ぎぼっくす:やっぱり嶺井・神里・平良という沖縄勢。特に今帰仁の北山高校から読売ジャイアンツに行った平良選手はすごいと思っていますし、ベイスターズに移籍した今でも二桁勝てると思っています。でもけがが多くてちょっと心配ですね。頑張ってほしい。奥武島出身の嶺井選手はベイスターズの歴史を変えましたよね。かつてクライマックスシリーズで決勝タイムリーを打ち、ジャイアンツを倒したんですから。他にもオリックスの宮城選手、ライオンズの平良選手、山川選手は地元が一緒でもちろん応援しています。 松田ナビ:巨人の大城選手は? ぎぼっくす:城西小学校出身で同じ地元です。僕より全然年下ですけど。県出身選手を応援しつつも、一番はベイスターズ優先。だから、ジャイアンツ対ベイスターズ戦では「大城、三振しろ」って思っちゃいます(笑)。親がアンチ巨人だったので、その影響か弱いチームが勝つのが好きなんです。ベイスターズはチームカラーの青に引かれましたが、昔は弱かったので「強いチームに勝ってほしい」とずっと応援してきました。 松田ナビ:相撲で注目している力士は? ぎぼっくす:美ノ海(ちゅらのうみ)。弟の木﨑海(きざきうみ)と兄弟で十両になりましたが去年弟が引退したので、その分まで頑張ってほしいんです。前頭に入って優勝争いに加わってほしい。相撲もやっぱり格下が格上の力士に勝っていくのが好きなんです。 松田ナビ:何か他に精通しているスポーツはあるの? ぎぼっくす:へディス。卓球台の上でヘディングをやり合うような競技で、僕は現役九州チャンピオンです! 松田ナビ:えっ!? 初めて聞いたスポーツだけど、どうやって始めたの? ヘディングするのはサッカーボール? ぎぼっくす:専用のボールがありルールは卓球とほぼ同じ。老若男女誰でもできるスポーツなんです。「元サッカー日本代表の秋田豊選手が取り組んでいる新スポーツ」という記事を見つけて、やれば秋田選手に会えるかもしれないと思って始めました。昔からファンで学生時代は秋田選手と同じ背番号にしていたくらい好き。競技人口が少なく沖縄ではやっている人がいそうにないから、すぐに九州大会に行けました。初年度は負けましたが翌年九州大会で優勝したんです。地区予選後に全国大会で優勝したら、世界大会の会場・スロバキアに派遣されます。2年前はFECの旗揚げライブと全国大会が被ったので大会は辞退しましたが、全国ランキング7位だったんですよ。 松田ナビ:日本代表も夢ではない!
大きな体とスポーツに関する幅広い知識で存在感を放つ「ぎぼっくす」さん。5月8日に結婚したばかりで本当に幸せそうです。ナビゲーターの「初恋クロマニヨン・松田正(まつだ・しょう)」さんは、好きなことをとことん追求するぎぼっくすさんの姿勢や思いを深掘りしていました。2006年に誕生した新スポーツ「ヘディス」を早々と始め、なんと九州チャンピオンだそうですよ。ちなみに芸名は本名の「宜保」プラス「箱=ボックス」から。箱を持っている時にそう呼ばれた以降、気に入って使っているそうです。 (執筆:フリーライター・饒波貴子) 「沖縄芸人ナビ」は毎週木曜発行の「週刊レキオ・沖縄芸人ファイル」と連動中。毎月第3週のレキオに関連記事を掲載していますのでご覧ください。 スポーツ話、特にプロ野球話で盛り上がったぎぼっくすさん(右 / FEC所属 / とナビ芸人の松田正さん(よしもとエンタテインメント沖縄所属 / 。ぎぼっくすさんの緻密な情報収集力とパワフルな行動力に、松田さんは感心していました。 ヘディング1年続けゴールは「結婚」! 松田ナビ:結婚おめでとうございます! 祝福され記事にもなりましたね。 ぎぼっくす:ありがとうございます。「ヘディングチャレンジ」動画を365日アップして、最終日に結婚発表。いいオチになったと思っています。「1年間何かを継続したら自分はどうなるんだろう! ?」と思い立って始めたのが「ヘディングチャレンジ」。コロナ禍で時間があり、部屋の中でできることを考えました。サッカーが好きでヘディングが得意だからできるはずと思い、1カ月挑戦した後に1年続けようと決めたんです。途中から一緒に続けてくれた女性と結婚しました。 松田ナビ:素晴らしいゴール!
・専用カメラモジュールを購入する。 ・裏表を間違えずに接続する。(銀色配線が HDMI コネクタ側!) ・raspi-config でカメラを有効化。 ・raspistill で静止画を、raspivid で動画を撮影可能。 ・動画再生は omxplayer で出来る。 ・mp4 への変換は、gpac をインストール後、MPBox で実施。 ■これで何を作る!? [2017/12/10 追記] このページでは、 ・Raspberry Pi 専用カメラモジュールの使い方 について書いた。 が、単にカメラが使える、と言うだけで終わるのは楽しくない。 ということで、この記事を書いた後、色々作ってきた。 ようやく一通りのことは出来たので、記載しておく。 具体的に作ってきたものは、こんな感じ。 レンズ型カメラ ライブカメラ(監視カメラ) ブラウザから操作できるライブカメラ(監視カメラ) 以下、簡単に概要を記載する。 ・レンズ型カメラ レンズ型カメラとは、 デジカメのレンズ部分が独立したもの。 撮影等の操作はスマホから行う。 実際にある商品例としては、こういったもの。 ラズパイの専用カメラモジュールを利用して 同様の機能は実現できる。 実現方法はこちらに記載した。 ・ レンズ型カメラを作る! ・ライブカメラ(監視カメラ) 専用カメラモジュールとサーボモータを組み合わせることで、 ・首振り(パン・チルト)ができるライブカメラ(監視カメラ) を作る事が出来る。 追加で必要となるのは、カメラマウントやサーボモータ。 どんなものを使うか、どう使えばよいか、はこちらに記載。 ・ カメラマウントを組み立てる! ・ サーボモータを動かす! その上で、ライブカメラ(監視カメラ)を実現する方法はこちら。 ・ ライブカメラ(監視カメラ)を作る! これが出来るだけで、すごく『ものを作った』感を味わえた。 ・ブラウザから操作できるライブカメラ(監視カメラ) 上述のライブカメラ化では、 ・Raspberry Pi に SSH 等でログインして操作する ということが必要であった。 が、スマホ等では操作しにくい。 ということで、今度は WebIOPi を使ってブラウザから操作出来るようにした。 WebIOPi を使ってブラウザから GPIO を操作する方法はこれ。 ・ WebIOPi で遠隔操作(インストール編)!
新入社員へのメッセージの構成 まず、新入社員へのメッセージの構成について説明しましょう。 挨拶の流れは、 初めの言葉 職場の紹介 社会人の心構え 結び 以上の4段階となるのが一般的です。 それぞれについて説明します。 新入社員に贈る言葉(2018年) 各界の第一人者50名からの、とっておきメッセージ 本書は、日本のさまざまな分野の第一線で活躍している50名の方々が、働くとはどういうことか、充実した人生を送るコツは何かなどを、学窓を巣立って社会人となる方々に向けて贈る、励ましの言葉や職場生活への. 新入社員へ贈る言葉 ノリハイ 2020/06/08 22:34 「教育」って素晴らしい 初めての新入社員教育を担当して、早2ヶ月経過しますがお陰様で楽しく出来ています。教えたことをスポンジのように吸収してくれて、目を見張るような成長を. 「新入社員へ贈る言葉」を伝える前に 人を育てる時、さすがと思える名言があります。「やってみせ、言って聞かせてさせてみて、褒めてやらねば人は動かじ。」というものです。経営セミナーやリーダーシップ研修などで頻出の連合艦隊司令長官、山本五十六が残した有名な言葉です。 新入社員!がんばれー\(^o^)/ 東電が3年ぶり入社式 広瀬社長、言葉詰まらせ「入社の決断、決心は難しいものがあったろう。皆さんを心から歓迎する」、「ひるむことなく東電の社員だといえる行動をしてほしいし、社会もそう期待している。 激励の言葉は、仕事のシーンでのモチベーションアップにはもちろん友人同士の応援の気持ちを伝えることもできます。今回は激励の言葉の例文や、激励の挨拶のポイントなどをご紹介します!自分の気持ちを誤解無くメッセージに伝えられるようにポイントを掴んでいきましょう。 贈る言葉・名言(卒業・退職・新入社員へ)英語も | 名言+Quotes 卒業生へ贈る言葉 新入社員へ贈る言葉 退職者へ贈る言葉 卒業生へ贈る言葉 夢を見るから、人生は輝く。 モーツァルト(オーストリアの作曲家、演奏家 / 1756~1791) Wikipedia 誰もの心に、何かに向かって燃える火があります。それを. 新入社員に贈る言葉 一言. 毎日のように新しい話題がフィーチャーされるネットの世界。この記事では、SNSや検索サイトで注目を集めているワードを解説&深堀りしていきます。今回取り上げるのは、Twitterで話題の「#新入社員に贈る言葉」。 新入社員へのメッセージ一言例文!【社長・上司・先輩・親.
新人教育のシーズンです。若手従業員の3年以内の離職率が約3割強と非常に高いことから、「石の上にも三年」を用いて教えを説く方も多いのではないでしょうか。 新入社員に対して、「石の上にも三年」という言葉を贈った方は、どのような場面でどのような意味として伝えましたか? 『「石の上にも三年」というじゃないか、 3年間はあきらめずに頑張ろうよ! 』 この使い方は残念ながら微妙に間違っています。 「石の上にも三年」の意味は? 入社式の挨拶例文！【社長・管理職・先輩・新入社員】ポイントや時間は？ | 季節お役立ち情報局. 石は元来、冷たいですが、座り続ければいずれ温かくなることから転じて、 「つらい事でも長い間辛抱すれば、いいことが有る」という意味で、何事にも忍耐強さや継続することが大切であると伝えています。つまり「三年」とは3年間という期間ではなく、長い月日のことを表している んですね。 実を結ぶのは3年と限ったことはなく、3年以内でも成し遂げることはありますし、もっと長い期間が必要な場合もあるでしょう。 そもそも、採用した新入社員にすぐに辞められては困るのは当然ですが、3年経ちようやく一通りの仕事を覚えて会社を支える中堅社員へと育った時に辞められるのは、より大きな損失です。 新入社員に伝えたい場合は、「3年間頑張って、それでも上手くいかないなら、その時こそ必ず辞めよう」と思わせるのではなく、次のように心からのエールを贈ってあげましょう。 『「石の上にも三年」というじゃないか、すぐにあきらめずに根気よく続けてみようよ!』 <おすすめの記事> ビジネスメールでの「お世話になっております」~使い方とバリエーション~ あなたはどっち派?「お返事」「ご返事」
新元号「令和」が発表され、新年度がスタートした2019年4月1日。多くの会社で入社式が行われ、経営トップがフレッシュな新人にエールを送った。 J-CASTニュース会社ウォッチ編集部では、大小さまざまな会社の中から、「心にひびく社長の挨拶」を、独断で選んでみた。 社長の挨拶は新入社員に伝わったか?