2019年6月11日更新 広報室 高齢化社会を迎え、介護の仕事に興味を持つ方も増えているのではないでしょうか。「挑戦してみたいけど、どんな仕事かよくわからないから不安・・・」という方のために、今回は介護の仕事の内容ややりがい、また将来性などについて解説します。 【目次】 ■ 介護職のお仕事基礎知識 ■ 介護職に向いているのは、こんな人! ■ どんな資格が必要なの? ■ 現役介護職員の声 ■ 介護職の今後はどうなる・・・? ■ 今すぐ介護求人. comでお仕事を探そう!
介護職に向いている人の特徴としては、他人の変化によく気づき(観察力のある)、仕事に対する忍耐力を持っていることが挙げられます。 高齢者介護の場合、利用者本人も体調の変化に気づかないことが多く、介護職員が小さな変化にいち早く気付かなかければ、取り返しのつかないことになりかねません。 また認知症の利用者の介護にあたる際には、何より忍耐力が必要となります。 もちろん他人に対する優しさや思いやりも大切です。 利用者から愛される介護士になるためには、知識や経験だけでなく、思いやりをもって接することが鍵となります。 介護職に向いていない人とは? 自己中心的に考えてしまう方や、忍耐力がない方は介護職に向いているとはいえません。 利用者だけでなく職員ともトラブルを起こすことが多くなり、仕事が続かない可能性が高いです。 介護の仕事はチームで進めていくので、協調性や他人を労わる気持ちが大切です。 もちろん利用者も一人に人間として尊重し、思いやりをもって介護にあたらなければ、信頼を得ることはできないでしょう。 介護職は人の命を扱う大切な仕事なので、向いていないと感じる方は他業種への転職も考えた方がいいでしょう。 介護職から他業種へ転職するコツは、こちらの記事で解説しているのでぜひ参考にしてください。 介護職から他業種への転職を成功させる方法 適性のある人でもストレスから性格が変わってしまうことも… 元々の性格診断では介護職に向いている人でも、実際に働いてみてストレスに直面することで、性格が変わってしまうこともあります。 そのため定期的に自分の普段の様子を振り返って、介護職に向いているかどうか考えることが大切です。 もし自分の性格に変化が見られるようであれば、強く精神的な負担がかかっている可能性が高いので、転職や休職も検討するようにしましょう。 介護職は不向きな状態で続けていても、利用者にも本人にとってもいいことはありません。 手遅れになる前に、自分の精神状態をチェックすることは非常に重要です。 介護職に向いていないといつ判断すべき?
今回は、未経験から介護職を目指そうとしている方向けに、向いている人、向いていなそうな人、介護施設の種類別に活躍できる人、についてご紹介してきました。自身にあった働き方が見つかり、人の役に立った上で、「ありがとう」と感謝されたら素敵ですよね。 人の役に立ちたい、という気持ちがまずは大切で、介護スキルはおのずと付いてきます。 後で後悔しないよう、転職サービスを複数登録・活用し、就職・転職活動を成功させましょう。
介護職に就きたいけど迷っている方、介護職ってどんな仕事?と思っている方、元福祉職で介護福祉士として介護の経験もしてきた私が、介護職に向いている人、向いていない人の性格をご紹介しています。 経験者ならではの本音で語っていますので、少々ビビるかもしれませんが・・・お付き合いしていただけましたら幸いです! 介護職に向いてる人の性格!
介護士に向いていない人はどんな人? A. 介護職に向いている性格・向いていない性格 | ヴェルサス派遣・バイト・パートの求人情報. 短気な人。お年寄りの行動を待てず、全部自分でやろうとするので。逆にのんびりとしたおおらかな性格の人は介護士に向いている。 — 平九郎 (@hakuginworld) September 28, 2015 相手のタイミングを待ってあげられないというせっかちな人には、介護士の仕事は難しいかもしれません。 ギャンブル、ゲーム好きは介護職に向いている!? 介護というのはご老人の考え方を受け入れてあげたり、認知症や体の不自由といった様々な病気を理解して適切に関わってあげたり、命を預かるという責任があったりなど、仕事をやっていく上でのストレスが多くかかってくる仕事です。 そういったストレスを感じる事が多い仕事だからこそ、 日頃からストレス発散できる趣味などを持っておくということが重要 です。 そんな中、ネットの情報などでは介護職はギャンブルやゲームが好きな方が多いと言われているそうです。 もしかしたら、 ストレスを効率的に発散できるギャンブルやゲームが好きな人は介護職に向いているかも しれませんね。 しかしギャンブル好きが高じてお金を多額に浪費してしまっては、逆にストレスがさらに溜まってしまいます。 最近では課金をしなければ長時間無料で遊ぶ事ができるスマホゲームもたくさんの種類が出ています。 家でゆっくり過ごしながらお金のかからないゲームでリフレッシュすることができるので、刺激を求めてギャンブルをしている人でも楽しめるかもしれません。 介護の仕事をしている年齢層は様々です! 介護の仕事をしている人の年齢層は実に様々です。 引用: 公益財団法人 介護労働安定センター 上の表は平成30年度に介護労働安定センターが介護労働実態調査として、介護労働者の年齢割合を調べた結果を表にしたものです。 表で色分けされたところをパっと見ても分かるとおり、30歳以前の年代は少し少なめな傾向があるにしろ、 幅広い年齢層の方が働いている事 がわかります。 介護の仕事はいままでの職歴や年齢・経験に関係なく、 介護に興味のある方であればだれでもはじめることができる という魅力も持っているのです。 まとめ 介護はやさしいだけでなく、忍耐や体力も必要 潔癖症や人見知りの人には難しい 年齢や職歴に関係なく介護職をすることができる 介護の仕事はお年寄りのお世話をするというだけでなく、様々な事に関わったり他のスタッフと連携したりなど複雑で負担も大きな仕事となります。 精神的にも体力的にもきつい仕事ですが、 なにより人に感謝される仕事 です。 利用者であるお年寄りだけでなく、その家族の方などからも感謝されることが多く、 「ありがとう」「助かった」という言葉はとても大きなやりがいとなります 。 仕事が大変な分、人の役にたつ仕事ができる、人に感謝してもらえる仕事ができるという点では他ではなかなか得られない喜びです。 ぜひ今回の記事を参考に介護の仕事を見直しながら進んでみてくださいね。
では、今度は正反対の向いていない性格の人を紹介していきます。 ・神経質な性格の人 介護職はさまざまな汚れを伴う仕事もあります。 高齢者はやはり自分で食事も摂れませんし、排泄も不安定です。 認知症が進んだ人になると、今度は弄便と言って便を弄ぶ姿も見られます。 ですから、潔癖であったり神経質な性格をしている人にとっては割と辛いと感じるかもしれません。 中にはそんな性格を推して就職し、強迫性障害を発症した例もあります。 ・短気な人 高齢者は普通の成人と違い、何度も同じことを伝えなければ理解してもらえません。 なので、短気な人にとっては何度も同じことを繰り返し、一つの作業に対して異常に時間のかかる高齢者がイラつきの対象となることもあります。 ・高齢者が好きではない 高齢者と接する際に、高齢者に対して負の感情を抱いている人にとって介護職は辛いかもしれません。 利用者の中には、人の気持ちを敏感に察することのできる人もいて、中には自分を嫌っていると察してわざと困らせる行動を取る人もいます。 そういった対応にならないためにも、高齢者に対して負の感情がある人にとっては介護職は向いていないと言わざるを得ません。 向いていないと介護職はできないの? 向いていない性格傾向を語りましたが、実際は介護職は誰でも慣れれば適応できる仕事でもあります。 人には向き・不向きがあるので、その不向きの部分をどうカバーしていくかが大切になります。 ・少しずつ慣れていく 神経質な性格傾向が気になる人は、まず少しずつ現場に慣れるために週2からなど、働く時間を調整しながら介護職をやってみてください。 そうすることでゆっくりと慣れていくことができ、最終的に介護職として活躍できるように成長できていることでしょう。 ・レクレーションを経験して楽しさを知る レクレーションなどが好きではない人は、まず他の介護士がどんなレクレーションをしているのかを観察し、お手伝いから入るといいかもしれません。 そうすることで、レクレーションの楽しさを学んで、少しずつ自分のレクレーションに活かしていくことができるようになります。 ・短気な人は別の作業をしてみよう 高齢者のゆっくりとした動作が気になるのであれば、見守りつつ他の作業をしながら利用者に危険がないか適宜援助する方法もあります。 また、日常生活からまずは短気な性格を意識し、自分の性格傾向を少しずつ気長になるようにしていくのも大切です。 介護職はヴェルサスに相談!
これは経験してみないとわからない、貴重でありがたい経験です。 私たちも年をとれば、介護士さんのお世話になる時がくるでしょう。その時に、介護士さんの気持ちを分かってあげられる立場でいたいなと、私は思います。 最後まで読んでいただき、ありがとうございました! 仕事のプレッシャーを乗り越える方法
という理由から経営学を学ぶなら、資料作成・PCの使い方、ロジカルシンキングやコミュニケーションスキルを磨いたほうがいいでしょう! 経営学の落とし穴 せっかくなので、経営学の限界・デメリットも紹介します 経営学部には あの企業ホントにイケてないよな、、 俺だったら、もっとニッチな市場を狙うのに... みたいな奴らがいますが、、 経営学は万能ではありません!! 所詮は学問ですからね笑 皮肉にも教授で社員として働いたことのある人はほとんどいないです💦 あくまで経営学を基礎知識として持った上で、その会社の資源をどう活かせば利益を最大化できるかを考えることが大事だと思います。 また、経営学で教えていることは過去の成功事例に過ぎないなので、必ず正解を導き出せるものでは決してありません。 そして何より、デジタルの領域を教えられる教授はほとんどいません。 特にマーケティングの領域はデジタル分野の発達により手法が日々増えていますが、学問が追いついていないと言えるでしょう。 まとめ いかがだったでしょうか? 今回は経営学がどのような学問で、どのような分野に分かれるかを中心に解説しました! 後半は経営学の批判をしましたが(笑)、素晴らしい学問だと思っています! 経営学とは｜大学・専門学校のマイナビ進学. この記事をきっかけに経営学を学びたいという大学生・社会人が増えたら嬉しい限りです。(できるだけ面白く学べるような記事を増やしていきます! ) この記事は以下の書籍を参考にしました↓
三谷宏治著の『新しい経営学』では経営学が 6分野 に分かれていると説明されています。 経営学の6分野 ① 経営戦略 ② マーケティング ③ アカウンティング - 会計 ④ ファイナンス - 資金調達 ⑤ 人・組織論 ⑥ オペレーション - 商品の生産から提供までの管理 少し想像しやすくなってきましたね! それぞれザッと説明します。 経営戦略 6つの中で最も重大な意思決定を行う分野と言えるでしょう。 企業としてのビジョンを実現するために戦略を立案します。 複数の事業を抱えているのであれば、どの事業に注力するのか? 海外進出や新規事業を創出するためのM&A(企業買収)を考えるのも経営戦略にあたります。 お偉いさんが決めることか... たしかに戦略は経営陣が決めることがほとんどだけど、それを実現するには社員1人1人の力が必要なんだ!
金融・保険業界 「金融・保険業界」は、経営学部出身者に人気が高い就職先です。組織経営だけでなく、財務や会計といった経営学部で学んだ知識を存分に活かして働けるうえ、ほかの業界と比べて給与や待遇面が良いということが大きな理由でしょう。また、窓口や事務、営業などさまざまな職種があり、自分に適した職種で仕事をすることもできます。 ただし、「金融・保険業界」は経営学部以外でも志望する学生が多い業界です。顧客からの信用を得ることが大切な業界なので、ビジネスの知識や数字への強さだけではなく、高いコミュニケーションスキルや誠実さも求められます。また、海外に拠点がある証券会社やメガバンクを志望する場合は、世界の金融情勢を把握しておいたほうが良いでしょう。 業界 「IT業界」も経営学部出身者の就職先として人気が高い業界の一つです。 IT業界と聞くと、理系が強いというイメージを持つ学生もいるでしょう。しかし、経営学部で学んだマネジメントやマーケティングなどの知識はIT業界でも活かせるため、営業職やマーケティング職で活躍できます。 ITは今や生活に欠かせないインフラであり需要は拡大傾向にあるため、大手企業では安定が期待できるでしょう。また、ベンチャー企業ではあれば仕事に対して個人の裁量が大きいので、チャレンジ精神が高い人におすすめです。 3. メーカー 製品を生産する「メーカー」も経営学部出身者に人気の業界で、営業職やマーケティング職で活躍する人が多いようです。 ひとくちにメーカーといってもその分野は車やアパレル、食品などさまざま。そのため、幅広い分野の中から自分の興味に合った企業を見つけやすく、商品を世の中に広げていく仕事に大きなやりがいを持って働けます。 日本のモノづくりの技術は海外でも高い評価を得ており、国外に拠点を持つ企業も増加傾向にあるため、国内に留まらずグローバルな仕事に関われる点もメーカーの魅力といえるでしょう。 4. 卸売・小売業界 「卸売・小売業界」も経営学部出身者の就職先として選ばれることが多い業界です。 メーカーから仕入れた商品を小売店に卸す卸売業や、仕入れた商品を販売する小売業では、経営学部で学んだ会計やマーケティング、販促などの知識を活かせます。また、学部を問わず就活生に人気が高い商社も卸売業に含まれますが、経営学部で得た知識が就活で大きな強みになるでしょう。 卸売・小売業界への就職では、商品の取引相手とやり取りをする際に経営学の知識以外にもコミュニケーション能力が求められます。商社などグローバルなビジネス展開をする企業を志望する場合は、語学力も必須です。 ▼関連記事 マーケティングってどんな仕事?必要なスキルや魅力をご紹介 経営学部の学生が活躍できる6つの職種 経営学部で学んだ知識を活かせる職種は「営業職」「マーケティング職」「企画経営職」などさまざまです。また、資格を取得して「専門職」で活躍する人も多くいます。 以下で紹介する経営学部出身者に人気が高い6つの職種を参考に、自分に合うものを考えてみると良いでしょう。 1.
経営学の具体的な内容 企業活動にはいろんな要素があります。 製造業を例に考えてみましょう。まずこういう商品がいいんじゃねっつって研究し、 開発 します。その際、 材料 を仕入れてくる必要があるでしょう。作った後は商品を知ってもらうために 広告 を流したり、商品をお店に置いてくれませんかみたいな形で 営業 しなくてはなりません。またそれらの業務を遂行する 従業員 を雇わないといけないですよね。 会社の外に目を向ければ ライバル企業 もいるわけですから、そのことも考慮する必要があります。様々な法律も守らなくてはなりません。 複雑な諸要素をそれぞれ学び繋ぎ合わせることで企業活動を動的に、有機的に理解することが経営学の本質 なのです😎 経営学の学問体系は、大きく3つのグループにわけることができます。すなわち、 「仕組み」 についてのグループ、 「オペレーション」 についてのグループ、 「流れ」 についてのグループです。 3. 1 企業はどのように作られているのか 経営学には、企業がどのように設計されているか、その 仕組み について学ぶ領域があります。 企業は 組織 です。では、そもそも組織とは何でしょうか。組織は一般的に言えば、 二人以上の人間が意識的に集まって協同して仕事を行うところ です。 組織をどのように設計していくかを考えるのが 組織論 です。 組織のメンバーのパフォーマンスを上げていくための工夫は、 人的資源管理 と呼ばれる分野で検討されます。 組織運営の基本的な方針を定めるにあたっては 経営戦略 が重要になります。なぜなら、「こうやって運営してきますよ」という戦略のもとに会社が設計されるからです。 3. 経営学がおもしろい―学ぶべき３つのワケ―| 関東学院大学 教授 小山 嚴也 先生 | 夢ナビTALK. 2 企業はどのように機能するのか 会社には数多くの部門や部署があり、それぞれ仕事をしています。それらすべての仕事をまとめて オペレーション と呼びます。つまり、 通常の業務活動 という意味ですね。 経営学では、 生産管理論 、 マーケティング 、 営業理論 などが関係しています。 組織を動かすのは、構成員であるビジネスパーソンです。今日のビジネスパーソンが求められる能力の一つに、 高い意思決定能力 が挙げられます。仕事をするにあたって、 意思決定論 の内容は有益でしょう。 3. 3 企業活動に伴う「流れ」 企業経営では、 資金の流れ 、 商品の流れ 、 情報の流れ が特に重要です。 資金の流れは大きく2つに分けられます。 日々の業務を行う場合に必要となる資金の流れ と、 長期的な時間を見据えた資金の流れ です。 前者は主に 会計 、後者は 財務管理 という分野で学ぶことができます💰 商品の流れ を適切な状態に維持するために、 サプライチェーン・マネジメント(SCM) を配慮する必要があります。例えばある商品の需要が急に高まったときに対応できるようにすることや、在庫を貯めこみすぎないことなどが企業には求められます。 情報の流れ を企業活動に際して考慮する必要があります。なぜなら、企業活動の方向や内容を意思決定するために、 経営情報 をいかに活用するかということが肝要だからです。 4.
ファイナンシャルプランナー 「ファイナンシャルプランナー」は、人生で必要なお金に関するアドバイスや資金計画を立てる仕事です。2級以上を取得していると、銀行や保険会社など、主に金融業界への就職で高評価に繋がりやすくなります。 試験内容は、税金や年金制度、社会保険など暮らしの中でのお金に関する知識を問うものです。自分の生活に役立つ身近な内容なので、ほかの資格と比べてもチャレンジしやすいでしょう。 5. 日商簿記検定 簿記資格にはいくつか種類がありますが、その中で最もメジャーなのが日本商工会議所が主催する「日商簿記検定」です。日商簿記検定には3級~1級があり、1級は公認会計士や税理士への登竜門といわれています。就活では、2級以上に合格していると企業に評価してもらいやすくなるようです。 簿記とは、企業の経営活動を記録、計算して財政状況を明白にすること。簿記検定を取得すると会計の知識のほか、財務諸表を読み解くスキルやビジネスで大切なコスト感覚が身に付きます。 経営学部の学生であれば大学でも簿記を学ぶため、合格のハードルはそれほど高くはないでしょう。 MBAは「Master of Business Administration(経営学修士)」の略称で、経営に関わる高度な知識を証明できる資格です。MBAの取得者は企業内で高く評価されるため、経営幹部に選ばれることもあります。欧米の大手企業では、CEOの半数近くがMBAを取得しているという事実からも、企業で活躍するのに大変有利な資格であることが分かるでしょう。 MBAは修士課程を修了すると取得できます。日本国内では、大学卒業後に就職せずビジネススクール(経営学を教える大学院)に進み、取得を目指すのが一般的。また、欧米には質の高いビジネススクールが多いため、MBA取得のために留学する人も多いようです。 7.
営業職 「営業職」は、経営学部出身者に人気があり、実際に就職する人も多い職種です。 営業職は顧客に自社の製品やサービスを提案する仕事で、企業の売上の軸を作る重要な役割を担います。そのためプレッシャーも大きいですが、企業によっては成果に応じてインセンティブがつくことがあり、努力した分だけ高収入も期待できるでしょう。 営業職に必要なスキルは、顧客のニーズを汲み取る力や自社製品・サービスをアピールするためのプレゼンテーション能力、コミュニケーションスキルです。 2. マーケティング職 「マーケティング職」も経営学部出身者が活躍できる職種として人気があります。 市場調査を行って、自社製品・サービスが売れる方法を考えるのが、マーケティング職の仕事です。社会のニーズやトレンドを調べて分析する業務では、経営学部で学んだ知識が大いに役立つでしょう。 マーケティング職には情報収集能力や分析力のほか、自社の商品を世間に広く認知してもらうためのプロモーションを企画するスキルが必要です。 3. 経営企画職 企業経営の計画や戦略を立てる「経営企画職」も、経営学部で学んだ知識を活かせる職種です。 企業の方向性や業績を左右する職種のため、新卒で任せられることはほとんどありません。しかし、配属された部署で成果をあげ、経験を積むことで、将来的に経営企画職として活躍できる可能性があります。 経営企画職は、スピード感を持って複数の案件をこなすマルチタスクができなければ務まりません。また、問題解決能力やプレゼンテーション能力、発想力といった能力も求められます。経営学部で学ぶ知識のほか、就職までにビジネススキルを高めておいたほうが良いでしょう。 4. 人事職 経営学部で学ぶマネジメントや組織運営の知識は、「人事職」でも活かすことができます。 人事職は、企業で働く社員一人ひとりのモチベーションを高く保ち、企業の発展を支える重要な役割を担う職種です。採用や面接のほか、社員の評価制度の作成や労務管理など幅広い業務を行います。 人事職には、マネジメントの能力やスピード感のある情報処理能力はもちろん、高いコミュニケーションスキルが必要です。また、採用業務ではより良い人材を獲得するために、自社を上手にブランディングしてアピールする力も求められます。 5. 事務職 「事務職」も経営学部出身者が活躍できる職種の一つです。 事務職の業務内容は配属先によって異なりますが、経理部であれば企業の財務に関わる仕事なので、大学で学んだ知識を活かした働き方ができます。在学中に簿記の資格を取得していれば、就活でも評価アップに繋がり有利になるでしょう。 事務職は学部を問わず人気が高い職種なので、志望する場合はMOSやVBAエキスパートなどの資格を取得しておくと、パソコンスキルをアピールできて印象アップが狙えます。 6.
このページのまとめ 経営学部では、就職先で役立つ企業や組織の経営理論について学ぶ 経営学部で学んだ知識はあらゆる業界で活かすことができ、就職率も高い傾向にある 経営学部生に人気の就職先は、「金融業界」「IT業界」「メーカー」など幅広い 経営学部生には「公認会計士」「税理士」「中小企業診断士」などの資格取得がおすすめ 就職先が決まらない経営学部生は、インターンへの参加や就活方法の見直しをすると良い どのような業界や企業に就職するかは、学生にとって人生を左右する重要な問題のため、就職先について悩む学生も多いでしょう。 このコラムでは、数ある学部の中でも経営学部にクローズアップして、人気の就職先や職種、就活で有利になる資格を詳しく説明していきます。また、就職先が決まらないときに効果的な対処法も解説。就職率や入社後の年収などの情報も紹介しているので、参考にして自分に合う就職先を見つけましょう!