退職証明書とは、会社を辞めたことを証明するための書類 となります。 転職した際などに、転職先の会社などから提出を求められる書類となり、退職した従業員から、発行を請求された場合に発行します。 ただし、この退職証明書は、転職の際に、必ず必要となるわけではありません。 そのため、会社としては、退職者の請求に基づいて、発行することになります。 退職証明書に似た書類として、在職証明書や離職票というものもあり、少しややこしく感じる人もいらっしゃるかもしれません。 そこで、ここでは、 退職証明書とは何なのか ということについて、くわしく見ていきたいと思います。 在職証明書や離職票との違いについても、区別できるようにお伝えいたします。 退職証明書とは?在職証明書や離職票との違いは? それでは、退職した従業員から、発行を依頼されることのある退職証明書ですが、一体、どのようなものなのでしょうか。 退職証明書の発行が必要になる場合や、在職証明書や離職票との違いについて、くわしく見ていきたいと思います。 退職証明書とは? 退職証明書とは、退職したということを証明するための書類となり、複数の企業に所属していないことを証明するために用いられます。 転職の際などに、必要となる場合があるのですが、必ずしも、提出が求められるわけではありません。 しかし、退職者から、退職証明書を発行するように依頼された場合には、会社側は、必ず 発行する義務 があります。 このことは、以下のように、労働基準法に定められています。 労働者が、退職の場合において、使用期間、業務の種類、その事業における地位、賃金又は退職の事由(退職の事由が解雇の場合にあっては、その理由を含む。)について証明書を請求した場合においては、使用者は、遅滞なくこれを交付しなければならない。 「労働基準法第22条1項」 そして、これに違反した場合には、 30万円以下の罰金 が科されることとなっています。 ですので、退職者から、請求された場合には、遅滞なく発行できるように、退職証明書の記載内容や発行方法を正しく理解しておく必要があります。 退職証明書の発行が必要な場合は?
転職準備 退職証明書の提示を求められることがあり困った経験をしたことはありませんか?今回はそんな退職証明書を提示されるケースや発行の方法、記載内容について説明させていただきます。退職証明書についてしっかり把握して、転職を円滑に進めていきましょう! 退職証明書ってなに?
退職するときは、保険の手続きや転職先との調整など、いろいろとバタバタしますよね。そのなかで「退職証明書」が必要になるケースがあります。転職先で必要になったり、保険などの手続きで使えたりと、意外に用途が広いことは意外に知られていません。 では、退職証明書は実際にどのようなタイミングで必要になるのでしょうか。その役割や発行方法、会社から発行してもらえないときの対処法を説明します。 退職証明書とは?
転職する際、会社によっては退職証明書という書類の提出を求められる場合があります。 初めて聞く人のために、この記事では退職証明書について解説していきます。 退職証明書とは?という基本的な疑問から、その入手方法やもらえない場合の解決策までお教えします。 退職証明書とは そもそも退職証明書とは、会社があなたの退職を証明する書類です。 あなたが退職した企業が発行する書類であり、書き方や書式など決まった形式はありませんが、記載内容は在籍時のあなたに関する以下の項目を記載するようになっています。 退職年月日 使用期間 業務の種類 その事業における地位 賃金 退職の事由(退職の事由が解雇の場合にあっては、その理由を含む。) 退職証明書の主な役割は? 退職証明書は主に 転職先の企業があなたの在籍・退職・経歴を確認するために使用されます。 あなたが本当にその会社に在籍・退職したことを確認することに加え、転職時に提出した履歴書や職務経歴書、面接で聞いた内容が事実であるかのチェックにも利用されます。 ただ退職証明書を提出させる企業は全体からすると極わずかです。比較的、経歴チェックをすることが多い金融系や外資系で提出を求められる場合があります。 また近年では報酬の高い求人、重要なポストの採用、特別に高度な職務内容が求められる求人などで退職証明書が求められる場合があります。 その他、失業手当を受給する際に必要な離職票という書類の代わりに使われる場合や国民健康保険や国民年金の手続き時に使用される場合もあります。 退職証明書と離職票の違い 退職証明書は離職票と同じものですか?と質問される転職者もいますが、この2つの書類は別物です。 離職票とは主に雇用保険に含まれる失業手当を受給する際に必要になる書類です。 離職票も退職者が会社に発行依頼をして入手する書類ですが、厳密には会社からハローワークに発行依頼をして、それを退職者に交付しています。 そのため会社が作成・発行する退職証明書と違い、離職票は公文書なのです。 どこで発行してもらえる?
退職証明書の申請可能期限は会社を退職してから2年以内と定められています。 2年以内の発行申請は労働基準法により受ける義務がありますが、期間を超えた場合は発行の義務は無くなり拒否することができます。 期限外の申請があった場合は、退職者に転職先の会社と相談するように伝えると良いでしょう。 退職証明書を申請されたら速やかに発行しましょう 退職証明書がなければ転職活動が進まない場合もあります。 自社からの退職はとても残念ですが新しい一歩を踏み出す元職員を会社からの応援も込めて、なるべく速やかに発行するのが良いでしょう。 退職証明書は離職票と違い、公文書ではないので正式な書き方は存在しません。 いつでも発行できるようにフォーマットを用意しておくとスムーズに交付できるようになりますので準備しておくと良いでしょう。
前方から乗車 後方から乗車 運賃先払い 運賃後払い 深夜バス (始) 出発バス停始発 07時 07:31 発 09:30 着 (119分) 高速バス 仙台-郡山 仙台駅前〔高速バス〕行 途中の停留所 08時 08:01 発 09:50 着 (109分) 08:36 発 10:25 着 高速バス 仙台-郡山・須賀川 09時 09:46 発 11:35 着 10時 10:38 発 12:25 着 (107分) 12時 12:03 発 13:50 着 13時 13:48 発 15:35 着 14時 14:28 発 16:15 着 15時 15:43 発 17:30 着 16時 16:53 発 18:40 着 18時 18:43 発 20:30 着 途中の停留所
54分 135. 7km はやぶさ108号 特急料金 指定席 4, 260円 2, 130円 2, 130円
日付指定 平日 土曜 日曜・祝日
0 m 出発 岩手県釜石市鈴子町 374 m 471 m 2. 6 km 交差点 三陸自動車道(無料区間) 2. 7 km 52. 6 km 陸前高田長部IC 53. 2 km 57. 8 km 61. 7 km 国道45号線 75. 5 km 162 km 鳴瀬奥松島IC 三陸自動車道 183. 1 km 利府JCT 196. 8 km 仙台若林JCT 仙台南部道路 200. 8 km 長町IC 201. 6 km 201. 8 km 到着 宮城県仙台市太白区郡山吹上西