くじらシステム開発 の 評判・社風・社員 の口コミ(10件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 10 件 株式会社くじらシステム開発 面接・選考 30代前半 男性 契約社員 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 なぜこの会社を志望したか。 【印象に残った質問2】 顧客との直接取引しかしないが、顧客との折衝はできるか。 【面接の概要】 面接と... 続きを読む(全403文字) 【印象に残った質問1】 面接と言うよりも、会社がメインで使っているphpのSymphonyフレームワークの課題がこなせるかどうかがメインでした。1回目の面接のときに日本のユーザー会のチュートリアルを作成してくるように指示がありました。30歳前後のシステム開発経験者であれば課題をこなせばよっぽどおかしなことがない限り採用されると思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 40代以上の人の採用は避けられているようです。社員としてではなく個人事業主としての契約ならOKとか言われるみたいです。 詳しい雇用条件を最後までうやむやにされました。もし入社したいと思ってもちゃんと雇用条件通知をもらって納得してからのほうがいいと思います。(私は入社後に給料を知らされました) 投稿日 2018. 11.
SE・システムエンジニア(Web・オープン系) テクニカルサポート・保守 正社員 お客様視点に立った開発で、スキルも仕事の幅もレベルアップ! 株式会社くじらシステム開発 株式会社くじらシステム開発は、業務システムの提案・開発・保守まで、一貫して自社提供し、地域企業のIT活用を サポートしています。 依頼されたシステムを そのまま開発するのではなく、お客様にとって本当に必要なシステムを 開発することを大切にしています。 お客様とのコミュニケーションを深め、お客様のきめ細かい要望にお答えしながら、本当に満足頂けるシステム開発を、一緒にやってみませんか? お仕事データ 勤務先 職種 システムエンジニア 仕事内容 システム開発業務全般をお願いします。 リラックスできる雰囲気の中で協力し合いながら、 開発作業に関わっていくことを大切にしています。 よほどの理由がない限り、派遣作業などは行いません。 ◆開発・業務実績 ・社内Lan環境の整備及びActiveDirectoryの導入 ・仮想環境の導入支援 ・大臣シリーズ アドオンソフト開発 ・Webお見積もりシステム ・メーカー向け在庫管理、生産管理システム ・Web有給休暇システム ・国民健康保険計算システム ・石油業向け小売、卸売販売管理システム ・Linux・オープンソース活用 ※他、多数案件の実績があります。 ◆こんな方、歓迎します!
28 / ID ans- 4705846 株式会社くじらシステム開発 事業の成長性や将来性 20代後半 男性 正社員 プログラマ(オープン系・WEB系) 【良い点】 受託開発の受注がコンスタントに取れている状況で、人事考課システムの引き合いも増えているので受注に関しては問題ない。 パッケージのバージョンアップも進んでい... 続きを読む(全195文字) 【良い点】 パッケージのバージョンアップも進んでいて今後も期待できる。 人員が足りないのが問題。協力会社を増やして開発人員は確保できても、上流工程の人員が足りない。 以前中途採用で失敗し、採用時のスキルチェックが厳しくなった。 投稿日 2017. 株式会社くじらシステム開発の採用・求人情報-engage. 26 / ID ans- 2555317 株式会社くじらシステム開発 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 プログラマ(オープン系・WEB系) 【良い点】 人事考課システムを開発している会社なので、他社の考課制度の良い所をどんどん取り入れ、毎年制度を改善している。 年収は業界平均よりも多くを基準にしているので... 続きを読む(全233文字) 【良い点】 年収は業界平均よりも多くを基準にしているので少なくはない。 考課制度、給与制度等々の仕組みは全てオープンになっているので基準がわかりやすい。 年収は実績に応じて変わるので、業界経験は長くてもバグだらけのプログラムを書くと新卒並の給与になることもある。 それが不満で辞めた方が過去に3名程いたらしい。 投稿日 2017. 25 / ID ans- 2554225 くじらシステム開発 の 評判・社風・社員 の口コミ(10件)
28 / ID ans- 4705839 株式会社くじらシステム開発 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【気になること・改善したほうがいい点】 福岡とはいえ業界平均からするとかなり低いと思います。 転職でしたが、言語等が違うとは言え、自分の経験を加味してもかなり低いほうで... 続きを読む(全233文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 転職でしたが、言語等が違うとは言え、自分の経験を加味してもかなり低いほうでした。 転職サイトでは賞与ありとなっていましたが、売上状況的に支給する余裕はなく4, 5年ぐらいは出していないということでした。 また、正式な給与・待遇の提示はいろいろ言い訳されて入社後でした。転職で多少年収が下がることは覚悟していましたが、入社後に想定以上に低いことが分かり本当に後悔しました。 投稿日 2016. 20 / ID ans- 2264454 株式会社くじらシステム開発 スキルアップ、キャリア開発、教育体制 20代後半 男性 正社員 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 【良い点】 完全受注開発のため、設計から開発・納品までシステム開発の全体の流れを経験することができる。入社して早くて半年でユーザとの打ち合わせに参加ができ早い段階で設計か... 続きを読む(全270文字) 【良い点】 完全受注開発のため、設計から開発・納品までシステム開発の全体の流れを経験することができる。入社して早くて半年でユーザとの打ち合わせに参加ができ早い段階で設計から携わることができる。 勉強したこと、取り入れたい技術を取り入れやすい環境と思う。 教育体制がOJTになっており、初心者は苦労します。 また、スキルアップも完全に個人任せのため社外で勉強する必要がある。 開発者が比較的若いため、高いレベルでの質問ができない環境であるためある程度経験をしていくと、スキルアップがしずらい環境と言える 投稿日 2021. 28 / ID ans- 4705854 株式会社くじらシステム開発 事業の成長性や将来性 20代後半 男性 正社員 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 【良い点】 自社パッケージである人事考課システムがあり、近年注文が増えてきてバージョンアップも頻繁に行っている。 また、販売・営業・物件管理など幅広い業務内容のシステム開... 続きを読む(全241文字) 【良い点】 また、販売・営業・物件管理など幅広い業務内容のシステム開発を行っているため色々な開発に携わることができる。 ベテラン開発者がいない。社長がプログラムはできるのですが10数年離れているため新しい技術の習得に時間が掛かる+ノウハウが少ないと感じる。 また、業務外で技術勉強している人がおらず年々最新の技術を取り入れずらくなっている。 投稿日 2021.
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Business Introduction 事業紹介 御社独自のシステムで業務効率化を実現! お客様の業界特性やニーズを丁寧にお伺いして、特定の業務に特化した 高性能なシステムを開発し、業務改善・効率化をご提案致します。 詳しく 人財成長支援システム モノドン 人事担当者の負担を軽減するクラウド版人事考課システム。 社員ひとりひとりのモチベーションアップを図り、"ワークライフバランス"を叶える。スマホ・タブレット対応。 社内情報共有システム ぷらろぐ スケジュール・顧客に対する進捗状況・管理などの社内情報を共有し、 新規顧客・得意先への対応から事務処理までをスムーズに。 IT Total Support IT トータルサポート 社内LAN・WAN、サーバー構築等、IT全般をトータルサポート。 ITに関わることは私たちにお任せいただき、お客様には本来の業務に専念していただける環境をご提供しています。 仮想化環境の構築 仮想化環境の構築支援を行っています。 データベース構築 既存のデータベースを生かした設計で、お客様が本当に必要としているデータベースソリューションをご提案します。 ネットワーク設備とセキュリティの向上 社内ネットワークやサーバー環境の構築などを行います。 レンタルサーバーの移行支援 お客様のご要望にお答えできるレンタルサーバーをご用意いたします。 ホームページ制作 システムと連携したホームページの作成も承っております。
今後は、現在のウォーキングの時間を伸ばしつつ、つまり 有酸素運動の量を増やして さらなる減量を目指しつつ、 少しずつ筋トレ も行っていこうと思います。 自分の中では体脂肪率の減少を意識するのは70kgを切ったあたりからでもいいかなと考えています。 当方、身長はわずか164cmしかないので、まだまだ体重が重い状態なんですね。故障しては運動もできなくなってしまいますので、あくまでもじっくりと行きたいと思います。 70kgを切って体脂肪率の減少を意識しだしたら、糖質制限のほうも見直していくことになるでしょう。 スポンサードリンク
また、体脂肪は悪者扱いされがちですが、体を守るためにある程度は必要です。そのため、お腹やお尻、胸などの脂肪がある程度が必要な部位から先に付き、二の腕やふくらはぎなどは後から付くと言われています。痩せる順番はこの逆、以下のような順番となります。 手足の先 腕 ふくらはぎ 肩 二の腕 太もも 胸・顔 お腹 お尻 この順番からすると、多くの人が痩せたがっているお腹やお尻の皮下脂肪は最後に落ちるということになります。 参考: 糖質制限ダイエットのやり方!絶対に成功させる秘策7つ 停滞を感じたら有酸素運動や筋トレをプラス! このように、脂肪の種類や性質を知ると、ダイエットの停滞期の理由が理解しやすいのではないでしょうか。糖質制限ダイエットを始めてすぐに体重が減るのは、外からは見えない内臓脂肪が減少しているためです。 そして、ある程度内臓脂肪が落ちると、反応の遅い皮下脂肪にバトンタッチするのですが、スピード感が違うため「停滞してしまった」「急に体重が落ちなくなった」と焦りにつながります。 皮下脂肪を落とすには根気が要ることを理解しておけば、気長にダイエットに取り組むことができます。糖質制限に加えて有酸素運動や筋トレなどをプラスし、代謝しやすい体を作ると皮下脂肪の代謝を高めやすくなりますよ。 参考: 糖質制限と運動でダイエットが急加速!おすすめ運動10コと注意点3つ 私達といっしょに糖質制限を広めてみませんか? インスタ60, 000フォロワー突破!役立つ情報満載!
2週間で消費出来てますかね? しかも、一般的な体重計では体脂肪の計測は身体の水分量で判断されます 自分も朝と晩で体脂肪率は極端に変わります 筋肉も一緒に落ちてるんじゃないですか?
糖質制限でも痩せない理由TOP15 「 Top 15 Reasons You Are Not Losing Weight on a Low-Carb Diet 」 By Kris Gunnars の要約です。 糖質制限を気軽に始めてみようという方は多いですね。 でもきちんと理解しないではじめると、ただの食べ過ぎになってしまいます。 しかもこの世の中、ありとあらゆる食品に(甘くなくても)糖質が潜んでいます。 食べるなということではありませんが、糖質を制限するのならきちんと一回の食事、一日のトータルの糖質をコントロールしなければなりません。 でもそれでも痩せないというひとはこれからあげるTOP15の理由をチェックしてみてくださいね。 1:脂肪は着実に減っている。気づいていないだけでは? (太ってしまった以上)減量はまっすぐにはいきません。 体重が増えたり、減ったりするものです。これは糖質制限ダイエットがうまくいっていないということではありません。 多くのひとが最初の一週間でかなりの減量を体験します。でもこれはほとんどの場合、水分が減ったからです。 また糖質制限とともにウエイトトレーニングをすれば、脂肪は減っていても体重は減らないかもしれません。 体重計を気にするよりも、毎日ウエスト周りを測ってみてください。また写真を撮ってみてください。 体重の減少はなくとも糖質制限がうまくいっていれば、細くなっていますよ。 2:十分な糖質制限ができていますか? 糖質制限をしていて、減量が停滞しているなら、さらに糖質を制限してみる必要があります。 少量の炭水化物にも敏感に反応する体質のひともいます。 1日の糖質量を50gにしてみてください。 果物なんかは減らさなければなりません(ベリー類は多少OK) (いわゆるスーパー糖質制限) それでもうまく行かなければ20gに・・・タンパク質と良質な脂、葉物野菜だけを食べてみてください。 「 Fitday 」にみたいなサービスが便利です。 3:いつもストレスを抱えていませんか? 皮下脂肪が減らない！？糖質制限ダイエットは内臓脂肪から減らす | 糖質制限ダイエットshiru2. 健康的なものを食べ、運動することだけでは減量に十分ではありません。 私達の体が最適に機能し、ホルモン環境が望ましくないといけません。 四六時中ストレスにさらされると、コルチゾールというストレスホルモンが高くなった状態になります。 それは空腹感を増し、健康的でない食品を欲するように働きます。 瞑想や深呼吸エクササイズをしてみるといいでしょう。 Facebookなどのニューメディアから離れ、本を読むのもよいです。 4:自然食品(real food)をきちんと食べていますか?
低血糖の症状が強いのだろう?