ファイナンス掲示板 今日注目の株式投資ツイッターアカウント アクセス数ランキングTOP10 話題株(1週間) 今週注目されていた銘柄のランキング。5営業日の累計で計算されています。 話題株(1ヶ月) この1ヶ月間でトレーダーの間でバズった銘柄の合計ツイート数のランキング。今月は日本電解の月でした。 Y板 投稿数 3分 Yahooファイナンス掲示板(Y板)民の投稿数が多い銘柄のランキング。Y板出身のツイッター投資家も多いので相場の状況に応じてチェックしてみましょう。 Y板 投稿数ランキング 11位以下を表示 株トレンドキーワードランク 【いま】投資家(個人投資家/株トレーダー)の間でトレンドになっているハッシュタグのランキング。銘柄コードが記載されているキーワードはそのまま銘柄ページに移動します 株トレンドの続き
東証1部 (2, 838. 5円) NYSE 自動更新 | 手動更新 NTT IT・通信 ADR --- (現地時刻:---) 15分ディレイ株価 --- 前日比 ---(0. 00%) 詳細情報 チャート 時系列 企業情報 業績 掲示板 米国株情報 期間: 1日 | 1週 | 1か月 | 3か月 | 6か月 | 1年 ログインするとチャートの期間を保存できます 42.
188636 株はものじゃ、惚れる対象じゃな… 2021/7/27 9:32 投稿者:どりちん 株はものじゃ、惚れる対象じゃない。 惚れる対象を間違えている。糞はクソ、冷静な評価じゃ。 No. 188635 せっかく買ってやったのに、意味… 2021/7/27 9:29 投稿者:江戸一 せっかく買ってやったのに、意味なく下がりやがってクソ株が。 自分の意志で購入してクソ株評価か、購入した輩もクソ人間だな。 売却して出ていきやがれ、目障りだぜ。 NTT応援する気持ちねぇ輩は退場だぜ。
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日本電信電話 の 株価情報 (IR・材料・空売り・関連銘柄など) 01:20 データ更新 日本電信電話の株価は前日比 +13円 ( +0. 46%)の上昇で 2, 839円 。 始値 2, 825円 で取引が始まり、 一時は 2, 842円 の高値となりました。また安値が 2, 817円 、出来高が 3, 920, 600株 ( -21. 日本電信電話［9432］2ch掲示板 株価の反応／市況まとめ | 【仕手株】恐るべき注目銘柄株速報. 46%)でした。 (7月27日) 日本電信電話の人気タグ 企業検索ワード 配当金 ユーザ協会 配当 公社 決算短信 日本電信電話 の 企業情報 企業名 日本電信電話(株)(Nippon Telegraph And Telephone Corp. ) HP 市場 業種 業界 東証1部 情報通信 電気通信サービス 設立 1952年08月01日 本社住所 〒100-8116 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエアイーストタワー MAP 地図 TEL 03-6838-5111 代表 澤田純 資本金 9, 379億5, 000万円 従業員数 平均年齢 平均年収 2, 494人 41.
お悩み掲示板 2021/03/25 20:27 フリートーク 匿名さん (4~10年目) 今年度の4月に新人が入ってきたのですが、指導が全然上手くいかなくて困りました。病院としてはこの1年で夜勤まで自立を目指していたのですが、2~3ヶ月で自立することを目標にしていた業務すら自立していません。3行程度の看護記録すら先輩のフォローがないと全然書けない状態です。 入社時は知らなかったのですが、どうやら発達障害があるらしく、そのためコミュニケーションや仕事の理解に覚束ないところがあるとのこと。マニュアルを渡してもマニュアルの文章も間違って覚えるし、文書で渡しても渡した内容を全然覚えていないし、口頭での説明は間違うか、忘れるかのどちらかです。 話し方も子どもみたいだし、子どものような言い訳ばかりするので皆嫌っており、そのため病棟の誰もが指導を投げています。プリセプターであった先輩は異動したので、現時点で新人にはプリセプターがいません。 どうやって指導していったら良いのか検討がつきません。病棟の皆は「いない方が仕事が回る」と言っています。 コメント(全6件) フリートークのトピック トピックを立てる お悩み掲示板トップへ いま読まれている記事 アンケート受付中 他の本音アンケートを見る 今日の看護クイズ 本日の問題 ◆病態の問題◆「クワシオルコル」と関係が深いものはどれでしょうか? 虐待 低栄養 ストレス 認知障害 10180 人が挑戦! 解答してポイントをGET ナースの給料明細
上司と部下のコミュニケーションギャップを解消するコミュニケーション術 2018. 08.
仕事ができない新人と思われそうで不安だな。 新人だけど、仕事ができなくて悩んでいます。 新社会人は仕事ができなくて当然なのは本当? 今回は、このような悩みや疑問をお持ちの方に向けた記事となります。 仕事ができないという悩みを抱えている新人の方は多いのではないでしょうか? このような悩みを抱えるのは当然。 会社では仕事の手順やルールは教えてもらえますが、「どうしたら仕事ができるようになるのか」については、ほとんど教えてもらう機会がないのが実情です。 今回は「仕事ができない新人の特徴・仕事ができる新人の特徴・仕事ができる新人になるための具体的な行動」についての記事となります。 管理職という立場からたくさんの新入社員をみてきた経験に基づいて記載しているため、参考になるはずです!
障害者差別解消法には、企業が合理的配慮の提供を怠った場合の罰則規定は設けられていません。ただし、厚生労働大臣は、障害者に対する差別の禁止や合理的配慮の提供に関して必要があると認めるときは、事業主に対して、助言、指導又は勧告を行うことができる旨、規定されています(障害者の雇用の促進等に関する法律第36条の6)。合理的配慮の提供を実現するためには、助言、指導、勧告等の行政指導により、継続的に改善を促すことが有効であると考えられているからです。 3.発達障害かどうか不明な場合は?
アスペルガーな新人にもう疲れたからnote書くことにした。 こんにちは。いつも心に太陽を。ことぶきです。 4月から私の職場に新人さんが配属されました。しかも今年は5人も新人が配属されるという前代未聞の事態。 そのうちの1人の教育係に私が任命されたのですが、これがなんとなんと、ものすごく手がかかる…。これは一体…。 5か月間、手をかけて教育した結果、まるで成長なし?