四季の言葉(夏) 2019. 04. 28 保育園や幼稚園の恒例行事、夏祭り !先生方は子どもたちに祭りを楽しんでもらえるように、知恵を絞って出し物を考え頭を悩ませてしまっているのではないでしょうか? 保育士さんは忙しいので凝って準備にあんまり手間取ってしまいますと、通常の業務に支障をきたしたり、準備疲れになってしまうかも。 でも、難しく考えなくていいんです! 子どもたちにに喜んでもらうことが目的である以上、突飛なものや珍しい出し物である必要は必ずしもありません。 子どもたち相手に行う出し物に求められるものは 手軽でシンプルで盛り上がるもの です。馴染みがあってシンプルであるほど、子どもたちには理解しやすくなりますよ! 今回は 保育園・幼稚園の夏祭りテーマごとの出し物アイデアを盛りだくさん紹介いたします !ぜひ参考にしてみてくださいね! ぱっと読むための見出し 【夏祭り保育園・幼稚園向けテーマアイデア3選!その1:夏空や海、夏の風物詩を連想させるテーマに!】 ①ドキドキ!スイカ割り 夏の風物詩といえば、スイカ割り!汚れる可能性があるので、 大きなブルーシートなどを準備するといい ですね。見えないものに棒をあてるって、子どもたちはもちろん、大人でもドキドキしますよね! 幼稚園児や保育園児が大きなスイカを割れるほどの力はないかもしれませんが、衛生面が気になる場合は八百屋さんや農協などで売り物にならないスイカはないかと相談してみるといいですね。 それか、 スイカ割り用のスイカは大人が食べて、子どもたちには別に用意してあげれば安心 です。 スイカ柄のビーチボールで代用すれば衛生面はクリアしますが、それだと盛り上がらないような気がします。 ②何が釣れるかな?「釣りゲーム」! 子供用のプール を使ったり、 水に見立てたブルーシートを床にひく ことで海に見立てたりします。誰がいちばん釣れるかな?競争しても面白いですよね! そして 魚など海を連想させる生き物のイラストにクリップをつけて、棒にマグネットをつけた糸をたらして 釣りの要領で行います。 海に見立てて貝殻なども混ぜてみると素敵ですよね! 保育園の夏祭りで子供に人気のある職員の出し物アイデアをご紹介！ | 日常の疑問を掘り下げる. 魚に飴などをテープでくっつけて見えないようにして「お宝をつけた魚がいるよ~!」と声をかけたり すると本気度がアップするかも! ③縁日屋台ごっこ 夏と言えばお祭り、お祭りと言えば屋台!子どもたち大好きですよね。 ヨーヨー、輪投げ、射的、かき氷や綿あめなど 、縁日屋台を出して子どもたちに楽しんでもらいます。 お店屋さんごっこのようにして、 屋台の暖簾や看板などを作ると本格的 ですよね!保護者や先生が店員さん役としてお客さん役の子どもたちを迎えましょう。 【夏祭り保育園・幼稚園向けテーマアイデア3選!その2:ヒーローやアニメキャラクターをテーマに!】 ①みんなで踊ろう盆踊り!
その2:ボーリング 次にご紹介するのは、 ボーリング 。 夏祭りの出し物としてはあまり耳にしないものかもしれませんが、 準備がとても簡単 というだけでなく、 子供たちも大いに楽しんでくれる ので非常におすすめです。 ペットボトル10本 水(重り) ボール この3点だけです。 お金を使わず集められるものがほとんどなので、費用も全くかかりません。 ボールの大きさや重さにもよりますが、ペットボトルに 3分の1程度 お水を入れて、ペットボトルを逆三角形に並べれば完成です。 こんな簡単に準備ができるものでも、園児の笑顔が浮かぶのは非常に嬉しいですよね。 色紙や色ペンを使ってペットボトルをデコレーション してみると、子供たちもより喜んでくれるかもしれません。 しかし、重さのあるものなので、振り回したりして怪我をする可能性もないわけではありません。 ピンを立て直すのは、職員で行うようにすることをおすすめします。 レンタルサービス もあるようですので、本格的に楽しみたいのであれば、レンタルサービスを利用するのもいいですね。 レンタルサービス 保育園の夏祭りの職員出し物・ゲームアイデア5選! その3:輪投げ 次にご紹介するのは、 輪投げ 。 こちらも昔から引き継がれる 夏祭りの定番の出し物 の一つです。 輪が入るか、入らないか、ドキドキワクワクする感情を引き立てるゲーム なので、子供の感性を育てるのにもとてもおすすめです。 輪っかになるもの(新聞紙やチラシなど) ガムテープ(カラーテープだとより良い) ペットボトル9つ 重りになるもの(水やビー玉、砂など) 以上4つです。 新聞紙などで輪っかを作って、固定するためにガムテープでしっかり周りを巻きます。 そして、ペットボトルに重りになるものを入れて、セッティングしたら準備は完了です。 非常に簡単ですよね。 輪投げの作り方を写真でわかりやすく紹介している記事を見つけましたので、参考までに。
採用で失敗したくない人は必見! ?『不適性検査 スカウター資質検査』の話。 - たいらblog スキル 2020年4月24日 ( 更新日:2020年9月22日) 不適正検査というものをご存知でしょうか? 私が勤める会社では2019年より採用時における判断材料の1つとして使用しています。 面接で良い事ばかり言っても働き始めたらあれも嫌これも嫌、残業したくない、連休ほしい、緊急でもどんな用事でも休みの日の電話は無理です・・・。よくあります・・・。 場所を変え、人を変え、吟味に吟味を重ねて、本来は長い期間をかけてじっくり見たいですが、優秀そうな方は時間をかけると他で決まってしまう。焦って採ると案の定アンマッチで揉め事ばかり起こります。 採用コスト、研修コスト、育成コスト、採用し直しコストは甚大です。 2019年の4月~2020年4月の1年間で50名ほどの方とお会いしましたが、採用は難しいですね。採用にあたっては何冊も採用に関する書籍を読みましたが、人事のプロではないので、なかなか難しいです。 そこで、これが全てというわけではありませんが判断材料の一つになるものとしてこのスカウターを使用しています。 スカウターってドラゴンボールみたいだな?と思ったら、各資質の合計数値を足して戦闘力として表現しています。本当に戦闘力と書いてあるのを見たときは驚きました。開発陣にドラゴンボールファンがいるんでしょうか?
文脈理解 「文脈理解」の得点は、主に国語分野からの出題の内、文脈(コンテクスト)の理解力のレベルを測定する出題の得点を、ベンチマークデータと比較し、相対的な得点を提示しています。 日常会話レベルの文脈理解力のレベルを測定しています。 7. 論理思考 「論理思考」の得点は、一貫した筋道を立てて論理を展開して思考する能力のレベルを測定する出題の得点を、ベンチマークデータと比較し、相対的な得点を提示しています。 論理思考の出題は、国語分野と算数分野にまたがって出題されています。初歩的な命題の真偽や判定能力や、少ないステップの段階的な思考展開能力のレベルを測定しています。 関連項目へのリンク その他の検査の解説および虚偽回答の傾向については、以下のリンク先ページでご確認ください。