後輩の結婚式に出席した松嶋菜々子 11月3日大安の日。東京・六本木の結婚式場で、花嫁より目立っていたのは、淡い青の着物に白帯姿の松嶋菜々子(44才)だった。 「事務所の後輩・藤澤恵麻さん(34才)の挙式・披露宴でした。出席者に挨拶回りをするなど、"裏方"に徹していましたが、控えめな佇まいも本当に上品でおきれいで…。うっとりとしてしまいました」(出席者のひとり) この日は妹分の結婚にゆっくり座る間もなく終始"仕事モード"だった松嶋。最近、ドラマ現場でも"完全仕事モード"が復活したという。 「お子さんが小さい頃は早朝深夜の仕事はもちろん、学校から帰宅する時間には家にいるようかなりセーブしていました。でも上のお嬢さんが中学1年生で下のお子さんももう4年生。だいぶ手がかからなくなったので"もっと仕事します! "と意欲的だそうです」(芸能関係者) 来年1月スタートのドラマ『連続ドラマW 監査役 野崎修平』(WOWOW)に出演、織田裕二(49才)との17年ぶりの共演も話題だ。 「松嶋さん、反町隆史さん(43才)夫妻と織田さんは、家族ぐるみのつきあい。一緒に別荘に遊びに行く仲です。撮影現場でも息ピッタリのようですよ」(前出・芸能関係者) 1か月ほど前から撮影に入っているが、休憩中はいつも2人で話しているという。 「お互い芸能界でもつるまないタイプですが、この2人が一緒だと話題は尽きないようですね。17年前の共演の時とは違い、今回はお互いのお子さんの話題が多いようですよ。織田さんのお子さんはまだ3才と小さいので、松嶋さんがアドバイスしているようです」(ドラマ関係者) 松嶋ママの存在感は増している。 ※女性セブン2017年11月23日号
反町隆史今日は運動会か変装して見に行くンゴ | 松嶋菜々子, 女性, 結婚式 芸能人
1年の交際を経て結婚。 ですが、 交際直前まで反町さんには交際していた人がいました! それが稲森泉さんです! ビーチボーイズで共演した2人はそこから交際に発展。 画像出典元: Twitter 反町さんは交際中に 松島さんに惚れ込んでしまい猛アタック。 松島さんは別れたら付き合ってあげると言ったそうです! そりゃそうですよね。 そうして別れを切り出した反町さんでしたが 、稲森さんが別れを渋ったことにより、別れるまで1年の歳月を要しました。 1年という期間で決心したんだそうです。 稲森泉さん悲しかったでしょうね… 反町隆史と松嶋菜々子に子供がいる? 画像出典元: 芸能人子供総まとめサイト 2人の間には娘が2人います。 2004年5月31日に、第1子の女の子が誕生! 2007年7月31日に公式サイトに通じて連名で第2子を妊娠したことを報告。 同年11月30日に第2子となる次女が誕生。 長女は『沙都』ちゃん、次女が『麻耶』ちゃんといいます! 反町隆史が娘について語る! 画像出典元: 2017年8月11日に番組『アナザースカイ』出演。 子供について話す場面がありました! MCの今田耕司さんが「 どうなんですか?中学生の娘さんのパパが反町隆史っていうのは 」と話を振られました! 娘さんに対して「あまり自分の作品は、興味ないのか見ないですね。小さい時から」とのこと。 興味ないふりして隠れてみることもありますけどね! 続けて今田さんは「 まだ、反抗期とかないんですか? 」と聞かれると 反町さんは「ちょこちょこありますけど、それがまた可愛かったり、ムッとされたことに『成長したな』て感じる』と話していたのです。 しっかり反抗期を迎えているようですね! 娘がお父さんを反抗期に嫌うのは生物の構造上なっていることのようです。 これはお父さんを異性と見ることのないように、そうなっているようです! 中条あやみさんは「 参観日に来てほしいって思います。自慢したいですよね 」と発言。 今田さんは反町さんへ「 行きにくいでしょ?参観日 」と質問。 反町さんは「いやいや全然行きますよもちろん。運動会も行きますし」と答えました! 子育てには協力的のようですね! 松嶋菜々子さんと一緒に観に行っている姿をスクープされている。 画像出典元: 佇まいと、松嶋さんの笑顔からも関係は良好そうですよね! お似合いでおしゃれで憧れる夫婦も多いようです。 そんな2人に離婚の噂も立っているようです!
小川 :いいえ、サーバ側です。 内海 :今サーバをやっている人の中には、「クライアントにチャレンジしたい」という人もたくさんいると思います。本来はどちらも手掛けるのが普通なんですよ。この2つが区分けされている状況がおかしい。当社では両方のエンジニアがスワップすることは珍しくないですよ。学ぶ気がある人には、どんどん場を提供しています。 小川 :最初はソースをレビューし合うことに戸惑いもありました。でも今は、他の人が書いているソースを同じ時間軸で見て、意見を交わし合うことで非常に多くの学びがあると感じています。最近、技術力がメキメキと伸びている気がしますね。 内海 :他のメンバーのいいソースを真似ることができるからね。本やWebには記載されていない活きた情報を得られるので、参考書を読んだり、セミナーに行ったりする必要性がないんですよ。結局のところ、本質は現場でしか分からないから。 ───:レビューのペースは? 小川 :ほぼ毎日ですね。 内海 :リーダー同士だけでレビューするというのはよく聞くけど、それだとリーダーにしかノウハウが溜まりません。私は全員にソースの意図を理解してほしいんですよ。 ───:個々の成長をここまで支援してくれる方が社長のポジションにいると、現場としてはすごくありがたいですね。 内海 :これから小川さんには、カジュアルゲームを1人で開発してもらいます。大規模プロジェクトは、どうしても手掛ける領域が限られてしまう。エンジニアが1人でガンガンつくれるカジュアルゲームって大切なんです。 小川 :まさに今日からスタートするんですよ。 内海 :バッターボックスに立ってもらって、私はバッティングコーチとして見守る感じでしょうか。1ヶ月後にはリリースする予定です。納期が決められているので、理想は追求し切れないと思います。ビジネスである以上、求道者であるわけにはいきません。おそらく部分的にはソースが拙くなると思いますが、それも含めて経験を積んでもらいたいなと。 ───:どんな方がこの会社に向いていると思いますか? 小川 :受け身じゃない人ですね。分からないことをまわりの人たちに質問できる積極性があれば、どんどん伸びていく環境だと思います。 内海 :会社に在籍している方はもちろん、フリーの方にも来てほしいですね。1人でガツガツするのもいいけど、10人から毎日刺激を受けた方が成長は圧倒的に速い。2ヶ月、3ヶ月くらいで、火を見るよりも明らかに変わってきますよ。 あとはソースで語れる方かな。エンジニアはソースでコミュニケーションを図れると思っています。ソースにNGを出すこともあるかもしれませんが、決して人格や仕事振りを否定しているわけではありません。そこでめげず、積極的にソースを書いてほしい。実践を通して人が育つと思っているので、チャレンジは大歓迎ですよ。失敗したとしても、次に活かせばいい。「メキメキと腕を伸ばしたい方ならぜひ」っていう感じですね。 ───:分かりました。では最後に、改めて森尾さんに締めていただければと思います。今後こういう会社にしたいというイメージはありますか?
法人概要 アップ・クルセーダーズ株式会社(アップクルセーダーズ)は、2012年10月設立の内海暢介が社長/代表を務める東京都港区六本木7丁目3番23号六本木Eフラットビル2階に所在する法人です(法人番号: 8011001092183)。最終登記更新は2020/04/15で、所在地変更を実施しました。 掲載中の法令違反/処分/ブラック情報はありません。社員、元社員から各口コミサイトで、 転職会議 3. 1/5.
02. 20 / ID ans- 3585232 アップ・クルセーダーズ株式会社 ワークライフバランス 40代後半 男性 その他の雇用形態 その他のゲーム・マルチメディア関連職 【良い点】 ちゃんと理由があれば休みや出社時間の調整等は考慮してもらえると思う。ただ、上長の裁量にかなり任されている傾向を感じた。 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む(全192文字) 【良い点】 自分の仕事を終了していれば残業をする事なく帰る事が出来たと思う。ただ、早く帰る事を特に推奨していたという事ではなく、チーム内の雰囲気や経営者が在籍かどうかなど、その時々の社内の空気によるところが大きかったと思う。 投稿日 2019. 11. 01 / ID ans- 4025500 アップ・クルセーダーズ株式会社 スキルアップ、キャリア開発、教育体制 40代後半 男性 その他の雇用形態 その他のゲーム・マルチメディア関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 タイミングや雇用形態などにもよると思うが、希望すれば担当プロジェクトの変更や、企画の持ち込みなどのチャンスも得られると思う。 【気になること・改善したほうがい... 続きを読む(全190文字) 【良い点】 トップダウンで物事が決定する事が多かったように思う。プロジェクトによっては、かなり上のポジションの人間が現場に滞在する事が多く、相性があまり良くない人間は非常にやりにくそうにしていたように見受けられた。 投稿日 2017. 26 / ID ans- 2678203 アップ・クルセーダーズ株式会社 社員、管理職の魅力 40代後半 男性 その他の雇用形態 その他のゲーム・マルチメディア関連職 【良い点】 経営者は業績が上がっている場合に担当者をちゃんと言葉で評価しているようだった(報酬面で反映していたかは不明)。 ITベ... 続きを読む(全196文字) 【良い点】 ITベンチャーには多いタイプの経営者に思えたが、気持ちの起伏が激しく、気に入らない事があるとオフィスで激高したりするため、就業中かなり気分が削がれた。チーム体制の入れ替えが頻繁に行われるため、フローが落ち着かなかった記憶がある。 投稿日 2019. 01 / ID ans- 4025493 アップ・クルセーダーズ株式会社 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 ゲームプログラマ 【良い点】 プロダクトに対して、自分の出した成果などは純粋に評価されます。 代表に稟議を通せば、昇給も望める環境になっているので、そこは良い点だと思います。 【気になるこ... 続きを読む(全179文字) 【良い点】 どれだけ残業しようと、成果が出てなければ評価はされず、給料も反映されません。 現場のモチベーションの維持の為にも、ここらへんは平等に評価されるべきだと思います。 投稿日 2019.