についてはネットでもたくさん紹介されていますが、私の経験から、 楽に、効率よく、きれいに作るための『ツボ』と思われるもの を6つほど書いてみますね。よく知られたことではありますが・・・ 基礎石の高さを合わせようとしない! DIY ウッドデッキ ～ 失敗しない作り方のツボ. ウッドデッキの基礎は、だいたいこの画像のように基礎石(束石ともいう)を置きますよね。 ウッドデッキの作り方として、まずこの段階で 基礎石どおしの高さを合わせ、水平にします ・・・と書かれているwebページが多いけど、私はテキトーに置いていきます。 高さを合わせるなんてこと・・・しません。 実際やってみれば分かりますが、基礎石どおしの高さをすべて合わせるのは至難の業! 砕石やモルタル(または調整しやすい砂やドライモルタルを使ったとしても)で調整しなければならず、そのたびに基礎石を持ち上げて戻しては、高さを確認し、やり直す・・・という作業を延々とやることになります。 しかも、アッチを直したら今度はコッチが狂った・・・なんてことになりかねず、最後には蹴り飛ばしたくなるかも(笑) 水平を出すのは、基礎石で高さを合わせるのではなく、束の長さで調整するのです! ← 確信 束の長さで調整するためには 水糸を張っておく必要があります。 この画像のように『遣り方』を作り、基準となるのライン上に水糸を張るのです。 いちいち『遣り方』を作るのは面倒だと思うかもしれませんが、『急がば回れ』で、この方法でやったほうが断然効率がいいし、快適に、精度よく作れますヨ ◆ 水糸と基礎石との距離で束の長さを決める!
DIYで作るウッドデッキの調整束(高さを自由に調整できます) - YouTube
同じミスを連発してしまう 注意しているのに何度も同じミスを連発してしまう人も、周囲から仕事ができないと判断されてしまいます。 人間だれしもミスをする生き物ですから、1度や2度であれば仕方のないこととしてとらえられます。 しかし何度注意やアドバイスを受けても、ミスの改善ができない場合、周囲から「ミスに対する意識が低い」と判断されてしまうのです。 通常ミスをした場合は、指摘を素直に受け止めて、改善できるように行動し結果を出すのが当たり前です。 小さなミスが大きなミスにつながり大損失につながることもありますから、注意しておかないと取り返しのつかないことになる子tもあります。 13. 仕事ができない人の16個の特徴とデキる人になる改善法を解説 | 転職サイト比較Plus. 仕事とプライベートが分けられていない 仕事をしているときにLINEやInstagramなど、プライベートのSNSを持ちこみながら作業をしたり、メリハリが付けられていない人も、仕事のできない人の特徴です。 仕事では仕事のことだけを集中して考得なければ、社会人としての責務を果たせていないことになります。 公私混同している人は、仕事のペースも遅くなりますので、業務に差し支えてきます。 14. 整理整頓出来ない 職場のデスク周りが汚い方、いませんか? カレンダーだけでなく食べたものや書類が重なっていて、モノを見つけるのに時間がかかった経験がある方は、注意が必要です。 整理整頓ができない方は、デスクトップやタスクの整理もできないことが多いです。 仕事をスムーズに進められなくなる可能性もあります。 また順序立てて行動することが苦手なことも多いのが特徴です。 15. 仕事の優先順位をつけるのがヘタ 何から始めたらいいかわからない、物事に関する優先順位をつけるのがヘタクソな人は、仕事のできない人としてとらえられることもあります。 社会人になるとマルチタスクを背負うことになり、優先度順にどのタスクに取り組むかを判断していきます。 しかし優先順位をうまくつけられないと、本来早めに終わらせるべき作業を後回しにしてしまうこともあります。 優先順位でミスを連発した経験のある方は、注意が必要です。 16.
仕事に対するモチベーションが低い 仕事のできない人に共通する特徴として、仕事に対するモチベーションが低いことが挙げられます。 周りの社員が仕事に対して熱心に取り組んでいる中で、仕事が面倒くさいからと投げ出してはいませんか? また仕事に対するモチベ―ションは、業務の出来にも響いてきます。 他の社員が力を入れている作業でも、その6割程度など低いクオリティの作業しかできません。 知らないうちに他の社員との差が開いていきますので、周囲から比較されて仕事ができないと判断されてしまいます。 9. 来た連絡に対しての返信が遅い 企業内ではチャットツールを用いて、企業内のメンバーのコミュニケ―ションを円滑化していきます。 グループチャットできた緊急性の高い内容を、放置したまま時間が過ぎるなんてこともあります。 来た連絡に対して即レスのできない人は、他の人の作業までも阻害することにつながります。 またあなたに連絡をしてくるのは社内の人間だけではなく、社外の人も含まれます。 返信が遅いことで、社外の人にまで迷惑をかけてしまう可能性sもあります。 10. ネガティブ言動が多い 仕事に対して不満を持つのはだれしもあることですが、人前で頻繁に仕事に対するネガティブな言動が多いことも、仕事のできない人によくある特徴です。 でも、だって、等ネガティブな接続詞を頻繁に利用している方は、注意が必要です。 ネガティブな言動が多いことで、周囲も聞いていて気持ちのいいものでもありませんよね。 周囲がやる気に満ちていると、周囲のモチベーションを下げる要因になってしまいます。 またネガティブな言動が多いことで、仕事に対する免責思考が生まれてしまいます。 仕事上のネガティブな言動は、免責に結び付いてしまうケースが多いので、ふだんの行動を振り返ってみましょう。 11. タイムマネジメントがヘタ 新しい仕事を始めてからしばらくは、仕事にかかる時間がわからないのは仕方のないことです。 しかし仕事に慣れているのにも関わらず、時間の調整が上手くできない方は、タイムマネジメントがヘタと周囲から認識されてしまいます。 タイムマネジメントがヘタだと、1日にやるべきタスクが上手く処理できませんからノルマの達成が上手くいきません。 またタイムマネジメントができていない状況を、改善せずにいる人も、同様に仕事ができないと判断されてしまいます。 基本的に仕事には期限が決められていますよね。 期限を守るのは社会人の基本ですから、ふだんの業務で期限が守れないことが多発している方は、注意が必要です。 12.