5 回答日時: 2011/09/12 22:43 NO4の続きです。 海外編(マダガスカル島)=猪とヤモリの競争 ある日、猪がヤモリと競争することになった。 そこで、ヤモリは猪のたてがみのすぐそばに生えている高いススキによじ登り、そこをスタート位置とした。 スタートと同時にヤモリは猪のたてがみに飛びついた。 猪は一向にお客様が己の首に取り付いているとは気付かず、ゴール地点とした木の幹に近づくと、たちまちヤモリは樹の幹に飛び付いた。 猪は腹を立て今度はスタート地点に駈け戻ると、ヤモリが素早くそのたてがみに取り付き、今一足でスタート地点というときにたちまち野猪の前へ躍び下りる。 このようなことを何度も行ない、一度も猪は勝てなかったので憤りと疲れで猪は死んでしまった。 閉めるの遅くなってすみません、 さすがにペットとして飼ってた人からは回答無いようなので たくさんお話のせてくれたNo5の方をベストアンサーにさせていただきます。 ちなみに去年はヤモリは見かけず、今年は大人ヤモリを屋外で一匹見かけました。 お礼日時:2013/12/04 17:59 あなたが悲しい思いをしている所申し訳ないのですが、私的には家の中にヤモリが入ってくる?環境の方が気になったのですが…。 回答ではなくてすみません。 この回答への補足 え?変ですかね; 夏に見た事ありませんか? 子どもの方が屋内で見かける率は高い気がします。 いつも追い払ったり殺したりしていると その家に来なくなることはあると思います・・・。 あと寒い地方には少ないのかもしれません。 補足日時:2011/09/14 02:08 3 No. 2 HOPinDEER 回答日時: 2011/09/12 22:04 こんばんは。 ヤモリはまだわかりますが、寝ていて「ヒル?」と勘違いされているあたり、 まさか野宿ではないでしょうね^^;? ヤモリ駆除方法5つ！効果的な殺虫剤やグッズは？ | タスクル. そうですねぇ・・爬虫類でもなつくと言ったらなつきますし、 もしかしたら、あなたに興味があったのかもですねぇ。 そう思うと切ないですよね。 その遺体を手厚く、埋めてげてください。 次は人間に生まれ変わってきてねと拝んであげましょう。 >悲しい気持ちや罪悪感を紛らわす言葉、 してしまった悲しみを紛らわすこともないですよ。 勘違いとはいえかわいそうなことをした、これでいいと思います。 罪悪感を紛らわすこともないですよ、悪いことをしたなぁ・・でいいとおもいます。 その罪悪感があるなら埋めて拝んであげたらいいですよ。 >ヤモリにまつわる話など、 ヤモリには毒があるのをご存知ですか?
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ヤモリは害虫を食べてくれる益獣です(´Д⊂) 消毒薬のない昔、伝染病を媒介する蚊を食べてくれるヤモリは本当の意味で「家を守る」生き物だったのでしょう。 今ではなんでも消毒してしまうことによってヤモリの役目は減っているかもしれませんが、ヤモリ自身は病気を媒介することもないし、ニンゲンの生活を荒らすことはありません。 家にヤモリが入ってきて困るって人、なんで家の中にヤモリが入ってくるか理由を考えてみてください。 エサ(=虫)のないところにヤモリはやってきません。 貴方の家、蛾やゴキブリが巣喰ってるんですよ! ヤモリでお困りの方はまずおうちの害虫対策をなさったほうがいいと思います。 それでもやっぱりヤモリは苦手という方。 苦手なものはしょうがないので、まずこちら 「さざなみ網」 さんのサイトをご覧ください 。 駆除ではなく「寄せ付けなくする」方法 が書かれています。 家に入ってきて住み着く生き物・・・ゴキブリでもネズミでもなんでもそうですが、環境を抜本から改めない限り、殺そうが追い出そうが、なんどもなんどもやってくるものです。 私にも苦手な生き物はいます。 それが目の前に突然出現した時「うぎゃぁぁああぁあ~!!!! !」と取り乱す気持ちは分かります。 でもやみくもに殺してしまってはいけません。 私は特定の宗教を信じているわけではありません。 祖母の喪中だというのに肉も魚も食いまくってますし(ばーちゃんゴメン )、新聞丸めてゴキブリ叩きますし、「命」を大事にしている立派なニンゲンかというとぜんぜんそうではありません。 だいたい「ヤモリ」なんて生き物を飼うこと自体、エサとなる虫を毎日間接的に殺しているということです。 なので生命について偉そうなことを言うつもりは毛頭ないのですが、それでも「殺さなくていい命は殺さない方がいい」と思うのです。 人間に害を与えない生き物は殺してはいけないという事だ。これは大原則である。 ヤモリが「家守」として家を守るかに科学的根拠はないにしても、今までの歴史の中で、少なくとも人間には害を与えてはいない。駆除ではなく、寄せ付けないようにするのが好ましい。(さざなみ網さんのサイトより抜粋) 人間同士で生活することだって時として難しいのに、狭い日本でニガテな生き物との共存は大変ですが、ニガテな生き物もいてこその生態系です。 どうか爬虫類嫌いの皆さん、ヤモリを見かけても殺さないでください。 野良ネコや野良犬はダニや病気を媒介しますが、まともな精神の人は、たとえ犬・猫が嫌いでも見かけてただけでは殺しませんよね?
美味しそうだからかっさばいて食べてみたい・・・とかいう理由なら、まぁ・・・しょうがないですが。 これはヒトのエゴですが犬を食べる文化圏に生まれて平気で犬を殺して食べられる人もいれば、酪農家に生まれて乳牛と兄弟同然に育ったがためにどうしても牛肉を食べられない人もいます。 この世界には色んな価値観があって当然ですが「嫌いだから殺す」というのはまかり通ってはいけないことだと思います。 どうしても我慢できないという方、自分の手を汚す前に、お近くの「ヤモラー」にご相談ください。 近所の小学生とか、親戚の子とか、どこかにいるはずです。 基本、野生動物の飼育はオススメしませんが殺してしまうよりマシです。 私も東京~埼玉、阪神間でしたら頂きに上がります。 にほんブログ村 にほんブログ村 ヤモリランキングへ
真夜中に暗闇からちょろちょろっとヤモリが出てきて、驚いてしまったあなた。 本当にお気持ち分かります。 あの見た目が可愛いという人もいるかもしれませんが、気持ち悪く感じている人も多いです。 駆除を考えるかもしれませんが、「ヤモリを殺してはならない!」と言われているのをご存知ですか? 今回は、ヤモリを殺してはいけないと言われる理由、ヤモリのスピリチュアル的な意味、家にヤモリが入ってきたらどうしたらいいのかについて紹介していきます。 ヤモリを殺してはいけないと言われる理由は? 飼ってないけれど可愛がってたヤモリを殺してしまった -カテゴリー違っ- 爬虫類・両生類・昆虫 | 教えて!goo. 大きく分けて「習性」と「名前の理由」2つの理由がありますよ。 1つ目は、その習性によるものです。 夜になり外灯を点けると、羽虫が寄ってきますよね。 正直うっとうしく思われている方も多いと思います。 ヤモリは、その嫌な虫を食べに出てきてくれるのです。 また、家に住み着いたシロアリやクモ、ゴキブリ(特にその子供が大好物です。)と言った害虫を食べてくれます。 ですから、益獣とも言われているくらいなのです! 2つ目は、その名前に由来しています。 古くからの言い伝えで、守り神という意味合いで「家守」や「屋守」や「守宮」と漢字が当てられていました。 以上より、益獣であることと、古くからの言い伝えの、守り神の意味を持つ「家守」という名称から、「ヤモリはむやみに殺してはならない!」と言われるようになったゆえんなのです。 ヤモリのスピリチュアル的な意味とは? 前の章で、ヤモリは縁起の良い動物であることはお分かりいただけたかと思います。 それとは別に、スピリチュアル的にも、特に白いヤモリは縁起が良いと考えられています。 一般的には、灰色が灰褐色をしているので、白いヤモリはレアなのです。 具体的には、白いヤモリは神の遣いと考えられており、もし出会えれば、 「あなたが行動する時期が来た」ということを示している、要は、あなたに幸運が訪れることを示していると言われているのです。 言い方を変えれば、直感的に踏み出し行動して良いとされ、新しいことを始めるチャンスだったり、才能を開花させられる時を意味しています。 また、体の色に関係なく、ヤモリ自体が富やお金の象徴であり、金運アップの効果もあると考えられています。 以上をまとめると、 ① 家の守り神である ② 金運がアップする ③ 才能を開花させられる ④ 行動すべき時が来た この4つがスピリチュアル的にヤモリが意味することとなりますよ。 どれを取っても、幸運が訪れること間違いなしである印象を受けますよね。 ヤモリが家にはいったらそのままにしておいてもいい?
早朝、雨戸を開ける前の廊下は、薄暗かったのです。 そこに、焦げ茶色の物体がススス〜ッと動いていきました。 これはもう、ゴキブリに違いありません。 私は手近にあったダンナのスリッパを持ち、バシッバシッと叩きました。 我ながら容赦のない叩きっぷりです。 しかし、あれ? 断末魔の動きがゴキブリっぽくないのです。 もしや…人違い?ならぬ虫違い?? ダンナが起きてきて、電気をつけました。 すると、な、なんと! 小さなヤモリだったのです〜〜!! 「なんて、かわいそうなことをするんだ」という、ダンナの心の声が聞こえてきました。 ダンナはかねてから、ヤモリ養護派なんです。 なのに、自分のスリッパで殺害されたなんてねぇ。 聞けば、ヤモリはゴキブリを食べてくれるらしいですよ。 ほんとに惜しい虫を亡くしてしまったわけです。 ごめんね、成仏しておくれ〜(--;) ヤモリ殺害のバチが当たったのか、夕方、台所のインバータが切れました。 いつも突然なので、困ります。 暗くなってしまう前に、ダンナはノジマに走りました。 申し訳ないなんて言いながら、ちゃっかりまたダンナをこき使ってしまいましたね(笑)
なのでやたら触らないほうがいいですよ。 洗濯を干そうとベランダへ出たら、サッシのところにいて頭に降ってきたことがあり、 「ぎゃ~~~~~~~~~~!」と声を上げたことがあります。 洗濯を干そうとしてサッシを開けたら、サッシの開けないほうの溝にいたため、 開けた方のサッシで挟まれて即死していたこともあります^^;。 (あ~ぁ・・そんなとこにいたから・・・) と遺体を埋めてやりましたよ。 まぁ、ヤモリの糞には悩まされて一時はよく掃除をしていたこともありますね。 最近少なくなりましたが・・。 こんなところでしょうか。 1 回答ありがとうございます。 室内です(>_<) ヒルはたぶん寝ぼけていたんだと思います(^^;) >爬虫類でもなつくと言ったらなつきますし、 やっぱりそういう事あるんですかね(T-T) 昨晩ヤモリは出てきませんでしたが、ちょっとうなされました; 土葬にもう一票ですね。 ありがとうございます、拝んでおきます。 >ヤモリには毒があるのをご存知ですか? 毒があるというのはイモリの事ではないですか? 都内在住の相手はニホンヤモリだと思うので、 もし「ヒル」から湿地帯(? )での生活を想像させてたらすみません。 事故の思い出話、ありがとうございました; サッと逃げるかと思いきや そういうところはちょっとニブイんですね・・・。 ヤモリの糞、見た事なくて検索してみました。 色々と勉強になりますm(_ _)m お礼日時:2011/09/14 01:57 こんばんは! 優しいんですね。自分だったらごめんなさいですが、逃げてます。 罪悪感を紛らわす言葉や、ヤモリにまつわる話はできませんが、外に置いて自然には少し可哀想なきがします。 お墓を掘って大地に還してあげて下さい。わざとではないんですから、きっとわかってくれると思います。いつまでも悲しんでおられると成仏できませんよ。 ご冥福を心よりお祈り申し上げます。 2 回答ありがとうございました。 回答者様はヤモリが苦手なんですね~私も最初は苦手でした。 意外と素早いし。 >外に置いて自然には少し可哀想なきがします。 ヤモリの親が心配してるかな~とか 鳥や蟻が食べて自然に還るのがヤモリの死に様(? )として良いのかな~と思いましたが なんかちょっと可哀想ですかね・・・? >ご冥福を心よりお祈り申し上げます。 ありがとうございます・・・。 本当、幸せに暮らせるところにいってほしいものです。 お礼日時:2011/09/12 23:07 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!
日清製粉はホワイト?ブラック?
03. 30 / ID ans- 1386157 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 歴史が古く社風としては非常に堅い会社である。それ故に現場の意見が通りにくく、基本的にはトップダウンが非常に激しい会社である。また、営業スタイルも非常に体育会系のノリが必要... 続きを読む(全153文字) 歴史が古く社風としては非常に堅い会社である。それ故に現場の意見が通りにくく、基本的にはトップダウンが非常に激しい会社である。また、営業スタイルも非常に体育会系のノリが必要な場合がおおい。会社からの売上ノルマも比較的他社と比べても厳しい方であると感じる。売上実績が悪いと提出書類も多くなるため、残業もおおい。 投稿日 2014. 07. 10 / ID ans- 1147760 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 30代前半 女性 非正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 正社員が本当に派遣社員、契約社員を見下しています。仕事は、正社員のレベルを求められますし、残業もして欲しいと言う環境でしたが、一度も会議や打ち合わせを行ってはくれず、仕事... 働きがいのある職場づくり / ダイバーシティ | 社員・従業員とともに | 人と社会 | CSR | 日清製粉グループ. 続きを読む(全327文字) 正社員が本当に派遣社員、契約社員を見下しています。仕事は、正社員のレベルを求められますし、残業もして欲しいと言う環境でしたが、一度も会議や打ち合わせを行ってはくれず、仕事状況の確認や面談もありませんでした。社員の方は、定期的に面談があります。なので、仕事に疑問をもったりしても、仕事中も慌ただしく質問しても聞いて貰えず、私語も厳禁。本当に殺伐とした空気で酷いものでした。 女性上司の一人ですが、ずっと何かに怒っていて空気がずっとピリピリしていました。 仕事状況やプライベート(家族や子供)の話もなく、ひたすら自分の仕事をやりなさいと言う環境は辞めたくて仕方なかったのに、色んな理由をたけられ、3度も止められて、やっとの退職でした。1年半頑張りました。 投稿日 2014. 06. 21 / ID ans- 1130643 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 非正社員 テレマーケティング 在籍時から5年以上経過した口コミです 派遣契約が満了のため。エルダー社員の問題により、契約社員にはほぼなれません。 今後は派遣もエルダー社員の状況によっては派遣もおちおちと3年いられないかもしれないと感じま... 続きを読む(全174文字) 派遣契約が満了のため。エルダー社員の問題により、契約社員にはほぼなれません。 今後は派遣もエルダー社員の状況によっては派遣もおちおちと3年いられないかもしれないと感じました。 労働環境としてはかなりおすすめですが、不安定なことに変わりはなさそうです。 ただ、正社員の方もかなりの過労を強いられており、メンタルが弱っている人も見受けられました。 投稿日 2013.
:ブラック企業 サービス残業の常態化はかなり深刻な状況であるにも関わらず、管理職・役員は見て見ぬふりをしています。退職時に人事部長(同じフロアで毎日同じくらいの時間まで働いていた方)との面談がありましたが、現行の残業時間を伝えると、わざとらしくびっくりした演技をされ、改善は期待できないと思いました。 日清製粉で働く上で相性の良い人:年収重視でやりがいのある仕事を求める方 若手であっても責任の重い仕事を任され、いくつかの事業所を兼務するということも珍しくないので、とにかく仕事量は多くやりがいはあります。また、入社3年目以降からお給料も急に上がり同業種と比べると年収はいいので、とにかく働いてとにかく稼ぎたいという方には合っていると思います。
HOME 食品、飲料 日清製粉グループ本社の採用 「就職・転職リサーチ」 人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス(22 卒・ 23卒無料) 社員による会社評価スコア 株式会社日清製粉グループ本社 待遇面の満足度 3. 8 社員の士気 2. 8 風通しの良さ 2. 5 社員の相互尊重 2. 7 20代成長環境 3. 2 人材の長期育成 法令順守意識 4. 日清製粉グループ本社 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ OpenWork（旧:Vorkers）. 8 人事評価の適正感 2. 6 データ推移を見る 競合と比較する 業界内の順位を見る 注目ポイント 3年連続売上高アップ カテゴリ別の社員クチコミ( 238 件) 組織体制・企業文化 (44件) 入社理由と入社後ギャップ (35件) 働きがい・成長 (37件) 女性の働きやすさ (29件) ワーク・ライフ・バランス (32件) 退職検討理由 (24件) 企業分析[強み・弱み・展望] (27件) 経営者への提言 (10件) 年収・給与 (34件) 回答者別の社員クチコミ(47件) 回答者一覧を見る(47件) >> Pick up 社員クチコミ 日清製粉グループ本社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化 公開クチコミ 回答日 2021年03月11日 回答者 管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日清製粉グループ本社 3. 4 創業120年の歴史があり、安定して事業を行ってきたことから、非常に高い倫理感と法令遵守意識を持っている。コンプライアンスについては、確実に遵守することを求められる。 そういった意味で、後ろめたい思いを持って働くことはない。 持株会社制を取ってからの年数も長く、組織体制としてはタテ割りが強い。横の連携がないことはないが、同期、元同僚など、属人的なつながりに基づいており、仕組みとしての横串は通っていない。そのため、部署が変わると苦労することが多く、特に中途採用者は入社当初は苦労するかもしれない。認められれば、かなり過ごしやすくなる面も一方ではあるように感じる。 真面目な文化は良くも悪くもあり、提出すべきものの締め切りなどは守る社員が多い。一方、細かいことにも気を配ることが求められ、ほぼ発生しないであろう可能性のためのリスクヘッジを要するなど、石橋を叩いて壊すと社内では自嘲気味に語られることもある。 紙文化も顧客の影響か根強いが、コロナの影響で一気にウェブ会議や在宅勤務が進み、少しずつ変わりつつある。しかしスマートで先進的な働き方というよりも、コツコツと努力して時間をかけることをよしとする傾向が上の年代中心にある。 企業分析[強み・弱み・展望] 公開クチコミ 回答日 2020年09月01日 エンジニアリング、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日清製粉グループ本社 2.
9 強み: 小麦粉という製品を供給するということ。 国内シェアNo. 1。 堅実な財務状況。 不況下に強い。 小麦粉製造に関わるノウハウが豊富。 同業他社と比べ、給与、福利厚生が良い。 弱み: 昔の慣習、風習が色濃く残っている。 教育体系が確立されておらず、基本的にojtとなる。 保守的な雰囲気。 中途入社が活躍しにくい雰囲気。 労働組合の影響力が非常に弱く、どんなに意見を上げても労使協議で意見が通る事が少ない。 事業展望: 海外進出を昨今の目標としており、海外小麦粉メーカーの合併吸収を繰り返している。売り上げ高は、着実に増えているが、海外工場の運営、品質管理がどのレベルまでできているのかは不明。今後も、国内の人口減の影響のため、海外に進出する流れは続くと思われる。 就職・転職のための「日清製粉グループ本社」の社員クチコミ情報。採用企業「日清製粉グループ本社」の企業分析チャート、年収・給与制度、求人情報、業界ランキングなどを掲載。就職・転職での採用企業リサーチが行えます。[ クチコミに関する注意事項 ] 新着クチコミの通知メールを受け取りませんか? 関連する企業の求人 株式会社ニップン(旧:日本製粉株式会社) 中途 正社員 研究・開発 【地域限定職】製パン・製菓の開発スタッフ※製粉業界のパイオニア/年間124日/残業月10時間程度 東京都 求人情報を探す 毎月300万人以上訪れるOpenWorkで、採用情報の掲載やスカウト送信を無料で行えます。 社員クチコミを活用したミスマッチの少ない採用活動を成功報酬のみでご利用いただけます。 22 卒・ 23卒の新卒採用はすべて無料でご利用いただけます
日清製粉グループ本社 の 退職理由・離職率・転職のきっかけの口コミ(8件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 8 件 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 40代前半 女性 その他の雇用形態 保健師 【良い点】 歴史があり、社員が社名の威厳を背負っている自覚がある。比較的穏やかな社員が多い。新人も人当たりがソフトである 【気になること・改善したほうがいい点】 男女問わ... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 男女問わず、非正規社員は社員より差別を受ける。挨拶すらされない状況。また社員の中でも、女性や食が低い女性社員に対するパワハラ・セクハラ・モラハラが多く、隠ぺいされ、被害者が退職に追い込まれるケースも散見される 投稿日 2017. 05. 24 / ID ans- 2553080 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 30代後半 男性 正社員 経理 主任クラス 【良い点】 働けばはたらくほど評価される。 休みがとりづらくてつらいとかんじた。休日もしごとをしないと終わらないくらいの量があり、... 続きを読む(全192文字) 【良い点】 休みがとりづらくてつらいとかんじた。休日もしごとをしないと終わらないくらいの量があり、ワークライフバランスがとることができないため、つらい。働いた時間数で評価されるけいこうがあるため、今後のキャリア形成が見えなくなった。限られた時間のなかでどれだけ成果をあげられるかどうかで勝負をしたいとかんがえた。 投稿日 2019. 12. 15 / ID ans- 4093916 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 その他の事務関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 上司のパワハラ(机を蹴ったり、 たたいたりボールペン投げたり等) に嫌気を感じたのとあまりの残業時間の多さに体調を崩してしまった事が大きな原因です。若手の退職率は3割... 続きを読む(全154文字) 上司のパワハラ(机を蹴ったり、 に嫌気を感じたのとあまりの残業時間の多さに体調を崩してしまった事が大きな原因です。若手の退職率は3割と高く基本的にこの企業に勤めても将来いいことはないと感じた為に辞めようと思いました。今は精神的に大分楽になりやめてよかったと思っています。 投稿日 2015.