と聞かれると「働けない人を守るから、働けない人が生まれると思う。支給されたお金で生活するのは間違っていると思う。日本は借金だらけ。(障がい者を殺せば)借金を減らすことは出来ると思います」などと主張。国が障がい者に支給する手当が、国の財政を圧迫しているという趣旨の持論を展開し、自己正当化した。【村上幸将】
となってしまうわけです。 派遣元には直接雇用を依頼する義務がありますが、派遣先にそれを受ける義務はありません。 1円でも人件費を削らないと会社が潰れてしまう時に。 必要なときだけ格安で人を雇える仕組みがあるのに。 わざわざ高いお金払わないといけない直接雇用なんてするわけがありません。 派遣労働者の均衡待遇の強化 要するに、派遣先の正社員と同じことをやっているのだったら、同じ賃金を払えということです。 ただし! 違反しても特に罰則はありません。 そもそも、正社員と同じ仕事なんてさせてくれません。 派遣社員に、社員より責任の重い仕事を派遣プライスでやらせている悪徳派遣先は多々ありますが、そんなものどうとでもなります。 厚労省さん。 詰めが甘いよ。 検討規定 改正された派遣法が施行されて3年たったら見直し検討! 何かあったらすみやかに改善することを検討する ということが書いてあります。 不祥事件数ぶっちぎりのナンバーワンの厚生労働省さんが本当に正確な検討をして、問題を解決してくれるでしょうか? 「障害者なんていなくなればいい」と本気で思っているひとが起こした事件を、この社会はどう受け止めるんだろう？ – 四つ這いおとな. ナンバーワンじゃないかもしれませんが、民間企業ではありえない浮世離れした不祥事をファンタスティックにやってのける不祥事ファンタジスタ 厚労省様ですよ。 ないわ~。絶対ないわ~。 今回の派遣法改正のポイント 人さえ変えれば企業は派遣を使い続けることができるようになった 必要なくなれば3ヶ月我慢すれば派遣社員との契約を打ち切ることができる ★3年経てば自動的にクビにして人を入れ替え、永続的に安い人件費で労働力を確保できるようになった ということに集約されます。 こんな使い勝手のいい労働力が人さえ変えれば永久に使えるようになるのに、わざわざ直接雇用や正社員にしようなんて物好きな企業がどこにあるでしょうか? この不況のどまんなか。 僕が経営者だったら絶対に正社員なんか雇いません。 だって3年たったらクビ切って新しい人入れるだけで年間1人何十万円浮くんですから、こんなウマーな話、そうそうありませんって。 三年経てばクビ。 ↓ 実務経験がないから正社員では仕事が見つからない ↓ 再び派遣社員に戻る という牢獄に派遣社員を永遠に閉じ込める素晴らしい仕組みが出来上がりましたwww わかりやすくまとめてくれたサイトがありますので、 コチラ もどうぞ 参考 派遣法改正とは (非正規労働者の権利実現全国会議) 派遣社員のつらさは語るまでもないでしょう?
精神障害者です(^-^)/もがきながら歩いています。11才で発症して人生半分以上、精神障害者です(*^^*)偏見大歓迎。再発乳癌肺転移がわかって1年半。負けてたまるか! !
障害枠で入社してきたうつ病の人にほとほと困っています。 最近ついにうちの職場にもうつ病の人が障害者枠で入社してきました。 とにかく人のいう事に反論してきて困っています。1. 一週間前「来週の出勤の時この作業やっておいて」と言った時、 「はいやります!」と言ったのにも関わらず、「やり方は教えてください」と言ってくる。 2. 書類の記載にミスがあったので、私から注意するよりは良く仕事を一緒にしてる人に 聞いた方が楽だろうと思い「明日○○さんと一緒に書類を書いてください」と 気を遣ったのに、「すみません、もし大きなミスでないのなら、今直接教えてください」 とか反論。 3. 社内システムでメールの遅延があるとか言ってきたので 「そんなことは絶対ないです!」と言った後、メールサーバーにトラブルがあった時 わざとほかの人に聞こえる様に、「サーバーの調子が悪いみたいです」と嫌味 4. すっごくあんたの事嫌いオーラを出しているのに「おはようございます」 「お疲れ様でした」などわざとらしく言ってくる。 5. 「障がい者はこの世から全て消えて」 NHKで紹介された意見に「辛辣すぎる」の声: J-CAST ニュース【全文表示】. 私が必ず伝えたことを「聞いていない」などと言い出してくる。「絶対言いました! !」と 強く言ったら、やたら頭を下げて謝って来るので、「もっと前向きに生きてください」とアドバイスをしたら、男のくせにめそめそと 「そうできたら一般枠で仕事を探してます」と障害者アピール。 6. 月に一度障害者職業センターとかいう訳の分からないところから 良く知らない人が来て、上司とその鬱の男性とで何やら陰口をたたいている どうやって対処したらいいですか。 私が鬱になりそうです。 他の所で質問したら恣意的に編集されて 私を批難する解答ばかりが付いたので知恵袋で質問させてください。 あくまでも対処法を聞いてます。 月曜日が憂鬱です。 私が気を利かせて違う人に教えてくださいと言ったのに 空気が読めなかったり、先輩に口答えしたり うつじゃなくて発達障害じゃないかと疑ってます。 質問日 2015/11/15 解決日 2015/11/29 回答数 15 閲覧数 4817 お礼 0 共感した 0 そもそも、うつ病って障害者枠に数えられるんですね。びっくりです。 質問者さんの心労お察しします。質問者さんが、いろいろ考えて、気をまわして、いいようにして、いるのにも関わらすそれを、台無しにするような態度や発言でムカついているんですね?
質問者さんの話だけを聞いているだけなので、一遍通りにか物はいえませんが、私が思ったのは、「このうつ病の障害者の方は、本当に障害者なんですか?うつ病?発達障害?本当に?」です。 内容だけを聞いていると、いたって近年よく見られる若い人の反応のように思えます。年齢が若くなくても最近まで学生と接する時間が長かった人にこの傾向が強いと思います。要は、社会人としても基本が出来ていない人って意味です。 対処方法は私も後輩指導や新人教育をしている立場として申し上げますが、 「もし質問者さんが専属の指導係か何かなのであれば、自分には無理だと上司に申し出ることです。」 指導者ではないのであれば、その方を障害者扱い「しない」ことです。 他の後輩と同じ扱いをすればOKではないでしょうか?
もちろん様々な方がいますので、最初からやる気がある方ばかりでもないんですよね。できない理由ばかりを並べたり、自分の生活は最低限でいいんだという方もいます。 私が彼らに素直に話を聞いてもらえるツールが、iPhone・iPadでした。「私は、これを持っていると元気になれる。元気のコツを聞いてみません?」と言うと少し興味を持ってくれることもあります。 ーそれほど興味がない方にも粘り強く関わられるのには、どのような思いがあるのでしょうか? 中途視覚障害者が、見えなくなる過程で置いてきた色々な欲を少しでも思い出してほしいのです。 例えば、「見えないから映画を観に行くのはこれで最後だな」という方がいるとします。そして、映画はDVDで十分だと思えば、外に出なくなります。でも、映画館で誰かと一緒にポップコーンを食べながら観る楽しさもあるかもしれません。そう思えたら、外出する方法を考えてみようかな、服も買わなければ、というように色々な楽しみができます。今までに諦めてきた気持ちを少しでも思い出してもらえると嬉しいです。 ーなぜ、そこまで親身になって寄り添うことができるのでしょうか。 私が失明したときのことを振り返ってみると、病院では治療法がなく、周りに相談できる人もおらず、非常に寂しかった記憶があります。視覚障害になってやっとの思いで私にたどり着いた人に「私、iPhone・iPad以外教えられないので」と言うと、その人を見捨てることになります。 私との関わりがなくなれば社会との接点が切れてしまう人もいるでしょう。「そういう人を作らないぞ」という気持ちは常に持っています。 イベントにも出展して様々な相談に乗る。 ーiPhone・iPadのアプリや性能はこれからどのように発展すると思いますか? パニック障害（不安神経症）が薬で完治するまでの期間はどれくらい？ | パニック障害 カレッジ. 最近、様々な機能が内蔵された複合型のアプリが増えてきていますよね。1つのアプリで、文字、お札、色、ものの名前、全て分かるというものです。 一方、それぞれの機能に特化した専用のアプリは細かい機能が優れている場合もあります。これはデパートと八百屋みたいなもので、それぞれの良さがあります。 さらに今後は、現在アプリでしか利用できない機能が、既存の製品の中に内蔵されていくのではないかと思っています。 ーそうなると更に便利になりますね。現在、井上さんがよく使っているアプリはありますか? Be My Eyes(ビーマイアイズ)です。今までは家族の目か、ヘルパーの目しかなかったところに、他人の目という新しいチャンネルができました。気軽に人の目を借りることができると、ちょっとした困りごとを解決する時に役立ちます。 ただ、Be My Eyesで横断歩道を渡ったり目的地を探そうとしたことがありますが、とても危険でうまく利用できませんでした(笑) そこには歩行訓練士などの専門性が必要です。生活訓練の中でもテクノロジーと人の専門性を融合させた指導を模索していきたいですね。どれだけテクノロジーが発展しても、視覚障害者の支援においては人の専門性が必要な部分は残ると思っています。 指導者向け講習会の講師を務めることもある。 ーこれまで教えた人の中で、印象的な人はいましたか?
1 88. 7 126. 8 前年度平均在院日数 8. 7 40. 1 患者満足度の調査 患者満足度の調査の実施の有無 患者満足度の調査結果の提供の有無 (財)日本医療機能評価機構による認定の有無 (財)日本医療機能評価機構による認定 あり
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群馬の病院でインフル集団感染、患者1人が死亡 群馬県伊勢崎市の脳血管研究所付属美原記念病院は19日、入院患者11人と職員8人の男女計19人がインフルエンザに集団感染し、うち男性患者1人が死亡したと発表した。同院は「感染と死亡の関連は否定できないが、脳卒中が原因の可能性が高い」としている。 同院によると、感染者は同じフロアに入院する40~90代の患者11人と、20~50代の看護師ら職員8人。14日に1人目の感染が確認され、現在は12人が治療中で症状は安定しているという。いずれもインフルエンザA型と診断された。