こんにちは。ヨダエリです。 「最近いいことがないな……」と思う時、ありますよね。 「今がまさにそれかも……」と、現在進行系で落ち込んでいる人も、「あの時はつらかったなぁ」と過去を思い出す人もいるかもしれません。いずれにせよ、そんな状態はできるだけ避けたいし、早く解決させたいですよね。 そこで、人はどんな時にいいことがないと感じ、どうやって穏やかな心を取り戻せばいいのか、私自身の経験や悩んでいる人に向き合ってきた経験に基づいて、つづっていこうと思います。 読み終えた時、あなたの気持ちが少しでも前向きになることを願って! なぜ「いいことがない」と感じてしまうのか いいことがない。この言葉、改めて見ると結構シンドイ状況を表していますよね。 いいことがないということは、悪いことばかりが周りにあるということ。例えば、今自分の周りには自分を苦しめようとする敵しかいないとか、今手に入る食材は自分の苦手な物しかないとか、今暮らしている部屋には自分を苦しめる物しかないとか。 ……いや、さすがにそれはないけど、と今思いませんでしたか? でも、「いいことがない」って、言葉の意味通りに取るとそういうことなんですよね。自分を心地良くさせる要素がない、手段がない、選択肢がない。一つもない! 「自分の人生には何もいいことがない」未来が見えるほど憂うつになりやすい!?／『憂うつデトックス 』③ | ダ・ヴィンチニュース. ということ。 でも、実際は違います。 友人や知人、職場の人間の中にはあなたを苦しめようなんて全く考えていない人もいる。 スーパーやコンビニに行けば、あなたの好きなお菓子やパンやお肉や果物が売っている。 部屋に帰ればお気に入りのアーティストのCDやDVD、本や漫画、コスメやアクセサリー、香水や入浴剤がある。 ……何が言いたいのかというと、 人はつらいことが重なると「いいことがない」とついつい感じてしまうけれど、実際にはそんなことはない! ということです。 でも感じてしまうんだからしょうがない! と思いますよね。分かります。ではなぜ「いいことがない」と感じてしまうのか。 それは、 つらい気持ちや苦しみが、人から物事を冷静に受け止める力、エネルギーを吸い取ってしまうから でしょう。「もう何もやる気が出ない、何も希望が持てない」というように。 例えば、好きな人に振られたり、恋人から別れを告げられたりした時には、この世の終わりのような気持ちになると思います。仕事で大失敗をしたり、不本意な部署に異動になったり、リストラで突然解雇を命じられたりした時も、そうでしょう。 ではなぜ苦しい気持ちで心がいっぱいになってしまうのか。それは、 あなたが頑張っているから です。 軽い気持ちで連絡した相手から良い反応がなかったところでさほど傷付かないし、努力していない仕事や勉強で結果が出なかったところで、さほどショックは受けないですよね。 でも、自分なりにいろいろ考えたり配慮したり努力したりしたことが報われないと、「何で」と絶望的な気持ちになるし、それが重なると「最近いいことがない」と感じてしまう。 あなたなりに頑張ったり、もがいたりしているからこそ、「最近いいことがない」と落ち込んでしまうわけです。つまり、 落ち込みは頑張っている証拠 なのです。 なので、自分を否定するのではなく、むしろ自分を褒めてあげてください!
(目の前のことを存分に楽しむ) 3.
⑯プラスの言葉で目の前の景色が変わる 同じ状況でも、プラスの言葉を意識して使うだけで、ポジティブな面を見れるようになります。たとえば仕事で雑用を頼まれた時、「面倒な事を押し付けられた…」を、「小さな事でも誰かの役に立てるのは嬉しい・自分のやれることをしていこう」にすると、仕事や周りの人との関わり方が大きく変わってきますよね。自分への声掛け次第で、目の前の景色が変わってきます☆ ⑰感謝日記で小さな幸せ探し もしかしたら今ある幸せが見えていない状態かも。感謝したいこと・良かったことを1日に3個書く「感謝日記」をつけてみませんか♪友人が1年続けて「気持ちがすごく安定した」と勧めてくれたので、私も始めてみました。一番良かった事は、「毎日感謝できることを探す=視点が変わった」こと。きっとみなさんも今ある小さな幸せを実感するはず。 出典: □日記をつける参考に ・あなたが今楽しみにしていることは? ・あなたの人生でワクワクすることは? ・仕事の好きなところは? ・尊敬している人はいる? ・役に立った本は? ・自分のどんなところに感謝してる? ・どんな失敗やアクシデントに感謝してる? 何もいいことがない 英語. ・あなたが今日笑顔になったことについて書こう 6.
「最近いいことないな」は、心が元気がない状態 最近いいことないな、自分ばかり損している気がする…と気持ちが晴れずため息をついていませんか?心が元気がない状態になると、笑顔が減り自分らしくいられなくて、またネガティブに──。そんな悪循環が続くと辛いですよね。反対に、心が穏やな状態であれば「自分を幸せにする選択」ができます。「昨日の自分より少しだけ良い感じ」と思えるように、20のヒントで良い流れを作ってみましょう☆ こんな状態が続いていない? 心や体が疲れている 家事や育児に仕事、キャパオーバーしていませんか?全力で取り組むことも素敵ですが、自分の体や心に耳を傾けて無理をしないことが一番大事。また、心配事や考えることが多いと、気持ちが消耗してやる気や意欲が起きなくなってきます。 思考や行動のマンネリ化 思考や行動もワンパターンになると、マンネリ化してくるもの。思い込みの考えや、つい口にしてしまう言葉、普段の行動だって新鮮さがなくなると「なんだかつまらない・何をやっても上手くいかない」という気持ちになってきます。考え方や行動する大切さをこの後紹介しますね♪ ネガティブな事にフォーカスしている 人はネガティブな出来事や感情にフォーカスしてしまう傾向があります。それは危険から身を守るために私たちに備わった原始からの本能であり、時には必要なものです。でも同じ経験をしても、良い面を見れる人と悪い面を見てしまう人がいるのは事実。今から良い面にスポットライトを当てる意識をしてみましょう。 きっとできる!悪い流れを断ち切る20のヒント 1.
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私にはない。 例えば 身体障害者 用にすごく気を使ってることが分かるように求人票の右斜め下に階段用のスロープありとかいろいろ書いてはいますが、だからといって精神 障碍者 を採る気がないとは思えません。企業によっては身体・精神・知的全部が働いてるところもあるでしょうし。 というわけでわからないなら、わかりそうな人に聞きましょう! 1.ハ□ワの 障碍者 雇用担当の人 2.自分が通ってる就労移行支援事業所の人 私の場合は2の人に聞いたので1の人が知ってるかどうかはわかりませんが、どんな方が合同面接会で選考に通ってるかの傾向はなんとなくつかんでるんじゃないかなー・・・と思うので、合同面接会に 予め 申し込むときに聞いてみましょう。もしかしたら何かしら情報を持っているかもしれません。 当日会場で聞いたりしたらダメですよ!すぐそばではないとはいえ本人(本社? )がその場にいるので答えにくいと思います。 さて2の人に聞いた場合、とあるメリットがあるときがあります。 自分が受けようとしている企業が"合同面接会では" 身体障害者 しかとらないけれども、それ以外の精神・発達 障碍者 は大学や公的福祉機関、就労移行支援事業所等を通して採用している時がある のです。もちろん利用者当人がすぐ就職に移れるレベルなのかどうかとか、社風や企業が求めている人材とあっているか等の条件はあるので、コネクションがあるからといって必ず紹介されて実習・採用に繋がるかかどうかはわからないですが、紹介してもらえたらこんなにいいことはないと思います。 さて1と2の人に聞いたとしても、本当のことは会社の人しか知りません。もし聞いた上で面接受けてもやっぱり 身体障害者 メインだったっぽいという場合もあります。 そんなときはどんなに面接が上手くできてても 身体障害者 でなければ選考通過はしないので、スパッと諦めてその会社のことは忘れましょう 。 ※「障害者雇用の方が大企業に入りやすい」は間違い?
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