社労士(社会保険労務士)の資格についてですが、独立開業以外の企業内で評価されるのでしょうか? 社内社労士の需要はあるのか?そもそも転職では実務経験が重宝されたりすると思うのであまり意味はないのでしょうか? 企業の求人を良く見ますが、簿記や電験、基本情報技術者はしばしば見ますが人事部の募集でも社労士の求人は企業から出ているのは見た事がないです。 企業内で働くのには評価されないもしくは必要とされないといった事でしょうか? お願いします。 質問日 2021/05/14 解決日 2021/05/21 回答数 6 閲覧数 254 お礼 100 共感した 0 弁護士・司法書士・土地家屋調査士・行政書士・税理士・不動産鑑定士・弁理士・中小企業診断士・公認会計士の募集もありませんよ。こうした資格を持っている方を企業は評価しないでしょうか?
「非常勤役員は社保に加入できない」ホンマ? 【社労士開業予備校では、実務についても可能な限り謎を解き明かします。】 社労士開業予備校の修了生さんでも、絶対に受講したことを他人に明かさない、あるいはSNSで大々的に恥ずかしい質問をする、そんな方を見ると悲しくなります。 合同事務所・共同事務所 では、毎月5日が全体ミーティングですが、そこで出たのが、タイトルの「非常勤役員は、社会保険に加入させなくて良いんですよね?」。 知り合いが法人を設立したので、相談を受けたのが、合同事務所のメンバーさん。「非常勤役員は加入させなくて良い」と相談者から質問があったので、「はい」と答えたそうで。「非常勤役員は、加入できない」という認識なので、「させなくて良い」では有りません、ワタシ的には。 (ミーティングでは、それ以上突っ込みませんが。) でも、何で知り合いが社会保険労務士に相談したのでしょうか? 確認のため?? 意図を訊かないと始まりません。それは、何でも~ ここから先このブログは、法的根拠やソースが必要な方は読まないようにお願いします。 (好きな方は、厚生労働大臣や日本年金機構の情報・通達をチェックしてください。) 「非常勤役員か常勤か」そもそも何でチェックしてます。 代表者の話した内容で? キャリアコンサルタントとして独立するには？年収や開業方法を解説 - 人材紹介応援ブログ｜Crowd Agent. 勤務時間数を訊いて? 新設法人でも、設立する方はそのあたり調べていると思います。何で、非常勤役員にしているのか。代表役員(代表取締役)の報酬をゼロにしているのか。配偶者を代表取締役にして、報酬を発生させていることも(後で、健康保険の扶養とか家族手当とかでもめるんですよ。月10はセーフじゃないですよ。代取は非常勤はないです=時間数を言う先生がいますが、私ならパラレルに考えますけど)。 「社会保険(健康保険、厚生年金保険)に加入させたいのか、加入さえたくないのか」ここが分かれ目です。「非常勤役員は~」って言うなら、社会保険労務士に相談する意味は無いわけで。 メンバーが社長に訊くと「社会保険に加入したくない=副業で会社に分かるのが嫌だから(もしかして無許可・無届け?)」らしく、ただ親族の取締役については、入らせたいorイヤ、どっち?
社会保険労務士といえば、士業と呼ばれる職業です。 他にも 行政書士 中小企業診断士 などがあります。 いわゆる「士業」と呼ばれるものは、独立して稼ぐのは結構大変だと言われています。 独立して仕事をする人を 「開業(独立)社会保険労務士」 と言います。 稼げるか稼げないかは・・・ その人の「力量&努力&人脈」しだいです。 とくに人脈は大切で、開業当初の顧客は独立前のつながりがベースになることも多いです。 他にも顧客を獲得するためには営業センスも必要となってくるので、コミュニケーション能力も求められます。 何も無い状態からの独立は、かなりの努力と我慢を要することになります。 顧客獲得後も顧客の信頼を得ることができないと、契約期間を継続してもらうことができません。 私の通っていた専門学校の先生の話によれば、 「年間契約を結べて、それを毎年更新してもらえる企業が何社かあれば、収入は安定するし、好きな時に休めるから良いぞ~。皆も頑張って早く社会保険労務士として開業しなさい。」 と笑って言い放っていました。 昭和のお話なのかと思いますが、令和となった今はそんなに美味しい話なんてないのが現実です。 社労士とFPのダブルライセンスがトレンド? 最近は「ファイナンシャルプランナー(FP)」とのダブルライセンスを取得し、主に年金や生活相談等のコンサルティング事業をされる社会保険労務士も増えています。 こちらも運営次第ですが、上手くいけば結構稼ぐ方もいらっしゃるとか。 自分がどれくらい稼ぎたいのかを明確にして、それを基準に計画を立てていかないと行きあたりばったりでは独立してもうまくいきません。 社会保険労務士は独立しやすい?
労働人口が減っているとはいえ、このように職種によっては今後なくなるかもしれないといのもありえるですね。 また社労士として年収を上げるためにはどのようなことを意識すれば良いのでしょうか。 こちらに関して、JobQの投稿を確認していきましょう。 社労士アシスタントの将来性、やりがいはなんですか? 求人で社労士アシスタント?を見ました。内容を確認していると、興味が湧き挑戦したいなと考えております。 しかし、不安な点もあります。 ・社労士は全国区の組織がないですが、今後の将来性は? ・お給料の上がるの?それともキャリアアップ(転職)して上げていくの? ・仕事の醍醐味は? ・その道の一番旬な人やブログは? ご存知の方や現職のかたの意見を教えて頂けないでしょうか?
~資格の登録が必要?! 社会保険労務士(社労士)の連合会とは? 全国社会保険労務士会連合会(社労士会の連合会)とは、社会保険労務士法第25条の34に基づいて設... 社労士の事務指定講習は受けるべき?内容や費用まとめ!【2021年最新版】 こんにちは、チサトです。 社会保険労務士(社労士)の試験に合格し、「やっと社労士としての仕事ができる!」とイメージしている方は多い... 社会保険労務士名簿(社労士名簿)への登録で一定の費用がかかる 社会保険労務士(社労士)の資格を活かして働くに当たり、専業でも副業でも社会保険労務士名簿(社労士名簿)への登録が必要です。 お住まいの地域によって変わりますが、社会保険労務士名簿への登録でかかる費用の目安をまとめてみました。 登録免許税が3万円 手数料が3万円 入所予定の社労士会への入会金が3万円~8万円 別途で年会費が数万円 初年度は最低でも10万円、2年目以降も数万円ずつかかりますので、意外と大きな負担です。 サラリーマンとして働いている方は毎月一定の収入をもらっていますので大丈夫だと思いますが、社会保険労務士(社労士)の仕事を始める前にもお金がかかります。 ※ 社労士の登録料や資格の維持費 について詳しくは、下記の記事を参考にしてください。 社労士の維持費! 介護事業の処遇改善加算、講義になかった？ - 社会保険労務士資格活用のポイント・ブログ - 社労士開業予備校--社会保険労務士の独立開業を支援・開業セミナーby戦略人事研究所. 資格の維持費や登録料、資格取得費用を徹底解説! こんにちは、チサトです。 社会保険労務士(社労士)は、企業の人事課や総務課で役立つ他、将来的に独立・開業も目指せるため、資格取得を... アルバイトの日給の相場は1万円~2万円 「社会保険労務士(社労士)で副業をして本業と同じくらいの金額を稼ぐつもり!」 と意気込んでいるサラリーマンの方はいませんか? 仕事内容によって変わりますので一概には説明できないものの、社会保険労務士(社労士)のアルバイトの 日給は1万円~2万円 が相場です。 つまり、1ヵ月間で土日を利用して5日間に渡って社会保険労務士(社労士)の仕事のアルバイトを副業で行えば、5万円~10万円を稼げる形になります。 「難関の資格を取得したのにこれだけしか稼げないの?」と疑問に感じる人は多いのではないでしょうか。 しかし、サラリーマンが副業する場合は平日に仕事をするのが難しいため、劇的に収入を増やせないのは仕方ありません。 この点に関しては社会保険労務士(社労士)の副業だけではなく、他の仕事やアルバイトにも該当します。 とはいえ、一般のバイトよりは割が良いのは間違いありません。 社会保険労務士(社労士)のアルバイトの報酬は1日2万円と設定されている仕事が多いため、時給1, 000円のバイトで副業するよりも効率良く稼げるのです。 副業として行える社会保険労務士(社労士)の仕事はたくさんありますが、新米でもベテランでも基本的に報酬は変わりません。 土日だけとはいえ、積極的に仕事を請け負えば、それなりの金額を稼ぐことができますので、副業で年収をアップさせたいサラリーマンに社会保険労務士(社労士)の資格はおすすめです。 副業の仕事を探す方法は全部で2種類!
0%と最も高く、次いで「30歳代」が33. 4%を占めています。 そういう意味で、全業種での調査データでは、開業時の年齢は30~40代が多いようです。 実際の開業社労士はどうか 世間一般、全業種での開業は30~40代が多いようですが、社労士の場合はどうかというと、データがないので断言はできませんが、社労士会の先生方の例をみると、私の肌感覚では50~60歳での開業が比較的多いような気がします。 そもそも、やはり家族を養わなければならない関係上、「開業しない」という方は結構多いように思います。 私の肌感覚に過ぎませんが、合格者における非開業者の割合は7割くらいなのでは・・・と思います。 先日、社労士会の研修でお会いした開業者の話を聞くと、複数の先生方が、合格後しばらくの間は、ご家族の事情などさまざまな要素を勘案して、登録しなかったり、勤務社労士やその他登録で登録されていたようなのですが、 子どもが自立して養う必要がなくなった 役職定年 定年退職 というタイミングで開業へ踏み切られたそうです。 たしかに、社労士会の集まりなどで社労士会の先生方を見渡すと、私のような30代以下は全然いなくて、ほとんどが45歳以上という印象です。 ですので、もし現在、開業のタイミングについて迷われているようでしたら、先ほど挙げた「お子様の自立」「役職定年」「定年退職」などのタイミングでの開業を検討されてみてはいかがでしょうか? YouTube Videos
行政協力の仕事内容やメリット、報酬・年収を徹底解説! 社会保険労務士(社労士)が独立開業するメリット 社会保険労務士(社労士)の試験に合格して資格登録をすると、有資格者として業務を行うこと... 一方で自分でアルバイトを探して副業する場合は、しがらみがなく気楽というメリットはありますが、時給1, 000円~1, 500円と報酬が少なくなります。 また、空いている時間を有効活用して社会保険労務士事務所(社労士事務所)でパート勤務するのも選択肢の一つです。 社労士事務所の求人はそこまで多くありませんが、転職サイトや求人サイトを使って社会保険労務士(社労士)のパートの仕事を探して副業に取り組んでみましょう。 副業として開業するのは難しい!
女性に人気の資格ランキング あわせて読みたい!資格に関するオススメ記事 【オススメ?イマイチ?】履歴書の全資格を転職者10人が大暴露!そこから見えた成功の秘訣とは? 【転職する女性が持っておきたい!】バッチリアピールできるオトクな資格30 大事なのは、「何故、自分はその資格を取得したいのか?」この"目的"を見失わないようにしてください。「資格取得の目的」「資格取得の理由」明確にしておくことが大切です。"お給料が高いから資格取得する"…これも明確な目標だと思います。"お給料が高い、収入が良い仕事に就きたい"これは立派な理由であり、目的です。あなたは何を目的に資格を取得するのでしょうか、まずはここから考えた上でどの資格を取得するのか、また資格取得にかかる費用と期間とも相談して決めると良いのではないかと思います。 引用:女性が持っていると転職で有利な資格ベスト5 まとめ 今回の記事では、女性が転職するために取得してムダだった資格とおススメの資格を事例を踏まえてご紹介しました。 通信講座などでおススメしているような、人気の資格は取得するのが簡単で持っている人が多いので注意した方が良いようですね。 みんなが持っている資格は転職時に履歴書などでアピールするには弱いし、その資格が必要な仕事には応募者が殺到して競争が激しくなっているのです。 しかし、取得するには難易度が高く、仕事に活かせる資格は持っておいて損はありません。 転職するために資格を取得するなら、こういった難易度が高めで持っている人が少ない資格を狙いましょう!
いかがでしたか? 資格は必要ないと言われることもありますが、少なくとも未経験者がやる気や知識を示すためには有用なものです。 当然、経験者として転職する時にも資格があると有利になります。 ぜひ資格を使って、キャリアの助けにして行ってください! ↓↓↓未経験からSEへ転職する 方法について解説している記事はこちら↓↓↓
資格取得のメリットは、仕事に役立つという点だけではありません。資格取得の先輩たちも、資格にさまざまなメリットを見出しているようです。資格を取ってみたら本来の目的以外でもメリットがあった、という声もご紹介します。 「仕事に必要で資格を取ったが、ご近所の手伝いなど仕事以外でも使える場面が多い」(49歳/ガテン系資格) 「もともとはスキルアップのために勉強を始めたけど、子どもに勉強を教える際の話の引き出しが増えました」(22歳/世界遺産検定) せっかく資格を取るなら、たくさんの使い道があった方が嬉しいもの。役立つ場面が多いほど、資格を取るモチベーションも上がりますね。 また今回のアンケートでは、資格そのものだけではなく、資格を取るための勉強や知識も役立つということも分かりました。資格を取る過程で学んだ知識は、さまざまな場面で役立つと感じている方が多いようです。「なかなか資格取得への一歩を踏み出せない……」という方も、まずは自分に必要な知識を得るつもりで、勉強を始めてみてはいかがでしょうか。 「取って良かった!」と思える資格の取得を目指そう! 仕事や生活を豊かにしてくれる資格。一方で、せっかく資格を取ったのに活かしきれていないと感じている方がいるのも事実です。「資格を取って良かった!」と実感できる資格の取得を目指したいですね。 資格の活かし方を具体的にイメージしてみたり、資格取得のための勉強や知識を活かすことを意識したりして、ぜひ満足できる資格取得を目指してみてくださいね。 文/大西マリコ この記事が気に入ったらフォロー
建設会社であれば、Word、Excel、PowerPoint、CAD、電子アルバム等、 建設コンサルタントであれば、Word、Excel、CAD、PowerPoint、以外にも、 イラストレーターやフォトショップなども役に立ちます。 現在の建設業界は人員不足の中、電子化にも対応する必要があり、 新卒の学生にパソコンスキルを期待することも多い傾向があるようですよ。 回答日 2008/03/20 共感した 0 土木・建築の資格は、一級・二級(土木・管工事・舗装)施工管理技士などや一級・二級建築士など実務経験が必要なものがほとんどです。 社会に出てからでも十分間に合います。 回答日 2008/03/15 共感した 0 技術士補(大学によっては卒業でもらえる)ぐらい。土木や建築の仕事をしてから資格取得するものが多いので焦らずに。 就職に関しては、粘り、持続力、やる気があることをアピールする方が妥当だと思います。就職後仕事は一般的にきついので!