年収の目安 588万円 おすすめポイント 高収入を狙うことも可能 どこでも通用する力を身につけられる 転職先3:ITベンチャー企業 キャリアップを実現したい人は、ITベンチャー企業への転職もおすすめです。 ITベンチャー企業は、まだまだマニュアルも整備されていない環境が多く、 自分で考えて仕事を進める環境 になっています。 社員数も少ないため、幅広い業務を任せてもらうことができ 、リクルートライフスタイルにいる時よりも、日々成長を感じながら働けるでしょう。 佐々木 小規模な会社のため、より経営目線を持って働けることも魅力です! 不採用理由 聞かれたら 例文 家庭の事情. 年収の目安 492万円 (営業職の場合) おすすめポイント 日々成長を感じながら働ける 幅広い仕事に携わることが出来る 転職先4:営業職 コミュニケーション能力に自信のある人は、営業職への転職もおすすめです。 営業職と言っても、自動車や保険、ITサービスなど、扱う商品は様々ですが、 どのジャンルでもコミュニケーション能力は活かせます。 リクルートライフスタイルで、 顧客対応や企画のプレゼンテーションなど 、しっかり学んでいればすぐに活躍できるでしょう。 佐々木 営業職の人手不足に悩んでいる企業も多いので、良い条件で求人を出している企業もたくさんありますよ! 年収の目安 444万円 おすすめポイント コミュニケーション能力が活かせる 高収入を狙うことも可能 転職先5:事務職 事務職は、データ入力や文書の作成、資料作成など、パソコンに触れる機会が多い仕事です。 パソコンに関する知識が活かせることはもちろんですが、 もし次回転職する時にも無駄のないスキルを身につけられる でしょう。 年収は他の職種に比べて低めですが、 その分残業も少なく、毎日定時で帰れる職場も多くなっています。 佐々木 リクルートライフスタイルで残業や休日の少なさに悩んでいた人は、事務職への転職もおすすめです! 年収の目安 329万円 (一般事務の場合) おすすめポイント パソコンに関するスキルを身につけられる 残業が少なく、定時で帰れる職場が多い 佐々木 以上が、リクルートライフスタイルを辞めたい人におすすめの転職先です! おすすめの転職先 広告代理店 コンサルティングファーム ITベンチャー企業 営業職 事務職 ゆり 広告代理店やコンサルティングファーム、営業職などがおすすめなんですね!
質問日時: 2006/09/23 11:50 回答数: 3 件 はじめまして。 私は先週より人事採用担当になったばかりですが、早速どうしてよいかわからず困っています。 先日上司に頼まれ書類選考不採用通知を応募者へメ-ルにて送信しました。 数日後その方からどうしても納得がいかないようで不採用理由が知りたいと再度メ-ルがきたのです。 実際不採用に判断したのは上司で、求めている人材ではなかったようなのですが、上司から返信メ-ルを私が作成しメ-ルをするように頼まれています。 今までビジネス文書も書いた事も無かった私ですので非常に困っています。どなたか教えていただけないでしょうか。お願いします!!! No. 2 ベストアンサー 人事採用を担当しています。 前略 先般ご照会頂きました不採用理由につきましては 弊社社内基準に於ける「社外秘」となっております。 従いまして、外部に対しての開示は一切お断りさせて頂きます。 後略 こんな感じで良いんですよ。 法的にも開示義務なんてありません。 2 件 この回答へのお礼 早速のご返答有難うございます。 お忙しいところ申し訳ございません。ちなみに上司には『やんわりと理由をつたえて』と言われているのですが、この場合はどうしたらよいでしょうか。よろしければ教えてください。 お礼日時:2006/09/23 13:18 >『やんわりと理由をつたえて』と言われているのですが、この場合はどうしたらよいでしょうか 理由をつけるなら「当社の求める条件にあわない」事ぐらいですが、条件を具体的に提示してはいけません。 「条件をクリアすれば入社できるか」となりますから。 強いてあげれば「総合的な判断です」としか言えません。 ちなみにそのような申し出をしてくる人材は、ほとんどは使えない場合が多いですから、相手をしてはいけません。 電話等での問い合わせにも「今来客中なので」と断るように心がけましょう。 問い合わせをしてくること自体「使えない」証明みたいなものです。 0 この回答へのお礼 大変わかりやすく、勉強になりました。 本当に有難うございました!! 高卒就職者の履歴書作成マニュアル！正しい履歴書の書き方を理解しよう｜リクらく - 20代までの就職・転職を成功に導く支援サービス. 早速応募者へ返信メ-ルを作成したいと思います。今後は少しずつ勉強していきたいと思います。 お礼日時:2006/09/23 17:40 No. 1 回答者: near_ogi 回答日時: 2006/09/23 11:56 一般的な意見は言えますけど、 具体的な内容はここで聞いても誰も答えられません。 ビジネス文書の書き方は参考URLを載せておきました。 後はとにかく自分で書いた後に上司に 見てもらってください。 参考URL: 少しずつ勉強していきたいと思います。 お礼日時:2006/09/23 13:20 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!
なるほど!大企業は融通がきかない場合が多いけど、中小は比較的融通がきく場合が多いんですね。 もちろん全てが全てじゃないけど、確率を考えて不採用理由をわざわざ聞くなら中小に絞ると良いんだよ! リクルートライフスタイル辞めたい...激務で卒業した人の退職理由＆転職のコツ. お祈りメールで不採用理由を聞く場合の返信方法(テンプレ) それではお祈りメールの返信にて、不採用理由を聞く場合のテンプレを紹介します。 不採用通知がくるのは9割以上がメールですが、たまに電話でくる場合もあるので、両方のパターンのテンプレを紹介していきますね。 不採用理由をメールで問い合わせる場合のテンプレ まずはお祈りメールの返信にて、そのままメールで不採用理由を聞く方法を解説します。 以下のテンプレを送りつけることによって、不採用理由を聞くことができますよ! 【不採用理由を聞くメールテンプレ】 件名:選考結果についての質問(◯◯大学 ◯◯ ◯◯(名前)) ◯◯株式会社 人事部 採用担当 ◯◯様 貴社の選考を受けさせて頂きました、◯◯大学の◯◯と申します。 この度は、不採用の通知を頂く結果となってしまいました。 私の力不足で、貴重なお時間を頂いたにも関わらず申し訳ございません。 差し支えなければ不採用の理由をお教えいただけませんでしょうか。 どうしても貴社に入社したいとの想いが強かったために、ぜひ理由をお聞かせ頂きたく思っております。 大変お忙しい中で恐縮ですが、ご返答頂けると幸いです。 改めまして、選考結果のご連絡、誠にありがとうございました。 ◯◯大学 ◯◯学部 ◯◯学科 ◯◯ ◯◯(名前) ◯◯◯@◯◯(メールアドレス) ◯◯-◯◯-◯◯(電話番号) このようにシンプルに不採用理由を聞くのが1番ですね。 ちなみによく「 今後の選考活動に活かしたいと思い 」って感じで、不採用理由を聞く人がいます。 しかし、相手の会社にとっては「今後の選考活動」とかどうでも良いわけです。 よって「どうしても貴社に入社したいとの想いが強かったために、ぜひ理由をお聞かせ頂きたく思っております」とあくまで「 あなたを諦めるためなの! 」というスタンスで聞くほうが効果的ですね! 不採用理由を電話で問い合わせる場合のテンプレ 次にお祈りメール、ならぬお祈り電話が来た場合について。 こちらもシンプルに「連絡ありがとう+理由教えて」の構成で大丈夫です。 【不採用理由を聞く電話での会話テンプレ】 「お忙しい中、選考結果の報告をありがとうございました。 どうしても御社に入社したいとの思いが強かったので、自分の気持ちを押さえるためにも、不採用理由を聞いて納得したいと思って。 (不採用理由を教えてくれなかった場合) 承知いたしました。無理を言ってすみませんでした。 お忙しい中、ご連絡頂き本当にありがとうございました。では失礼致します。 (不採用理由を教えてくれた場合) なるほどですね。ご丁寧に理由を教えてくださり、本当にありがとうございました。 これで納得して次のステップに進むことができます。 お忙しい中、ご連絡頂き本当にありがとうございました。では失礼致します。」 失礼のない言葉なら、多少砕けた言い方をして良いと僕は考えています。 「誠に」を「本当に」って言った方が、こちらの思いが伝わる場面も多いですよね。 あまり堅苦しく考えずに、丁寧な言葉で会話することだけ心がけてください!
仕事が合わないと思う理由4選 仕事が合わないと感じる原因は、年齢や人によってさまざまです。 全員が同じ理由で、仕事が合わないと感じるわけではありません。 人によって仕事が合わない理由変わるため、まずは「なぜ合わないのか」という部分を探し出す必要があります。 ここでは、仕事が合わないと思う理由を4つ紹介します。 自分の好きな仕事ができない 職場の環境の問題 評価されない 社風が合わない それぞれ順番に見ていきましょう。 1. 自分の好きな仕事ができない 若手社員に多い理由の一つが「自分の好きな仕事ができない」です。 やりたいことがあって入社したのに、実際の業務では全く違う仕事を任せられてしまい苦痛に感じてしまいます。 若手の場合、まだまだビジネススキルは低い事が多く、できる業務は雑用など志望した職種と関係がない業務がどうしても多くなってしまうでしょう。 また、「イメージした働く姿」と「現実の姿」のギャップが大きすぎて、この業界は自分に合わないと感じる方もいます。 2. 不採用のよくある理由｜実際不採用理由を聞くことは可能なの？-Mayonez. 職場の環境の問題 働いている職場環境のせいで、「仕事が向いていない」と感じている場合もあります。 人間関係がうまくいっていない 残業が多い ハラスメントが起きている 仕事が合わないと感じている方は、以上のような環境に問題がないかも確認してみましょう。 もし環境が悪い場合は、思い切って転職を検討してもいいかもしれません。 3. 評価されない 仕事を頑張っているのに評価されないのは、モチベーションに関わります。 また、仕事の内容が自分と合ってないから評価されない、と思ってしまうこともあるでしょう。 ひたすら頑張って業績を上げたとしても、正当な評価がおこなわれなければ精神的にも苦しいはずです。 4.
不満を入社動機に合わせてポジティブに変換する 次のステップでは、現在の不満を入社動機に合わせてポジティブに変換する事です。 現在の不満はネガティブなものだと思いますが、「入社動機を阻害するもの」として話す事で、採用担当者に対して前向きに伝える事ができます。 営業職の不満サンプル 年功序列な風土が強く、成果をあげても給与が上がらない つまり、現在の不満をそのまま転職理由として伝えるのでなく、「入社動機を阻害するものが出てきたから」転職すると説明して下さい。 採用担当者:「あなたの転職理由を聞かせて下さい。」 応募者:「若手からバリバリ活躍して成長したいと考えて前職に入社しましたが、それができなくなったからです。前職は想像以上に年功序列の風土が強く、若手が成果をあげても認められないケースがほとんどでした。」 3-3. 転職理由を、応募企業の志望動機に繋げる 最後のステップでは、転職理由を説明する事に留まることなく、応募企業への志望動機に繋げて下さい。 あなたの前職入社理由が一貫して続いていることを説明することで、前向きな転職活動であることをアピールすることができます。 採用担当者:「あなたの転職理由を聞かせて下さい。」 応募者:「若手からバリバリ活躍して成長したいと考えて前職に入社しましたが、それができなくなったからです。前職は想像以上に年功序列の風土が強く、若手が成果をあげても認められないケースがほとんどでした。成果を正当に評価する実力主義の企業に転職したいと考え、貴社を応募しました。」 上記のように、転職理由を正直かつポジティブに伝えることによって、採用担当者にプラスの印象を与えることができます。 ぜひ自身の経験を整理することをおすすめします。 4. 転職理由別、例文5選 この章では、転職理由別の話し方例文をご紹介します。 4-1. 人間関係がうまくいかなかった 4-2. 給与や評価が成果に見合っていない 4-3. ノルマが厳しい 4-4. 残業が多い 4-5. 短期間での転職の場合 4-1. 人間関係がうまくいかなかった 転職理由で多い項目の一つが「人間関係がうまくいかなかった」です。 そのままストレートに伝えてしまっても、「人間関係ががうまくいかなくなったら、また会社を辞めるのでは?」とマイナス評価になるので、3ステップに沿ってアピールしましょう。 4-1-1.
2019/07/25 345: 離婚さんいらっしゃい: 2011/07/18 (月) 21:37:19. 89 旦那に好きな人ができたといわれ離婚になった。 この離婚を後悔させてやりたい 人の不幸の上に成り立つ幸せがあると思うな その女ともすぐ別れればいいと思ってしまう それでもまだやり直したい気持ちもある・・・ 頭がおかしくなりそう 347: 離婚さんいらっしゃい: 2011/07/19 (火) 00:10:40. 40 >>345 なんで、離婚する事に同意しちゃったの? 348: 離婚さんいらっしゃい: 2011/07/19 (火) 01:07:42. 84 >>347 自分に気持ちが向いてないのに夫婦生活を送るのが無理だと感じたからかな旦那がやり直したいと考えてくれれば……と希望もってたりするけど、それはないってはっきり言われちゃったし 将来、旦那がこの離婚を後悔してくれればそれでいいや 子供達に申し訳ない気持ちでいっぱい 350: 離婚さんいらっしゃい: 2011/07/19 (火) 08:49:37. 53 >>348 慰謝料・養育費、がっつり請求した? 元旦那さん、不倫してたのかなぁ。 351: 離婚さんいらっしゃい: 2011/07/19 (火) 09:05:09. 32 >>350 慰謝料、養育費はもらえるだけもらうつもりです 好きな人に告白までしたみたいですが私と子供の問題が解決するまで返事はもらわないみたいです(付き合っちゃえば私が相手を訴えることできるし) 子供までいるのに好きな人ができたとかいう理由で離婚なんて、この先のうのうと生きていけると思うなって思っちゃいます。 この離婚を旦那は後悔すればいい。 353: 離婚さんいらっしゃい: 2011/07/19 (火) 11:40:59. 88 >>351 家と慰謝料、養育費一括でもらって、そのあとは子供が小さければ父兄参観や運動会に連絡してれば、もし二人が再婚しても不仲になるよ ついでにもうちょっと粘ってその旦那の好きな人と直接会って言質(レコーダー必須)でもとれば慰謝料もとれないかな 354: 離婚さんいらっしゃい: 2011/07/19 (火) 12:07:47. ゲッターズ飯田「好きな人と結婚すると“離婚率”が高くなる」その深意は…？ - TOKYO FM+. 43 >>353 それを>>351にやらすのはあまりにも惨めでかわいそう 本人がやりたいって言うならまぁあれだけど 355: 351です: 2011/07/19 (火) 12:53:00.
75 ID:owXzJqFL0 まだひと月じゃ未練もあるだろうが、 相手は新しい一歩を踏み出してんだろ? 元嫁を見返すためじゃなく、 次に惚れた女に愛想を尽かされないよう、お互い頑張ろうや。 535: 525 2011/07/23 (土) 07:33:39. 18 ID:0awD434jI 皆様、温かいレスありがとうございます。 先月までの自分だったら、この板を覗くことすらなかったでしょう。 今日は少し遅くなったのですが、上の子の誕生日を祝って やりに元家に行ってきます。 昨日の突然の「好きな人できたメール」で精神が崩壊寸前 で、正直キャンセルしたい気持ちが大なのですが… 疲れていたのですが、色々なことを考えてしまい昨夜は ほとんど眠れませんでした。 ですが、大事なイベントですし子供の顔も見たいので 頑張って行ってこようと思います。 元嫁の顔を見るのも辛いし、何を話したら 良いかもわかりませんが、きっと自分のことだから 「幸せになってね?」とか心にも思ってないようなこと を言ってしまうんだろうなぁ…なんて考えたら自分自身に 嫌気が差します。 >>534 向こうは完全に吹っ切れて、新しい生活を楽しんでるようです。 でも、自分は当分恋愛は無理ですね。 結婚も向いてないこともわかりましたし、暫く女はいりません。 金銭的にも慰謝料、養育費の支払いもあり生活だけでも いっぱいいっぱいですしね。 暫くの間は子供との面会だけを楽しみに生きていこうかと。 本当に少しづつ、病まない程度にリハビリしていきます。 537: 名前は誰も知らない 2011/07/23 (土) 10:05:07. 16 ID:0zAQ9lfF0 たった一人の嫁も幸せにしてやれない まして子供いてるのに離婚して子供の将来メチャクチャ こんなのが幸せになれるわけないだろ 一生十字架を背負ってひっそりと生きろ 542: 525 2011/07/24 (日) 15:12:58. 24 ID:RVfZoRUYI 若干感情的、衝動的になり、自分のレスを読み返したら、お恥ずかしい限りです。 ホント子供ですね。 皆様の仰る通りで、独り善がりで被害者みたいに装っておりますが、 自分は加害者で被害者は子供であり、元妻です。 >>537 >一生十字架を背負ってひっそりと生きろ? 中山美穂、離婚の真相語る「好きな人に出会った」 別れる条件が「親権」 ｜最新ニュース｜eltha（エルザ）. 家を出る日に感謝の気持ちと共に似たような文面を手紙に綴り、 妻に渡しました。 自分は無宗.
TOKYO FM + PRニュース 2021-01-07 (木) 11:00 関連カテゴリ アーティスト番組 占い ゲッターズ飯田 最新ニュース ★2021年6月の運勢占い★「天秤座(てんびん座)」全体運・恋愛運・仕事運(12星座占い) 2021-06-03 06:40(木) 詳しくはこちら 開催是非が問われる「東京オリンピック」、コロナ禍のスポーツ界…現役弁護士が法的観点から解説 2021-06-03 06:00(木) 詳しくはこちら ★今日の運勢★2021年6月3日(木)12星座占いランキング第1位は魚座(うお座)! あなたの星座は何位…!? 2021-06-02 21:30(水) 詳しくはこちら ★2021年6月の運勢占い★「乙女座(おとめ座)」全体運・恋愛運・仕事運(12星座占い) 2021-06-02 21:00(水) 詳しくはこちら 責任感、自責の念が「隠れ残業」につながるケースも…テレワークで増える長時間労働、現役弁護士がコロナ禍の"働き方"にアドバイス 2021-06-02 21:00(水) 詳しくはこちら TOKYO FM + ホームへ
16 ID:BXRk977p0 >>542 子供が喜んでくれたならあなたは立派なパパですよ。 それが大事。 無くしたのではない。落としたものが大事なら 欠片であっても拾う。 大事にしましょう。子供にはあなたがパパなんですよ。 544: 名前は誰も知らない 2011/07/24 (日) 17:10:17. 41 ID:9tU0eLx20 あんたね~ 女々しいよ 嫁と子供の幸せ願うなら会わないほうがいいって その内、元嫁から二度目の三行半突きつけられるよ それに子供もその内に新しいパパになつくんだし、邪魔したら駄目だよ ひっそりと日陰で孤独に生きなさい 懺悔の気持ちがあるなら会わない方がいい 別れた人達にとっては今、幸せなんだから邪魔したら駄目だよ 545: 名前は誰も知らない 2011/07/24 (日) 18:09:37. 40 ID:HCTv/UHj0 男友達が沢山いる嫁とか嫌だな・・・ しかも子供が二人もいるのに、男友達とコンタクト取る暇なんてあるのかよ・・・ 546: 名前は誰も知らない 2011/07/24 (日) 19:14:19. 56 ID:21sRYIvNO 最初っから他の男とくっつくために離婚切り出したんだろ。 まるで夫側に原因があるみたいな作り話持ち出して。 つーかその子どもたち、誰の子? まあ養育費はしっかり取られるんだろうけどね。 547: 525 2011/07/24 (日) 19:56:22. 91 ID:RVfZoRUYI >>543 何もない、自慢できないダメパパですけど、何かを 感じてくれるだけでも自分の存在意義があると思いたいです。 元妻にも「どんな形であれ、あなたがあの子達の パパであることは一生変わらないから…」って 言われましたが、大きくなったらどう説明しようかと… >>544 確かに女々しいですよね。 元妻にそう切り出したこともありましたが、 子供との面会は元妻の望みであったりもします。 勿論、今後の展開によっては完全に身を引く ことも考えなければなりませんが…。 >>545 とにかく呑みが好きで、結婚前から朝帰り 当たり前みたいな人でしたから。 自分は縛り付けるタイプではないので、そう いうのは容認してきたし、男友達と呑みに 行ったりするのも平気です。 寧ろ、子育てで疲れてるだろうから行ってきなよ? なんて言ってたくらいですし。 ですが、その頻度が次第に多くなり… ただ、全ての元凶は自分にあると思って ますので浮気とは思ってませんし、根拠の ない自信もありましたね。 >>546 それはないと思いたいし、信じています。 ただ随分と急だったのは事実ですが… 子供は母親にはまったく似ず、自分に瓜二つです。 548: 525 2011/07/24 (日) 20:04:45.