♪ふしぎなポケット〈振り付き〉 - YouTube
ホーム 子供 子供の頃大好きだった歌や今の子供が好きな歌 このトピを見た人は、こんなトピも見ています こんなトピも 読まれています レス 14 (トピ主 3 ) 2014年5月9日 00:07 子供 子供の頃大好きだった歌や今の子供が大好きな歌。懐かしい曲から最近の曲まで。皆様(お子様)のお気に入りを教えてください。 わたしは「ぼよよん行進曲」が大好きです。元気になる歌で踊りもかわいくて好きなのに、なぜか泣いてしまいます。自然と涙がでてくるのです。 友人1人だけに言ってみたところ「私も~」という返事。変だよね。元気で明るい曲なのに涙が出ちゃうんだよね~。類友?!それとも曲に何か秘密が?!
今回は「Viscuit(ビスケット)」というビジュアルプログラミング言語を使ってみましょう。 ビスケットをはじめよう! 今回は「 Viscuit(ビスケット) (外部サイト)」というビジュアルプログラミング言語を使ってみましょう。ビスケットの特徴(とくちょう)は、自分のえがいた絵でプログラムを作れて、その絵に動きをつけられるところです。アニメーション、ゲームなどを簡単に作れます。 まずはビスケットの操作を簡単に説明した左の動画を見ながら、操作方法を確認(かくにん)してみましょう。 ビスケットにアクセスするには? ビスケットは、タブレットやパソコンで操作できますが、今回はウェブサイトにある「 ビスケットであそぶ (外部サイト)」から、ビスケットを体験してみましょう。 1. 魚の絵をかいてみよう ビスケットを始めよう。まずは操作方法の動画と同じように、「みんなでつくる」をクリックし、一番左にある青色の背景を選びましょう。すると、えんぴつのマークが出るので、それをクリックし制作画面にしましょう。制作画面になったらえんぴつのボタンを押して絵をかく画面にしましょう。その後、大きな丸の中に魚の絵をかいてみよう。 色の種類や濃(こ)さ、線の太さなど自分の好きなように変えられるので試し(ためし)てみよう。操作をやり直したい時は、矢印のマークをおせば、ひとつ前の操作にもどれます。できあがったら「◯」のボタンをおして使う絵を決定しましょう。 2. ポケット の 中 に は ビスケット が ひとつ の 歌迷会. メガネを使って、動きをつけよう 今度は魚に動きをつけてみましょう。魚の絵をえがいたら、魚を青色の背景に移動しておきます。ビスケットでは「めがね」を使って、絵の位置を変えることで動きの指示を出していきます。 「めがね」のマークをドラッグしてグレーの背景まで移動(いどう)させて、左の◯にさきほどえがいた魚を置いてみましょう。続いて、右の◯にも魚を置きますが、その時は左の◯に置いた魚の位置よりも、少しずらして置きます。そうすると、魚が動き出しませんか? このように左と右の◯に置いた絵の位置に変化をつけることで指示を与える(あたえる)のがビスケットの特徴です。例えば、上に動かしたいときは、左の◯に置いた魚の位置よりも、右の◯の魚の方が高い位置にあります。そうすると上に動くという具合です。いろいろな動きを試してみましょう。 【保護者の方へ】 ビスケットはパソコンだけでなく、スマートフォンやタブレットでもご利用いただけます。下記のサイトからダウンロードをしてお使いください。 (外部サイト) インターネットでしらべてみよう すべてのページのいちらんを見る
教えて!しごとの先生とは 専門家(しごとの先生)が無料で仕事に関する質問・相談に答えてくれるサービスです。 Yahoo! 知恵袋 のシステムとデータを利用しています。 専門家以外の回答者は非表示にしています。 質問や回答、投票、違反報告は Yahoo! 知恵袋 で行えますが、ご利用の際には利用登録が必要です。 派遣社員です。派遣の雇用契約書に派遣料金と記載の部分がありました。1550円/時と書かれていたのですが、どう意味でしょうか。私の給料から引かれちゃうのでしょうか 質問日 2021/08/06 回答数 0 閲覧数 7 お礼 0 共感した 0
(資料) 厚生労働省 「労働者派遣事業関係業務取扱要領(平成30年7月6日以降)」 厚生労働省 「平成27年労働者派遣法改正法の概要」 Navigation
雇用の際、労働者に必要事項をきちんと伝えられていますか。雇用契約を締結する場合、労働条件の詳細を明記した書面を交付することが法律で義務付けられています。規定項目があり、漏れなく伝えなければなりません。 ここでは、雇用契約書とは何か、雇用契約時に雇用主が伝えるべき必須項目を記載した労働条件通知書の作成方法を解説します。 人事用語に関するお役立ち情報をお送りいたします。 メールマガジン登録 雇用契約書とは はじめに、「雇用契約書の概要」と「労働条件通知書との違い」を確認しましょう。 そもそも雇用契約とは?