!ご注意! 当エントリーは迷惑メールの注意喚起を目的とし、悪意を持ったメールをご紹介ししています。 このようなメールを受け取っても絶対に本文中にあるリンクをクリックしないでください! リンクは当該サイトを装った偽サイトへ誘導で、最悪の場合、詐欺被害に遭う可能性があります。 ですから絶対にクリックしないでください! どうしても気になると言う方は、ブックマークしてあるリンクを使うかスマホアプリを お使いになってログインするように心掛けてください! 「特定電子メール法」を順守しましょう! ほんと、次から次へといろいろ考えてきますなぁ。 「三井住友カード」って今朝もバージョン違いの来てたじゃない。。。 『詐欺メール』「【重要】三井住友カード株式会社からの緊急のご連絡」と、来た件 () そんなことしたって騙されないって! 件名は「【重要】三井住友カード株式会社からの緊急のご連絡」 重要って書きゃ注目すると思っているんでしょけどそう簡単には騙されませんよ! それに「特定電子メール法」に定められた表示義務を全うしてませんね。 ・送信者の氏名または名称 ・受信拒否ができる旨の通知 ・送信者の住所 ・苦情や問い合わせの受付先 これらの項目を表示することが義務付られていますよ!! 差出人は「"三井住友カード" <>」 これは100%ウソです。 送信元ホストの情報を示すヘッダーソースの"Received"を確認してみました。 Received: from ( [133. 130. 54. 【2021/8/7 15:40】三井住友カードを騙る詐欺メールに関する注意喚起 - 情報基盤センターからのお知らせ. 121]) そのホストのドメインは""で割り当てられてるIPは"133. 121" このホストの位置情報を確認してみると、今朝と同じ東京。 三井住友は「SMBC」 まぁ、ご丁寧にカード番号まで教えてくださりありがとうございます! (笑) カード番号: 4980-****-7129-**** ログイン日時: 2021-04-01 12:30:07 あなたのアカウントはリスクが極めて高いIPもしくは設備で何回もログインしたため、 安全のために、システムはあなたのアカウントをしばらくの間制限いたします。 以下へアクセスの上、カードのご利用確認にご協力をお願い致します。 「あなたの」「あなたの」って、こういったメールの場合、こちらのことを「あなた」なんて 呼びませんよ! このメールに記載されている詐欺サイトのURLがこちらです。 でた!
私から言わせりゃ 「あんたのIPが一番危険でしょ! !」 と言いたいですわ(笑) 指定のサイトへアクセスし、"カードの利用確認しろ"、とありますね。 その指定サイトのURLはメールに裸で書かれています。 それも 「三井住友カード」 の正規ドメインとは似ても似つかぬこんなドメインで(笑) "s n bc"?? お馬鹿さんですねぇ~ 「三井住友カード」 って 「S M BC」 でしたよね?? 裸でURL書くならリンク偽装でもすりゃいいのにねぇ… 因みに 「三井住友カード」 さんの正規ドメインは "" ですので お間違いなく(笑) さて、上記URLの詐欺サイトは目的を達成したのか、それとも当局の手入れを恐れ トンズラしたのか、既に閉鎖されていました。 でもサイトは閉鎖してもドメインは生きています。 この "" ってドメインは犯人の持ち物なので、持ち主と 割り当てられているIPアドレスとその所在を調べてみます。 現在このドメインは"43. 255. 29. 238"ってIPアドレスに割り当てられているようで その所在は香港にあるようです。 そして、そのドメインの申請元の住所は「Province: neimenggu」とあるので 「内モンゴル自治区」となります。 そして驚いたのがその申請者! ここには中国大手通販企業のあの会社名が!! (汗) これはウソなんでしょうか?! それとも本当なんでしょうか?! きっと偽装しているんでしょうね… この手のメールは、必ずメール本文に偽サイトへのリンクが付けられています。 もし、このようなメールが届いてもメール内のリンクは絶対に開かないこと! 「三井住友」を騙るフィッシング詐欺 - 早わかりセキュリティ情報 | ソースネクスト. 不安に思ったらスマホのアプリからログインするか、自身でサイトを検索して ログインするように心がけてください!
m-kfs0alnr様 あなたのアカウントはリスクが極めて高いIPもしくは設備で何回もログインしたため、 安全のために、システムはあなたのアカウントをしばらくの間制限いたします。 以下へアクセスの上、カードのご利用確認にご協力をお願い致します。 ━━━━━━━ ■ ご利用確認はこちら ■発行者 三井住友カード株式会社 Copyright (C) 2021 Sumitomo Mitsui Card Co., Ltd.
2021年 7月28日に三井住友カードを騙る詐欺メールが学内のメールアドレスに送信されてきていることを確認しました。サンプルとして一部を示します。 No. 1 08:00:10着信 08:00:13着信 08:00:18着信 08:00:39着信 08:00:59着信 08:02:29着信 From: "SMBC" <> Subject: 【重要】三井住友カード株式会社からの緊急のご連絡 Subject: 【重要】お客さまの「三井住友銀行カード」が第三者に利用される恐れがあります。 From: 三井住友カード株式会社 <> Subject: 【三井住友】カード株式会社からの緊急のご連絡 Subject: 【重要なお知らせ】【三井住友カード】ご利用確認のお願い リンク先は複数あり、全て詐欺サイトが動作しています。 他にもある可能性があります。全学メールゲートウェイにてSubjectに[SPAM]が挿入されているものもあります。 本学構成員の方で万が一、ID・パスワード、クレジットカード番号等を送ってしまった方は至急 情報基盤センター にご連絡ください。
失業して就職活動をしている期間中、病気やけがをして求職活動を続けられなくなったらどうすれば良いのでしょうか? その場合、雇用保険から「傷病手当」というお金を受け取れる可能性があります。 傷病手当は健康保険の「傷病手当金」と似ていますが、まったく別の制度です 。混同しないよう、正しい知識をもっておきましょう。 今回は雇用保険の「傷病手当」の受給条件や支給額、申請方法について解説していきます。 1.雇用保険の傷病手当とは 雇用保険の「傷病手当」とは、失業保険(基本手当)の受給資格をもった人が怪我や病気をして就労が難しくなったときに支給される手当金 です。 失業すると、基本的に「失業保険」を受け取れます。失業保険の正式名称は雇用保険にもとづく「基本手当」であり、労働者が失業した場合に一定期間受給できます。ただ 失業保険は、失業者が「求職活動」をしていないと支給されません 。怪我や病気をして働けない状態になってしまったら、「求職活動をしている」とはいえないので、通常の失業保険(基本手当)を受け取れなくなってしまいます。 そこで、けがや病気をした失業者を保護するため、雇用保険から基本手当に代わって「傷病手当」が支給されます。 失業後、求職活動ができる状態であれば「基本手当(いわゆる失業保険)」を受給できますが、 病気やけがで求職活動をできなくなったら「傷病手当」が支給される ものと理解しましょう。 2.傷病手当の受給条件 雇用保険の傷病手当は、どういった条件を満たせば受給できるのでしょうか? 2-1.失業保険の受給資格があること 傷病手当を受給するには、以下の失業保険の基本手当の受給要件を満たしていなければなりません。 離職日前の2年間において、雇用保険に加入していた期間が12か月以上ある 働く意志と能力があるにもかかわらず失業している ただし 会社都合退職の場合など「特定受給資格者」の場合には①の代わりに「離職日前の1年間において、雇用保険に加入していた期間が6か月以上」あれば足ります。 2-2.ハローワークに求職の申し込みした 次に、ハローワーク(公共職業安定所)で求職の申し込みを済ませている必要があります。 2-3.
(1) 皆さんが、受給資格決定日以後、 病気やケガ のため 引き続き15日以上 職業につくことができなくなった場合には、基本手当の支給を受けることはできませんが、それにかえて所定給付日数の範囲内で基本手当と同額の 傷病手当 が支給されます。 ただし、健康保険の傷病手当金や労災保険の休業補償給付などの支給を受けることができる場合には、傷病手当は支給されません。 (2) 傷病手当の支給を受けるには、病気やケガが 治った後の最初の認定日まで に、 傷病手当支給申請書 に受給資格者証を添えて提出してください。 傷病の期間が1か月を超えるような場合は、代理人(委任状が必要です。)または郵送により提出することもできますので、詳しくはハローワークにご相談ください。 なお、この場合でも、遅くとも受給期間の最後の日から起算して1か月を経過する日までに手続きをしてください。 ※ 14日以内 の病気やケガの場合は、基本手当の支給を受けることができます。 ※ 傷病手当の支給を受けない場合は、 受給期間の延長 ができる場合もあります。
傷病手当と失業手当を同時に受けることはできません。求職活動ができない期間によってどちらが給付されるのか決まるので、詳しくはこのコラムの「 雇用保険の傷病手当を受給する3つの条件 」をご覧ください。 傷病手当金と出産手当金の両方が受給できる場合はどうなりますか? 両方受給できる期間は、「出産手当金」のみ支給されるのが一般的です。ただし、傷病手当金と出産手当金は支給日額が異なる可能性があります。出産手当金の額が傷病手当金に比べて少ない場合は、傷病手当金を請求することにより、出産手当金との差額が支給される可能性が高いでしょう。 傷病手当金の受給中に、雇用保険の受給を開始したいです。 そもそも雇用保険の受給期間は、退職後1年までが基本です。傷病や、出産・育児などが理由ですぐに働けない場合、受給期間延長の手続きができます。逆に受給期間の延長をしないと、退職後1年で雇用保険を受給する権利はなくなってしまいます。もし退職後1年経ってしまっている場合、延長手続きをしていなければ雇用保険の受給は難しいと考えられるでしょう。 病気により休職中です。現状、職業復帰できるか退職しなくてはいけないか分からない状況にあります。この場合、傷病手当をもらうことはできますか? 傷病手当は、原則休職中に受給することはできません。退職後、雇用保険の受給手続きをしたあとに、病気・ケガなどで基本手当が受給できなくなった際の代わりが傷病手当となります。そのため、退職していない状態で受給することは難しいでしょう。ただし、健康保険の「傷病手当金」であれば、基本的に就労不能の状態が続いていれば受けることができるので、今回のケースで受給できる可能性があります。その場合、加入している保険組合などで「傷病手当金申請書」を入手し、医師や会社に必要欄の記入をお願いし、正しく記載されたものを提出しましょう。傷病手当金の詳しい手続き方法は、加入している健康組合にお問い合わせください。 全国健康保険協会
5cm) 雇用保険被保険者証 普通預金口座の通帳 印鑑 本人確認証明書(運転免許証、パスポート、住民票など) 離職票は会社に用意してもらうものですから、退職前に人事の担当者に依頼しておきましょう。 ぼくの場合は、退職後に郵送で届けてもらいましたよ。 次はうつ病の人が失業保険をもらうときに、必ず活用したい制度を解説しますね。 一般受給資格者(自己都合退職)は3ヶ月の給付制限期間がある うつ病で仕事を辞める人の多くは、自己都合退職の「一般受給資格者」に該当すると思います。 ちなみにぼくもそうでした。 困ったことに、一般受給資格者には「3ヶ月の給付制限期間」があるんですよね。 給付制限期間とは、失業保険が給付される前の空白期間のこと。 申請した月から給付制限期間が始まり、終了後に失業保険の給付がスタートしますので、実際の振込みはさらに1ヶ月後。 つまり4ヶ月間の無収入生活を強いられてしまうんです。 何か手立てはあるのでしょうか?
仕事上のことが原因でうつ病を発症したら生活はどうする?
」をご覧ください。 2. 退職後、ハローワークで求職の申し込みを行っている 雇用保険の傷病手当を受けるには、離職後にハローワークで求職の申し込みを行っていることが条件です。 求職者のサポートや雇用保険(失業給付)の手続きを行うハローワークは、全国各地に拠点があります。お住まいの最寄りにあるハローワークで求職の申し込み手続きを行いましょう。 3.
これまで生命保険会社は精神疾患に対応する保険には消極的でしたが、精神疾患の患者は増加しており、対応が変化してきています。昨年11月に突発性難聴や胃潰瘍などのストレスによる疾患が診断されると給付金が出る医療保険を発売する保険会社も出てきました。 医療保険だけでなく就業不能保険でも精神疾患で働けなくなった場合に備える保険が昨年10月に発売されています。保険料が割高な引受緩和型の医療保険を検討する前に、精神疾患に対応した医療保険や就業不能保険で加入が可能かどうか確認してみた方がいいでしょう。 【関連記事】 37歳貯金0。夫がうつ病で無職。月23万あればOKだが うつの人に言ってはいけない言葉……正しい接し方は? うつ病にまつわる5つの誤解