このトピを見た人は、こんなトピも見ています こんなトピも 読まれています レス 7 (トピ主 0 ) tomoko 2008年2月21日 17:44 仕事 会社を辞め、その後転職が上手くいきませんでした。 派遣社員としてこの2年ほど転々としております。 以前の会社に戻りたい気持ちが強いです。 当時は給与面で悩み辞めましたが、現状は甘く同じ位の金額です。 以前の会社では仕事内容はとても充実しておりました。 現在、求人が出ております。 周りの反応を考えると勇気も出ず、でも…という気持ちが続いております。 前の会社に戻ったという方いらっしゃますか? 転職後に前の職場に戻りたいと思った人がまず取るべき行動！ | Goroプロジェクト. ご意見お待ちしております。 トピ内ID: 5948113015 0 面白い 0 びっくり 涙ぽろり エール なるほど レス レス数 7 レスする レス一覧 トピ主のみ (0) このトピックはレスの投稿受け付けを終了しました 🐤 匿名係。 2008年2月22日 05:40 以前勤めていた会社で、辞めたはずの人が1年もたたないにうちに 『またお世話になりま~す』 って挨拶に来て、びっくり!っていうのがありました。 ただ、求人で再応募したのではなく、元上司に連絡をとって、 事情を話した上で…という形でした。 会社としても'辞めて欲しくなかった'という人材で あるならば、再雇用はあると思います。実際、その人 は『よく戻ってきたな』と歓迎されていました。 仕事ができるというより、ムードメーカー的な人(営業・男) でしたが…。 トピ主さんも、元上司とか、ダメ元でご相談されて みてはいかがですか? それなりの人に、すじを通した交渉をした方がいいと思います。 私の会社の人の場合、元上司に相談したようですが、支店長が 『なぜ先に俺に相談しないんだ!』 と影で怒ってましたから。。。 頑張ってみて下さい。 トピ内ID: 8514470877 閉じる× PP 2008年2月22日 09:00 7年前に辞めた女性の先輩です。 うちの会社が傾いて、他の親会社に売却される直前に いいタイミングで辞めていきました。退職金も、今に比べて かなりもらえていました。辞めずに残った従業員は 給料カットや人員削減でひどい目にあいました。 その女性は留学していたらしく帰国後、資格もないためか? 定職が全くなく(留学中はカタコト英語は話せる程度で、遊んでいたらしい)たまたま、うちの職場で派遣として雇うことになりました。 勝気な人柄のせいか?自分は誰よりも商品を知っているという顔をし 課長(彼女より年下)に対しても、ニックネームで呼んだり 偉そうな態度をとっています。もう天狗状態です。 口が達者だから怖くてだれも反論できない感じ。 景気が悪くて会社が傾いた間、辞めずにがんばったヒトや、 仕事がきつくても派遣にならず、正社員を手放さずにがんばった女性事務員だっているのに軽々ともどってきて、偉そうな態度をとられるのはとてもイヤです。その人は部長に上手く取り入って、正社員になろうともしていました。正社員になって二度も退職金を彼女に出すということになるのも疑問に思います。 トピ内ID: 2403699286 chun 2008年2月22日 11:14 私の会社にも一度退職して戻ってきた人がいました。 それほど優秀な社員でもなかったのですが、そういうことにこだわらない会社なので、本人が戻りたいといったらすんなりOKでした。 匿名係。さんが書いていらっしゃるように、私もまず元の上司に相談されるのがよいと思います。 募集後すぐに応募があってもう新しい人が決まりかけているのかも知れないし、どういう状況なのを確認した上で、控えめな態度で再就職の希望があることを伝えてみてはいかがですか?
転職に失敗したと思っているのに、このまま我慢して働き続けていることを考えてみてください。 仕事へのモチベーションは上がらないし、 いずれまた転職してしまう のは目に見えていますよね?それこそ我慢している時間の無駄だと思いませんか? なので「元の会社に戻りたい!」と思っているのであれば、悩む必要なんて無く、 まずはあなたから元上司や同僚に相談をしてみるべき です。 まだまだこれから先も続いていく仕事。あなたにとって環境が良いところで働いた方が、間違いなく結果もモチベーションも上がりますよね。 もし仮に今は出戻りするのを断られたとしても、タイミングが合えば まずあなたに声をかけてくれる可能性 もあるからです。 出戻りして転職する前と同じように働ける?その不安は考えすぎかも 前職の会社に出戻りしたいと相談しようか迷っている時、 もし仮に復帰できた状況のこと を考えると不安って結構ありますよね。 この項目では、そんな転職に失敗して出戻りする 不安 や 悩み について、実際にあったケースを参考に紹介していきます。 出戻りした社員って嫌われるのでは? 出戻りしたいと思っている人からすると、転職したのに戻ること自体が「虫のいい話と思われるかも…」とか「勝手に転職しといて戻るなんて…」と思われて 復帰できても嫌われるんじゃないか? とネガティブに考える人もいます。 しかし、元の会社に出戻りすることが認められたということは、元の会社からすれば 「あなたの力が必要だから戻って来て欲しい」 だから出戻りすることを認めてくれたということですよね。 そのため出戻りした社員が嫌われるなんて考える必要はないです。そもそも元の会社がそんな環境だったら、戻りたいなんて思わないですよね。 出戻りするのは恥ずかしいことでは? 転職後、出戻りが許されるのは上司に可愛がられてた人だけってホント？ | 転職エージェントのすべて. 転職して出て行ったのに戻って来る。これが 恥ずかしいこと だと思っている人もいます。 全然恥ずかしいことでは無いです。 むしろ転職にチャレンジして新しい会社に飛び込んだ分、 他の人よりも経験を積んだ と考えるべきです。 会社の愚痴を言ってるだけで外に出ようとしない人っていますよね? (笑)そっちの方がよっぽど恥ずかしい事です。 出戻りしたら給料や待遇は1からスタートになるかも? 必ずしもとは言い切れませんが、出戻りしたとしても 退職前や現在働いている会社の給料などを考慮してくれる会社が多い です。 もし給料や待遇が1からスタートさせられるのなら、あなたが働いていた時の実績を何も評価していないことになりますよね?そんな会社に戻る必要はそもそもありません。 ちなみに、私が働いている会社で実際にあったケースだと、転職中の経験を考慮して 退職した時よりも給料がアップして出戻りした人もいます。 社会人なら出戻りせずに辛くても我慢するべきでは?
待遇などに問題がなく、単に元の職場が良かったなーという気分的なものだけなら、もう少しだけ続けてみて、それでも元のほうが恋しいとなったときに決めてもいいのではないでしょうか。 トピ内ID: 6453538426 ライブ 2012年5月24日 08:56 前の職場の上司?が「戻ってこい」と言ったとしても、 職場全体の意見ではないと思いますよ? 出戻りは賛否両論あり、嫌いな人もすごく多い。(私もです) 表面上は笑ってますが「何で戻ってくんの?」と思ってる人は多いハズです。 正社員で働く事を望んで「次のステップ」に進んだ訳でしょ? そこで失敗しようと、それを認めそこからまた前に進むべきです。 戻る事はそれを「無かった事」にする行為ですし、まだ働いている人にも 失礼です。いわばそこよりも良い条件を望んで「卒業」した身だという事を ちゃんと認識すべきです。 トピ内ID: 6417038238 ☂ 根性無し 2012年5月24日 10:48 ぐんさんレス有難うございます。お返事が遅くなりました 経験者さんですか…。戻った時の周りの方の反応はどんなでしたか??
別に戻っても構わないけど、戻った会社・彼からいい加減な計画性の無い人。と思われますよ。 (今でも思われてると思うけど) 例え戻っても、昔みたいに楽しく仕事出来るとは思えないし。 少なくとも「楽しい仕事・職場」よりも、自分のためになる仕事を選んだのだから、多少の事は我慢してでも 今の仕事を続けるべきだと思います。 回答日 2007/06/08 共感した 1 私も貴方と同じ23歳で、転職をしているということで意見を書きます。 私も人間関係で転職をすることを決めた人間ですが… このような人多いですよ。人間関係に恵まれた職場はとても少ないです。 そして、貴方は前の職場で辛く涙を流すこともありましたが、楽しいと感じている部分もあった…。 と書いてますね。 今は、仕事の辛さではなく精神面の辛さを学ぶときなのです。 言われた一言一言に傷つき、自信を失いかけるかもしれない…。 でも、苦あれば楽ありなのです。 貴方は強くなります。精神的に強く、でも相手を思いやれるやさしい素敵な人に… ガンバレとはいいません。だって、すでに貴方は頑張っているのだから… 今は、とてもいい経験のときです。 1年…続けてみませんか? その場所で1年勤めることができれば、どこにいっても貴方は大丈夫です。 愚痴とか聞いてくれて、助言してくれる彼氏がいるのだから、貴方は幸せ者なのですよw このことは、忘れないでくださいネ。 回答日 2007/06/07 共感した 1 「明日仕事に行きたくないと思ったことはない・・・」って本当にすばらしいことだと思います。 私が新人のときは毎日「あと何日出れば休み・・」って数えながら過ごしてました。 今、パソコンインストラクターをしているのはなぜなんでしょうか?
ZIPNON / Pixabay 異動したが想像以上にきつい! できることなら前の部署に戻りたい! でもそんなワガママ通らないだろうな… とお悩みの、異動したものの前の部署に戻りたいと考えている方のためのページです。 あなたのような方は、決して珍しくないと思います。 転職したものの、 「元の会社に戻りたい」なんて言ってる人もいます し。 転職よりは、異動してから「こんなはずじゃなかった」となったほうがマシかもしれませんね。 部署異動であれば、戻れる可能性がありますから。 ですが、一体どうすればいいのでしょうか?
でも、前向きにかっこいい事言って辞めて仲間に見送られた手前、出戻る事に抵抗があります。。。 「あんなに引き止めたのにほら言った見たことか」と言われそうで怖いです。。。 どうやって動いたらいいのか分かりません。 もちろん会社に貢献できる自信はあります。 ものすごくチャンスを与えてくださったし、自分が成長できたとも思っています。 アドバイスいただけたらと思います。おねがいします!
JACリクルートメント 公式サイト: 実績: 年収1000万円以上などハイクラス転職特化 求人数: 約15, 000件 対象者: ハイクラス転職希望者 満足度 5. 0 信頼度 4. 5 求人数 4. 0 管理人のレビュー 年収1000万円以上、外資系企業、海外勤務、管理職などの『ハイクラス転職』に特化した転職エージェント。求人情報について、量は少ないものの、例えば年収1000万円以上の求人数はJACの場合「35%前後」と他転職エージェント(平均10%前後)に比べ圧倒的に多いのが数字からうかがえます。そのため、新しい環境で挑戦したい方、ワンランク上の転職を目指したい方におすすめといえます。とはいえ転職難易度は高いため、多くの求人から今後の進むべき道、求人を見ながら慎重に転職先を決めたい方は求人数の多いリクルートエージェントに登録された方が転職活動の進みは早くなります。 『JACリクルートメント』に登録して転職活動を進めたい方はこちら! マイナビエージェント 公式サイト: 実績: 各業界専任のアドバイザーが徹底サポート 求人数: 約40, 000件 対象者: 20~30代の首都圏・関西圏在住者 満足度 4. 5 管理人のレビュー 採用支援大手のマイナビが運営する「20~30代の転職サポートに強い転職エージェント」。最大の強みは、業界・職種に精通したキャリアアドバイザーによる徹底サポート。企業の人事&採用担当との太いパイプを持ち、求人票だけでは分からない情報も網羅。業界選び・企業選びに役立つ情報を提供してくれます。また、選考応募時に提出する書類についてキャリアアドバイザーが一人ひとりとじっくり向き合い、ワンランク上の添削を実施。転職成功のノウハウを織り交ぜ選考通過率を上げるマイナビエージェントだからこそ実現できるサービスが受けられます。20~30代の転職希望者なら利用必須の転職支援サービスになります。 『マイナビエージェント』に登録して転職活動を進めたい方はこちら! レバテックキャリア 公式サイト: 実績: ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo. 1 公開求人数: 約10, 000件 対象者: エンジニア経験者 満足度 5. 0 管理人のレビュー ITエンジニア転職の決定版!20万人が登録する『ITプロフェッショナル専門エージェント』、それがレバテックキャリアです。サービス実績は、転職者の約77%が年収アップに成功(270万円年収UPの実績あり)、求人の約8割が年収600万円以上、利用者の95%が「自分ひとりでは得られない情報が得られた」と回答。求人情報だけでなく年収交渉やキャリア相談までハイクラスのITエンジニアに特化したエージェントになります。エンジニア経験者でキャリアアップ、年収アップ、より高度な開発案件を手掛けたい方にマッチした転職エージェントです。 『レバテックキャリア』に登録して転職活動を進めたい方はこちら!
2月も今日で終わりとなりまして、外ではそこかしこで梅が咲いている今日この頃、皆様に置かれましてはいかがお過ごしでしょうか。 私はと申しますと、2月17日から19日まで、昨年試験に合格しました第二種作業環境測定士の登録講習を受けに、久しぶりに東京へ行って参りました。 さすがは東京と申しましょうか、スマートフォンを見ると画面右上の表示がXperia 5 II SO-52Aに変更して初めて5Gになって感激しました。(上の画像がその時に撮影したスクリーンショットです) 使った感想ですか?
作業環境測定法第5条により作業環境測定士となるには、作業環境測定士試験に合格して登録のための講習を受ける必要があります。 この講習を実施するための登録講習機関として、環境測定センター北九州事業部は全国では6番目、九州で初めて福岡労働局に登録されました。 講師紹介 産業医科大学で作業環境測定士を育成されておられる経験豊富な先生方をお招きして、充実した講習内容を基礎から分かりやすく指導させて頂いております。 産業医科大学 名誉教授 保利 一 元教授 吉川 正博 教授 宮内 博幸 労働衛生コンサルタント・作業環境測定インストラクター 西日本産業衛生会 顧問 田吹 光司郎 駒井 秀明 1. 講習実施場所及び連絡先 〒805-0071 福岡県北九州市八幡東区東田1-4-8 西日本産業衛生会 環境測定センター北九州事業部 電話番号:093-330-6059 FAX:093-671-3576 2. エロゲの車窓から 第二種作業環境測定士. 講習実施科目、受講日数及び受講時間 (1)第二種作業環境測定士講習(共通科目)3日間 1日目[受付9:10開始] 9:40~17:00 2日目 9:00~17:10 3日目 9:00~17:00 (2)第一種作業環境測定士講習(選択科目)2日間 1日目[受付9:10開始] 9:30~17:00 2日目 9:00~17:00 (3)個人サンプリング法に関する講習 1日目[受付12:30開始] 13:10~17:00 2日目 9:20~16:50 (4)実技基礎講習(A、B、Cコース)各1日 [受付9:50開始] 10:00~17:00 3. 受講の流れ(実技基礎講習は異なります) 4. 受講費用 受講内容 料金(税込) 第二種作業環境測定士講習(共通科目) 99, 000円 第一種作業環境測定士講習(選択科目) 88, 000円 個人サンプリングに関する講習 49, 500円 実技基礎講習(A、B、Cコース) 各25, 000円 5. 受講費の納入方法 受講費用は次の口座に振り込んでください。なお、振り込み手数料についてはご負担をお願いします。また、現金等による納入は受け付けておりません。 ※振り込みの際は、コード番号 641904 を名前の前に入力してくだい。 指定銀行 西日本シティ銀行 八幡支店 普通預金 口座番号 3009741 受取人 一般財団法人 西日本産業衛生会 6. 受講資格及び資格を証明するために添付する書類 受講資格及び資格を証明する書類一覧表のとおりです。受講資格に該当する欄の書類を作業環境測定士講習申込書に添付してご提出してください。 7.
講習に使用するテキスト テキストは受講科目によって次の本が必要となります。 共通科目 作業環境測定のためのデザイン・サンプリングの実務-A・B測定編-(上・下) 作業環境測定のための労働衛生の知識 個人サンプリング 作業環境測定のためのデザイン・サンプリングの実務-C・D測定編- 選択科目 該当科目の作業環境測定ガイドブック 講習には最新版を使用いたしますのでご準備ください。 希望者には初日に販売いたしますので、事前にテキスト購入申込書に必要事項をご記入の上、作業環境測定士講習申込書と一緒に郵送してください。 8. 作業環境実技基礎講習 作業環境測定で実際に使用するサンプリング装置や分析機器を取り扱っていただき、実技の基礎を身につけていただきます。 2021年度 登録講習予定表 上記の予定は諸事情により、予告なしに変更されることがありますので、お電話等でご確認して下さい。 予定表・ご案内 2021年度 作業環境測定士登録講習予定表 (PDF:124KB) 受講資格及び資格を証明する書類一覧表 (PDF:145KB) 申込方法 申込フォームへ FAXでのお申込みはこちらの用紙をダウンロードください。 作業環境測定士登録講習受講仮申込FAX用紙 (Excel:44KB) 作業環境測定士登録講習受講仮申込FAX用紙 (PDF:128KB) 会場・お問い合わせ先 電話番号: 093-330-6059 FAX:093-671-3576 お問い合わせフォームへ 交通アクセスはこちら 一覧へ戻る
登録講習というのは、関東の施設に3日間通うみたいですね しかも、その講習に通う為に、関東に1日電卓講習というのに行った人もいるらしいです 登録講習で不合格になる人もいるんですかね? >>625 いるよ。二種で落ちる人は結構いる。 一種で落ちる人は総じてキチかアホ。 >>625 いる。事実、後輩同僚が2種の登録で落ちて、1種の登録でも落ちている。 ほんとアホ以外の何物でもない。 >>625 実技免除になる講習含めて4日間通ったよ 実技免除講習でも電卓の使い方や計算の仕方は質問をすれば日測協の人たちが教えてくれるから、もし不安なら、積極的に質問してみるといい 幾何平均とか各評価値の出し方はネットで調べれば関数電卓のキーをどういう順序で操作するか書いてくれてる人もいるから、それをしっかり覚えるといい 629 名無し検定1級さん 2021/03/24(水) 11:15:41. 作業 環境 測定 士 登録 講習 不 合彩jpc. 88 ID:qmnZq4o0 >>627 実技免除講習って何のメリットあるんですかね? どのみち実技やるんでは無いの? 630 名無し検定1級さん 2021/03/24(水) 11:16:36. 73 ID:qmnZq4o0 >>629 登録講習の修了試験は実技と筆記とがあって、事前の免除講習を受けてると実技試験免除になるので実技試験対策が不要 でもって、他の受講者が実技試験やってる間、筆記試験の自習ができる 測定実務の経験がある人なら免除講習は不要だろうけど、自分は実務経験無かったから、万が一を考えて免除講習を受けたの 632 名無し検定1級さん 2021/03/24(水) 11:56:55. 22 ID:qmnZq4o0 >>631 実技って、試験みたいなやり方なんですね。 わたしも未経験ですが舐めてました。 参考になります。 全科目免除資格持ちだけど、登録講習だけでけっこうな負担だな4日間か 趣味で取ろうかと思ったけど費用も半端ないしやっぱ止めとくか…… 唐突な自分語りマン 前にもいたけど、やっぱ作業環境測定士って変なの多いね >>633 作業環境測定士は金銭的難関だからな~ >>626, >>627, >>628 先輩方、情報ありがとうございます。 登録講習だけで9万近くかかるんですね。 地方からなので、ホテル3泊、新幹線往復、会社には15万以上負担かかります 絶対受からないとヤバいですね 仕事多すぎやめたい 638 名無し検定1級さん 2021/03/26(金) 00:14:14.
以前も質問しましたが日本作業環境測定協会が主催する作業環境測定士二種登録講習において講習中に協会の方と講師が喧嘩をしてました。怒鳴り声、机を蹴飛ばしたり等本当に不愉快でした。その後講師は無気力な講習をして、一切教えないと受講生に明言してました。高額の受講料出したのにお陰で不合格になりました。本当に悔しいです。どうにもなりませんか? カテゴリ ビジネス・キャリア 職業・資格 社会保険労務士(社労士) 共感・応援の気持ちを伝えよう! 回答数 2 閲覧数 362 ありがとう数 4
作業環境測定士の品位の保持ならびに作業環境測定士および作業環境測定機関の業務の進捗改善に資することを目的として設立された公益社団法人です。 会員専用サイト 会長挨拶