日本は人口ボーナス期が終わって、すでに20年が経過しています。具体的には、1960年代半ばから90年代半ばまでが日本の人口ボーナス期で、高度経済成長を遂げた時期とぴったり合致することがわかります。日本では「高度経済成長=団塊世代が多くの残業をして頑張ったから」という論調が強いようですが、実際には人口構造によるところが大きいのです。 人口ボーナス期はいずれ必ず終わり、一度終わった国に二度とその時期は訪れない、という法則があります。では、日本は現在どのような時期を迎えているかというと、「人口オーナス期」です。 長時間労働で利益があがる時代はもう来ない。これから日本が向かう先は? オーナスは負荷や重荷という意味で、人口オーナス期とは人口構造がその国の経済の重荷になる時期を指します。端的にいえば、支えられる側(高齢者や子ども)が支える側(働く人)より多くなってしまう構造です。こうなると、安く大量に請け負うことで受注を増やし爆発的な経済発展をするという、人口ボーナス期と同じ手法は通用しません。 前出のブルーム教授によると人口オーナス期を迎えた国が直面する典型的な問題は、「労働力人口が減少し、働く世代が引退世代を支えるような社会保障制度を維持することが困難になる」こと。まさに日本の現状そのものではないでしょうか。 日本が人口オーナス期に入ったのはヨーロッパ諸国より遅かったのですが、日本のほうが課題は深刻です。その原因は、少子化対策に失敗してしまったこと。そして、少子化が進んでしまった大きな要因が、長時間労働のせいで夫が家事や育児に参画できなかったこと、なのです。 では、ヨーロッパを追い抜いて人口オーナス期に突入してしまった日本は、もう経済発展を見込めないのでしょうか?もちろんそんなことはありません。そのために必要なのが、働き方改革です。 働き方改革は企業の生産性を向上させ、売上を伸ばす・・・だけではない!!
「無言」の会議は、実は効率的!?
コロナ以前からテレワークを推奨・実践していた株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長の小室淑恵氏が、アフターコロナ時代の働き方のヒントを語ります。 テーマ: 業務効率化 1. 企業は "コロナ前"に戻りたがっている?
小室 :今、産後の女性の死因の1位は、自殺です。産後うつによるものです。産後うつは妊娠中に出ていた女性ホルモンが、出産で役割を終えて急激に出なくなるホルモンバランスの崩れが、原因です。症状としては、赤ちゃんが可愛いと思えない、「私はダメな母親だ」と自分を責めてしまう、夫に対して激しく攻撃してしまうといったものがあります。 よく「うちの母ちゃん、子供が生まれて怖くなっちゃったんだよ」と言う男性がいますが、産後うつの可能性が大きいのです。産後うつのピークは、産後2週間から1カ月です。症状を改善するには7時間の睡眠と、朝日を浴びて散歩が有効ですが、産後は2時間おきの授乳があり、「7時間睡眠」なんて絶対にとれません。 だから男性の育休が必要なんです。「なるべく早く帰って手伝うよ」では効果がありません。というのも、明日も出勤予定の夫に対して、妻は「夜中に起きて、授乳を交替してよ」とは言えないからです。そうして、産後うつがどんどんひどくなってしまうと、幼児虐待の1つの要因にもなってきます。ですから産後2週間から1カ月は男性が育休を取得することが重要なのです。
仕事の悩みで多いのが「職場の人間関係」。特に男性店長にとっては、若い女性スタッフとの接し方で苦労されている人は多いことでしょう。仕事はちゃんとしてくれるけど「何を考えているのかわからない」「話しが合わない」なんて悩みを抱えている人も多いはず。 そこで今回は、若い女性スタッフとの人間関係をスムーズにするために、店長にどんなことを言われたら嬉しいか女子学生にアンケートをとってみました。一言でもいいので会話の中で使ってみると、きっと喜んでもらえますよ。 INDEX 01. 「居てくれて助かるよ」は仕事の評価と信頼感を伝える「最高の褒め言葉」 02. 「気が利くね」は女性の内面を褒めるのにも有効 03. 相手を見ていることを伝える「いつも頑張ってるね」 04. 外見を褒める言葉は要注意!
一方、女性の外見を褒める言葉は、アルバイト先ではほとんど求められていないことが分かりました。「今日、なんか雰囲気が違うね」は1票、「髪を切った?似合ってるね」「今日の服似合ってるね」はともに0票となっています。 外見を褒められることについて言及している方の意見を見ると、「身体的なことやプライベートなことを言われると気持ち悪い」「真面目に働いているなかで、見た目よりも仕事ができることを褒めてもらうほうが嬉しい」とあり、店長がこれらの言葉を使用する際には注意が必要です。 まとめ 言われて嬉しい褒め言葉には共通するポイントがある 今回のアンケートの結果から、言われて嬉しい言葉には共通点があることが分かりました。それは「頼りにしていること」「必要としてること」「ちゃんと見ていること」「役立っていること」、そういう気持ちや姿勢を相手に伝えることです。これは、相手が若い女性でなくても、誰に対しても共通して言えることではないでしょうか? 人を褒めるのが苦手な人、照れくさい人も素直にその気持ちをスタッフに伝えてみましょう。言われた人は、もっと頑張ろうと仕事のモチベーションがぐっと高まるはずです。 ページトップへ
出会いの場として話題のゴルフ合コン、通称「ゴルコン」。ゴルフという共通の話題があるから、話も弾みやすく、お互いの性格も分かるので人気を集めています。 絶好のコミュニケーションの場で、「モテたい!」と思う人も多いはず。けれど、「そんなの、ゴルフが上手い人がモテるに決まってる」と諦めてしまっていませんか? 実は、そんなことはないんです。ゴルフでモテる人は、"気遣いのできる人"なのです。ゴルフが苦手でも、初心者でも問題なし! 現在発売中の『GREENGORA(グリーン・ゴーラ) vol. 2』では、女性誌『GINGER(ジンジャー)』ゴルフ部の生の声をもとに、女子の心をグッと摑む、10の作法を公開中。今回はその中でも、気遣いのモテ作法をピックアップ! (1)女子の気持ちをアゲる神のひと言は、「今日イチ出たね!」 言われて嬉しい言葉No. 1。ナイスショットが出た時にはタイミングを逃さず! (2)カートは使うな! 一緒にクラブを持って歩く時間が心の距離を縮める 技術論を語る人よりも、一緒に歩いてくれる人のほうがずっとステキに見える。 (3)トイレ休憩は必須! 考慮して集合時間を決めよう トイレ休憩は女子からリクエストしにくいもの。気遣ってこまめに声をかけること。 (4)お風呂の時間は最低限45分確保すべし! 髪を乾かして5分、化粧に10分。女子には男子にはない工程があることを忘れずに。 <女子の支度時間を徹底解剖!> お風呂 20分 髪を乾かす 5分 スキンケア 5分 メイク 10分 トイレ・荷物準備 5分 TOTAL 45分 (5)一方的なアドバイスはNG! 使えるひと言は、「大丈夫?」 求めているのはアドバイスか、優しさか。まずはこの言葉をかけて様子をうかがうこと。 7月3日には『GREENGORA』と女性誌『GINGER』が、第1回「ゴルコン」を開催することが決定しました! 総勢100人の男女が集まって、4名1組でラウンドします。ゴルコンには、大のゴルフ好きモデル、三枝こころさんや、GINGERモデルも参加予定! 初心者もおひとりさまも大歓迎です。 詳細は『GREENGORA』のサイトをチェック! 雑誌紹介 『GREENGORA vol. 2』 「ゴルフをしないと、人生、大損です!」 日本一のゴルフ場予約サイト「楽天GORA」と幻冬舎がタッグを組んだ、新感覚ゴルフ雑誌『GREENGORA』。定価600円。 ゴルフは上手くなる必要はまったくない。 ただ、男の作法として、周囲に迷惑をかけない程度にゴルフができるようになるべきだ。歳を重ねてから始めても、なかなか上達しないのがゴルフ。だったら、20、30代の今から、つべこべ言わずに、さあ始めよう!