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あそびごころ。の脱出ゲームシリーズ。 さる年あれば、くる年あり。幸ある一年であります様に。 年の瀬からお正月に渡って雪深い和風のお屋敷の中に知らず知らずのうちに閉じ込められてしまっていたあなた。 中には謎が隠されており、謎を解き明かす事でこの屋敷から脱出することができる様です。 雪深い屋敷の中を調べアイテムを駆使して謎を解き明かして脱出しましょう。 行き詰ってもゲームを楽しめる様にヒント機能も搭載。脱出ゲームゆくとしくるとしにチャレンジしてみましょう。 ( 以降ネタバレとなるのでご注意ください )
仕事できない人達はどうやって生きるべきか(気にしない?
この記事を書いた弁護士 西川 暢春(にしかわ のぶはる) 咲くやこの花法律事務所 代表弁護士 出身地:奈良県。出身大学:東京大学法学部。主な取扱い分野は、「問題社員対応、労務・労働事件(企業側)、クレーム対応、債権回収、契約書関連、その他企業法務全般」です。事務所全体で300社以上の企業との顧問契約があり、企業向け顧問弁護士サービスを提供。 こんにちは。咲くやこの花法律事務所の弁護士西川暢春です。 ローパフォーマーなど仕事ができない社員への対応にお困りではないでしょうか?
管理職として働いていると、必ずと言っていいほど直面する問題の一つに、「仕事ができない部下の対応」があります。 「なぜ、同じミスを何度も繰り返すのだろうか?」と仕事ができない部下に、どう対処すればよいのか分からなくなってしまいますよね。 この記事では、仕事ができない部下への対処法に悩んでいる上司のために、無能な部下への対処法や、使えない部下を放置するとどのような事態に陥ってしまうのかについて解説していきます。 そのほか、使えない部下を切りたい場合の対応方法についてもご紹介するので、ぜひ参考にしてみてください。 使えない部下はやめさせるべき?
いきなりですが パワハラの加害者に明るい未来はありません!
なら・・・ その上司の立場になってみたら? 「アナタ」のような有能な部下を持つ上司に。。 そうなると・・・ 「アナタ」はその優秀な部下に常に監視されて アナタの悪い部分にダメ出しばかりされるんですよ? もし・・・ ですけど・・・ 今のアナタが上司になったら・・ 部下からこんなふうに言われるんじゃないの? 「ウザいほど口うるさいなんにも出来ない人」とか。。。 人の上に立って人を管理するって・・・ 完璧な人が選ばれるワケじゃないんですよ。。 仕事が出来る人ではなくて 「人達を見れる人」なんです。。 個のダメ出しをする人がなれる地位じゃありません。。 個の資質を見極めて 配置出来る人。。です。。 って言うか・・・ アナタがその職場で役に立っていると思うなら ソレでイイんじゃないの? 上司が悪いとかはどうでもイイことだよ? それとも・・・ アナタは「そんな楽をしてる上司の立場」になりたいのかな? 他の人の仕事を「楽」だと思い その立場に立ってもいないのに、くだらない愚痴をしてると。。。 会社での自分の価値を下げるだけ。。。 そんな気がするけど? パワハラ加害者のその後とは？悲惨な末路を知ればもうパワハラは怖くない｜強く生きる教科書. アナタがそんなにも有能なら・・・ その上司とかアナタの部下とかへ・・・ 「気持ちよく仕事ができる環境」を作る事じゃないの? ソレが出来ないのなら・・・ アナタが無能だと思う上司に使われてた方が楽だと思うよ。。。 回答日 2015/12/18 共感した 1 上司は 仕事の指示と決済をするもので 仕事を部下以上にする必要はありません 下からおだて上げられて 都合の良いように部下から ちょっといってきてよ と動かされている お調子者としか見えません 兄弟や東大を出た人間が 会社で教わる事は 部下をどう使うか です。 私学での働き蟻に 殺さない程度に働かすテクです 上司を使っているのは 社長です 社長が認めた人物で 偉功を忠実に伝えている 伝えていなくても 社長が認めているのです あなた達にとやかく言う権限も 権利もありません こんな会社やめてやる と上司と対立して辞めていく30代後半 すこし仕事を覚えて頭に乗っている人が よくやるパターンで 転職を繰り返しそんなスキルなど糞の役にも立たんと人間否定され 何処にも採用されず 部下達は おれらそんなこと望んでないしと見捨てられて あげく 今ホームレスしていますわ 頑張ってください 何人の人が同じ事をいったか 社長って その上司で 踏み絵 しているんだから 踏み絵ってわかるかなぁ 会社に忠実な人間か たてつく人間かを わける方法で キリスト教を選別した方法なんだけど 回答日 2015/12/18 共感した 0
裁判を起こしたのか、会社の上層部とか人事部とかパワハラ相談窓口に訴えたのか? 明記されていないのでいろいろな可能性が考えられます。 恐らくは部署内の本人以外全員に対して上司が口頭で抗議しただけですよね? >上司のしている事は、パワハラには匹敵しないと思っています。 「匹敵」ってなんだ?「該当」といいたいのか?「パワハラには該当しない」「パワハラにはあたらない」といいたいのですよね?