仕事を辞めると、多くの悩みやストレスから解放されて、自由な時間もできるため、ゆっくりしたいと思うかもしれません。ですが、いくつかやっておくべき手続きがあります。 健康保険 雇用保険 年金 確定申告(税金) これらの手続きには、期限が決まっているものもあります。放置すると、いざというときに面倒なことになるため、すみやかに手続きをしましょう。この記事では、仕事を辞めたあとにするべき手続きの流れや方法について、詳しく解説します。 あなたに最も適した仕事・企業を調べてみませんか?
なにかと煩雑な退職前後の手続き。とくに次の仕事が決まっていない場合は、失業手当の受給や健康保険の加入、年金の種別変更とやるべきことが山積みです。手続きをしようとしたときになって「必要書類はどこ?」とならないように、勤務先から受け取らなくてはならない書類についてもしっかり確認しておきましょう。 1. 退職までの流れ 退職の意思が固まったらその旨を直属の上司に伝え、退職日を調整します。その後は勤務先のルールに従い、退職届の提出や業務の引き継ぎをおこない、携帯電話やパソコン、社員証などを最終出勤日までに返却します。制服についてはクリーニングしたうえで後日返却しましょう。 このとき多くの方が頭を悩ませるのが 「退職の意向をいつ伝えるか」 についてではないでしょうか。 法的には2週間前に告知すれば退職できることになっていますが(参考: 民法第627条 )、退職にともなう後任の配置や業務の引継ぎ、そのほかの手続きを考えると2週間では厳しいのが現実です。そのため、多くの事業者は就業規則で「退職する場合は◯ヶ月前までに申し出ること」と定めています。この退職の予告期間は 1〜3ヶ月 であることが一般的です。円満退社のためにも、 退職の意向は就業規則を確認のうえ余裕を持って伝える ようにしましょう。 なお、過去にジョブメドレーでインタビューをおこなった方も 1〜3ヶ月前 に退職の意向を伝えていました。 なかには、意向を伝えてから実際に退職するまでに1年以上かかったという方もいます。管理職などの要職に就いていると、すぐには後任が見つからない場合もありますので留意しましょう。 2.
年金の種別変更手続き 厚生年金に加入している人で再就職が決まっていない場合、国民年金への切り替えの手続きが必要です。 仕事を辞めたら、厚生年金を脱退する手続きは会社が行うため、自分で行うのは国民年金への変更のみになります。 切り替え可能期間は退職後14日以内。国民年金の保険料を払わずにいると、将来受給できる年金額が少なくなったり、年金の受給自体ができなくなったりする可能性があります。 切り替えの手続きを行う場所は、居住地を管轄する市区町村役場です。 手続きの際に必要な年金手帳は、入社時に会社へ預けていることが多いため、退職するときに必ず受け取りましょう。退職日を確認できる書類や本人確認書類、印鑑などの持ち物が必要な場合もあるので、事前に市区町村役場で確認してください。 年金の種別変更手続きが終わったら、年金手帳は次の転職先へ提出するまで大切に保管しましょう。 なお、退職日の翌日からすぐに新しい会社で働き始める場合は、国民年金へ変更する必要はありません。 3. 雇用保険(失業保険)の申請 再就職先が決まっていない人は、仕事を辞めたら早めに雇用保険(失業保険)の申請をしましょう。 雇用保険とは、失業して一時的に収入のない人が給付金を受給できる制度です。 「再就職先は決まっていないが、働く意思はある」という人なら、雇用保険の加入期間が1年(会社都合の場合は6ヶ月)以上あれば失業等給付金が受け取れます。雇用保険の手続きをするには、居住地を管轄するハローワークで求職の申し込みが必要です。 申請に必要な物は、雇用保険被保険者証、離職票、マイナンバーが確認できる書類、印鑑、通帳かキャッシュカード、本人確認書類、証明写真((縦3cm×横2. 5cm)2枚。 受給資格は、「就職する意思・能力があること」「求職活動に積極的に取り組んでいること」「離職日から遡って過去2年間の間に12ヶ月以上の被保険者期間があること」です。 自主都合退職の場合は注意 会社都合の退職であれば、通常7日間の待期期間の後に失業等給付金を受給できますが、自主都合退職では待期期間に加えて3ヶ月の給付制限があります。 この給付制限を知らずに仕事を辞めたら、後に金銭面で困ってしまったということも。仕事を辞める際には、雇用保険の手続き方法のみならず、給付スケジュールも確認しておきましょう。 退職後の手続きについては、「 退職後は健康保険の手続きをしよう!
失業保険の給付手続き 提出期間日 離職票が交付され次第、できるだけ早めに対応が必要 提出先・場所 居住地を管轄するハローワーク 準備物・提出物 ・雇用保険被保険者証 ・離職票1 ・離職票2 ・身分証明書(運転免許証、マイナンバーカードなど) ・印鑑 ・写真2枚(直近3ヶ月以内、縦3cm×横2.
転職活動と切っても切れない、退職時の手続き。なかなか人に聞くこともできず、具体的にどのようなやり取りが行なわれるのか、いつまでに何をすればいいのか、公的な手続きは何が必要なのか、ご存じではない方も多いのではないでしょうか。 そこで今回は、退職の意思を伝える時期から、退職までにやっておくべきこと、退職後に必要な公的手続き……など、退職に伴って発生する手続きを網羅してご紹介します。「退職直前までバタバタして職場に迷惑をかけてしまった」「必要書類が手元にない!」「保険や年金ってどうするの?」という状況に陥らないよう、準備をしておきましょう。 1. 退職までの一般的な流れ、対応 退職手続きは上記の流れで進めるのが一般的です。法律上でいうと、申し出から2週間での退職が認められますが、多くの会社では退職の申し出は1~2ヶ月前となっています。 なぜなら、2週間前では人員補充が間に合わない、業務の引き継ぎに支障が出るなど問題が起きやすいためです。また、引き止めなどが発生するケースも多いため、予定より早めに伝えておくのがベター。円満退職のためには2ヶ月前に申し出ると安心でしょう。以下で具体的な流れをご紹介します。 2~1ヶ月前/退職の意思表示・退職日の決定 退職の意志が固まったら、なるべく早く「直属の上司」に退職を切り出しましょう。退職日・引き継ぎなどを含めたスケジュールを上司と相談します。この際、強い引き止めを受ける場合がありますが、はっきりと自分の意思を伝えればOK。 ただし、業務の引き継ぎや後任者への対応にはできるだけ配慮しましょう。退職届を出すタイミングは、退職日が決まったあとが一般的です。 ポイント 1. 退職の意思はなるべく早く、「直属の上司」へ。 まずは先輩や同僚に相談したいという方も多いと思いますが、まずは上司へ申し出てください。本人以外から上司に伝わってしまうと、無用なトラブルの原因となってしまいます。 2. わたしが仕事を辞めた日。ポジティブ無職のススメvol.2-1 | Kii. 退職までのスケジュールには、引き継ぎ期間を含めて。 快く送り出してもらうためには、周囲への配慮が必要です。後任者への引き継ぎ期間、有給休暇の消化期間などを含め、会社側の都合も考慮しなければなりません。 1ヶ月前~/退職願の提出・仕事の引き継ぎ 退職願を提出し、受理されたら、なるべく早く仕事の引き継ぎに取り掛かります。後任の担当者がすぐには決まらないことも考えられますので、誰が担当することになっても滞りなく自分の業務を引き継げるように、資料を作成しておくのがオススメです。自分の担当する仕事の段取りや仕事の進捗状況などを詳細に書いておきましょう。 営業職の場合は、担当顧客リストに「自分がどんな話をしてきたか」「担当者はどんな性格か」などといった情報を記載しておくと良いでしょう。書面として丁寧にまとめておくことで、お世話になった会社へ誠意を伝えることができます。 1.
会社を退職してから行う手続きは、扶養家族や退職時期など、個人の状況によって方法や種類が異なります。特にミドルシニアの場合、配偶者や扶養家族との兼ねあいもあるので、自分または家族にとって必要な手続きをしっかりと見極める必要があります。 求職期間の収入源となる「失業保険」もうまく活用することで、経済的な支えになるため求人を吟味する余裕も少しはできるでしょう。退職に必要な手続きは、退職して時間ができてからでも遅くはありませんが、在職中から知識を蓄えて準備しておけば、よりスムーズに転職活動に移行できるはずです。 ミドルシニアマガジン編集部 キャリアについて考える情報から転職のノウハウ、さらには老後に向けてのお役立ち記事まで幅広く発信しています。 キャリアについて考える情報から転職のノウハウ、さらには老後に向けてのお役立ち記事まで幅広く発信しています。
こんにちは、イドです。 今年のハロウィンのコスチューム・仮装もう決まりましたか? 友達と集まったりパーティーに参加したり、あまり乗り気ではないけれど参加しなくちゃいけないことになってしまった時、自分の私服で簡単にアレンジできたらとっても助かりますよね。 ハロウィンが終われば普段使いにもできるかもしれないですしね。 今日は、ハロウィンに役立つ私服で簡単にアレンジできる仮装をご紹介したいと思います! ハロウィン簡単仮装①:私服キャラを選ぶ アメリカでよくある私服キャラをご紹介します。とりあえず、時間がない、お金をかけたくないという場合に有効です。 観光客 首からカメラを下げれば簡単な観光客に変身です。 おたく 懐かしの「電車男」のようなおたくがイメージできますね。アメリカでは、サスペンダーと蝶ネクタイ、メガネが必須アイテムです。 結婚式に参列する人 結婚式に着て行った服を着るだけ!あとはブーケでも手に持っていればオッケー! アメリカだとブライドメイドといって花嫁が選んだ親友や親類がドレスを揃えて、結婚式での花嫁のお世話をします。このコスプレをする人がハロウィンにいるんですねー。 ストライキに参加する人 普段着にプラカードを持つだけです。 ハロウィン簡単仮装①:Tシャツなど普段着にちょっとだけアレンジ いらなくなったTシャツや普段着にちょっとだけアレンジを加えて、ハロウィンのコスチュームに変身です。 果物や野菜 例えば、パイナップルなら黄色の私服を着て、ヘタのみ手作りにしてもオッケー。もしくは、緑のリボンをつけると簡単にフルーツのコスチュームに! ハロウィン仮装は簡単手作り！ミシン不要♪本格魔女の作り方 | 暮らしクリップ | ハロウィン 衣装 手作り, ハロウィン 子供 手作り, ハロウィン帽子. 苺でもトマトでもヘタのある果物や野菜なら簡単に変身できます。 もしくは、ちょっと手間がかかりますが風船を膨らませて、体に貼り付ければ「ブドウ」の仮装の出来上がり! ウノ、ドミノ、ツイスターなどのボードゲーム Tシャツに好きなボードゲームの絵を書いてみましょう。大人数で一緒のコスプレをしたい時にもおすすめです。 こちらは、職場のみんなでドミノのコスプレですかね?インスタ映えしてますね! スタバの飲み物 これも果物のハロウィンコスプレに似ていますが、頭にストローを付けて、スタバのロゴを服に貼るだけです。 モカなら茶色の服、ホイップクリームはファー付きのマフラーなどでアレンジすれば、スタバのドリンクに変身です。 もちろん、緑のエプロンでスタバの店員コスプレもありですね!
超簡単に作れるハロウィンコスチューム16選 - YouTube
・猫、うさぎ ・お姫様 ・悪魔 カラーボードやマットを使って「武器・鎧」 仮装のなかには剣や鎧が必要なものもありますよね。 ちょっと上級者向けですが、柔らかくて軽く、 厚みのあるカラーボードで自作することができます。 ・カラーボード ・接着剤 ・アクリルガッシュ ・その他諸々 武器を作るのはとっても簡単です。 薄すぎるカラーボードは何枚か重ねるのが丈夫で上手な作り方ですね。 そして本格的に作るとこんな感じになります。 スプレー塗料も100均で手に入るので興味があれば挑戦してみてください! ・武士 ・騎士 ・ロボット 最後に いかがでしたか? 100均素材はちゃちで安っぽく見えそうですが、工夫次第ではかなり本格的になります。 手作りが好きな人は100均を歩き回って、いろんな素材を組み合わせて作ってみてください。 準備するのもハロウィンの楽しみ方なので、 仮装をしたことない方も手作りしたことない方もこの機会にいかがでしょうか? Sponsored Link こんな記事も読まれています!