健康なとき 通常赤ちゃんの水分補給は母乳かミルクで十分ですが、それ以外に与えて大丈夫な飲み物をご紹介します。 ●湯ざまし ●ノンカフェインのお茶(麦茶・ルイボスティーなど。ほうじ茶や緑茶はカフェインが含まれているのでNGです。) ●ミネラルウォーター(軟水でミネラル成分が少ない物なら可。軟水とは硬度100(mg/L)の事です。成分を確認しましょう。おすすめは「ナイアガラ ドリンキングウォーター 」「サントリー 南アルプスの天然水」「アサヒ飲料 六甲のおいしい水」「クリスタルガイザー」「コカコーラ社 いろはす」など) 発熱時の下痢や嘔吐・脱水症状がみられる時 発熱時の発汗や下痢・嘔吐してしまう時は大量の水分が失われるほか、体内の電解質濃度(塩分)が減少しています。この時だだの水を与えたばあい、「自発的脱水」といって水で薄まった体液を戻そうとしてかえって体内の水分を排泄させようとする生理反応を起こし、水分不足を悪化させ熱けいれんの原因となってしまいます。 ▶ 自発的脱水とは × ●ベビー用イオン飲料(おすすめは和光堂の「アクアライト」。下痢や嘔吐する赤ちゃんに素速く水分補給ができるようになっています。) ●経口補水液(夏場の塩分補給に最適です。大塚製薬の「オーエスワン(OS-1)」なら乳児(1歳未満)から飲むことができます) チャイルドシート・ベビーカーでの熱中症に注意!! 車で赤ちゃんと外出するときには必ずチャイルドシートに乗せますが注意が必要です。背中が密着しているので熱がこもり、知らない間に背中から大量に汗がでて、脱水症状になる恐れもあります。 また、ベビーカーに乗せて屋外に外出する時も同じで、気持ちよさそうに眠っていても気づかないうちに大量の汗をかいています。あせもになるばかりかこれが熱中症の原因になる場合もあります。長時間のせたままにしておかないで、背中の汗をこまめに拭いてあげたりして、水分補給等でシッカリケアしてあげましょう。 短時間でも自動車の車内に残したまま車を離れるのは厳禁です!!!
秋が深まり気温が下がってきたら、少し厚手のベビー服を着せましょう。スリーパーを着せてあげると寝冷え防止になります。初秋は残暑が厳しく、かなり気温が高い日もあります。しかし、日が落ちてからはぐっと気温が下がるケースもあります。特に新生児は自分で体温を調整することが難しいので、室温20℃以下にならないように、暖房を使用したり、上着を着せたりして、過ごしやすくしてあげましょう。 秋も室温計をチェックするべき? 室温計の設置は、非常に重要です。秋に限らず、いつでも見られるように1年中設置しておきます。赤ちゃんは多くの時間をお部屋の中で過ごすので、正しい室温を知ることは、赤ちゃんにとって快適な環境を作るうえで不可欠です。 冬の赤ちゃんの寒さ対策 理想的な室温は? 赤ちゃんに理想的な冬の室温 冬の室温は20~23℃くらいに設定すると良いでしょう。なお、室温とともに湿度のキープも大切です。約60%の湿度をキープして、快適な環境を作ってあげましょう。 頻繁に布団を蹴るのは赤ちゃんが暑い証拠?
「エアコン暖房・クーラー(冷房)はつけっぱなしのほうが電気代が安い」というのは本当でしょうか?つけっぱなしにしておくと電気代が高くなりそうだし、かといって頻繁につけたり消したりを繰り返すのも良くない、という話も聞いたりしますよね。 そこで今回、 エアコン暖房を24時間つけっぱなしにして電気代がどうなるか 実際に一人暮らしの筆者の家で1カ月間実験して試してみました! さらに、エアコンを必要なときにだけつけていた、一人暮らしの同僚の家の電気代とも比べてみて、 エアコンをつけっぱなしにしておいたほうがよい場合とそうでない場合を検証してみました 。 更新日 2020年7月17日 エアコン暖房24時間つけっぱなし、実験の環境を紹介 エアコン暖房24時間つけっぱなし実験!電気代は安いのか? まずは、今回エアコン暖房を24時間つけっぱなしをした実験の環境を紹介します。 今回は、同僚にも協力してもらって、 エアコンつけっぱなし vs. 必要なときだけつける 、という形で実験を行っています。 筆者の家 エアコン暖房を24時間、1カ月つけっぱなしにする 同僚の家 エアコン暖房を、1カ月必要なときだけつかう 実験期間は、2015年11月4日~2015年12月2日の約1カ月です。 以下に詳細を説明しますが、 筆者の家と同僚の家の環境はほぼ同じで、大きく違うのはエアコン暖房の使い方だけ です。 筆者の家(24時間つけっぱなし)の場合 筆者の家(24時間つけっぱなし) どうみても散らかっている筆者の家は、典型的な一人暮らしの家で、1K7. 2畳です。働いているので平日日中は家におらず、土日もたまに出かけるので家にいないことがあります。 主な家電は、エアコン、ドラム式洗濯機、冷蔵庫、液晶テレビ、ドライヤー、電子レンジくらいでしょうか。特殊な家電はありません。 前月(2015年11月)の電気代は3, 005円 でした。 今回の実験は、 エアコンの設定温度23℃、風量・風向は自動で24時間運転 で行いました。 家の場所 錦糸町 家の間取り・広さ 1K・7. 2畳 生活スタイル 平日日中はほぼ不在。土日はたまに不在。 主な家電 エアコン、ドラム式洗濯機、冷蔵庫、液晶テレビ、ドライヤー、電子レンジ 契約中の電力 東京電力・従量電灯B・40A 前月(11月)の電気代 3, 005円 エアコンの機種 東芝ルームエアコン RAS-2214D エアコンの設定 設定温度23℃、風量・風向自動で24時間運転 同僚の家(必要なときだけつける)の場合 同僚の家(必要なときだけつける) 部屋の写真をくれと言ったのにエアコンの写真をくれた同僚の家の環境は、筆者の家の環境とほぼ一緒です。 筆者の家から徒歩1分の場所に住んでおり、1K8.
ライフデザイン手当は現金給付か積み立てか、どっちがおトク? カテゴリ: FP夫婦のふたり言 公開日:2020年06月29日(月) MONEY PLUS「FPの家計相談シリーズ」の記事がアップされました。今回のテーマは、「選択制確定拠出年金の受け取り方」についてです。 今回の相談者は、40歳の会社員男性。転職先の企業の制度である「ライフデザイン手当」を給与として受け取るか、企業型確定拠出年金として積み立てるか迷っているとのこと。 人事給与制度や退職金制度の見直しにより、名称はさまざまありますが、相談者様の転職先のように「ライフデザイン手当」「ライフプラン支援金」などを導入する企業が増えてきています。今回は、ライフデザイン手当に代表される選択制確定拠出年金の活用法について解説しました。 記事の内容 導入が増加している「ライフデザイン手当」とは 選択制DC、現物支給とDC積立の手取り比較 選択制確定拠出年金でDC積立を選択するメリットは? 選択制確定拠出年金でDC積立を選択するデメリットは? ライフプラン手当とは何. ライフプランに合わせてその都度見直しを MONEY PLUS 記事はこちら
原則60歳まで現金化できないこと。 3. ライフプラン支援金の拠出により、実質的な基本給が下がること。 等級が下がる場合、実質的な基本給が下がることで、厚生年金や健康保険などの保険料を決める「標準報酬月額」の等級が下がること。標準報酬月額が下がると、目先の社会保険料が下がるメリットがある代わりに将来受け取る厚生年金の額や社会保険から受け取る給付も減額するという不利益が存在すること。 4. 所得税・住民税(計20%の税率で25年間加入した場合)の控除額が増えること。 5. 厚生年金の保険料(25年間加入した場合)の支払い額が減ること。 6. 将来の年金が減ってしまう？ ライフプラン手当のメリット・デメリット | Finasee(フィナシー). 健康保険料(40歳未満の場合)の支払いが減ること。 7. 老齢厚生年金の年金額(25年間加入し、65歳~85歳まで支給を受けた場合)が減ること。 8. 障害厚生年金の受給額が減ること。 9. 遺族厚生年金の受給額が減ること。 10. 傷病手当金の支給額が減ること。 11. 出産手当金(最大98日)の受給額が減ること。 12. 育児休業給付金の受給額が減ること。 13.
FPの家計相談シリーズ はじめに 読者のみなさんからいただいた家計や保険、ローンなど、お金の悩みにプロのファイナンシャルプランナーが答える FPの家計相談シリーズ 。 今回の相談者は、40歳の会社員男性。転職先の企業の制度である「ライフデザイン手当」を給与として受け取るか、企業型確定拠出年金として積み立てるか迷っているとのこと。FPの平野泰嗣氏がお答えします。 40歳独身のサラリーマンです。この度、転職をすることになりましたが、転職先の給料の受け取り方について悩んでいます。転職先の給与体系は年俸制で、私の年俸は540万円です。年俸額の12等分を毎月の給料として受け取ります。問題は、年俸のうち60万円(月額5万円相当分)は、ライフデザイン手当として支給され、給料として受け取るか、企業型確定拠出年金として積み立てるか、選択するというものです(現金給付と積立の割合の選択は可能)。 ライフデザイン手当の受け取り方によって、手取り年収や将来の年金額が変わるそうなのですが、どのように考えたら良いのでしょうか。 <相談者プロフィール> ・相談者:男性40歳、独身 ・職業:会社員 ・住居形態:賃貸 ・毎月の世帯の支出目安:25万円 <支出の内訳(25万円)> ・住居費:10万円 ・食費:3万円(飲み代は含まない) ・水道光熱費:1. 5万円 ・交際費:5万円 ・趣味:4万円 ・雑費:1. 5万円 【資産状況】 ・現在の貯金額:500万円 ・現在の負債総額:なし 平野:人事給与制度や退職金制度の見直しにより、名称はさまざまありますが、相談者様の転職先のように「ライフデザイン手当」「ライフプラン支援金」などを導入する企業が増えてきています。今回は、ライフデザイン手当に代表される選択制確定拠出年金の活用法について解説します。 あなたにオススメ
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