約 9 分で読み終わります! ・楽天・全米株式インデックス・ファンドは投資に向いている? ・評価や利回りを総合的に判断して決めたいな。 このようなお悩みを解決します。 本記事の結論 楽天・全米株式インデックス・ファンドは おすすめの投資信託! 米国株を幅広くカバー しているのが魅力 利回りの面でも優秀 なインデックスファンド 米国株式に投資できる投資信託の中でも、人気を集めているのが「楽天・全米株式インデックス・ファンド(楽天VTI)」です。 とはいえ実際に投資して失敗しないかどうか、不安に感じている人も多いのではないでしょうか。 結論から言うと、 「楽天・全米株式インデックス・ファンド」は投資初心者から上級者までおすすめです。 今回は「楽天・全米株式インデックス・ファンド」の基本情報、さらに本ファンドの魅力や利回りの真実も解き明かします。 \最短5分で口座開設できる/ 楽天・全米株式インデックス・ファンド(楽天VTI)とは? 「楽天・全米株式インデックス・ファンド(楽天VTI)」とは、 楽天投信投資顧問が運用しているインデックスファンド です。 基本情報は以下の通り。 商品名 楽天・全米株式インデックス・ファンド 商品分類 追加型投信/海外/株式/インデックス型 連動指数 CRSP USトータル・マーケット・インデックス 設定日 2017/9/29 決算日 年1回:7/15(休業日の場合は翌営業日) 管理費用 0. 楽天・全米株式インデックス・ファンド(愛称:楽天・バンガード・ファンド(全米株式))|ファンド(投資信託)詳細|フィデリティ証券. 162% iDeCo 〇 つみたてNISA 〇 分配金 × 為替ヘッジ × 米国大手のバンガード社が運用する、「バンガード・トータル・ストック・マーケットETF」を主な投資対象としていて、本ファンドに投資した際の資金の流れは以下の通りです。 複雑そうに見えますが、投資家は 「楽天・全米株式インデックス・ファンド」を買うだけで米国株式に投資できる のです。 自力でドルへ両替し、バンガード社のETFを買う手間が省けるのは大きなメリットと言えますね。 インデックスファンドとは そもそもインデックスファンドって何だっけ? インデックスファンドとは、日経平均株価やTOPIXといった "指数"との連動を目指す投資信託 です。 つまり指数が上昇すればインデックスファンドは値上がりしますし、逆に下降すれば値下がりするということ。 「楽天・全米株式インデックス・ファンド」はCRSP USトータル・マーケット・インデックスに連動しています。 米国株式市場に上場する約4, 000銘柄を網羅した指数だワン!
eMAXIS Slim 米国株式とも似てるようだけど、ズバリどっちがおすすめ? 「楽天・全米株式インデックス・ファンド」と近いファンドに、eMAXIS Slim 米国株式(S&P500)があります。 それぞれの違いについて、以下にまとめました。 どちらも米国株を対象に投資する点において共通ですが、 投資先の銘柄数に大きく違いが見られます。 それぞれおすすめしたい人の特徴を挙げると、以下の通り。 楽天・全米株式インデックス・ファンド 大型株だけでなく小型株にも投資したい 業種の偏りをなるべく抑えたい 大手企業に集中して投資したい 手数料を少しでも安くしたい 長期的なリターンを見れば大きな違いはないため、最終的には重視したい基準によって選ぶのが良いでしょう。 楽天・全米株式インデックス・ファンドの評価:まとめ さっそく「楽天・全米株式インデックス・ファンド」を利用してみよう! 「楽天・全米株式インデックス・ファンド」の評価を中心に説明してきました。 最後に、本記事の重要なポイントを3つにまとめます。 楽天・全米株式インデックス・ファンドはおすすめの投資信託! 米国株を幅広くカバーしているのが魅力 利回りの面でも優秀なインデックスファンド 「楽天・全米株式インデックス・ファンド」は、 長期的に見て大きなリターンが見込めるため、人気の投資信託 です。 少額での購入も可能なので、アメリカ株に投資しようとお考えの方はぜひ活用してみましょう。 ともだち登録で記事の更新情報・限定記事・投資に関する個別質問ができます! Podcast いろはに投資の「ながら学習」 毎週月・水・金に更新しています。 ※本記事は2021年4月17日時点の情報を元に作成されています。 ※本記事内で紹介されている意見は個人的なものであり、記事の作成者その他紹介企業等の意見を代表するものではありません。 ※本記事は情報提供を目的としており、特定商品・ファンドへの投資を勧誘するものではございません。投資に関する意志決定はご自身の判断にてお願い致します。
基本情報
レーティング
★ ★ ★ ★
リターン(1年)
49. 82%(295位)
純資産額
3216億5800万円
決算回数
年1回
販売手数料(上限・税込)
0. 00%
信託報酬
年率0. 132%
信託財産留保額
-
基準価額・純資産額チャート
1. 1994年3月以前に設定されたファンドについては、1994年4月以降のチャートです。
2. 公社債投信は、1997年12月以降のチャートです。
3. 私募から公募に変更されたファンドは、変更後のチャートです。
4. 投信会社間で移管が行われたファンドについては、移管後のチャートになっている場合があります。
運用方針
1. マザーファンド への投資を通じて、主として、 上場投資信託 証券に投資し、CRSP USトータル・マーケット・ インデックス (円換算ベース)に連動する投資成果を目指します。
2. バンガードが運用する「バンガード・トータル・ストック・マーケット ETF 」を実質的な主要投資対象とします。
3. 「CRSP USトータル・マーケット・ インデックス 」は、米国株式市場の大型株から小型株までを網羅し、投資可能銘柄のほぼ100%をカバーした時価総額加重平均型の 株価指数 です。
4. 実質組入外貨建資産については、原則として 為替ヘッジ を行いません。
ファンド概要
受託機関
三井住友信託銀行
分類
国際株式型-北米株式型
投資形態
ファミリーファンド 方式
リスク・リターン分類
値上がり益追求型
設定年月日
2017/09/29
信託期間
無期限
ベンチマーク
CRSP USトータル・マーケット
03% ※上記の内容は、今後変更になる場合があります。
9I312179 2017092908 楽天・全米株式インデックス・マザーファンド受益証券への投資を通じて、CRSP USトータル・マーケット・インデックス(円換算ベース)に連動する投資成果を目指す。対象指数に連動する上場投資信託証券(ETF)の「バンガード・トータル・ストック・マーケットETF」を実質的な主要投資対象とする。原則として、為替ヘッジは行わない。ファミリーファンド方式で運用。7月決算。 詳しく見る コスト 詳しく見る パフォーマンス 年 1年 3年(年率) 5年(年率) 10年(年率) トータルリターン 49. 82% 18. 30% -- カテゴリー 48. 20% 13. 39% +/- カテゴリー +1. 62% +4. 91% 順位 78位 43位 --%ランク 35% 24% ファンド数 227本 183本 標準偏差 14. 12 19. 74 17. 49 23. 90 -3. 37 -4. 16 66位 65位 30% 36% シャープレシオ 3. 53 0. 93 2. 86 0. 65 +0. 67 +0. 28 36位 48位 16% 27% 詳しく見る 分配金履歴 2021年07月15日 0円 2020年07月15日 2019年07月16日 2018年07月17日 詳しく見る レーティング (対 カテゴリー内のファンド) 総合 ★★★★ モーニングスター レーティング モーニングスター リターン 3年 ★★★★ やや高い やや小さい 5年 10年 詳しく見る リスクメジャー (対 全ファンド) 設定日:2017-09-29 償還日:-- 詳しく見る 手数料情報 購入時手数料率(税込) 0% 購入時手数料額(税込) 解約時手数料率(税込) 解約時手数料額(税込) 購入時信託財産留保額 0 解約時信託財産留保額 このファンド情報を見ている人は、他にこのようなファンドも見ています。
12 / ID ans- 1231321 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代後半 男性 非正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 非正規社員だったので、契約期間満了で退職となりました。丁度、新システムが完成する頃だったので、関係性があったのかもしれません。正社員になりたいという強い意思があれば、上司... 続きを読む(全192文字) 非正規社員だったので、契約期間満了で退職となりました。丁度、新システムが完成する頃だったので、関係性があったのかもしれません。正社員になりたいという強い意思があれば、上司もちゃんと考えてくれるので社風としては悪くはありませんでした。女性に優しい職場なので不動産事務職を考えている女性の方にお勧めですね。部署によっては遠方に異動の可能性もあるので入社時に確認した方がいいかもしれません。 投稿日 2014. 02 / ID ans- 1024150 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代前半 男性 非正社員 在籍時から5年以上経過した口コミです 現在、組織変更を行っており、いい意味での変更であればいいのだが、 昔、行って失敗したことをまた行うことの意味がわからず、現場の人たちは 困惑している。 また、人口の減... ハウスメイトパートナーズの評判・口コミ|転職・求人・採用情報|エン ライトハウス (5997). 続きを読む(全174文字) 現在、組織変更を行っており、いい意味での変更であればいいのだが、 また、人口の減少に伴い、不動産業界もこれからますます厳しくなり、 ある程度、淘汰されるとの予測がつくなか、このままこの会社が生き残る ための具体的な打開策もみえておらず、非常に不安である。 投稿日 2013. 08. 27 / ID ans- 861971 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代前半 女性 非正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 退職理由はセクハラ。 後日セクハラについての調査や、該当者の謝罪を求めたが無視。 理由は、セクハラ加害者が直属の上司ではないので、職場におけるセクハラとはみなされない... 続きを読む(全206文字) 退職理由はセクハラ。 理由は、セクハラ加害者が直属の上司ではないので、職場におけるセクハラとはみなされないとの事。。直属の上司でなければ、セクハラがOKという考え方のようです。 繁忙期以外は残業代がつかないためサービス残業。 相談窓口は張本人に筒抜け。 事なかれ主義。責任を押し付けあう。上司に相談をしても、「私は知らないので」と言われます。 投稿日 2013.
08 / ID ans- 240321 株式会社ハウスメイトパートナーズ 福利厚生、社内制度 30代前半 男性 正社員 個人営業 主任クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 不動産会社で土日休みだった点はよかった。また自分がいた頃はFPの研修があり、活用したことで取得することができた。他の点は他社同様であると思う 【気になること・... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 住宅手当が不動産会社では少ないと感じた。15000円程度出たが、自社管理物権のみであったため、選べる物件や自由度も少なく管理体制によっては礼金なども支払うケースもあったようだ。 投稿日 2021. 20 / ID ans- 4693192 株式会社ハウスメイトパートナーズ 福利厚生、社内制度 男性 正社員 個人営業 【良い点】 年に1回社員旅行がある。行き先も複数あり大変魅力です。社内的に行かない人の方が少ないので、気兼ねなく楽しむことができます。 【気になること・改善したほうがいい... 口コミ・評判:株式会社ハウスメイトパートナーズの社宅代行 |ITトレンド. 続きを読む(全196文字) 【良い点】 賃貸の会社なのに住宅手当が少ない。人事評価に対して、上長の判断が大きく影響するため、平等ではない印象。楽な場所だと職位も、上がりやすく、大変な部署だと成績も出にくく評価もされないため、配属部署によって大きく差が開く。 投稿日 2018. 19 / ID ans- 3136394 ハウスメイトパートナーズ の 評判・社風・社員 の口コミ(115件)
19 / ID ans- 3391564 株式会社ハウスメイトパートナーズ 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代後半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 入社前後の人へのギャップはあまりありませんでした。入社前に会った社員の方と入社後に会った社員の方は違うのですが、社風がそうなのではないかと感じます。 【気にな... 続きを読む(全203文字) 【良い点】 単独での話しではないかと思いますが、不動産業界ということもあり、繁忙期と閑散期の業務量の差は大きいです。春の時期に毎年大切なイベントがある方にはオススメできません。業界全体で改善すべき問題かもしれません。 投稿日 2017. 10 / ID ans- 2478735 株式会社ハウスメイトパートナーズ 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代後半 女性 正社員 法人営業 【良い点】 人間関係が良い。残業代はやった分はつく。行き先を選べる社員旅行がある。仕事やプライベート等、上司が気を配ってくれる。宅建を持っていると手当がつく。大きな支店は... ハウスメイトパートナーズの転職・採用情報|社員口コミでわかる【転職会議】. 続きを読む(全192文字) 【良い点】 人間関係が良い。残業代はやった分はつく。行き先を選べる社員旅行がある。仕事やプライベート等、上司が気を配ってくれる。宅建を持っていると手当がつく。大きな支店は職種が多い為、女性も働き続けれる。 時期によっては忙しく人手が足りていない。繁忙期は休みが取れず終電を逃す事もある。全国転勤。基本給が少ない。働く場所によっては知名度が低い。 投稿日 2017. 12 / ID ans- 2572789 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 アットホーム。 服装髪色もジーパン以外は割と自由。 ルーティンワークなので慣れれば自分のペースで仕事ができる。 年功序列で上がっていくので、よっぽど仕事ができ... 続きを読む(全198文字) 【良い点】 年功序列で上がっていくので、よっぽど仕事ができないのでなければ、給料も上がる。 繁忙期は荒んでいた。 上司がパワハラモラハラで、上に相談しても解決せず、異動も出来なかった。 部署間の繋がりが薄いのでお互いに影で悪口を言いあっていた。 投稿日 2018. 19 / ID ans- 3391556 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代前半 男性 正社員 個人営業 主任クラス 【良い点】 社員は基本的には良い人が多く、不動産業界のごりごりの営業マンみたいな人やすごい厳しい人というのも少ない。ノルマ等もそこまで厳しくはないので、ある程度はまったり... 続きを読む(全187文字) 【良い点】 社員は基本的には良い人が多く、不動産業界のごりごりの営業マンみたいな人やすごい厳しい人というのも少ない。ノルマ等もそこまで厳しくはないので、ある程度はまったりやれると思う。 基本的には一族経営なため、上からおりてくる意見に、現場が振り回されることが多い。労働環境の改善を掲げている割には、通達だけで仕事の内容の変化もない。 投稿日 2020.
27 / ID ans- 1048620 株式会社ハウスメイトパートナーズ 仕事のやりがい、面白み 30代前半 女性 正社員 一般事務 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事に関してはやりがいというのはあまり感じられなかった。 忙しい時期はひたすら同じことを繰り返しながらロボットのように働くので面白... 続きを読む(全174文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 忙しい時期はひたすら同じことを繰り返しながらロボットのように働くので面白さはあまりない 仕事というより作業をするだけのような日もある。 あとは、余裕のない上司がいると気を遣ってしんどい。 上司次第で、仕事のやりがいや、面白みもかわるのでわかりやすい。 投稿日 2020. 12. 10 / ID ans- 4586480 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代後半 女性 非正社員 その他の事務関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです ・給与 ・残業・休日出勤 ・やりがい ・キャリアアップ 非正社員で勤務してますが、結婚・出産後、時給を減らされました。理由は残業・休日出勤ができないからとのことでし... 続きを読む(全153文字) ・給与 非正社員で勤務してますが、結婚・出産後、時給を減らされました。理由は残業・休日出勤ができないからとのことでした。このまま非正社員で働き続けても時給は上がらないし、正社員を希望しても、正社員だとサービス残業や休日出勤が多いので退職を決意しました。 投稿日 2015. 12 / ID ans- 1451237 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代前半 女性 正社員 カスタマーサポート 在籍時から5年以上経過した口コミです ・年々会社としての補助がなくなり、10年ごとの報奨や残業代、資格手当など無くなったことで、会社への貢献したいという気持ちが薄れてきました。 それにも関わらず、上司からは... 続きを読む(全168文字) ・年々会社としての補助がなくなり、10年ごとの報奨や残業代、資格手当など無くなったことで、会社への貢献したいという気持ちが薄れてきました。 それにも関わらず、上司からはパワーハラスメントを受け、頑張っても頑張っても認められず何をやったらいいのか分からなくなってしまいました。欝のような症状も出始め、これではいけないと転職を決めました。 投稿日 2014.
18 / ID ans- 684730 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代前半 女性 正社員 その他営業関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです サービス残業と休日出勤が多いことが退職を決めた原因でした。長時間働くことが良いこととされている風習が少なからずあります。中途入社組みはそうではないのですが、新卒入社など他... 続きを読む(全203文字) サービス残業と休日出勤が多いことが退職を決めた原因でした。長時間働くことが良いこととされている風習が少なからずあります。中途入社組みはそうではないのですが、新卒入社など他社を知らないとサービス残業も気にならない人が多いようです。社長の一声と言う部分も多く、店長クラスの会議で残業代は支払わないと宣言した事もあるそうです。とはいえ、部署によって残業量もかなりことなるので、配属先によるところが多いと思います。 投稿日 2012. 28 / ID ans- 316505 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代後半 女性 非正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 派遣だったので、契約期間満了という事で突然の話だった。その時はかなりショックだったが、後々考えてみたら派遣法が改正されたせいだったのではないかと思う。 部署によるとは思... 続きを読む(全150文字) 派遣だったので、契約期間満了という事で突然の話だった。その時はかなりショックだったが、後々考えてみたら派遣法が改正されたせいだったのではないかと思う。 部署によるとは思うが、自分の部署の雰囲気が良く、仕事内容にも慣れていたところだったので、ずっと続けたいと思っていた矢先の出来事で非常に残念だった。 投稿日 2012. 16 / ID ans- 267540 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 その他営業関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 人事部や面接時に接した社員の人たちはすごくアットホームな印象でそれに惹かれて入社する人は多いと思う。実際に入社してからもすごくアットホームな感じで社員同士も仲が良い。ただ... 続きを読む(全154文字) 人事部や面接時に接した社員の人たちはすごくアットホームな印象でそれに惹かれて入社する人は多いと思う。実際に入社してからもすごくアットホームな感じで社員同士も仲が良い。ただ悪く言えばそれが"なあなあ"な感じを生み出してしまい、仕事に対するメリハリが希薄化してしまったり、「出る杭は打たれる」のような風潮もある。 投稿日 2011.
grade 3つの特徴 1. 「賃貸管理」のパイオニアとしての豊富な実績と高い評価 2. 独自の社宅管理「Value System」 3. 安心の5つのこだわり ハウスメイトグループは、 社宅候補物件のご紹介・契約→更新→解約という一連の管理・運営はもとより、引越会社あっせんサービス・家具家電レンタル等のオプションで、最上質の満足を実現します。 リストに追加したサービス資料を無料で請求できます 社宅代行とは?
1 /5 Q1 ご年齢を選択してください 24歳以下 25~29歳以下 30~39歳以下 40~49歳以下 50歳以上 次へ 1 /5 Q2 直近のご年収をお答えください ~400万円 ~600万円 ~800万円 ~1, 000万円 1, 000万円~ 戻る 次へ 1 /5 Q3 希望する職種を選択してください 戻る 次へ 1 /5 Q4 希望する会社の規模・種類を選択してください(複数選択可) 大手企業 中小企業 ベンチャー企業 外資系企業 戻る 次へ 1 /5 Q5 希望の勤務地を選択してください 戻る